非公經(jīng)濟組織黨建工作情況匯報

***縣非公經(jīng)濟組織黨工委

自201*年6月非公經(jīng)濟組織黨工委調整到縣工商局后，縣局立足職能優(yōu)勢，創(chuàng)新工作舉措，深化服務層次，通過開展“四抓四強化”活動，努力擴大黨的組織覆蓋和工作覆蓋，增強了黨組織在非公企業(yè)的影響力和凝聚力，促進了全縣非公企業(yè)的健康快速發(fā)展。我們的主要做法是：

一、抓認識、強化培訓，夯實工作基礎

一是不斷提高全員黨建意識。深入開展“學習中央《意見》、做好非公黨建工作”大討論，使干部職工清醒地認識到抓好非公企業(yè)黨建工作的重要性，調動起全體干部職工抓黨建的積極性和主動性。二是強化業(yè)務培訓。舉辦非公經(jīng)濟黨建工作黨務人員培訓班，邀請黨校老師以“怎樣當好支部書記、如何開展黨的活動”為主題，對全縣156家非公企業(yè)黨支部書記進行培訓，進一步提升黨務人員的業(yè)務能力。三是不斷完善非公企業(yè)黨建信息。以摸清企業(yè)基本情況為切入點，結合企業(yè)登記、年檢，對全縣非公企業(yè)基本信息、黨建工作情況進行了重新摸底，做到了“一名黨員一張登記表、一個企業(yè)一套基本情況信息表、一個指導站一本臺賬”，全面準確地掌握全縣非公企業(yè)數(shù)量及黨建情況和黨員底子，提高了工作的針對性。

二、抓機制、強化協(xié)調，建立齊抓共管的工作格局

為保障工作運行，在縣局設立專門辦公室，依托工商所在全縣建立8個黨建指導站和8個黨總支，配備專職工作人員，協(xié)調全縣非公企業(yè)黨建工作，實現(xiàn)工作全覆蓋。完善了非公黨建工作聯(lián)席會議制度，由組織部門或黨工委牽頭，每季度召開一次黨（工）委、黨總支（指導站）、黨支部“三級聯(lián)席會議”，對非公黨建工作中遇到的問題及時進行研究和決策，形成了黨工委領導、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委參與、指導站指導管理、指導員（聯(lián)絡員）具體實施的非公黨建工作運行機制。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委12名委員兼任指導站副站長，縣工商局134名在職干部職工，每人聯(lián)系3-5個企業(yè)，是黨員的任黨建指導員，不是黨員的任黨建聯(lián)絡員，形成了區(qū)域化管理和全員參與、上下聯(lián)動、齊抓共管的工作格局。

三、抓組建，強化載體，提升黨的組織和工作覆蓋

一是借力“兼合”模式，加大黨組織組建力度。積極開展“雙找”活動，將找出的59名“隱身黨員”、“口袋黨員”，按照“一方隸屬、多重管理、全程作用”的要求，納入黨組織正常管理。采取單獨建、聯(lián)合建、指派建、掛靠建等多種方式擴大黨組織覆蓋率，截止201*年11月底，新建立黨組織91個，其中專業(yè)市場黨支部2個。全縣非公企業(yè)黨組織覆蓋率已達到96%。

二是嚴格程序，積極吸納非公企業(yè)優(yōu)秀人員入黨。探討制定了《非公企業(yè)入黨積極分子推薦工作流程》，詳細規(guī)定了推薦流程。201*年初，已有25名負責人、崗位能手、技術骨干被推薦為入黨積極分子，并最終確定為培養(yǎng)對象。殘疾人馬國福是德州福興車業(yè)有限公司的法人代表。多年來，在黨的優(yōu)惠政策的扶持，企業(yè)不斷發(fā)展壯大，但他有一個愿望一直沒有實現(xiàn)---那就是加入中國共產(chǎn)黨。201*年8月21日，德州福興車業(yè)有限公司黨支部成立后，他帶領兒子一起向黨支部遞交了入黨申請書，目前已被列入培養(yǎng)對象。

三是不斷豐富非公黨建活動載體。充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用，指導黨組織圍繞科學管理、增產(chǎn)降耗、技術攻關等主題，開展建言獻策、技術比武、黨員模范崗等載體活動，使企業(yè)職工學有榜樣、比有對象、趕有目標，使黨員在企業(yè)快速健康發(fā)展中真正起到核心和先鋒模范作用。王遠程是***方源紙業(yè)有限公司的負責人和黨支部書記。針對企業(yè)的“三高”問題，他積極組織黨員開展科技創(chuàng)新降成本活動，先后攻克了“中段水高級氧化”、“風機變頻”、“三段漂封閉篩選”三個難題，年節(jié)約清水量560多萬方、減少COD排放約30萬噸，減少纖維流失60噸，企業(yè)被評為“節(jié)能先進企業(yè)”、“環(huán)境保護先進單位”、“海河流域防治一等獎”。

四、抓創(chuàng)建、強化標準，夯實黨組織及黨員隊伍建設

根據(jù)上級組織部門制定的《“兩新”組織黨建“雙百示范”創(chuàng)建標準》，黨工委在91個黨組織中開展了“爭創(chuàng)示范黨組織”活動。嚴格按照硬件建設“六有”標準，黨組織及黨員隊伍建設“雙強、三好、四規(guī)范”標準等要求抓好創(chuàng)建工作，同時對示范點黨組織黨建工作的特色做法予以匯總、宣傳和推廣。開展了“黨小組建在一線”活動，將黨組織覆蓋到車間、班組，推動黨組織的有效覆蓋。深化創(chuàng)新爭優(yōu)活動，開展紅旗班組、黨員責任區(qū)、示范崗創(chuàng)建活動，選樹典型，發(fā)揮優(yōu)秀黨員在發(fā)展決策、市場拓展、技術研發(fā)中的帶頭作用，彰顯黨員的先進性。通過創(chuàng)建活動的開展，在全縣非公企業(yè)黨組織中營造了“比學趕超、爭創(chuàng)一流”的濃厚氛圍。201*年4月，按照縣委組織部門要求，黨工委開展了201*-201*年度非公企業(yè)黨組織星級化評定工作。通過走訪、評定、驗收，最終確定了13家五星級非公企業(yè)黨支部，27家四星級非公企業(yè)黨支部，49家三星級以下非公企業(yè)黨支部。

為進一步提高非公企業(yè)黨組織書記的履職能力，201*年底，黨工委在全縣非公企業(yè)黨組織書記中開展了“雙述雙評、固本強基促發(fā)展”述職評議工作，完善了“黨組織書記聯(lián)系群眾制度”，暢通溝通渠道，方便員工與管理層交流，讓員工“事業(yè)有空間、生活有保障、情緒有釋放”，為企業(yè)健康快速發(fā)展奠定良好基礎。201*年初，德州市委組織部組織全市部分非公企業(yè)黨組織書記，到我縣城區(qū)、開發(fā)區(qū)黨建指導站現(xiàn)場觀摩非公企業(yè)黨組織書記述職評議活動，并給予了高度評價。

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