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局機關2020年黨風廉政建設工作總結

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局機關2020年黨風廉政建設工作總結(1)

  今年,我局黨風廉政建設工作在市紀委、市直機關工委的領導下,堅持以十七大精神為指導,深入貫徹落實科學發(fā)展觀,全面履行黨章賦予的職責,按照中紀委二次全會和市紀委四次全會精神,堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針,結合廣播電視工作實際,著力加強領導作風建設,不斷提高班子成員的思想水平、政策水平、領導水平和廉政建設水平,為廣播電視各項工作的順利完成提供了有力的政治保證和紀律保證。

  一、強化領導責任,班子成員實行“一崗雙責”。

  一是在今年的全市廣播電視工作會議上局黨委書記、局長李光軍與局直三臺主要負責人簽訂了黨員廉政建設責任狀。同時,各單位又與各部室簽訂了黨風廉政建設責任狀,做到一級抓一級,層層抓落實。

  二是成立了黨風廉政建設領導小組,局黨委書記、局長李光軍同志任組長,實現“一把手”負總責,分管領導各負其責的領導體制,制定了“一崗雙責”制。

  三是研究制定了領導班子成員黨風廉政建設崗位職責,印發(fā)了川廣黨[20XX]9號文件。

  四是印發(fā)了《20XX年反腐倡廉工作要點》。

  二、結合思想作風整訓,切實開展黨風廉政建設學習教育活動。

  一是開展學習《黨章》主題教育活動。今年4月份,在全局黨員干部中開展了為期一個月的學習新《黨章》主題教育活動,局黨委書記、局長李光軍作了好何提高學習力的動員報告,局黨委委員、紀委書記李新春作了《學習新黨章,理解新內涵》中心發(fā)言,學習中每名黨員撰寫心得體會2篇,讀書筆記3000余字。在學習教育活動中,做到了“六有”:1、有工作專班(紀委書記、紀檢監(jiān)察干部);2、有學習活動室;3、有學習制度;4、有學習教材(新編紀檢監(jiān)察業(yè)務教材一套13本,紀檢監(jiān)察工作政策法規(guī)選編上下冊);5、有報刊雜志(機關征訂了《中國紀檢監(jiān)察報》、《中國監(jiān)察》雜志)6、有心得體會。。

  二是開展學習先進典型事跡活動。5月份,在全局黨員干部中開展了以“情系民生、勤政廉政”為主題的學習教育活動。組織學習了我市涌現出來的陳建華、李德鴻、陳金海、趙向陽四位先進人物的典型事跡報告。7月8日局機關和局直三臺組織黨員干部集中收看孝感市紀委與孝感電視臺合拍的先進事跡《公仆》,5個先進人物是孝感市各縣區(qū)各條戰(zhàn)線涌現出來的老模范。集中收看了中央電視臺播放的“四川抗震救災英模事跡報告”。通過這次學習教育活動,增強了廣大黨員干部廉潔從政的信心和決心。

  三是觀看警示教育片。6月23日局機關和局直單位黨員干部分別收看了省紀委與省電視臺聯合拍攝的警示教育片《蛻變》。省紀委通過剖析我省的5個大案要案,警示黨員干部要權為民所用,情為民所系,利用民所謀。這5位反面典型是原省物質廳廳長張中國、原武漢法院院長周文軒、原三峽大學黨委書記陳少嵐等人。

  四是開展征集廉政漫畫活動。按照市紀委的要求,在全局干部職工中組織有一技之長的書畫愛好者,潑墨繪畫。網站站長張少華《如此合資》漫畫,獲得一等獎。

  五是重溫市紀委XX年印發(fā)的兩份文件,即《關于規(guī)范干部操辦家事慶典活動的意見》和《關于嚴禁干部職工抹牌賭博的暫行規(guī)定》。會上,潘萬群副局長傳達了川紀委[20XX]08號文件“關于黨員干部抹牌賭博典型案件的通報”(轉發(fā)全省5起黨員干部賭博案件),同時,按照市紀委要求,嚴禁黨員干部借子女升學大操大辦收斂錢財,單位黨員干部不得參與。

  六是野外拓展訓練。先后分兩批組織60多人到咸寧市和紅安縣培訓基地,進行別開生面的野外培訓,目的在于培養(yǎng)團隊精神和吃苦耐勞、樂于奉獻的品質。

  七是參加業(yè)務知識培訓。6月26至27日,局黨委委員、紀委書記李新春、紀檢監(jiān)察室副主任胡運學,赴市委黨校參加了為期2天的業(yè)務知識培訓。通過學習,思想素質得到提高,廉潔從政能力得到加強。

  三、嚴格執(zhí)行領導干部廉潔自律制度,加大源頭治腐的力度。

  一是切實加強制度建設。我們始終把制度建設作為源頭治腐的重要內容。建立健全了各項管理制度,出臺了財政管理制度。為全面落實領導干部廉潔自律,制止奢侈浪費行為,嚴格執(zhí)行執(zhí)行費總額控制和財務單列制度,制定了《財務管理工作規(guī)則》(暫行)(川廣電[20XX]10號),修訂了《公務招待制度》(川廣電[20XX]11號)規(guī)定了公務招待對象流程原則,具有可操作性,成立了民主理財小組,每季度開展一次民主理財,匯報一次財務情況,發(fā)現問題及時糾正處理。此外,實行“收支兩條線管理”,達到預算外資金管理規(guī)范,無坐收坐支、私設小金庫問題。

  二是繼續(xù)推行家庭重大事項報告制度。規(guī)范全局干部職工操辦家事慶典的有關事項,明確責任,嚴肅紀律,實行嚴格的審批制度,全年小孩出生、1周歲、10周歲、父母去世等家事的操辦共15起,都實行嚴格的審批程序。

  三是實行工程招投標制度。近幾年來,隨著廣播電視事業(yè)健康快速發(fā)展,設備升級選購量較大。6月20日,局黨委書記、局長李光軍同志主持召開電臺、電視臺設備采購專項工作會議,研究方案,實行比較采購、政府采購。電臺、電視臺發(fā)射機、演播廳直播設備購置,有線臺村村通工程鐵器械桿線購置等投入上百萬元資金。為了使設備購置公開、公正、公平,認真執(zhí)行領導干部不得違反規(guī)定插手設備選購和工程招投標活動,嚴格實行招投標。

  四是進一步深化人事制度改革。制定了人事管理更具可操作性的配套實施細則,在局直各單位實行中層干部競聘上崗與員工雙向選擇的用人機制。年初,電視臺張榜公布中層干部競爭上崗和雙向選擇方案,對競聘人員進行張榜公示,經民主測評,集體研究,現場公布結果。在臨時人員招聘中,嚴把學歷關,能力關及考試關,杜絕人情關系,嚴格優(yōu)勝劣汰,擇優(yōu)錄取了8名人員。3月下旬,電視臺在漢川新聞網上發(fā)布信息,公開招聘播音員、主持人,對近200名人員進行分類匯總,嚴格審查,層層篩選以及實地考察,目前,已有6名應聘人員實習試用,為電視發(fā)展補充了新鮮血液,有效防止了權力在人事運作中的監(jiān)督真空。

  五是健全值班制度和崗位責任制。嚴格落實臺級領導、中層干部節(jié)目監(jiān)聽監(jiān)看制度,定期開展安全播出大檢查,尤其是奧動會和殘奧會期間,進一步深化了應急預案,采取局領導包鄉(xiāng)鎮(zhèn),各局直單位、臺領導包頻道部室的辦法,加強了重點部位的安全保衛(wèi)工作,嚴肅值班紀律,保證了廣播電視節(jié)目準點優(yōu)質播出,方便市民收聽收看北京奧運會的精彩節(jié)目。

  六是深入開展政務公開。我們把涉及人民群眾切身利益的各類權力運行過程作為公開的重點內容,擴大了公開的范圍和層次,為了適應新時期、新形式的廣播電視理財工作要求,提高資金的使用效益,促進廣播電視健康發(fā)展,推進黨風廉政建設,年初出臺新的《民主理財工作規(guī)程》將民主理財的重點放在預算執(zhí)行情況,票據規(guī)范情況,發(fā)放津貼情況等10個方面的內容,并按照查閱賬目、提出意見、落實整改,填寫報告單和公示的程序運作。局機關和局直單位嚴格按照工作規(guī)程執(zhí)行,收到了較好的效果。我局創(chuàng)新財務管理體制,激發(fā)廣電內部活力,繁榮廣電事業(yè)的成功經驗,被國家廣電總局《廣播電影電視決策參考》第10期刊登,提升了漢川廣電局在全國的知名度。此外,還分別被市紀委《紀檢監(jiān)察情況》第5期、市政府《政府調研》第2期刊載。

  七是嚴格遵守新聞從業(yè)人員“七不準”制度。樹立新聞工作者的良好形象。今年沒發(fā)現新聞從業(yè)人員有違反新聞職業(yè)道德、利用采編權要挾謀利、搞虛假報告、搞有償新聞、利用工作時間抹牌賭博延誤采訪時間,以及中午過度飲酒的人和事,確保了廣播電視輿論導向正確,受到社會的好評。

  八是開展黨員干部廉潔自律專項清理工作。10月8日,我們根據川紀委[20XX]19號文件精神,組織局機關和局直單位對20XX年以來黨員干部在執(zhí)行廉潔自律的五個方面(四個不直管、小車換購,企業(yè)兼職、公車私用、抹牌賭博)進行了嚴肅認真、細致的清理自查工作,提高了黨員干部防腐拒變能力,進一步加強了廣播電視系統(tǒng)黨風廉政建設。

  四、充分發(fā)揮廣電優(yōu)勢,營造風清氣正濃厚氛圍。

  兩臺一網開辟了“廉政時空”、“政風行風熱線”和“政務公開”固定專欄。此外,還根據市紀委的中心工作,開辟了“書記(局長)話廉政”,“開展文明執(zhí)法教育活動,優(yōu)化經濟發(fā)展環(huán)境”專欄,全年發(fā)稿152條。

  截止目前,電視臺把反腐倡廉教育納入全臺工作的總體部署,充分發(fā)揮媒體優(yōu)勢!读䲡r空》編輯24組節(jié)目,發(fā)稿40余條,《書記(局長)話廉政》欄目播出26期,營造了反腐倡廉的輿論氛圍。電臺《政風行風熱線》始終堅持“替百姓說話、為政府分憂、促進社會穩(wěn)定”的宗旨,開啟廣播互動訪談節(jié)目,目前欄目知名度逐步提高,影響力逐步擴大。

  5月28日,電臺成功舉辦了《政風行風熱線》開播一周年特別節(jié)目活動,市紀委書記馮云喬、市長劉有年蒞臨現場并參與互動,現場解決問題,收到社會各界好評。全年共播出141期,接聽熱線205個,協(xié)助解決問題692個,搭起了政府和群眾的“連心橋”。

  五、深入開展調查研究,切實履行監(jiān)察職能

  在政務和財務管理方面,我們紀檢監(jiān)察工作自始自終參與其中,做到事前、事中、事后全程監(jiān)督檢查,確保政令暢通,令行禁止。我們對局直三臺半年黨風廉政建設工作進行了兩次檢查,印發(fā)了情況通報,肯定取得的成績,指出存在的問題,提出工作要求。

  此外,我們按照市紀委的要求,注重開展調查研究,積極撰寫調研文章,撰寫了《學習身邊典型事跡,爭做時代廉政楷!,《淺議關于新時期加強廉政文化建設的基本思路》,作為年終參選調研文章。組織開展了《建立懲治和預防腐敗體系20XX年—20XX年工作規(guī)劃》知識答題活動,全局領導干部涌躍參與答題,上交38份答卷,送市紀委參加中紀委答題評選。

  一年來,我局紀檢監(jiān)察工作雖然取得了一些成績,但離市紀委的要求還有差距和不足之處,主要表現在抓黨風廉政建設的方式方法上缺乏創(chuàng)新;紀檢工作調查研究還抓的不夠;廉政文化活動室有待進一步完善。

  新的一年,在局黨委的領導下,一是進一步加強領導,把黨風廉政建設責任制真正落到實處,圍繞市委、市政府中心工作和局黨委制定的各項工作目標開展監(jiān)督檢查,下大力氣解決工作中存在的有令不行、有禁不止和執(zhí)行不力的問題。

  二是進一步抓好黨員干部政治紀律教育,增強黨性觀念,加強黨員干部遵守政治紀律的監(jiān)督檢查,從嚴執(zhí)紀,加大違反廉政建設責任追究工作力度,對黨員干部違反《規(guī)定》的行為,嚴格執(zhí)行責任追究。

  三是進一步抓好政務公開,財務公開,重大事項公開,拓展源頭治腐的工作領域。

  


局機關2020年黨風廉政建設工作總結(2)

  今年以來,在縣委和縣人大常委會的正確領導下,縣人大機關堅持以科學發(fā)展觀為指導,全面貫徹落實黨的十七屆五中、六中全會精神和中紀委第七次全會及全縣黨風廉政建設會議精神,深入學習十八大精神,認真落實中央、自治區(qū)、市和縣委及各級紀委關于黨風廉政建設各項要求,嚴格各項管理制度措施,黨風廉政建設不斷取得新成績,F將開展黨風廉政建設情況總結如下:

  一、明確要求,認真貫徹落實黨風廉政建設責任制

  認真布置全年黨風廉政建設各項工作。按照縣紀委《XX年黨風建設工作要點》要求,結合縣人大常委會年度主要工作計劃,認真布置機關全年黨風廉政建設工作,做到黨風廉政工作與做好人大監(jiān)督、調研、視察等工作同謀劃、同部署、同落實。

  深入推進黨風廉政建設責任制落實。結合全縣開展“解放思想、趕超跨越”大討論活動,繼續(xù)落實機 關主要負責人是整個機關的黨風廉政建設第一責任人,做到對工作親自部署、重大問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調,并明確各委室主要負責人對本委室負直接責任,形成了一級抓一級,一級帶一級,層層抓落實的工作局面。積極將人大機關黨風廉政建設的年度工作與各委室的工作任務相結合,將黨風廉政建設的總體目標與每個黨員干部的具體責任相結合,全面落實好人大機關各委室黨風廉政建設的主要工作、目標要求和各自職責,扎實推進黨風廉政建設工作深入開展。

  注重制度建設,強化規(guī)范管理。今年以來,為了進一步加強縣人大常委會機關黨風廉政建設責任制的落實,規(guī)范機關內部管理,健全和完善了縣人大機關人民群眾來信來訪制度、首問負責制、責任追究制等制度,切實做到用制度管人管事。并進一步加強了財務和財產管理,嚴格執(zhí)行政府采購和公務接待制度,做到從源頭上堵塞管理上的漏洞,杜絕干部違法違紀問題發(fā)生。

  二、提高認識,發(fā)揮黨員領導干部的表率作用

  縣人大常委會機關十分注重黨風廉政建設工作,始終把認真貫徹落實黨風廉政建設責任制工作擺上重要議事日程,常抓不懈。機關各委室領導班子成員尤

  其是主要負責同志能夠身體力行,率先垂范,嚴格要求,自覺遵守中央《建立健全懲治和預防腐敗體系XX -XX年工作規(guī)劃》、《廉政準則》和自治區(qū)黨委《實施意見》及市委和縣委關于領導干部廉潔從政的有關規(guī)定,自覺遵守本機關有關規(guī)定和管理制度,充分發(fā)揮黨員領導干部的表率作用。

  三、抓好落實,強化黨員干部作風建設

  加強思想政治教育。堅持把反腐倡廉教育與開展理想信念教育、黨的優(yōu)良傳統(tǒng)教育和宗旨教育、道德修養(yǎng)教育結合起來,積極引導黨員干部牢固樹立正確的權力觀、地位觀、利益觀,進一步增強宗旨意識、公仆意識、大局意識和紀律意識,大力弘揚密切聯系群眾、求真務實和艱苦奮斗的優(yōu)良作風,摒棄各種不良風氣,形成更加扎實推進人大工作的強大合力。

  加強警示教育。一是專題學習。組織黨員領導干部學習《關于嚴重違紀案件的通報》文件精神,認真開展專題警示教育活動,引導廣大黨員干部特別是領導干部從中吸取深刻教訓,警鐘長鳴,引以為戒,舉一反三,進一步加大對黨員干部的廉政教育,幫助黨員干部樹立正確的人生觀、世界觀和價值觀,做到自重、自省、自警、自勵,把好關、用好權、做好事,切實筑牢拒腐防變的道德防線,狠抓作風建設,做到

  以良好的黨風促政風帶民風。二是培訓學習。積極組織機關“一室三委”主要負責人參加縣委舉辦的領導干部黨風廉政建設學習培訓班,開展警示教育活動,進一步加強機關黨員領導干部自警、自律意識,不斷增強拒腐防變的能力。

  加強國情區(qū)情市情縣情教育。結合“解放思想、趕超跨越”大討論活動,深入開展“學用政策抓落實、強化執(zhí)行促跨越”活動,積極組織機關干部學習黨的十七屆六中全會、全國“兩會”、自治區(qū)第十次、市第三次和縣第十三次黨代會及全縣經濟工作會議精神,進一步加強國情區(qū)情市情縣情教育,引導機關黨員干部尤其是領導干部切實增強憂患意識、責任意識、超越意識和創(chuàng)新意識,不斷克服驕傲自滿、固步自封、不思進取等現象。

  加強作風效能建設。開展人大調研、視察、辦理代表建議、人民群眾來信來訪等工作,嚴格執(zhí)行首問負責制、限時辦結制和責任追究制,堅決克服庸懶散現象。并進一步完善考核獎懲、督促檢查等制度,切實加強作風建設,提高機關效能,服務為民。

  加強厲行節(jié)約。認真落實中央、自治區(qū)、市和縣有關厲行節(jié)約要求,嚴格遵守財經制度和經濟工作紀律,嚴格執(zhí)行公務接待有關規(guī)定,做到勤儉節(jié)約。

  四、深入開展“三治”活動,切實轉變工作作風

  通過制定“治庸、治懶、治散”活動方案、召開動員大會、組織專題學習、廣泛收集意見建議、撰寫剖析材料等各個階段,大力加強作風建設。著力對照履行職責、工作作風、效能建設、遵守紀律等四個方面,深入查找機關及個人存在的“庸、懶、散”現象,找準出現“庸、懶、散”問題的主要癥結,并敢于正視、勇于面對存在的問題,進行深入剖析,制定整改措施,切實加以落實,進一步轉變工作作風,提高辦事效率和服務質量,改善機關形象,全力打造人大機關黨員干部恪盡職守、勇于進取、敢抓敢管、真抓實干的良好工作作風,形成凝心聚力干事業(yè)、狠抓落實促發(fā)展的濃厚氛圍,以實際行動樹立黨員干部的良好形象,扎實開展工作。

  五、開展專項治理,強化領導干部的廉潔自律建設

  開展公務用車專項治理。按照桂公車治辦〔XX〕8號和鐘公車治辦〔XX〕2號的文件精神,嚴格執(zhí)行政策要求,對機關現實有車輛進行全面清查,深入開展公務用車專項治理活動。并嚴格管理監(jiān)督,機關公務用車保險、維修、加油等均需通過單位主要領導同意后方可實施,切實加強日常監(jiān)管,降低公務用車費用,有效的防止違規(guī)違紀問題發(fā)生,確保了專項治理成果。

  繼續(xù)深入貫徹落實《廉政準則》。繼續(xù)把《廉政準則》作為反腐倡廉宣傳教育的重要內容,定期或不定期的組織機關黨員干部進行深入學習,深刻領會,嚴格執(zhí)行,切實把思想和行動統(tǒng)一到上級有關黨風廉政的部署和要求上來,不斷強化黨員干部的廉潔自律建設,自覺做到勤政廉政、務實為民。并加大對貫徹執(zhí)行《廉政準則》的監(jiān)督檢查力度,保證《廉政準則》的堅決貫徹落實。半年來,機關黨員干部均遵紀守法,愛崗敬業(yè),沒有違收受禮金、有價證券、支付憑證、商業(yè)預付卡問題,沒有違規(guī)多占住房、買賣經濟適用房或廉租住房等保障性住房問題,沒有違規(guī)放貸以及利用職權以委托理財等形式謀取不正當利益等問題。

  一年來,縣人大常委會機關在落實黨風廉政建設工作中認真履行職責,取得了一定的成績,收到了良好的效果。但是,黨風廉政建設是一項長期而艱巨的任務,與上級的要求和人民群眾的期望相比還有一定距離。下半年,我們繼續(xù)以“解放思想、趕超跨越”大討論活動為契機,進一步加大工作力度、完善相關工作措施、狠抓檢查落實,努力抓好機關黨風廉政建設工作,推動人大各項工作不斷取得新成績。

  


局機關2020年黨風廉政建設工作總結(3)

  X年以來,在區(qū)委、區(qū)政府的堅強領導下,在區(qū)紀委正確的指導下,我局以習近平新時代中國特色社會主義思想為指引,認真貫徹落實省、市、區(qū)全會精神,嚴明黨的政治紀律和政治規(guī)矩,認真執(zhí)行中央八項規(guī)定,狠抓黨風廉政建設責任制落實,進一步加強機關作風建設和效能建設,堅持挺紀在前,強化監(jiān)督執(zhí)紀,著力提升干部隊伍素質,轉變工作作風,F將X年黨風廉政建設工作總結如下:

  一、落實黨風廉政建設責任。(一)加強黨員干部廉政教育學習。堅持會前學法,黨組會議及職工會議上組織學習《中華人民共和國監(jiān)察法》《中國共產黨紀律處分條例條例》《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》等法律法規(guī),組織黨員干部觀看《國企掌門的極速淪陷》、《蒙塵的X》等廉政警示教育片,并認真撰寫心得體會,通過警示教育,局中層干部主動上交紅包X人。通過職工會議傳達區(qū)紀委相關通報X次,黨組書記講黨風廉政建設課X次,節(jié)假日期間利用微信、短信等向黨員干部發(fā)送廉潔信息X余條,通過以案說紀,靈活運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”,進一步強化黨員干部廉潔意識。

  (二)壓緊壓實黨風廉政建設主體責任。始終堅持黨風廉政建設與全局中心工作同部署、同落實、同檢查、同考核,堅決貫徹落實上級黨組織關于黨風廉政建設的部署要求。年初召開了黨風廉政建設工作會議,黨組書記與黨組成員、黨組成員與各分管股室負責人分別簽訂X+X責任清單,明確了黨風廉政建設工作職責。印發(fā)了《局黨風廉政建設和反腐敗工作責任分工》,對黨風廉政建設責任進行層層分解,層層壓實。定期研究黨風廉政建設工作,X年上半年度研究黨風廉政建設和反腐敗工作X次,及時解決黨風廉政建設和反腐敗工作重要問題和重大事項。

  二、抓好重點工作落地落實(一)狠抓“四風”問題整治。在重要假日前召開專題學習會,組織全體干部職工進一步學習中央八項規(guī)定、省委省政府十項規(guī)定、市委市政府九項規(guī)定、區(qū)委區(qū)政府九項規(guī)定和《黨政機關厲行節(jié)約反對浪費條例》《國內公務接待管理規(guī)定》等系列規(guī)定,教育和引導全體干部職工認清反腐倡廉形勢,提高廉政責任意識,不斷強化“四個意識”,嚴防“四風”問題反彈回潮。

  (二)持之以恒抓好作風建設持之以恒加強作風建設,不定期對工作人員在崗履職、值班值守、檢查執(zhí)法、落實重點工作等進行全方位檢查,推動黨員干部務實工作作風。以“作風建設鞏固年”活動為主線,扎實開展“中梗阻”問題專項整治,推進作風建設制度化、規(guī)范化、常態(tài)化,推進全面從嚴治黨往深里走、往實里走、往心里走。今年以來共開展作風督查X次,X人作出情況說明,深刻檢討X人。

  (三)貫徹落實區(qū)紀委全會精神深入傳達學習區(qū)紀委二屆四次全會精神,重點學習了X的重要講話精神和X所作的工作報告,堅持做到“方向明”,切實加強黨的政治建設,堅決做到兩個“維護”;堅持做到“目標定”,以紀檢監(jiān)察體制改革為動力,堅定不移懲貪治腐;堅持做到“規(guī)矩立”,堅定不移加強自身隊伍建設,做到“打鐵自身硬”,以區(qū)紀委二屆四次全會精神為指引,不斷縱深推進全局黨風廉政建設工作。

  (四)提前謀劃社會評價工作將黨風廉政建設社會滿意度評價工作當做一項基礎性工作來抓,提前制定《X區(qū)局黨風廉政建設社會滿意度評價實施方案》,對黨風廉政建設工作進行安排部署和責任劃分,做到任務清、責任明。堅持做好黨務、政務公開工作,提高群眾對全局工作的認可度,不斷夯實黨風廉政建設滿意度評價的群眾基礎。

  三、堅持抓好制度建設。為建立科學規(guī)范的內部管理制度和運行機制,推動局領導班子議事決策的科學化、民主化,切實做到用制度管人、按程序辦事,進一步完善規(guī)范了各項制度和工作流程,扎實筑牢拒腐防變制度防火墻。

  (一)健全完善各項規(guī)章制度嚴格執(zhí)行請銷假、上班簽到、外出報告、個人重大事項報告制度等管理制度,黨風廉政建設領導小組定期、不定期對各股(室)工作紀律進行督查,發(fā)現問題及時整改。

  (二)扎實執(zhí)行“三重一大”制度規(guī)范執(zhí)行“三重一大”集體決策制度,圍繞管權、管人、管財、管物、管事等重要崗位和事項,完善各項內部管理制度,堅持落實好“末位發(fā)言”制度,重大事項、人事、項目、大額資金排等重要事項由局黨組集體研究決定。

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