果樹站半年工作總結

88縣林業(yè)局果樹站半年工作總結

在局黨組的正確領導下，在分管局長的直接領導及局各部門的關心支持下，201*年上半年，我站按照市、縣果樹工作各項政策方針，結合工作實際，以落實科學發(fā)展觀和構建和諧社會為出發(fā)點和落腳點，對今年果樹工作進行了認真研究和安排，做到了目標明確，措施得當，使上半年果樹工作取得明顯成效，現(xiàn)總結如下：一、上半年果樹工作成效

為進一步鞏固棗樹產(chǎn)業(yè)作為我縣農(nóng)業(yè)優(yōu)勢支柱產(chǎn)業(yè)的作用和地位，幫助全縣農(nóng)民增收致富，201*年以來，全縣通過組織棗業(yè)技術下鄉(xiāng)，編印《88縣棗樹實用技術》，邀請省果樹所專家深入田間地頭指導棗樹管理生產(chǎn)，成立了科研攻關小組并以順利申請到10萬元科研經(jīng)費就當前棗樹主要病蟲害的發(fā)病機理和防治措施進行專題攻關。為全縣棗樹花期和坐果期的科學管理提供了強有力的技術支持。為今年棗樹豐產(chǎn)豐收和體質(zhì)增效奠定了堅實的基礎。

1、技術宣傳縝密到位

新年伊始，我們就利用農(nóng)閑時間組織全縣知名棗業(yè)技術專家送科技下鄉(xiāng)，在縣、局領導的帶領下先后到水灣鎮(zhèn)、小泊頭鎮(zhèn)等鄉(xiāng)鎮(zhèn)趕科技大集32次，6000人次，解答果樹管理技術難題2萬余個。我局總工程師楊同慶同志到后徐村等棗業(yè)大村講課20余次。針對近幾年我縣果樹產(chǎn)業(yè)存在的品種單一、管理粗放、用藥不規(guī)范等問題，我們組織全縣老中青年技術專家，歷時4個多月編制了《88縣棗樹實用技術》，現(xiàn)已印刷5萬冊，即將發(fā)送到全縣棗農(nóng)手中。

2、科技創(chuàng)新成果顯著

隨著人民生活水平的提高和市場對農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量要求的綠色化、安全化和精品化，擺脫傳統(tǒng)生產(chǎn)技術和觀念的束縛，探索精品棗生產(chǎn)技術，為棗業(yè)振興提供技術保障。我們開展了以下科技創(chuàng)新課題：

（1）今年3月已制作新型pp無紡布棗袋201*0個，將于7月套袋，詳細研究新型棗袋對冬棗外觀品質(zhì)和內(nèi)在品質(zhì)的影響，并通過生產(chǎn)、銷售實際來驗證其經(jīng)濟價值。

（2）高紡錘形（籬壁式）栽培方式是歐洲、澳洲、日本等發(fā)達國家和地區(qū)在果樹栽培中應用最廣泛的模式，主要應用在于蘋果、梨、櫻桃等樹種，在我國新疆也有棗園在用，并取得了很好的效果。今年以來已在舜園公司按3.5×1m株行距栽植（嫁接）建設冬棗示范園20畝，建設高紡錘形（籬壁式）冬棗園10畝。行間已生草，下半年將用鐵絲、竹竿、水泥柱進行整形，按各項規(guī)范管理。

（3）黃河三角洲棗園生態(tài)及土壤養(yǎng)分狀況檢測

今年3月份，我們從88縣城到海邊“大口河堡”每4公里設一個點取土樣檢測，詳細研究了我縣土壤的細菌、真菌、放線菌的數(shù)量，土壤酶含量及活性，土壤大量、微量營養(yǎng)元素的含量及變化情況，土壤pH值變化，分析每個果園的生態(tài)狀況，確定施肥、管理方案。真正做到測土配方施肥。必將在提高養(yǎng)分利用率、減少投入、保護棗園生態(tài)、提升棗果品質(zhì)、提高棗園經(jīng)濟效益等方面發(fā)揮作用。

（4）冬棗青斑病試驗。

在201*年工作的基礎上，今年冬棗青斑病試驗的主要任務是通過套袋、遮網(wǎng)和施肥補充微量元素，確定青斑病病因并制定相應防

治方案。目前我們已順利申請到專項資金10萬元，在棣豐辦事處楊白楊村和海豐辦事處馮鋪村設點試驗。

3、扶植企業(yè)初見成效

舜園棗業(yè)公司是我局重點扶植的棗業(yè)龍頭企業(yè)。多年來，我們把扶植龍頭企業(yè)作為拉長產(chǎn)業(yè)鏈、延長棗果保鮮期、增加棗產(chǎn)品附加值的重要方式。特別是舜園公司擬成立“黃河三角洲生態(tài)林業(yè)研究院”以來，我們提供了大量的人力、技術和政策支持。幫助其聘請到青島農(nóng)業(yè)大學原永兵副校長任黃河三角洲生態(tài)林業(yè)研究院名譽院長，為研究院各項工的順利開展，為我縣對接國家、省、市黃河三角洲高效生態(tài)經(jīng)濟區(qū)各項工作奠定了良好基礎。

4、其他工作

在做好果樹相關工作的同時，我站還在局領導的帶領下主持完成了迎接縣人大、市文明委的評議檢查工作，205國道迎賓大道景觀工程的設計、施工監(jiān)理等工作。205國道迎賓大道景觀工程施工周期達1個半月，期間我們吃住在工地，嚴把苗木規(guī)格、施工質(zhì)量和栽后澆水修剪綁縛等各項關鍵工作。在各方努力下工程如期竣工。

二、存在的問題

由于各方面的原因，我縣果樹工作還存在一些突出問題，主要有：產(chǎn)業(yè)規(guī)�；�、規(guī)范化基地還不多，產(chǎn)業(yè)鏈還不夠長，產(chǎn)業(yè)化水平還比較低；人才、技術貯備極少，技術開發(fā)和推廣隊伍及產(chǎn)銷管理隊伍跟不上發(fā)展形勢；區(qū)域間協(xié)調(diào)較少，優(yōu)勢資源利用不突出，發(fā)展方向趨同，結構矛盾明顯；市場和基礎設施建設滯后，配套建

設跟不上發(fā)展需要；綠色通道建設滯后，制約了果樹產(chǎn)業(yè)的持續(xù)健康發(fā)展。

三、下半年工作計劃1、完成精品棗園建設工作。2、繼續(xù)開展科技下鄉(xiāng)和培訓工作。

3、全面對夏秋果樹生產(chǎn)管理進行技術指導。4、完成政治理論學習任務。

88縣林業(yè)局果樹站201*年6月23日4

擴展閱讀：林業(yè)站11年上半年工作總結及下半年計劃

舊縣鎮(zhèn)林業(yè)站201*年上半年工作總結

及201*年下半年工作計劃

進入201*年以來，根據(jù)縣園林綠化局和舊縣鎮(zhèn)黨委、政府的相關指示，舊縣林業(yè)站大力發(fā)展舊縣鎮(zhèn)的生態(tài)綠化工作，實現(xiàn)了跨越式的進步，全體工作人員齊心協(xié)力，努力做好我鎮(zhèn)的林業(yè)工作，充分發(fā)揮了林業(yè)站的職能作用。以下是我站在上半年做的具體工作：一、綠化美化工作

新農(nóng)村綠化

今年我鎮(zhèn)有5個村爭創(chuàng)綠色村、7個完善村。林業(yè)站和園林局調(diào)查隊到這12個村實地調(diào)查，做好規(guī)劃設計，指導綠化工作，綠化成果顯著。12個綠化村共綠化街道近萬米，建設7個街頭綠地及公園，綠化面積達5917畝。二、護林防火和護林員管理工作

林業(yè)站森林消防隊每天都進行防火巡邏檢查，在防火期內(nèi)、重點時段如春節(jié)和清明節(jié)更是堅持做到24小時值班，主管領導賀建昌副鎮(zhèn)長和張書祥站長夜間帶班巡查。經(jīng)過努力我鎮(zhèn)本年的火情比上年度明顯減少，除春季發(fā)生幾起農(nóng)事用火引發(fā)的荒火之外，沒有大的火情出現(xiàn)。14名森林消防應急隊員多次進行防火知識和技能培訓，共出勤撲火一百余次，其中社會火情居多，并到臨近的永寧、張山營、大莊科、劉斌堡、井莊、香營和河北省后城鎮(zhèn)參與撲火。

我站對生態(tài)護林員的上崗執(zhí)勤情況進行監(jiān)督考勤，貫徹縣園林綠化局的要求，對全鎮(zhèn)357名護林員實行嚴格的網(wǎng)格化管理，確保做到分片管理、人人負責，同時也保證了較高的出勤率，護林效果明顯得到提高。上半年我站

共對脫崗護林員罰款4250元，涉及白草洼、黃峪口、白河堡等3個村的40人。

存在的問題：1、農(nóng)民燎地邊、燒桔桿野外生產(chǎn)用火活動依然存在；2、環(huán)衛(wèi)、路政人員點垃圾與我鎮(zhèn)的防火形勢有矛盾；3、春季登山踏青、采摘野菜等人員難以控制；

4、護林員的待遇相比生態(tài)管護員要低，導致其工作積極性不高。三、禁牧工作

牛羊等牲畜野外放牧不僅直接破壞草木植被、破壞綠化美化成果，而且影響鎮(zhèn)容鎮(zhèn)貌，與我縣生態(tài)涵養(yǎng)發(fā)展區(qū)的發(fā)展目標極不協(xié)調(diào)。賀建昌副鎮(zhèn)長多次召集會議研究禁牧和賣羊補貼政策。林業(yè)站3名禁牧隊員，克服人手不足、壓力巨大、群眾不理解等困難，迎難而上，不懼部分人砸車、人身傷害等威脅，走村訪戶，做了大量艱苦細致的前期調(diào)查，摸清了全鎮(zhèn)的養(yǎng)羊數(shù)量。通過努力，上半年已經(jīng)做通大多數(shù)養(yǎng)羊戶的工作，截止6月21日共賣羊1417只，剩余的已經(jīng)全部實行圈養(yǎng)。四、果品服務工作

（1）邀請縣果品服務中心到三里莊和米糧屯進行果樹剪枝、拉枝培訓。（2）做好退耕還林驗收的前期檢查驗收工作。我鎮(zhèn)退耕還林共涉及18個村、1028戶。

201*年201*年全鎮(zhèn)共退耕7136.11畝。合格6592.0121畝，不合格544.0939畝。

201*年退耕面積2344.21畝，合格1925.431畝，不合格418.779畝。201*年退耕面積2855.9畝，合格2797.5851畝，不合格58.3149畝。

201*年秋退耕面積1041畝，合格1023畝，不合格18畝。201*年退耕面積895畝，合格面積846畝，不合格49畝。五、林政工作

1、協(xié)助林業(yè)公安科依法處理了3起違規(guī)采伐事件，涉及東羊坊、小柏老、舊縣等村。

2、林政和資源管理

（1）資源檔案：按時按質(zhì)完成森林資源檔案統(tǒng)計管理，現(xiàn)場核實無誤，及時消長注記，資源年報及時，數(shù)據(jù)準確平衡。

（2）程序化及責任制管理：認真執(zhí)行森林、林木、征占林地管理程序，采取有效措施，保證管理程序化的實施，鄉(xiāng)村制定責任制，簽訂責任書。

（3）采伐限額管理：采伐量計劃落實到小班，認真執(zhí)行年采伐限額；按規(guī)定申報采伐許可證和監(jiān)督檢查驗收；采伐跡地及時清理更新；按時上報采伐統(tǒng)計表；采伐限額管理納入領導任期目標責任制，有較完善的配套措施。

（4）林地、林權管理：林業(yè)站嚴格執(zhí)行林地管理有關規(guī)定，認真審核征占用林地，完成清理征占用林地項目，使本鎮(zhèn)內(nèi)林地不被違法占用，林地消長情況按規(guī)定及時上報；繼續(xù)做好退耕還林發(fā)證工作，并協(xié)助政府調(diào)處林權糾紛5件。

六、林業(yè)產(chǎn)權制度改革

林權改革是今年的重點工作之一。

1、林改共涉及全鎮(zhèn)22個行政村7184戶，生態(tài)林87210畝，按照每畝生態(tài)補償資金24元計算，我鎮(zhèn)應撥資金2093040元；政策性撥出資金3954.31元；太安山鎮(zhèn)內(nèi)撥轉資金152241.63元；外鄉(xiāng)鎮(zhèn)政策性搬遷撥入資金

417059.98元；實際撥付資金2506145.67元。

2、主管領導趙福利書記等多次開會研究制定林改實施方案，出臺了我鎮(zhèn)執(zhí)行林改的意見。

3、召集22個村的黨支書、村主任部署工作計劃，逐步深入、循序漸進、確保實效，扎實推進林改工作。

以上是林業(yè)站半年工作回顧，下面是我站今年下半年工作計劃：

1、集中力量完成林業(yè)產(chǎn)權制度改革，配合縣園林綠化局深入推進改革進

程；

2、開展生態(tài)護林員的輪崗換屆工作，并對新上崗護林員進行培訓；3、完善并加強對護林員管理，確保到崗盡責；

4、嚴格做好退耕還林的檢查驗收工作，保證退耕還林物資順利發(fā)放；5、繼續(xù)全力做好森林防火工作，確保平穩(wěn)度過防火期；

6、全力做好禁牧工作。目前由于人員和物資的不足，更主要的是缺乏有

力的政策保障，禁牧工作在今后一定時期仍將是我們工作中最為艱巨的部分。禁牧工作任重道遠，我們會在爭取硬件支持的同時，提高人員的素質(zhì)，積極努力地探索出有效的措施，使禁牧工作有所改進。7、重點工程及綠化村后期管護。由于后期管護缺乏資金支持，同時生態(tài)合作社、新農(nóng)村辦分頭管理協(xié)調(diào)困難，后期管護難度較大。

舊縣鎮(zhèn)林業(yè)站201*年6月25日

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