工作總結(jié)

工作總結(jié)

在自律委工作了一年的時(shí)間了，從最初的對(duì)工作的陌生，到現(xiàn)在對(duì)工作的熟悉，我在自律委這個(gè)大家族中慢慢的長(zhǎng)大，成長(zhǎng)了很多，收獲了更多�；仡櫣ぷ髦械狞c(diǎn)點(diǎn)滴滴，有感動(dòng)但更多地是充實(shí)，我的能力也在不斷的工作中得到了鍛煉。以下是我對(duì)這一年工作的工作總結(jié)。

一、認(rèn)真的完成了日常的工作

在過(guò)去的一年里，平常的工作有很多，包括值班，失物招領(lǐng)，安排坐區(qū)，維持紀(jì)律等工作。

1、值班

在日常的值班中，在新辦公室值班時(shí)我不斷地學(xué)習(xí)到要禮貌的對(duì)待別人，要始終堅(jiān)持最初的那份熱情，全心全意為人民服務(wù)，在值班是做好自己的本職工作。

2、失物招領(lǐng)

在失物招領(lǐng)的工作中不僅僅是在新辦公室，在露天的失物招領(lǐng)中要理解失主的心情。另外我認(rèn)為要增加對(duì)露天失物招領(lǐng)工作的宣傳力度，讓更多地同學(xué)參與到其中來(lái)。

3、安排坐區(qū)、維持紀(jì)律

在過(guò)去的一年里，我們協(xié)助校學(xué)生會(huì)多次的安排坐區(qū)的工作，并且在校學(xué)生會(huì)的例會(huì)和培訓(xùn)工作中學(xué)到了很多知識(shí)。在這一年的時(shí)里，還多次維持大型活動(dòng)的紀(jì)律工作，如運(yùn)動(dòng)會(huì)、迎新晚會(huì)、元旦晚會(huì)、畢業(yè)生晚會(huì)等大型活動(dòng)。我覺(jué)得在這種工作中要學(xué)會(huì)與各級(jí)分會(huì)和各個(gè)院系的溝通，靈活的的去變通改變?nèi)藛T的安排。我有幾次是在舞臺(tái)的入口的地方維持記錄，雖然有點(diǎn)亂，但是我覺(jué)得還是能夠完成任務(wù)的

二、學(xué)到了很多

在自律委這個(gè)大家庭中，我感受到了學(xué)長(zhǎng)學(xué)姐們的關(guān)懷和教導(dǎo)，感受到了各個(gè)成員之間的深厚感情，這些都使我受益非淺。另外，在每次的活動(dòng)中我的溝通、交流、表達(dá)等能力的到了很好的鍛煉，學(xué)到的東西更是數(shù)不勝數(shù)�？傊�，在過(guò)去的這一年我已經(jīng)對(duì)自律委產(chǎn)生了深厚的感情，是自律委給了我一個(gè)展示自我的平臺(tái)，我會(huì)在以后的過(guò)程中做的更好。

張國(guó)晴

201*年7月22日

擴(kuò)展閱讀：勞資工作總結(jié)

轉(zhuǎn)正工作總結(jié)

一年來(lái)，我負(fù)責(zé)人事勞資方面的工作。我緊緊圍繞公司黨委中心

工作，全面提升科學(xué)管理水平，工作落實(shí)重在到位，細(xì)節(jié)決定成敗的工作思路，來(lái)積極的開(kāi)展工作，在領(lǐng)導(dǎo)的支持和同志們的幫助下，較好地完成了各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)工作任務(wù)�，F(xiàn)就一年轉(zhuǎn)正期以來(lái)工作總結(jié)如下。

一、完成的主要工作（一）薪酬管理工作

為了建立與現(xiàn)代企業(yè)發(fā)展相適應(yīng)的工資收入分配制度，保障職工和企業(yè)的合法權(quán)益。根據(jù)《勞動(dòng)法》、《工資集體協(xié)商試行辦法》等相關(guān)工資政策，經(jīng)企業(yè)代表、職工代表雙方協(xié)商一致，簽定了《企業(yè)工資集體協(xié)議》，報(bào)上級(jí)勞動(dòng)部門(mén)批準(zhǔn)后生效并按此執(zhí)行，使企業(yè)職工的工資發(fā)放做到了有章可循，有法可依。

我嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家有關(guān)工資管理的政策，及時(shí)與上級(jí)勞動(dòng)部門(mén)取得聯(lián)系，認(rèn)真做好工效掛鉤工資基數(shù)的年終清算工作，工資手冊(cè)的審批工作，嚴(yán)格控制職工的工資總額。

每月我都嚴(yán)格按照公司的《考勤管理制度》，進(jìn)行職工工資的錄入工作。同時(shí)還完成了勞動(dòng)局、統(tǒng)計(jì)局和交通局勞動(dòng)工資季報(bào)、年報(bào)的上報(bào)工作。

（二）用工管理工作我可根據(jù)生產(chǎn)工作需要，隨時(shí)用工隨時(shí)與派遣公司約定用人數(shù)量，不需辦理終止，招錄手續(xù)，是一種管理便捷，機(jī)動(dòng)靈活的用人方式。它最大限度的減少了企業(yè)負(fù)擔(dān)，有效地保證了職工隊(duì)伍的穩(wěn)定。（三）勞動(dòng)關(guān)系及勞動(dòng)監(jiān)察方面1．勞動(dòng)合同管理

在認(rèn)真貫徹《勞動(dòng)合同法》的同時(shí)，配合出臺(tái)的《勞動(dòng)合同法實(shí)施條例》，嚴(yán)格加強(qiáng)勞動(dòng)合同管理，共組織完成了新簽、續(xù)簽勞動(dòng)合同92人次。

2．集體合同管理集體合同的主體是企業(yè)和企業(yè)職工，由工會(huì)代表職工與企業(yè)共同簽訂，201*年我對(duì)集體合同有關(guān)章節(jié)進(jìn)行了修改，同時(shí)進(jìn)行了集體合同的續(xù)簽工作。3．勞動(dòng)監(jiān)察方面

我積極與勞動(dòng)監(jiān)察部門(mén)配合，按時(shí)進(jìn)行了勞動(dòng)監(jiān)察年審工作，經(jīng)審計(jì)全部合格。（四）福利管理工作

1．五險(xiǎn)二金及補(bǔ)充保險(xiǎn)的管理

按照勞動(dòng)部門(mén)的規(guī)定，每月按時(shí)辦理五險(xiǎn)申報(bào)工作。為配合社保局每年一次的五險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)的年度核定工作，我們對(duì)每位職工上一年的工資情況進(jìn)行錄入統(tǒng)計(jì)，計(jì)算出每位職工上一年的月平均工資，作為五險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)核定的依據(jù)。我們還逐一填寫(xiě)了每位職工的養(yǎng)老保險(xiǎn)手冊(cè)，作為養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)的歷史依據(jù)。做好工傷認(rèn)定及生育保險(xiǎn)的審批、待遇支付等工作，09年共辦理工傷、生育保險(xiǎn)審批及待遇支付20人次。

繼續(xù)做好企業(yè)年金的繳費(fèi)管理及退休職工的待遇支付工作，同時(shí)，做好住房公積金基數(shù)的年度核定、調(diào)整工作。2．勞動(dòng)保護(hù)管理

我嚴(yán)格按照公司《勞動(dòng)保護(hù)管理辦法及發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)》，根據(jù)工種和時(shí)間的不同，下發(fā)勞動(dòng)保護(hù)購(gòu)買計(jì)劃并提供明細(xì)，每個(gè)人都建立了《個(gè)人勞動(dòng)保護(hù)用品發(fā)放臺(tái)帳》，做到了帳目清楚。（五）人事及檔案管理工作1．人事手續(xù)辦理方面

及時(shí)為員工辦理各項(xiàng)錄用手續(xù)、五險(xiǎn)繳納、勞動(dòng)合同的簽訂及工資關(guān)系的確定等工作。2．退休職工的管理工作

嚴(yán)格按照上級(jí)的有關(guān)文件精神，今年我們辦理了##名職工退休手續(xù)的預(yù)報(bào)、審批工作。同時(shí)，做好退休職工的各項(xiàng)管理工作。3.檔案管理工作

對(duì)職工的人事檔案及其他資料進(jìn)行了整理，做到歸屬清晰、內(nèi)容完整。最后，將懷著真誠(chéng)的工作熱情，帶著對(duì)未來(lái)工作的信心，以良好的精神風(fēng)貌、扎實(shí)的工作作風(fēng)和強(qiáng)烈的責(zé)任心，為企業(yè)的發(fā)展貢獻(xiàn)我們的力量。

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