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關于加強醫(yī)療質(zhì)量管理嚴防醫(yī)療糾紛發(fā)生培訓工作總結

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關于加強醫(yī)療質(zhì)量管理嚴防醫(yī)療糾紛發(fā)生培訓工作總結

關于加強醫(yī)療質(zhì)量管理

嚴防醫(yī)療糾紛發(fā)生培訓工作總結

當今醫(yī)療市場競爭激烈,醫(yī)療糾紛屢有發(fā)生,為了加強醫(yī)療質(zhì)量管理,提高醫(yī)療服務質(zhì)量,規(guī)范醫(yī)務人員的行為,建立和諧有序的醫(yī)患關系,有效防范、避免醫(yī)療糾紛的發(fā)生。根據(jù)縣衛(wèi)生局要求,于201*年1月25日下午,由我院業(yè)務院長主講,對“加強醫(yī)療質(zhì)量管理嚴防醫(yī)療糾紛發(fā)生”進行了專題講座。劉院長主要從醫(yī)療糾紛的相關概念、醫(yī)療糾紛發(fā)生的原因、醫(yī)療糾紛的防范措施、醫(yī)療糾紛的處理程序和方法、《醫(yī)療事故處理條例》相關責任追究、醫(yī)療告知義務和醫(yī)患溝通的重要性等方面給大家上了一堂生動活潑、受益匪淺的醫(yī)療安全課。此次培訓共有90人參加,培訓結束后,醫(yī)院利用一個小時的時間,以試卷的形式對參加培訓的人員進行了考核,共考核90人,且全部通過考核。

通過此次培訓使全體醫(yī)務人員對切實維護自身和患者權利的認識有了很大提高,增強了法律意識,更新了法制觀念;同時,對醫(yī)療糾紛防范知識有了更進一步的了解和認識,為今后更好的加強醫(yī)務人員自身素質(zhì)、構建和諧的醫(yī)患關系奠定了基礎。

沂水縣婦幼保健院201*年1月26日

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某某中心衛(wèi)生院醫(yī)療糾紛預防及處置

工作總結

醫(yī)療質(zhì)量與安全管理工作關系病人生命安危、關系衛(wèi)生院生存發(fā)展。我院近年來通過開展醫(yī)院管理年活動,強化醫(yī)療質(zhì)量與安全管理工作,全院的醫(yī)療質(zhì)量有了明顯提高,醫(yī)療安全得到了有力保障?偨Y我院在防范醫(yī)患糾紛等醫(yī)療安全工作方面主要圍繞醫(yī)院管理年活動、加強院內(nèi)感染管理工作、提高醫(yī)療護理質(zhì)量、改進服務態(tài)度等為重點做了以下工作:

一、高度重視,提高認識。為提高醫(yī)療安全意識,衛(wèi)生院每月召開會議,開展全員醫(yī)療安全教育,帶領全院職工牢固樹立醫(yī)療質(zhì)量安全是醫(yī)療的生命線,堅持質(zhì)量第一、安全第一、生命至上、以人為本的服務理念,全心全意為患者服務。

二、衛(wèi)生院成立了由院領導、科室組長和各相關科室人員為成員的醫(yī)療質(zhì)量安全管理領導小組,負責定期分析研究存在和發(fā)現(xiàn)的隱患及問題,并持續(xù)改進醫(yī)療護理質(zhì)量。

三、由各科室組長定期召開科室周會,督促科室成員定期檢查各服務環(huán)節(jié),加強安全責任意識,嚴格執(zhí)行各種操作規(guī)程,防范各種醫(yī)療矛盾和糾紛。形成了院長科組長科室成員的三級管理負責制。

四、嚴抓醫(yī)療質(zhì)量,確保醫(yī)療安全

1、嚴格按照診療規(guī)范開展臨床工作,確保醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全。

2、嚴格執(zhí)行首診負責制、三級醫(yī)師查房制、會診制度等醫(yī)療安全的核心制度,認真遵守無菌技術、消毒隔離等操作常規(guī)。

3、認真落實執(zhí)業(yè)醫(yī)師管理制度,對未取得執(zhí)業(yè)資格人員不單獨執(zhí)業(yè),一律在具有執(zhí)業(yè)資格人員帶教下工作。

4、嚴格執(zhí)行交接班制度,做到班班有交接、交接有記錄,對疑難重危病人和新入院病人做到“口頭、書面、床旁”三交接。

5、制定了醫(yī)務人員考核評分細則及獎懲制度,并成立了考核小組,每月抽查考核所有臨床醫(yī)生的處方及病歷,認真落實處方點評制度并兌現(xiàn)獎懲。

6、每月由科組長牽頭,進行各科組的業(yè)務學習培訓,更新診治方面的新知識和新進展。

五、落實各項制度,加強醫(yī)患溝通,增進醫(yī)患理解。在所有與患者及家屬接觸的診療過程中,加強與病人及其家屬的溝通,爭取得到他們的配合和理解,做到合理檢查,合理治療,合理用藥,合理收費。同時要求各科室:增強對不良反應事件的敏感性,發(fā)現(xiàn)問題及時處上報;嚴格執(zhí)行醫(yī)療技術操作規(guī)范和常規(guī),嚴把醫(yī)療技術準入關;科主任護士長加強科室醫(yī)療質(zhì)量管理,重視和加強醫(yī)院感染管理工作;各科組間嚴禁互相在服務對象面前推拖指責等。

六、在化驗室的安全管理方面,重點做到:

(1)制定完善院內(nèi)標本采集管理制度、化驗室質(zhì)控規(guī)定、消毒隔離制度、醫(yī)療廢物處理制度、一次性用品使用登記制度等安全管理制度;

(2)檢驗人員加強自我防護,做好職業(yè)暴露防護處,定期安排接受上級培訓、學習;

(3)認真按照《傳染病防治法》《艾滋病防治法》《母嬰保健法》等法律法規(guī)相關要求開展檢驗工作;

(4)定期對檢驗場所進行消毒,請縣級醫(yī)院專業(yè)人員對檢驗設備進行校對,對檢驗結果進行審核等;

(5)嚴格執(zhí)行無菌操作技術,按照要求對醫(yī)療廢物進行消毒處。

雖然從全院的門診人次、住院人次和業(yè)務收入全面增長這些成績充分說明群眾對我院服務的信任度有所提高。但是我們的工作仍有不盡人意之處:由于部分醫(yī)務人員對疾病的認知不到位、盲目追求經(jīng)濟效益以及與患者溝通不當和態(tài)度冷漠導致醫(yī)患糾紛時有發(fā)生。我院的醫(yī)療任務十分繁重和艱巨,醫(yī)務人員工作量大,工作壓力也很大,容易發(fā)生醫(yī)療安全事件。在今后的工作中我產(chǎn)還應該不斷強化服務意識,加強三基知識培訓,提高服務能力,總結經(jīng)驗教訓,確保方方面面醫(yī)療安全,做到:

1、進一步強化環(huán)節(jié)管理。要針對醫(yī)療過程中的薄弱環(huán)節(jié),加強管理,減少疏忽,防止糾紛的發(fā)生。

2、加強門急診管理和生命救護綠色通道建設,做到人員、技術、設備、服務和管理五到位。

3、加強高?剖业墓芾恚嗅槍π缘倪M行自查,落實消毒制度,防止醫(yī)院感染的發(fā)生。

4、加強高危人群的管理,對病人投訴多,意見大,發(fā)生過醫(yī)療糾紛的職工,醫(yī)院要加大教育力度,提高技術水平,改進服務態(tài)度,做到重點培訓,重點管理。

5、不斷提高醫(yī)療護理人員診療技術水平,優(yōu)化人員結構,鞏固“三基三嚴”大練兵取得成果,提高服務能力。

某某中心衛(wèi)生院201*年8月5日

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