自然資源與規(guī)劃局黨委書記黨建工作述職報告

　　一年來，在市級機關工委、局黨組的領導下，本人認真落實黨建工作要求，通過“五聚焦”，煉就心中“五有”，為“五先鋒”增添“五色彩”，推動高質量黨建引領高質量發(fā)展。市委常委、組織部部長封春晴給予“責任明、措施實、成效好”的高度評價，市委常委、市級機關工委書記姜東給予“真正做到高質量黨建引領高質量發(fā)展”的高度評價，融合黨建做法被《中國自然資源報》專題報道。

　　一、2020年工作回顧

　　（一）聚焦“三明晰”，凝煉心中有黨的“政治先鋒”底色

　　一是明晰責任清單。融匯黨建領導責任、黨組織規(guī)范化建設、黨建督查考核，打造黨組、機關黨委、黨支部“三級書記”抓黨建責任制。二是明晰責任落實。形成全鏈條履行黨建責任工作機制，健全專項排查、嚴肅問責的全鏈追責體系，專項整治行動10余次，排查、整改問題360余條。三是明晰意識形態(tài)工作重點。制訂出臺《意識形態(tài)工作責任制任務清單》等12項制度文件，開展黨員思想動態(tài)分析研判，堅守網絡意識形態(tài)陣地。

　　（二）聚焦“三弘揚”，洗煉心中有魂的“思想先鋒”本色

　　一是弘揚學習研究。中心組集中學習14次，重點交流20人次，集中研討56次，撰寫心得體會150余篇；拍攝“先鋒自然”微黨課120余部；創(chuàng)建“一廊兩室三墻”黨建文化陣地。二是弘揚狼性爭先。存量圍填海處理、滸苔聯(lián)防聯(lián)控等全國領先，報批用地規(guī)模、供地總量、出讓收益等全省領先，生態(tài)造林經驗全國推介。局主要領導就貫徹落實習總書記視察江蘇重要講話指示精神接受央視專訪。三是弘揚改革創(chuàng)新。首創(chuàng)改革創(chuàng)新激勵促進機制，64個項目亮點紛呈，其中如皋節(jié)地模式獲自然資源部通報推廣、時空信息云平臺建設被列入智慧江蘇重點工程。

　　（三）聚焦“三滿意”，淬煉心中有民的“發(fā)展先鋒”成色

　　一是項目滿意。建立項目掛鉤服務制，繞城高速項目創(chuàng)部用地預審最快紀錄、建設用海獲批面積全省第一等成效獲市委市政府主要領導批示肯定。二是百姓滿意。不動產抵押登記半天辦結舉措全國推介，金融機構不動產抵押便民舉措全省推廣。“蘇小登黨員先鋒崗”“交地即發(fā)證”“交房即發(fā)證”等政策廣受好評。三是基層滿意。征集意見建議百余條，解決問題80多個，提煉成果60余篇�！蛾P于服務保障重大項目用地用海的調研報告》獲評全省系統(tǒng)一等獎。

　�。ㄋ模┚劢�“三成效”，融煉心中有責的“隊伍先鋒”特色

　　一是榜樣示范有成效。評選表彰120個黨群工作先進集體和個人。局獲評市“五一勞動獎”、市“巾幗建功”先進集體，多個集體獲評省市巾幗文明崗。二是“第一書記”抓黨建有成效。召開第一書記推進情況分析研判暨述職交流會，實現(xiàn)“一個發(fā)揮”（頭雁作用）、“兩個促進”（支部管理、黨建融合）、“三個抓實”（理論武裝、基層基礎和正風肅紀），機關工委常務副書記趙男男給予充分肯定。三是支部建設有成效。獲評“省系統(tǒng)先進基層黨組織”“市級機關先進直屬黨組織”，黨支部全部被評為三星級以上支部。“黨支部書記工作室”“黨員教育實境課堂”等4個案例獲評優(yōu)秀案例。

　�。ㄎ澹┚劢�“三健全”，錘煉心中有戒的“紀律先鋒”亮色

　　一是健全教育機制。精細打造黨建文化長廊。實施“四個一”“五個前”工程，編發(fā)《清風自然》13期、廉政短信1.8萬余條，談心談話350余人次。二是健全管理機制。修訂制度185項（從嚴治黨類32項），制度建設做法被“學習強國”等媒體報道，獲評全省系統(tǒng)黨建業(yè)務融合優(yōu)秀案例。三是健全監(jiān)督機制。全面從嚴治黨機制獲市紀委高度評價，市委常委會表揚。出臺《運用監(jiān)督執(zhí)紀“第一種形態(tài)”實施細則》，全年未發(fā)生新違紀案件。

　　二、退休干部黨建工作情況

　　強化退休黨支部“達標創(chuàng)優(yōu)”，每月活動規(guī)范有序，組織學習、調研活動18次，積極建言獻策，多篇調研成果等被央視新聞、“學習強國”播發(fā)。

　　三、2019年度巡察、督查問題的整改落實情況

　　共計收到10項省委巡視反饋等整改任務，經局黨組專題研究，逐一排定整改方案、逐項明確整改責任，均已全部整改到位。我局還注重舉一反三，加強制度完善，鞏固整改成果，建立長效管理機制。

　　四、下年度工作思路

　　一是強基礎、凝合力。認真落實黨建責任考核，嚴肅政治生活，提升“三會一課”、主題黨日等質量，以“溫度”黨建提升隊伍凝聚力。

　　二是樹載體、筑陣地。開展紀念建黨100周年系列活動，擦亮黨建品牌，豐富活動載體，強化陣地建設，拓展黨員示范崗向基層延伸。

　　三是求創(chuàng)新、促提升。開展“黨建質量提升年”活動，深化“第一書記”工作制度，創(chuàng)新書記談黨建項目，開辟內刊黨建專欄，實現(xiàn)黨建質量提升。

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