退休黨支部工作

退休黨支部“四強四優(yōu)”創(chuàng)建活動開展情況

公司退休黨支部有離退休員工達700人，其中離退休黨員近500人，占公司黨員50%左右；離退休干部黨員193人，離退休干部黨員占公司全體黨員16%，占離退休黨員的38%，平均年齡近70歲，離退休干部黨支部建設工作，如果再沿用以往的老套路老辦法，滿足于開開會、讀讀文件、看看報紙，支部建設工作只會一般化。只有緊密結合實際，才能堅持與時俱進，創(chuàng)新支部的組織建設、思想建設、制度建設的思路，才能常抓常新、取得實效。結合公司“四強四優(yōu)”黨支部創(chuàng)建活動，退休黨支部也迅速行動起來。

一是創(chuàng)新支部組織建設的方式。根據(jù)公司離退休干部黨員的特點，以及退休黨員的居住狀況，本著就近、方便管理和便于開展活動的原則，按居住地域劃片，設置了8個黨支部和25個黨小組，每個黨支部均由離退休干部黨員和離退休職工黨員組成。每個支部都吸收了一些身體好、政治素質高、具有一定工作經(jīng)驗的同志擔任支部書記，班子結構得到不斷優(yōu)化。由于以上工作的開展，對于增強離退休干部黨支部的領導力量，強化老干部的組織觀念、黨員意識起到了重要作用。對于易地安置和居住在外地的離退休干部黨員，我們按照“就近、方便、管住、管好”的原則，采取“接轉”、“掛靠”、“新建”、“撤并”等多種形式，因地制宜建立黨組織，理順了黨員的組織關系。我們及時接轉老同志的組織關系，使每一位老同志黨員都能夠找到“娘家”，以確保大多數(shù)離退休干部黨員能夠正常參加黨的組織生活，參與黨組織開展的多項活動。

二是創(chuàng)新支部思想建設的方式。為改變支部組織理論學習照本宣科、枯燥無味、效果不理想的狀況我們的做法是：在深入調研的基礎上，針對部分老同志觀念陳舊、跟不上形勢發(fā)展需要的實際，我們有

計劃地開展形勢政策時了解黨和國家的方針政策以及上級的重大決策，擁護黨的領導，支持在職領導的工作；每個重大節(jié)日（元旦、春節(jié)、五一、國慶、重陽、老年節(jié)）走訪慰問老黨員；成立學習小組，建立學習制度，開辟學習園地，交流心得體會，上黨課、看錄像、聽報告，揭批法輪功；開展“入黨為什么、退下來干什么、身后留什么”等思想大討論活動。堅持用先進的理論武裝他們的頭腦，使之政治堅定、思想常新、理想永存。結合公司老同志有年老多病、行動不便的實際，黨總支經(jīng)常組織支委成員送學上門、送資料上門、送信息上門、送服務上門，開設流動課堂，對老同志進行思想教育，深受老同志歡迎，被老同志親切地稱之為“流動的黨支部”。

通過各種生動活潑的活動，強化了對老同志的思想政治工作，提高了老同志的思想覺悟和政治素質，保持了老同志思想穩(wěn)定。幾年來，公司老干部沒有一起集體上訪或越級上訪事件發(fā)生。

三是創(chuàng)新支部制度建設的方式。隨著形勢的發(fā)展，老同志都存在“兩高”（高年齡、高發(fā)�。┨攸c，長期以來一直沿用的“三會一課”制度已不能完全適應老同志的需要。為此，我們著眼制度創(chuàng)新，對已有的組織生活制度、學習閱文制度、民主生活制度、征求意見制度、家訪制度等，進行了修訂和規(guī)范，使老干部黨支部制度建設得到了進一步完善，并增設了支部談心制度、支部聯(lián)系老同志制度等。

由于公司黨委重視、加強了領導，公司離退休干部黨支部的制度建設得到了進一步的完善。

二、真誠服務創(chuàng)新機制

搞好基層離退休干部黨支部建設固然責任重大，僅有一些“方法”還是不夠的，必須還要建立和依靠一套良好的工作機制才能確保離退休黨支部建設的工作的良性互動，開創(chuàng)新局面。

一是建立健全為老干部排憂解難的服務機制。平時，我們一貫注重大力宣傳貫徹黨的老干部工作方針、政策，大力宣傳老干部、老黨員的歷史功績和現(xiàn)實奉獻，在社區(qū)營造尊上下老敬老的良好氛圍，我們在工會建造了離退休黨總支宣傳櫥窗，定期刊登離退休支部建設的各類報道和有關老同志的政策法規(guī)。

三、發(fā)揮優(yōu)勢再建新功

離退休干部是社會老年人中的特殊群體，離退休干部絕大部分是黨員。在政治上，他們的黨性堅強、作風過硬；在業(yè)務上，他們仍然還具有工作、經(jīng)驗或技術等多方面的優(yōu)勢；在社會關系方上，他們具有聲望、人緣方面的優(yōu)勢。退休黨支部著眼于發(fā)揮這些優(yōu)勢，注重教育和引導，使離退休干部黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和離退休干部黨員的示范作用得到了較好地發(fā)揮，有力地促進了我公司“三個文明”建設，為黨支部建設工作的開展注入了活力。

目前，戰(zhàn)斗在公司各個崗位上絕大部分職工都是公司已退職工的子女，作為家庭的后勤保障，這些退休職工仍然為工作的發(fā)展做著特殊的貢獻，為更好的發(fā)揮這一作用，退休黨支部將加強“為家就是為公司”宣傳，在廣大退休黨員中營造創(chuàng)建和諧家庭，促進公司發(fā)展的良好氛圍。

擴展閱讀：離退休第一第二黨支部工作總結

離退休第一、第二黨支部

工作總結

離退休第一、第二黨支部經(jīng)支部黨員大會選舉報黨委審批組建以來，支部一班人在校委和機關黨委領導的關心指導下，團結和帶領離退休全體黨員，認真貫徹校委、機關黨委的指示精神，認真學習黨的各項方針、政策，結合學校的中心工作，不斷加強黨支部的組織建設、思想建設和作風建設，充分發(fā)揮逐步的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的模范帶頭作用；不斷提高全體黨員的黨性原則和絕無水平，努力打造團結統(tǒng)一的先進群體；不斷加強支部自身建設，按照團結、規(guī)范、務實、高效的標準和原則，把離退休第一、第二黨支部的各項工作推向一個新的水平并取得了很大的成績。

下面就離退休第一、第二黨支部幾年來的工作基本情況做如下回顧：一、工作的基本情況

離退休第一、第二黨支部，現(xiàn)有黨員120名，其中離退休干部24人，退休干部職工黨員96名。入黨最早的是1938年，已有73年的黨齡，年齡最小的黨員50歲，黨員年齡最大的93歲，享受廳級黨員干部4人。

1、大力加強思想政治建設和理論學習，努力提高黨員的思想理論水平。思想政治建設是黨的建設的重要任務，是帶動黨的其他建設的根本建設，是確保黨員隊伍的團結和純潔，確保黨的先進性，提高黨的戰(zhàn)斗力的重要手段和保證。黨支部始終把對黨員的思想建設、作風建設和組織管理作為頭等大事來抓，始終把黨員的先鋒模范作用的發(fā)揮放在首位，把黨性原則和先進性的發(fā)揮結合起來，從而培養(yǎng)和形成了黨支部的團結務實、協(xié)作，高效的新風尚和特點并在學校各支部建設中起到了良好的示范帶頭作用。

2、大力抓好黨支部建設工作

一是黨支部是戰(zhàn)斗堡壘，是核心。加強黨支部的全面建設工作，提高其領導和駕馭工作的能力，是做好支部各項工作的保證。注重支部一班人的建設，加強理論學習，帶頭轉變工作作風，結合老年同志的特點制定學習計劃，充分發(fā)揮黨

小組的作用。以自學和討論相結合，集體學習和分組討論相結合，收到了較好的效果。

二是加強團結、協(xié)調和溝通。首先做到了在思想上、組織上、工作中的團結，做到了支部工作與處室工作的協(xié)調，個人要與組織原則的協(xié)調，大局與局部利益的協(xié)調，其次在支委之間做到大事溝通小事商量，齊心協(xié)力做好支部工作。我們每年召開兩次老干部座談會，重陽節(jié)一次，年終一次，向老同志們通報黨校和我出的工作情況，征求他們的意見和建設，充分發(fā)揮他們的作用。3、扎實開展保持共產(chǎn)黨員先進性學習教育活動和作風教育整頓。保持共產(chǎn)黨員先進性學習教育活動是在全黨范圍內開展的一項群眾性系統(tǒng)基層教育工程，是加強黨的建設，提高和優(yōu)化黨員素質結構，加強黨的執(zhí)政能力建設的重要舉措。我們離退休支部按照學校的安排結合黨員隊伍的狀況，認真做好相關工作，無論在學習動員階段還是進行黨性分析開展民主評議或者整頓階段，黨支部的工作都受到了校黨委的好評。所以離退休第一、第二黨支部連續(xù)兩年被評為先進黨支部，通過學習提高了認識，豐實了理論知識，開闊了視野。

在開展作風教育整頓工作中，黨支部不僅在思想上而且在日常工作中認真貫徹、切實轉變黨員的學習作風和工作作風。4、認真抓好黨風黨紀教育。

組織全體黨員以自學為主，認真學習黨的有關廉政方面的文件，宣傳身邊的好人好事，在老干部們中沒有發(fā)現(xiàn)違法亂紀的行為。5、開展豐實多彩而有意義的黨建活動。

我們老干部黨支部在開展黨建活動方面克服了工作任務多、經(jīng)費少的實際困難。近年來組織他們到山東、北京、天津、西柏坡、白溝、順平等地參觀考察，讓他們了解了社會，共享改革開放的成果；參加學校組織的文藝匯演中積極排練，表現(xiàn)的非常出色，取得了較好的名次，收到了廣大教職工的好評，還成立了“書畫研究會”，展出的作品達100余幅，收到了很高的評價；每年重陽節(jié)我們都阻止一些適合老年人的文化體育活動，如臺球、智力小游戲、投球等活動，既交流了感情又陶冶了情操。

6、協(xié)調聯(lián)動，共同促進老干部工作提高。

凡是老同志生病或住院，我們支部成員和處室的領導都帶著慰問品到家中或

醫(yī)院去探望，讓老同志們感受到黨和黨校的溫暖。7、耐心細致的做好老干部的思想工作。

我們每年各支部書記都有自己的老干部聯(lián)系對象，定期不定期的到家中進行家訪、談心，了解他們的實際困難；在政治上關心、落實老干部的政治待遇，鼓勵老同志在�？�上發(fā)表文章和上老年大學；在生活上關懷，落實老干部的生活待遇，對身體不好的老黨員老干部，我們都派專人送到家中。

近幾年來我們離退休第一、二黨支部先后有多名老干部被評為優(yōu)秀黨員，還有一名離退休老黨員因發(fā)揮余熱經(jīng)常到社區(qū)宣傳。二、存在的主要問題和今后支部建設的建議

盡管我們離退休黨支部取得了很大的成績，但還存在一些問題：1、理論學習的積極性不夠，學習質量有待提高；2、組織活動的內容、方式和要求不嚴，創(chuàng)新機制不夠。針對以上存在的問題，我們下一步提出建議：1、理論學習不能放松；

2、對創(chuàng)新工作和開展黨建活動中要情況多樣化的原則。

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