201*年司法局上半年社會治安綜合治理工作總結(jié)

201*年司法局上半年社會治安綜合治理工作總結(jié)

200*年上半年，我局社會治安綜合治理工作在××綜治委的正確領(lǐng)導(dǎo)和全局干警的共同努力下，社會治安綜合治理工作成效明顯�，F(xiàn)將上半年的工作情況總結(jié)

一、健全組織，明確責(zé)任

為全面完成社會治安綜合治理職責(zé)任務(wù)，切實(shí)發(fā)揮我局司法行政職能作用，我局領(lǐng)導(dǎo)高度重視，調(diào)整了綜合治理領(lǐng)導(dǎo)小組，明確分管局長具體負(fù)責(zé)，并把綜合治理納入重要議事日程，不定期的召開綜合治理工作會議，傳達(dá)區(qū)綜治委有關(guān)文件精神，加強(qiáng)全區(qū)維穩(wěn)工作部署。同時為使工作落到實(shí)處，年初制定綜合治理工作計(jì)劃，并結(jié)合各科、室、處、所、中心職能逐一簽訂了《××司法局內(nèi)部治安防范，文明創(chuàng)建責(zé)任承包書》，真正做到齊抓共管、層層落實(shí)。節(jié)假日安排人員值班，集中對本轄區(qū)不穩(wěn)定因素進(jìn)行排查，及時把不穩(wěn)定因素消除在萌芽狀態(tài)，確保節(jié)假日期間的穩(wěn)定。

二、強(qiáng)化維穩(wěn)預(yù)防工作力度，維護(hù)中心城區(qū)社會穩(wěn)定

一是加強(qiáng)基層動態(tài)信息上報(bào)工作，及時了解和掌握基層情況；二是建立快速出警機(jī)制，全局干警保持24小時信息通暢，一旦發(fā)生突發(fā)性、群體性事件，確保及時趕赴現(xiàn)場；三是加大經(jīng)費(fèi)投入，保證攝像機(jī)、照相機(jī)、車輛及相關(guān)宣傳設(shè)備的正常使用，為基層維穩(wěn)工作做好預(yù)防工作。

三、發(fā)揮職能作用，落實(shí)各項(xiàng)維穩(wěn)措施

（一）深入開展法制宣傳教育，全面推進(jìn)依法治區(qū)進(jìn)程201*年是“十一五”第三年，也是“五五”普法啟動年。年初明確宣傳科為規(guī)劃編制科室，多次召開會議，組織調(diào)研，征求意見和建議，問計(jì)于民，集思廣益。6月份，印發(fā)了《××區(qū)201*年普法依法治理工作要點(diǎn)》。同時，在認(rèn)真總結(jié)和推廣“四五”普法經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上，創(chuàng)新機(jī)制，堅(jiān)持法制宣傳與法治實(shí)踐相結(jié)合，進(jìn)一步整合法制宣傳教育資源，抓好重點(diǎn)普法對象及與廣大人民群眾生產(chǎn)生活密切相關(guān)的法律知識的法制宣傳教育工作。有針對性地對領(lǐng)導(dǎo)干部和公務(wù)員進(jìn)行法制宣傳教育和培訓(xùn)，提高其依法決策和依法行政能力。充分發(fā)揮司法行政職能，服務(wù)新農(nóng)村建設(shè)，著力提高農(nóng)民法律素質(zhì)，通過開展“送法下鄉(xiāng)”、“送法進(jìn)校園”宣傳咨詢等活動，提高廣大人民群眾的法制觀念，強(qiáng)化其自覺維護(hù)社會穩(wěn)定的法制意識。

（二）強(qiáng)化基層基礎(chǔ)工作，切實(shí)維護(hù)基層穩(wěn)定

一是大力加強(qiáng)司法所建設(shè)，努力打造維護(hù)基層穩(wěn)定的中堅(jiān)力量。在建設(shè)“和諧××”的工作中，我局按照上級有關(guān)要求，繼續(xù)面向基層，加大司法所建設(shè)力度，工作下移、重心下移。通過強(qiáng)化司法所設(shè)施配置和規(guī)范化管理，做精做強(qiáng)司法所，并以“崗位大練兵”活動為契機(jī)，強(qiáng)化司法所業(yè)務(wù)建設(shè)，提高服務(wù)能力和水平，切實(shí)增強(qiáng)政治意識、服務(wù)意識、大局意識，把基層司法所努力打造成為維護(hù)基層穩(wěn)定的中堅(jiān)力量。

二是加強(qiáng)人民調(diào)解工作規(guī)范化、制度化建設(shè)，完善矛盾糾紛排查調(diào)處機(jī)制。目前，各鎮(zhèn)（街道）均建立了三級調(diào)解網(wǎng)絡(luò)，建立健全了人民調(diào)解各項(xiàng)工作制度。大力加強(qiáng)不穩(wěn)定因素和矛盾糾紛排查調(diào)處工作，實(shí)行“零報(bào)告”、“月排查”等制度，與此同時，積極開展“防激化”、“創(chuàng)四無”活動，及時認(rèn)真處理基層矛盾和糾紛，防止民轉(zhuǎn)刑案件的發(fā)生上半年，全區(qū)各級調(diào)解組織開展矛盾糾紛排查18次，共排查調(diào)處各類民間糾紛231起，調(diào)處成功226起，防止群體性上訪3件20人次，防止民轉(zhuǎn)刑案件2件10人次。

三是扎實(shí)開展刑釋解教工作。進(jìn)一步加強(qiáng)刑釋解教人員的排查和管控工作，認(rèn)真做好刑釋人員的安置幫教工作。上半年，全區(qū)共摸排刑釋解教人員2人，解除幫教人數(shù)3人，有效地防止和減少了重新犯罪（三）積極開展各項(xiàng)創(chuàng)建活動，強(qiáng)化社區(qū)矯正工作

上半年，我局始終以“**法治示范村”、“**法治示范社區(qū)”等創(chuàng)建活動為載體，加強(qiáng)對創(chuàng)建工作的協(xié)調(diào)指導(dǎo)，不斷提高基層組織自我管理水平，并通過在部門和行業(yè)中開展以加強(qiáng)法制建設(shè)，提高法治化管理和服務(wù)社會水平為主要內(nèi)容的“依法治理示范單位”創(chuàng)建活動，提高領(lǐng)導(dǎo)干部和公務(wù)員的依法行政能力和依法管理水平。目前，我區(qū)有18個村達(dá)到了區(qū)級“**法治示范村”標(biāo)準(zhǔn)，其中市級4個，國家級1個。在開展各項(xiàng)創(chuàng)建活動的同時，我局正積極謀劃建立社區(qū)矯正工作機(jī)制，通過廣泛宣傳，做好說服教育工作，實(shí)現(xiàn)社區(qū)矯正工作社會化，在建立健全各項(xiàng)管理制度的基礎(chǔ)上，推進(jìn)社區(qū)矯正工作規(guī)范化。

（四）充分發(fā)揮法律服務(wù)職能，化解不穩(wěn)定因素

認(rèn)真開展法律援助案件的辦理及法律咨詢工作，深入開展法律幫困、法律扶貧、法律維權(quán)等特色工作,切實(shí)依法維護(hù)經(jīng)濟(jì)困難群體的合法權(quán)益。6－11月份，法援中心共辦理法律援助案件6件，接聽和解答法律咨詢230余次，為維護(hù)弱勢群體的合法利益和基層穩(wěn)定做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

四、加強(qiáng)司法隊(duì)伍建設(shè)，提高依法行政水平

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，堅(jiān)持黨管干部原則，切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，充分發(fā)揮局黨組的戰(zhàn)斗堡壘作用，進(jìn)一步增強(qiáng)司法干警的宗旨意識、服務(wù)意識、公正執(zhí)法意識，規(guī)范執(zhí)法行為，提高執(zhí)法能力。認(rèn)真開展思想政治教育和培訓(xùn)工作，著重提高司法干警的業(yè)務(wù)能力和執(zhí)法水平，配合組織人事部門做好協(xié)管干部工作，加強(qiáng)中層干部的交流、輪崗和掛職鍛煉工作，支持干部人事制度改革，認(rèn)真執(zhí)行干部日常考核和管理制度。堅(jiān)持區(qū)政法部門聯(lián)合信訪接待日制度，強(qiáng)化執(zhí)法監(jiān)督，促進(jìn)規(guī)范執(zhí)法、公正執(zhí)法。加大司法保障力度，積極爭取區(qū)委、區(qū)政府的支持，從政治上關(guān)心，經(jīng)濟(jì)上增加投入，不斷提高本部門的裝備和信息化水平，全面落實(shí)“從優(yōu)待警”各項(xiàng)政策措施，改善基層一線司法干警的待遇和條件，幫助解決實(shí)際困難，調(diào)動其工作積極性，打牢做實(shí)基層基礎(chǔ)工作。

五、重視調(diào)研工作，探究司法行政職能工作新途徑

為切實(shí)加強(qiáng)司法行政調(diào)研工作，我局成立了以分管領(lǐng)導(dǎo)為組長，辦公室為工作責(zé)任部門，各業(yè)務(wù)科室負(fù)責(zé)人為成員的信息調(diào)研工作領(lǐng)導(dǎo)小組。實(shí)行歸口管理，明確信息調(diào)研工作的組織、撰寫、審核和報(bào)送程序，建立健全信息宣傳報(bào)送網(wǎng)絡(luò)和制度。制定調(diào)研計(jì)劃，以201*年全省司法行政工作重點(diǎn)調(diào)研課題確定的23個條目課題和201*年全區(qū)政法信息調(diào)研工作任務(wù)為重點(diǎn)，分解課題，突出全年調(diào)研工作重點(diǎn)，明確調(diào)研任務(wù)。上半年，我局已完成課題為《關(guān)于建立矛盾糾紛排查調(diào)處工作體系和長效機(jī)制的調(diào)查和思考》的調(diào)研課題，調(diào)研文章被××日報(bào)予以大篇幅刊發(fā)。調(diào)研工作的深入開展，為領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)決策提供了重要依據(jù)，同時也為探究司法行政工作職能開辟了新途徑。

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廬江縣礬山礦業(yè)有限公司

201*年度上半年社會治安綜合治理工作總結(jié)

上半年，廬江縣礬山礦業(yè)有限公司社會治安綜合治理工作在

礬山鎮(zhèn)綜治辦指導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹落實(shí)上級有關(guān)社會治安綜合治理工作方針，緊緊圍繞安全生產(chǎn)、經(jīng)濟(jì)建設(shè)這個中心，狠抓基層基礎(chǔ)工作，按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則，不斷加大社會治安綜合治理工作力度，較好地發(fā)揮了礦工團(tuán)齊抓共管的作用，為礬山礦業(yè)的經(jīng)濟(jì)建設(shè)和政治穩(wěn)定做出了積極貢獻(xiàn)。回顧上半年工作，主要有以下幾個方面：

一、領(lǐng)導(dǎo)重視，狠抓組織措施落實(shí)

公司領(lǐng)導(dǎo)為保持內(nèi)部治安穩(wěn)定，堅(jiān)持把社會治安綜合治理工作擺上重要日程，與公司安全生產(chǎn)、工作任務(wù)同時安排部署，同時檢查考核。為保證綜治工作的有序開展，公司領(lǐng)導(dǎo)積極采取措施，一是下發(fā)了201*年社會治安綜合治理工作意見，為今年綜治工作的有序開展奠定了基礎(chǔ)。二是為確保綜治工作各項(xiàng)措施得到有效實(shí)施，狠抓了基層綜治組織建設(shè)，要求各單位結(jié)合實(shí)際健全完善綜治工作領(lǐng)導(dǎo)小組，切實(shí)加強(qiáng)對綜治工作的領(lǐng)導(dǎo)，在各單位設(shè)立治保組、民調(diào)組，指定一名綜治工作聯(lián)絡(luò)員，負(fù)責(zé)回報(bào)本單位綜治工作開展情況。三是年初公司領(lǐng)導(dǎo)與各部門負(fù)責(zé)人簽定了礬山礦業(yè)201*年社會治安綜合治理目標(biāo)責(zé)任書，進(jìn)一步強(qiáng)化了基層領(lǐng)導(dǎo)一手抓安全生產(chǎn)，一手抓綜合治理，維護(hù)了單位內(nèi)部治安穩(wěn)定的雙重責(zé)任。四是狠抓了治安目標(biāo)責(zé)任制的落實(shí)，堅(jiān)持把治安防范與安全生產(chǎn)同安排同落實(shí)，實(shí)行月度考核，與工資獎金掛鉤，實(shí)現(xiàn)了治安綜合治理層層抓、維護(hù)內(nèi)部治安穩(wěn)定人人有責(zé)的工作局面。

二、加大信息收集力度，妥善處置群訪事件，維護(hù)大局穩(wěn)定由于改革的力度不斷加大，涉及職工切身利益問題逐漸顯露出來，為此公司加大信訪接待處理工作力度，密切關(guān)注職工群眾的切身利益問題，認(rèn)真抓好信息隊(duì)伍的網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，并將維護(hù)穩(wěn)定工作視為第一要務(wù)擺上工作日程，做到超前預(yù)測、超前布置，加大信訪接待處置力度。一是建立每周公司領(lǐng)導(dǎo)信訪接待日制度，接待來訪的問題，按照分層負(fù)責(zé)、歸口解決、給予落實(shí)，對政策性強(qiáng)、難度大的問題都給予認(rèn)真接待及時向上級反映；二是加強(qiáng)情報(bào)信息收集反饋工作，安排有關(guān)人員及時收集掌握可靠情報(bào)信息，對可能引發(fā)群眾事件的不安定因素，及時匯報(bào)反饋，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù)，確保礦區(qū)內(nèi)部大局穩(wěn)定；三是認(rèn)真做好預(yù)防和處置突發(fā)事件的準(zhǔn)備工作，落實(shí)包保職責(zé)，明確工作責(zé)任，掌握重點(diǎn)人的思想動態(tài)，宣傳上級有關(guān)政策，加強(qiáng)控制工作力度。三、堅(jiān)持預(yù)防為主、打防結(jié)合的方針

1、打防結(jié)合、預(yù)防為主是做好社會治安綜合治理工作的指導(dǎo)方針，標(biāo)本兼治，重在防范，公司領(lǐng)導(dǎo)高度重視綜治工作，按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則，責(zé)任目標(biāo)明確到人，各負(fù)其責(zé)，強(qiáng)化管理，加大治安防范力度，治安辦在轄區(qū)內(nèi)進(jìn)行治安巡邏，積極做好內(nèi)部治安防范工作，查隱患，堵漏洞，認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)安全防范措施。今年上半年，共組織安全防范檢查7次，查出治安隱患6條，現(xiàn)場整改4條，限期整改2條，下治安隱患整改通知書2份，同時查出火險(xiǎn)隱患5條，現(xiàn)場整改4條，限期整改1條，下火險(xiǎn)隱患整改通知書1份。

2、適時組織開展打擊偷盜廢鐵和生產(chǎn)物質(zhì)專項(xiàng)治理，保持內(nèi)部治安持續(xù)穩(wěn)定。年初，保衛(wèi)部結(jié)合礦內(nèi)部治安情況，組織專人對角落、偏僻易發(fā)生偷盜部位、重點(diǎn)防范守候，取得了較好的效果。上半年共破獲偷盜案件3起，處理參與偷盜人員7人。通報(bào)處理治安目標(biāo)責(zé)任人一起，有效地所有制了偷盜案件的發(fā)生，維護(hù)了內(nèi)部治安穩(wěn)定。

四、認(rèn)真開展普法宣傳教育和禁毒、禁賭工作

為了使我公司普法宣傳教育和禁賭禁毒工作正常開展，公司領(lǐng)導(dǎo)親自抓，在廣大職工中廣泛深入開展普法宣傳教育和禁毒禁賭工作，充分利用各種會議、宣傳欄、標(biāo)語等形式在全公司范圍內(nèi)進(jìn)行法制宣傳和禁毒禁賭宣傳活動，使廣大職工群眾的法制觀念明顯增強(qiáng)。同時，也使廣大職工群眾最大限度地了解到當(dāng)前禁毒工作的緊迫性，教育職工深刻認(rèn)識毒品的危害性。半年來，通過扎實(shí)有效的工作，全礦內(nèi)部職工糾紛明顯下降，職工無一人犯罪。

總之，廬江縣礬山礦業(yè)有限公司社會治安綜合治理工作在各級領(lǐng)導(dǎo)的重視和基層綜治組織共同努力下，取得了一點(diǎn)成績，維護(hù)了礦區(qū)內(nèi)部治安的穩(wěn)定。下半年礬山礦業(yè)綜治工作重點(diǎn)是：一、強(qiáng)化內(nèi)部治安管理，狠抓責(zé)任制的落實(shí)。二、以維護(hù)礦區(qū)穩(wěn)定大局為核心，加大矛盾糾紛排查調(diào)處力度。三、深入開展內(nèi)部治安環(huán)境整治，嚴(yán)厲打擊偷盜廢鐵和生產(chǎn)物質(zhì)等違法犯罪行為，為公司安全生產(chǎn)創(chuàng)造良好的內(nèi)部治安環(huán)境。

廬江縣礬山礦業(yè)有限公司

201*年社會治安綜合治理工作安排意見

各部、室、車間：

201*年是實(shí)施“十二五”規(guī)劃的初始年，也是實(shí)現(xiàn)“平安礦山”的關(guān)鍵之年。為確�！捌桨驳V山”建設(shè)目標(biāo)的持久深入開展，根據(jù)廬江縣礬山礦業(yè)有限公司社會治安綜合治理辦公室《關(guān)于深入開展“平安礦山”建設(shè)的意見》，現(xiàn)將201*年社會治安綜合治理工作安排如下：一、指導(dǎo)思想

認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十七大和十七屆五中全會精神，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，認(rèn)真落實(shí)中央、省、市、縣、鎮(zhèn)對社會治安綜合治理、平安建設(shè)的指示，圍繞公司201*年工作奮斗目標(biāo)和生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)，加強(qiáng)平安礦山建設(shè)，構(gòu)建和諧礦區(qū)，努力實(shí)現(xiàn)礦區(qū)政治穩(wěn)定、治安平穩(wěn)、經(jīng)濟(jì)秩序健康有序，

內(nèi)部治安防范形成網(wǎng)絡(luò)，職工群眾安全感不斷上升的安全管理格局。二、目標(biāo)任務(wù)

(一)、繼續(xù)深入開展“平安礦山”建設(shè)。今年是實(shí)施“十二五”規(guī)劃開局之年，各部門認(rèn)真貫徹落實(shí)本意見，大力開展“平安礦山”建設(shè)，充分認(rèn)識深入開展“平安礦山”建設(shè)的重要性，進(jìn)一步增強(qiáng)責(zé)任感和緊迫感，把“平安礦山”建設(shè)作為構(gòu)建“和諧礦山”的一項(xiàng)重要任務(wù)，深入、持久、扎實(shí)地開展下去，努力實(shí)現(xiàn)三個“確�！薄Ｒ�大力開展“平安社區(qū)”、“平安部門”、“平安家庭”等創(chuàng)建活動，不斷拓展創(chuàng)建范圍，豐富創(chuàng)建內(nèi)涵，創(chuàng)新創(chuàng)建方式，提高創(chuàng)建實(shí)效，營造人人共創(chuàng)平安，人人共享平安的濃厚氛圍和工作局面，實(shí)現(xiàn)平安礦山建設(shè)目標(biāo)。

（二）繼續(xù)抓好矛盾糾紛排查調(diào)處工作。各部門要切實(shí)加強(qiáng)對維護(hù)穩(wěn)定工作的領(lǐng)導(dǎo)，認(rèn)真落實(shí)維穩(wěn)工作和部門責(zé)任制，以預(yù)防為主，加強(qiáng)源頭管理，加強(qiáng)經(jīng)常性矛盾糾紛排查調(diào)處，完善維穩(wěn)工作長效機(jī)制。要堅(jiān)持以人為本，樹立群眾觀念，加強(qiáng)前端管理和源頭預(yù)防，突出排查調(diào)處工作重點(diǎn)，著力解決群眾反映強(qiáng)烈、可能引發(fā)群體性事件的突出問題。各部門負(fù)責(zé)人一定要把維穩(wěn)工作作為一項(xiàng)重要的經(jīng)常性的工作來抓。對各類矛盾糾紛要發(fā)現(xiàn)得早、化解得了；對群體性事件要控制得住、處理得好；嚴(yán)防發(fā)生嚴(yán)重危害國家安全和政治穩(wěn)定的事件;嚴(yán)防發(fā)生在全市、全縣有重大影響的邪教搗亂破壞活動；嚴(yán)防發(fā)生嚴(yán)重妨礙單位正常工作秩序、礦區(qū)管理秩序和職工群眾正常生活秩序的群體性事件；特別嚴(yán)防發(fā)生嚴(yán)重妨礙機(jī)關(guān)正常工作秩序、社會管理正常秩序和人民群眾正常生活秩序的群體事件。各部門要進(jìn)一步健全和完善矛盾糾紛預(yù)防、排查、調(diào)處工作機(jī)制和矛盾糾紛排查調(diào)處網(wǎng)絡(luò)，把人民調(diào)解、行政調(diào)解和司法調(diào)解結(jié)合起來，完善多渠道解決矛盾糾紛的工作機(jī)制。要建立矛盾糾紛排查調(diào)處工作例會、情況報(bào)告、歸口調(diào)處制度，并嚴(yán)格落實(shí)，建立和推行重大決策和重大項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)評估制度，作出與職工群眾切身利益密切相關(guān)的重大決策之前，廣泛推行公示制度和聽證制度，從源頭上預(yù)防和減少各類矛盾糾紛的發(fā)生。加強(qiáng)基層糾紛排查調(diào)處，預(yù)防和減少“民轉(zhuǎn)刑”案件的發(fā)生。依法妥善處置群體性事件，有效防止矛盾激化，努力減少越級上訪，特別是上市、到省、進(jìn)京非正常上訪事件的發(fā)生。

（三）加強(qiáng)綜治基層基礎(chǔ)工作，大力推進(jìn)防控體系建設(shè)。公司各部門要根據(jù)實(shí)際情況大力加強(qiáng)社會治安防范，要把思想認(rèn)識、工作重點(diǎn)、力量配置、經(jīng)費(fèi)投入、考核獎懲等落實(shí)到實(shí)處，切實(shí)貫徹落實(shí)綜合治理工作的“打防結(jié)合、預(yù)防為主、專群結(jié)合、依靠群眾”的方針。要拓寬工作思路，揚(yáng)長避短，靈活運(yùn)用。對以前好的工作方法予以鞏固，對不適應(yīng)形勢發(fā)展需要的工作方法，絕不能生搬硬套，固步自封。各部門要從公司大局出發(fā)，以維護(hù)安全生產(chǎn)和治安秩序穩(wěn)定為中心，建立有效的長效工作機(jī)制，從長遠(yuǎn)利益打算，對治安亂點(diǎn)、重點(diǎn)要害部位和職工群眾反映強(qiáng)烈的易發(fā)案地段加大人員及經(jīng)費(fèi)的投入。借鑒相關(guān)單位的防控方法，向科技要防控力量。在礦區(qū)及公司辦公區(qū)的重點(diǎn)要害部位安裝閉路監(jiān)控設(shè)施，緩解人員不足的矛盾，以確保安全生產(chǎn)和治安秩序的穩(wěn)定。

201*年，公司和已相繼投入資金6萬元余對各種技防設(shè)施進(jìn)行更新更換，通過科技防范，重要物資倉庫沒有發(fā)生各種案件，取得良好效果。所以，全公司各部門主要負(fù)責(zé)人要高度重視，強(qiáng)化責(zé)任意識，落實(shí)綜治工作“一把手”工程�；�礎(chǔ)不牢，地動山搖，強(qiáng)化社會治安綜合治理基層基礎(chǔ)工作更是“一把手”工程中的重中之重。認(rèn)識是行動的先導(dǎo)，“老大難、老大難，老大重視就不難”。這項(xiàng)工作能否有力推進(jìn)，取得實(shí)效，取決于各級領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)識和行動。特別是主要領(lǐng)導(dǎo)要深刻理解“發(fā)展是硬道理，是第一要務(wù)；穩(wěn)定是硬任務(wù)，是第一責(zé)任”；發(fā)展是政績，穩(wěn)定也是政績的科學(xué)內(nèi)涵，切實(shí)增強(qiáng)政治意識、責(zé)任意識。加強(qiáng)對綜治工作的領(lǐng)導(dǎo)，把抓綜治基層基礎(chǔ)工作作為義不容辭的份內(nèi)職責(zé)，從保障上保證綜治基礎(chǔ)工作所需，確保任務(wù)在一線落實(shí)，辦法在一線產(chǎn)生，矛盾在一線解決，穩(wěn)定在一線實(shí)現(xiàn)，以實(shí)現(xiàn)小平安來保證大平安。今年各單位要加大科技投入力度，要保證在辦公場所、重點(diǎn)要害部位、重要物資倉庫、人員密集場所全部實(shí)現(xiàn)科技防范。辦公場所、重要物資倉庫、重點(diǎn)要害部位、人員密集場所科技防范率必須達(dá)100%。

（四）加強(qiáng)消防、易燃易爆物品及危險(xiǎn)物品的監(jiān)督管理，認(rèn)真開展各種隱患排查，保障生產(chǎn)安全。公司各部門監(jiān)管職能部門,要對易燃易爆物品、危險(xiǎn)品、劇毒化學(xué)物品、管制藥品等進(jìn)行監(jiān)督管理，對運(yùn)輸、使用、儲存的爆炸物品要制訂完善的制度和各種交接手續(xù)，嚴(yán)防爆炸物品流入社會。物資供應(yīng)部門和使用單位要嚴(yán)格按照要求，運(yùn)輸、采購、配送、裝卸、儲存、發(fā)放、清退等各種環(huán)節(jié)要嚴(yán)格履行各種手續(xù)。對敷衍了事、不認(rèn)真對待導(dǎo)致民爆物品流失造成嚴(yán)重后果的將責(zé)任倒查，追究直接責(zé)任人和相關(guān)人員的法律責(zé)任。要強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)，提高思想認(rèn)識，要牢記“禍患常積于忽微”，防微杜漸。主要負(fù)責(zé)人要親自過問，主管部門切實(shí)負(fù)責(zé)，相關(guān)部門要形成合力，真正做到“誰主管、誰負(fù)責(zé)；誰檢查、誰負(fù)責(zé)；誰簽字、誰負(fù)責(zé)”，“隱患自除、責(zé)任自負(fù)”，切實(shí)落實(shí)責(zé)任，并大力開展消防法規(guī)和消防常識的宣傳教育活動，提高廣大職工群眾的消防意識和防火能力。各相關(guān)部門要積極開展消防安全檢查，查找消防管理的薄弱環(huán)節(jié)，對檢查出的隱患和問題，及時下達(dá)整改通知書并督促整改，避免火災(zāi)事故的發(fā)生，確保生產(chǎn)和生活的安全。對劇毒化學(xué)品、管制藥品、易制毒藥品、危險(xiǎn)品使用單位，要嚴(yán)格管理，監(jiān)管部門要定期檢查和監(jiān)督，嚴(yán)格實(shí)行雙人雙鎖管理與領(lǐng)用制度，杜絕各類事故和案件的發(fā)生。

（五）加強(qiáng)禁毒宣傳教育力度，認(rèn)真開展幫教工作，努力創(chuàng)建“無毒單位”。公司各單位要認(rèn)真開展禁毒宣傳教育活動，充分利用有紀(jì)念意義的宣傳日加大禁毒宣傳教育力度，大力開展《禁毒法》宣傳，并健全和完善各項(xiàng)基礎(chǔ)工作，認(rèn)真落實(shí)吸毒人員的教育管理和幫教措施。深入開展“不讓毒品進(jìn)我家”、“讓青少年遠(yuǎn)離毒品”、“職工拒絕毒品零計(jì)劃”等活動，努力創(chuàng)建“無毒單位”和“無毒先進(jìn)單位”，對符合條件的要積極申報(bào)“無毒單位”和“無毒先進(jìn)單位”，并采取有效措施控制新吸毒人員的滋生。今年，各單位要主動與當(dāng)?shù)毓�安機(jī)關(guān)溝通，切實(shí)掌握單位吸毒人員和新增吸毒人員情況，真正做到“底數(shù)清、情況明”。對在冊的單位吸毒人員，務(wù)必登記造冊，對吸戒毒人員的調(diào)動、辭職、去向不明等情況要及時向公司禁毒辦匯報(bào)，并通報(bào)當(dāng)?shù)毓�安派出所。各單位要積極組織和動員社會各方面力量，大力開展禁毒志愿者活動，各單位禁毒辦要加強(qiáng)對吸毒人員的幫教工作，做好各方面管理和服務(wù)，最大限度減少社會治安隱患。

（六）以預(yù)防“兩搶一盜”犯罪為重點(diǎn)，加強(qiáng)流動人口和出租屋的管理。各單位要把思想認(rèn)識、工作重點(diǎn)、力量配置、經(jīng)濟(jì)投入、考核獎懲等措施切實(shí)轉(zhuǎn)移到預(yù)防為主上來，要把治安防范的重點(diǎn)放在預(yù)防和減少“兩搶一盜”犯罪上。要按照“打的狠、防得嚴(yán)、控得住”的要求，進(jìn)一步完善礦區(qū)社會治安防控體系，充分發(fā)揮企業(yè)保衛(wèi)的作用，真正“守起來、看起來、管起來”。各單位要加強(qiáng)礦區(qū)治安面上24小時巡邏執(zhí)勤，配合公安機(jī)關(guān)開展各項(xiàng)整治行動，嚴(yán)厲打擊“兩搶一盜”等多發(fā)性侵財(cái)犯罪，遏制重特大惡性案件發(fā)生，使礦區(qū)的“賭、毒”現(xiàn)象明顯下降，各相關(guān)部門要大力加強(qiáng)對學(xué)生、青少年、職工家屬的法制教育，減少治安案件發(fā)生，促進(jìn)安全生產(chǎn)事故的減少和杜絕。各單位相關(guān)部門要切實(shí)做好單位內(nèi)部重點(diǎn)人口管理，全力做好流動人口管理。

（七）加強(qiáng)消防工作監(jiān)督和管理，防患于未然。組織深入開展消防安全大檢查，消除火災(zāi)隱患。

1、各防火單位要組織力量，每月定期對生產(chǎn)要害部位、易發(fā)生火災(zāi)的人員密集場所進(jìn)行消防安全檢查，檢查重點(diǎn)是：易燃易爆物資倉庫（炸藥庫、儲油點(diǎn)）、變電所、員工宿舍等部位。發(fā)現(xiàn)火災(zāi)隱患要逐一登記，并明確整改時間和措施，確保消防安全。

2、對生產(chǎn)要害部位及人員密集場所，要督促崗位員工落實(shí)每日防火巡查，主要巡查用火、用電有無違章；疏散通道是否暢通，疏散指示標(biāo)志、應(yīng)急照明燈是否完好；消防設(shè)施、器材是否在位有效，杜絕各種火災(zāi)事故發(fā)生。

（八）認(rèn)真做好綜治和法制宣傳工作，營造良好輿論氛圍。各單位綜治委要認(rèn)真抓好法制教育工作,實(shí)施“五五”普法規(guī)劃。以各級領(lǐng)導(dǎo)干部、職工為普法宣傳對象，把憲法以及與經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展、群眾生產(chǎn)生活、維護(hù)社會穩(wěn)定密切相關(guān)的法律法規(guī)作為普法宣傳的重點(diǎn)內(nèi)容，深入開展以法律“進(jìn)機(jī)關(guān)、進(jìn)單位”和“學(xué)法律、講權(quán)利、講義務(wù)、講責(zé)任”為主題的法制宣傳教育，積極推進(jìn)以基層依法治理為基礎(chǔ)、以單位依法治理為支柱、以企業(yè)依法治理為主體的“三大工程”，推進(jìn)民主法制進(jìn)程。各單位要運(yùn)用各種宣傳手段，增強(qiáng)法制宣傳效果，擴(kuò)大宣傳的覆蓋面。宣傳部門要以提高廣大職工群眾法律意識為目的，制定宣傳計(jì)劃，定期對干部職工進(jìn)行社會主義法制教育，普法教育和安全教育，保證受教育面達(dá)95%以上。相關(guān)部門認(rèn)真落實(shí)預(yù)防青少年違法犯罪的各項(xiàng)措施，著力加強(qiáng)未成年人思想道德建設(shè)和青少年法制教育，完善預(yù)防青少年違法犯罪的長效工作機(jī)制，采取各種宣傳手段，擴(kuò)大宣傳效果，提高職工群眾的知曉率和參與率。

二○一一年二月十八日

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