司法糾風工作總結

今年以來，我局在縣委、縣政府和上級主管部門的正確領導下，堅持結合業(yè)務抓行風，抓機關必須抓基層的工作原則，切實抓好本系統(tǒng)、本行業(yè)的政風行風建設，使我局行風建設工作繼續(xù)保持了良好的發(fā)展態(tài)勢。年內全局沒有出現違法違紀干警，沒有接到群眾投訴。一、扎實開展“保持共產黨員先進性教育”活動，提高每個干警對行風建設的認識，形成全員行動建政風行風的局面。今年以來，我局結合開展“保持共產黨員先進性教育”活動，認真開展政風行風建設活動。年初就成立了以黨組書記和紀檢組長為正副組長、其他黨組成員為成員的政風行風建設領導小組。小組辦公室設在政治處，具體負責政風行風建設工作。通過建立機關的思想政治工作、黨風廉正建設和機關管理等項制度，認真落實崗位責任制和一崗雙責制度；制定了會議制度、文件傳閱審批制度、財務收支管理制度、請銷假制度、車輛管理制度、信息調研制度、機關干部守則、機關股室業(yè)務培訓制度、機關內部日常管理等制度。將各項制度打印成冊，下發(fā)到各股、室、處、所，要求干警認真學習落實到具體工作中。將政風行風責任層層分解，一把手負總責，分管領導具體抓，各股室具體承擔的政風行風責任制，層層簽定了責任狀，形成了“下管一級、上聯一級、一級抓一級”的糾風工作責任制。我們采取了以下措施：一是加強廉政法規(guī)學習，增強干警抵御不正之風的自覺性。今年以來，我們充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘的作用，開展黨的方針政策及有關廉政法規(guī)的學習，堅持每周五下午的學習制度，保證時間、人員、內容三落實。每人記讀書筆記2萬字，全局干警撰寫學習心得體會文章26篇，通過學習，使全體同志堅定黨的信念，提高了爭做政風行風建設模范的信心。二是加強檢查督導，落實各項政風行風建設措施。不定期地對全系統(tǒng)工作人員就落實省委政法委《約法三章》、省司法廳《六條禁令》和十六條便民利民措施情況進行檢查督導，年內共深入基層檢查指導工作30余人次，糾正不規(guī)范的行為3起。三是結合“保持共產黨員先進性教育”活動，積極開展培樹典型工作，以此促進行風建設的開展，使干警學有榜樣，干有標桿；繼去年大閣鎮(zhèn)司法所長唐連榮被司法部命名為司法部標兵調解員后，今年又被省司法廳榮記個人一等功。五道營司法所扎實工作，上為黨委政府分憂，下為平民百姓解難，受到了群眾的贊譽。省委常委、政法委書記車俊到五道營考察時給予了很高評價：“好，很好�！敝�后，他又對市、縣領導強調：這樣的基層典型要多培養(yǎng)，多關心，讓其發(fā)揮帶動作用。局黨組要求全體干警以典型為榜樣，加大宣傳力度，提升和擴大司法行政機關的影響，在廣大人民群眾心目中塑造良好的司法行政干警形象。二、認真開展“規(guī)范執(zhí)法行為，促進執(zhí)法公正”活動，整頓法律服務市場，建立法律服務誠信體系。法律服務市場的規(guī)范，是司法行政系統(tǒng)的政風行風建設的一個重點；認真開展“規(guī)范執(zhí)法行為，促進執(zhí)法公正”活動，是促進法律服務市場整頓建立法律服務誠信體系建設的關鍵，更是加強司法行政系統(tǒng)行風建設的關鍵。今年以來我們以開展“規(guī)范執(zhí)法行為，促進執(zhí)法公正”活動，整頓法律服務市場，建立法律服務誠信體系為切入點。認真開展政風行風建設。我們堅持：第一，針對群眾對機關公務員和法律服務人員執(zhí)業(yè)資格的誤解，我們及時制發(fā)了《嚴格整頓法律服務市場秩序的通知》，分別對機關公務員和法律服務人員的姓名、職務和執(zhí)業(yè)資格等基本情況進行公示，局機關17公務員在機關的顯著位置進行公示，23名法律服務人員在5個相關法庭所在地進行公示，方便群眾甄別和監(jiān)督；有效地扼制了無證執(zhí)業(yè)和非法執(zhí)業(yè)人員的違法行為，促進了服務市場的規(guī)范。年內機關公務員和法律服務人員均沒有被投訴的情況。第二，強化法律服務機構內部管理，促使其健康發(fā)展。今年以來，我們以教育整頓為重點，落實各項管理制度，加大對法律服務機構的監(jiān)管力度，督促各機構從內部管理制度的完善入手，建立統(tǒng)一收案、統(tǒng)一收費制度，建立職業(yè)道德和執(zhí)業(yè)紀律教育、監(jiān)督、檢查制度等各項規(guī)章制度。坤平律師事務所除建立了這些制度外，還建立了專職執(zhí)業(yè)律師年度量化考核標準，律師年度量化考核及獎罰辦法，律師服務承諾制度，并在實際工作中逐步進行落實。第三，嚴格執(zhí)法，保證政風行風建設成果的落實。近年來，由于我縣經濟發(fā)展的滯后，法律服務市場中基層法律工作者收入較低，執(zhí)業(yè)人員的外流，有兩名基層法律服務工作者，雖手持執(zhí)業(yè)證，但不從事法律服務業(yè)務，我們根據有關規(guī)定給予不予注冊的處理。嚴肅了執(zhí)業(yè)紀律。三、抓好政風行風建設，促進各項工作的全面開展。今年以來，局黨組一班人以抓行風、促工作為突破口，抓好各項工作的落實。截止到11月底，我局各項工作取得了可喜的成績。一是基層基礎工作有新突破：為加強基層司法所的軟件建設，縣局積極爭取資金1萬元，為全縣26個基層司法所制作了基層司法所工作和人民調解工作兩塊展示牌，集中反映了基層司法行政工作的風貌，司法所規(guī)范化建設取得新進展；同時，印制統(tǒng)一的人民調解卷宗用紙2100套10萬余張，保證了人民調解工作的正常進行。為提高基層人民調解員的素質，我們采取分片集中、突出重點對人民調解員進行培訓，分片集中于大閣、鳳山、土城、魚兒山、黑山嘴5個集中點，突出案例分析、人民調解卷宗制作等實際操作技能的演練，確定鄉(xiāng)鎮(zhèn)調解員和村調解委員會主任為重點，已培訓基層人民調解員1057人，占總人民調解員人數的98%，圓滿的完成基層人民調解員培訓任務，我們做法被市局予以肯定，并向全市推廣；除此以外，今年還承擔的大閣、鳳山、土城3個司法所規(guī)范化建設任務，采取新建和購置方式新建三處總面積360平方米，平均120平方米，經過縣局積極爭取資金3.5萬元，為三個司法所購置摩托車、微機、辦公桌椅，截至11月6日，三個司法所順利經過市局和縣有關部門的驗收，已經交付使用，圓滿完成司法所規(guī)范化建設任務。通過加強基層司法所建設，基層司法行政工作有了較大發(fā)展，截至10月底，全縣基層調解組織共排查調處各類民間糾紛864件，調處835件，調處率達96.6%，比上年同期增長了10%；與此同時，接收的40名刑釋解教人員落實了幫教措施，使我縣的重新犯罪率控制在3%以內，遠低于全省刑釋解教人員重新犯罪率8%的控制線，有效地維護了社會穩(wěn)定。二是法律服務工作取得新進展。法律援助中心親自辦理各類法律援助案件56起，指派其他機構承擔完成法律援助任務24件，解答熱線咨詢256人次，為當事人挽回經濟損失近20萬元。坤平律師事務所共為36家機關、單位擔任法律顧問，代理經濟、民事、行政案件360件，刑事辯護47件，法律援助20件，代書180余件，代理非訴訟法律事務16件，解答法律咨詢1000人次。業(yè)務收費達到20多萬元。公證處的社會服務職能在服務“三農”過程中得到了充分的發(fā)揮：大閣鎮(zhèn)韓村村民購買了長城種子站銷售的農大3138、長城2238、長城288種子，按長育期沒成熟，生長過程中出現黑穗，公證處人員及時對部分耕地玉米生長現狀進行證據保全，為50多戶農民挽回201*多畝種子的經濟損失�？h公證處繼續(xù)拓展公證服務領域，經過多方努力，開辟了縣畜牧局的圍欄種草項目的招投標公證、縣國土資源局的土地使用權拍賣公證等新型公證事項；住房貸款合同公證、婚前財產公證、證據保全等公證事項的數量也有明顯增加，前十個月收入8萬余元。司法醫(yī)學鑒定中心通過加強鑒定文書的質量，嚴格司法鑒定程序，確保了各項工作的精益求精。出具司法醫(yī)學鑒定書432份。全縣3家基層法律服務所，為基層政府、村級人民調解委員會及各類企事業(yè)單位擔任常年法律顧問36個。代理各類訴訟事務308件，為當事人挽回經濟損失180余萬元，實現業(yè)務收入15萬元。有效地維護了社會穩(wěn)定，促進了全縣經濟發(fā)展。三是法制宣傳教育工作取得新成果。今年以來，我局黨組一班人，抓住“四五”普法的驗收年這一關鍵，推動“法律進村入戶到人工程”的進一步開展，為了增強法制宣傳的氛圍，要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)制作了宣傳牌、宣傳欄、公路沿途粉刷法制宣傳標語，開展“法制宣傳教育活動20周年”大型文藝演出、有獎征文等活動，使“四五”普法工作掀起新高潮。同時，我們還多次深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)、學校檢查指導工作并進行法制講座，指導基層的普法工作的正常開展。通過普法和法制教育，今年組織了科級以下公務員的普法考試，參加人數達97%，參考人員考試成績均在85分以上。還推薦出后營房村和土城村兩個省級“民主法制示范村”，沙錦營等12個村獲得承德市“民主法治示范村”稱號。四、開展便民服務，接受群眾監(jiān)督。我局以深化服務為出發(fā)點，以人民滿意為落腳點，作好了兩項工作的落實。一是完善便民利民服務措施。開展了送法進企、進校、到村入戶的普法活動和法律援助進村入戶活動，形成了法律知識送到家，民調工作做到家，法律事務辦到家，法律熱線連到家的工作局面。公證工作將服務“三農”作為今年工作的重點方向，“預約辦證”、“上門辦證”的業(yè)務量逐月增加，群眾滿意率較高。二是主動接受監(jiān)督。在設立舉報箱、公開舉報電話，完善政務公開的基礎上，我局邀請了以人大代表、政協委員和服務對象為代表的50名特邀行風監(jiān)督員，請他們對我局工作進行監(jiān)督。同時，采取走出去，請進來的辦法，廣泛聽取社會各界的意見和群眾呼聲。五、從優(yōu)待警，激發(fā)干警工作熱情。一是在政治上關心干警。認真落實“談心談話制度”，堅持由班子成員和中層干部與廣大干警定期或不定期的進行思想交流，及時糾正干警思想政治方面存在的問題，提高了干警的責任意識和政治意識。二是在生活上照顧干警。對家庭困難、自身或家屬患病的干警，堅持按時走訪，幫助解決困難，解除了了干警的后顧之憂，局機關在資金異常緊張的情況下，為4位身患癌癥的離崗人員解決差旅費5000余元。三是在工作上激勵干警。實行嚴格的考勤登記制度，并責成專人對干警出勤情況進行檢查考核，并將考核結果作為獎勵的重要依據。嚴格落實干警年休假制度，使每個干警均能享受到法律賦予休息的權利。以上是我局一年來的行風建設工作的開展情況，雖然我們做了一些工作，但是，距離黨和人民群眾的要求還相差很遠，今后我們將更加努力，把各項工作做得更好。

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龍陵縣司法局201*年糾風工作總結及

201*年工作計劃

201*年，縣司法局糾風工作在縣委、縣政府及縣紀委的正確領導下，全面貫徹黨的十七屆四中、五中全會精神，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀以及十七屆中央紀委六次全會、省紀委八屆六次全會、市紀委二屆六次全會和縣紀委十一屆六次全會精神，以及縣十五屆人民政府第四次全會暨第四次廉政工作會議，按照縣紀委、縣監(jiān)察局、縣政府糾風辦有關糾風工作的部署和要求，緊緊圍繞縣司法局工作實際，按照懲防結合、糾建并舉、標本兼治、綜合治理的工作方針，堅持“以條為主，條塊結合”，“誰主管、誰負責”的原則，將糾風工作與業(yè)務工作進行同安排，同部署。經過全體干部職工的共同努力，我局201*年糾風工作在鞏固以往工作成果的基礎上，保持了穩(wěn)步發(fā)展的趨勢，樹立了良好的行業(yè)形象，在群眾中建立了良好的信譽，為推進縣司法行政行風建設和樹立良好的行業(yè)形象起到了很好的推動作用。

一、加強領導，糾建并舉，狠抓糾風責任制的落實按照《龍陵縣201*年糾風工作實施意見》（龍紀發(fā)201*9號）要求，為了帶好建設隊伍，樹立“廉政機關”、“法治

機關”、“正氣機關”形象，我局把糾風工作作為黨風廉政建設的重中之重，明確分工，落實責任，形成齊抓共管的良好局面。

（一）調整充實了糾風工作領導小組，“一把手”負總責，管好班子，帶好隊伍，重大問題親自過問、一管到底。班子成員按照分工明確責任，各負其責，對職責范圍內的糾風工作負起直接領導責任，并定期聽取分管部門有關糾風工作匯報；

（二）根據我局實際，制定了《龍陵縣司法局201*年糾風工作實施意見》，明確了我局201*年糾風工作的指導思想、工作重點及責任分工，并從規(guī)范司法行政干部從政行為、查處違法違紀問題、糾正行業(yè)不正之風及嚴格落實黨風廉政建設責任制等方面，制定切實可行的措施，進一步增強了司法行政干部自律、自省、自警、自重意識，使反腐敗工作與物質文明、政治文明、精神文明建設和司法行政業(yè)務緊密結合，全局上下形成了“樹正氣、講團結、求發(fā)展”的良好氛圍。

二、內強素質，外樹形象，努力提高干部職工的政治理論素養(yǎng)和執(zhí)法水平

為使我局反腐糾風工作達到重點突出，整體推進的目標，我們把學習教育放在首位，加強干部職工理論教育。

（一）緊緊圍繞“為誰服務，怎樣服務，怎樣當好公仆”

這一內容在黨員干部中開展了學習“三個代表”立足崗位做貢獻的主題實踐活動，旨在解決公仆意識，廉政形象，機關作風，工作紀律，服務態(tài)度，辦事效率，切實使黨員干部牢記全心全意為人民服務這個宗旨，建立廉潔、勤政、務實、高效的執(zhí)法隊伍。

（二）加強學習是不斷提高干部隊伍素質的有效途徑。工作中，我局結合實際，充分利用每周一上午集中封閉學習的時間，認真學習中央、省、市、縣會議精神，結合“五五”普法教育，組織學習了《中華人民共和國憲法》及相關法律法規(guī)的學習，提高了干部法律意識，服務意識。

（三）開展警示教育，筑起思想防線。今年開展警示教育，我們主要以抓好領導干部不準利用職權違反規(guī)定干預和插手基層司法所建設，房地產開發(fā)與經營等市場經濟活動為重點，嚴格執(zhí)行“四大紀律、八項要求”，促進領導干部廉潔自律。通過開展警示教育活動，增強了司法行政系統(tǒng)干部職工的自我約束力，提高了拒腐防變能力。

三、加強制度建設，強化管理,進一步規(guī)范干部的從政行為

（一）進一步完善制度建設。根據縣委、縣紀委的要求，結合縣司法行政工作實際，制定了下發(fā)了《龍陵縣司法局201*年糾風工作實施意見》、《龍陵縣司法局201*年黨風廉政建設和反腐敗工作要點》、《201*年龍陵縣司法局黨風廉政

建設和反腐敗工作主要任務分工》、《龍陵縣司法局201*年普法依法治理工作要點》等，通過抓制度建設，加強了干部職工，特別是各級領導干部廉潔從政意識和對反腐倡廉工作重要性的認識，提高了自我約束力，促進了從源頭上治理腐敗工作的開展。

（二）嚴格執(zhí)行財務制度，規(guī)范財務管理。我局始終嚴格實行“一支筆”審批制度，加強對資金使用管理環(huán)節(jié)的監(jiān)督，在已建立相關財務制度的基礎上，我局制定了相關財務管理制度，并嚴格執(zhí)行縣委、縣紀委監(jiān)督管理相關規(guī)定。凡屬重大開支項目，原則上經黨組會研究決定，由項目負責人審核，主管領導審批，做到�？顚Ｓ茫瑤啄陙頉]有發(fā)生擅自審批和挪用建設資金的現象。在日常工作中，局領導嚴格遵守廉政規(guī)定，凡涉及干部任免、調整與獎懲，大額度資金的安排使用，重要項目的建設等，一律按規(guī)定的程序和原則集體討論決定。具體辦理屬辦公室職責范圍內的辦公用品購置，汽車修理等業(yè)務一般不直接干預，加強了對自身的約束。近年來，通過嚴格執(zhí)行這些制度，有效地避免了把手決策失誤。

四、抓監(jiān)督查處，深入開展專項治理，為我縣軟環(huán)境建設服務

（一）加強內部監(jiān)督。根據歷年行風評議結果，針對容易產生腐敗和暗箱操作的工作環(huán)節(jié)，局班子高度重視，調整

成立糾風工作領導小組，明確責任，采取措施，緊密結合地委、行署開展的優(yōu)化發(fā)展環(huán)境年活動，突出重點，標本兼治，糾建并舉，努力為我縣經濟發(fā)展營造良好的環(huán)境。一是認真落實廉潔自律各項規(guī)定，從源頭上強化監(jiān)督管理。為強化監(jiān)督和管理，我們嚴格要求干部職工，特別是科級以上黨員干部在各項工作中要正確使用權力，廉潔從政，堅決克服“四難”現象，杜絕吃、拿、卡、要等問題，讓廣大干部職工深刻認識到，司法行政系統(tǒng)的每項工作，與人民群眾的切身利益密切相關，是體現黨的執(zhí)政能力的重要窗口行業(yè)，進一步提高了司法行政干部職工廉潔從政、為人民服務的意識。半年來，我局領導干部能認真落實“領導干部不準接受主管范圍內的下屬單位和個人、直接管理服務對象以及其他與行使職權有關系的單位、個人贈送的現金、有價證券、支付憑證”的規(guī)定，落實領導干部配偶、子女及身邊工作人員從業(yè)的有關規(guī)定，落實領導干部在住房、公務用車及通訊工具等方面的有關規(guī)定，廉潔自律意識進一步增強。通過完善領導干部民主生活會制度，強化了班子內部的相互監(jiān)督作用，凡涉及重大決策，重大事項安排和大額度資金的使用，都通過局黨組集體討論決定；二是對重大購買及工程項目，實行領導班子集體研究決定，積極實行政府采購和工程招投標制度，公平競爭，節(jié)約開支，防止產生腐敗行為；三是加強領導班子內部的監(jiān)督，班子成員帶頭貫徹民主集中制原則，正確開展

批評與自我批評，自覺接受群眾監(jiān)督；四是積極推進和實行干部人事制度改革，在干部選拔任用中，建立健全競爭上崗、任前公示、崗位輪換等制度，防止人事工作中可能出現的腐敗現象的發(fā)生，充分發(fā)揚民主，走群眾路線，實行公示制，體現公開、公平、公正的原則。

（二）加強外部監(jiān)督。一是繼續(xù)實行政務公開制度，此項制度以專欄的形式向社會各界公開了縣司法局辦事程序指南；二是從社會各界聘請作風正派、堅持原則、關心司法行政事業(yè)的同志為我局行風義務監(jiān)督員，監(jiān)督司法行政干部在單位和社會上的廉政情況。這樣就形成了內部、外部和社會監(jiān)督相結合的監(jiān)督體系，推動了我局的行風建設；三是加強司法行政“12348”服務熱線受理工作。通過“12348”服務熱線的開通，架起了政府和老百姓的“連心橋”，推進“陽光建設”、“效能建設”、“和諧建設”。

五、強化糾風宣傳教育工作，為反腐倡廉提供思想保證和營造良好的輿論范圍

除了加強制度建設與完善監(jiān)督機制，實行標本兼治外，采取了多種形式強化領導干部的思想政治教育，努力提高司法行政干部的思想道德素質，不斷提高司法行政干部的拒腐防變能力，加強了從源頭上預防和治理腐敗力度，取得了較好的成效。

（一）制定機關干部宣傳教育工作規(guī)劃，實行量化管理，

確保紀檢監(jiān)察宣傳教育任務的完成。結合學習貫徹十七大精神，有計劃性地重點抓好學習貫徹“三個代表”重要思想、牢記“兩個務必”，開展發(fā)揚黨的艱苦奮斗優(yōu)良傳統(tǒng)教育、宣揚司法行政系統(tǒng)勤政廉政先進典型的模范事跡，進行示范教育、結合社會上典型腐敗案件，進行警示教育等，將廉政建設與司法行政業(yè)務工作一起部署、一起落實、一起檢查、一起考核，逢會必講，逢事必說，常抓不懈，把廉政教育貫穿于思想政治工作和業(yè)務工作的全過程。

（二）組織全局機關干部開展黨紀政紀條規(guī)和法律法規(guī)知識學習，全體干部職工參加了縣普法領導小組辦公室組織的普法考試，使廣大黨員干部不斷增強黨紀政紀觀念，真正做到依法執(zhí)政和廉潔從政。

（三）局黨組成員每人以“廉潔從政”為題，結合治理商業(yè)賄賂活動，為分管部門干部職工上黨課。形成了黨風廉政教育的整體效應，使司法行政干部筑牢思想道德防線，不斷增強拒腐防變能力。

（四）把遵守廉潔自律規(guī)定的情況同干部的考核任用和評先評優(yōu)相結合，實行廉政建設“一票否決”制，不斷增強廉政教育的實效。

六、做好信訪舉報工作，嚴肅查處違法違紀問題今年我局繼續(xù)將查辦機關黨員干部的違紀違法案件，作為重點，對貪污受賄和損害司法行政機關形象的案件，都要

認真查處。把做好信訪舉報工作，作為聯系群眾、查處腐敗、保護干部、維護建設系統(tǒng)形象的重要措施來抓。堅持局黨組對查辦案件工作的統(tǒng)一領導，大力支持局查辦案件和上級紀委依法辦案，敢于查處和揭露本部門、本單位存在的違紀違法問題。在查處違紀違法案件過程中，不但要查清違紀違法人員的問題，而且必須查清有關領導干部的責任，并按照規(guī)定嚴格進行處理，從嚴治理建設隊伍。不斷提高辦案工作質量，局糾風領導小組不斷加強與上級紀檢監(jiān)察部門辦案經驗的交流，提高辦案人員水平。結合信訪條例的頒布施行，今年我局加大了信訪舉報工作的管理，對群眾上訪問題及時進行處理，爭取做到件件有回音。截止目前，我局尚未接到一件信訪案件。

七、糾風工作中存在的主要問題

（一）宣傳教育抓得還不夠緊。工作與學習不能有機地結合起來，學習成效不是十分明顯，學習的計劃、檢查、督促等還要進一步加強。

（二）工作作風與群眾要求有差距。調查研究還不夠深入，抓工作部署后的落實力度不夠大，今后要進一步深入基層，切實為群眾辦更多好事、實事。

（三）對司法行政系統(tǒng)管理組織指導水平有待提高。業(yè)務人員素質還不高，需要進一步加強培訓和提高服務意識。糾風專項治理工作力度還要進一步加大。

八、下一步工作打算

（一）加強領導，主動協調，確保糾風工作深入開展。繼續(xù)落實“誰主管、誰負責”和“管行業(yè)必須管行風”的糾風工作原則，確保201*年糾風工作取得更大成效。嚴格落實糾風工作責任制，加強監(jiān)督檢查。

（二）突出工作重點，強化監(jiān)督檢查，確保糾風工作取得實效。按照縣糾風辦的工作部署與安排，201*年繼續(xù)把治理整頓系統(tǒng)作風等項工作作為重點，加強監(jiān)督檢查，鞏固成果，擴大實效。

（三）緊緊圍繞司法行政中心工作和人民群眾反映的熱點、難點問題，結合糾風工作任務，繼續(xù)深入開展好民主評議行風活動，進一步推動本系統(tǒng)行風建設。

龍陵縣司法局二○一一年十一月一日

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