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重合同守信用工作小結

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重合同守信用工作小結

重合同守信用年度小結

本公司自成立以來,始終堅持“誠信為本,鑄就品牌,優(yōu)質(zhì)服務,贏得市場”的宗旨,追求為客戶創(chuàng)建一流滿意服務,真正做到誠信經(jīng)營,守法競爭,在市場中找準了自己的位置,獲得了廣大客戶和社會各界的積極評價和充分依賴。

多年來,我們在重合同守信用工作方面主要做了以下幾個方面的工作:

一、領導重視,集中管理。

本公司堅持“信用至上”的經(jīng)營觀念,公司各級領導有較強的信用責意識和信用義務觀念,熟悉國家的有關法律、法規(guī),能依法組織生產(chǎn)經(jīng)營活動。公司領導充分認識到守合同重信用是企業(yè)經(jīng)營和生存的重要保障,是企業(yè)依法經(jīng)營,減少失誤,避免損失的基礎。因此,公司領導對重合同守信用工作極為重視,根據(jù)企業(yè)自身的特點,以及不斷壯大的具體情況,不斷修改完善相關的工作部門和充實工作人員。公司由財務部兼職管理合同信用工作,確定了1名分管領導,2名工作人員。及時建立了合同臺帳,規(guī)范了合同信用管理。建立健全了合同檔案的管理,設立了專門的合同檔案管理室,配備了相關的管理人員,并嚴格按照檔案的保留期限分類保存。

此外,企業(yè)在簽訂合同時,嚴格依照《合同法》的相關規(guī)定,由專門的簽訂人員審查簽訂對方的主體資格,證明材料,履約能力和資信等,并做到合同條款齊全、內(nèi)容合法。二、強化學習,提高素質(zhì)。

近年來,公司堅持加強學習型企業(yè)的創(chuàng)建工作,公司與幾個培訓機構簽訂了長期的合作關系,以“請進來,走出去”的方式為員工進行法律法規(guī)和技術規(guī)范及管理技能等方面的培訓。

本公司在上級主管部門和市工商行政管理部門支持和指導下,在公司領導班子重視和帶動下,堅持不懈地抓《合同法》及相關法律法規(guī)的學好、宣傳和培訓工作。在全公司范圍內(nèi)形成了學好、用好《合同法》的局面。一是充分利用外派培訓、集中學習、網(wǎng)絡教育等形式進行重點學習。近年來,公司多次舉辦員工《合同法》學習班,公司領導在工作十分繁忙之中擠出時間,帶頭學習,起到了很好的示范作用。此外,公司還派出兼職合同管理員參加由法律權威機構組織的合同法培訓,幫助他們進一步強化對合同法規(guī)的掌握;二是為員工發(fā)放有關《合同法》書籍,督促他們利用業(yè)余時間學相關規(guī)定;三是組織播放法律法制教育片,以實際的事例警示員工,學習法律法規(guī)的重要性和必要性。

通過學習,提高了中層以上管理干部和業(yè)務骨干的法律意識,增強了誠信經(jīng)營、依法經(jīng)營的觀念。三、制度健全,依章辦事。

為了嚴格認真、誠實信用地強化經(jīng)營管理,本公司建立健全了合同管理的一系列制度,并組織相關人員認真學習,從而增強了生產(chǎn)經(jīng)營中的法制意識和誠信經(jīng)營觀念,在合同管理工作中避免了因工作失誤給企業(yè)帶來不必要的損失。四、加強管理,嚴格履約

加強合同的管理,保證合同的如期履行。在合同的訂立、履行、變更、終止等活動中,我們以法律法規(guī)為準繩,以行業(yè)標準為依據(jù),從而增強了履行合同的有效性。本公司自成立以來,簽訂的所有合同無一因我方違約而變更,也無一引起訴訟,樹立了良好的誠信經(jīng)營形象。另外,公司與在職員工都簽訂了勞動合同,并每月按時支付員工工資,無拖欠和克扣員工工資現(xiàn)象的發(fā)生,公司內(nèi)部全年無重大質(zhì)量、安全事故,公司以人性化的管理從而營造了良好的工作氛圍。公司經(jīng)濟實力強,經(jīng)濟狀況良好,為合同的履行打下了堅實的基礎。

守合同重信用講誠信,促進了本公司的快速發(fā)展,而今已步入了良性發(fā)展軌道。公司連續(xù)多年被授予九江市重合同守信用企業(yè),展望未來江西有限公司發(fā)展成為五金機械行業(yè)的龍頭企業(yè)指日可待。

江西有限公司

二一二年八月十日

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“重合同守信用工作小結

徐州永茂桿塔有限公司

“重合同守信用”是企業(yè)生存發(fā)展之本。

我公司自成立以來,始終堅持“客戶至上,團結共贏,開拓創(chuàng)新,誠信經(jīng)營”的宗旨,為客戶創(chuàng)建一流的服務,真正做到誠信經(jīng)營,守法競爭,在市場中找準了自己的位置,獲得了廣大客戶和社會各界的積極評價和充分依賴。

近年來,我們在重合同守信用工作方面主要做了以下幾個方面的工作:

一、領導重視,集中管理。

我公司堅持“信用至上”的經(jīng)營觀念,公司各級領導有較強的信意識和信用義務觀念,熟悉國家的有關法律、法規(guī),能依法組織生產(chǎn)經(jīng)營活動。公司領導充分認識到重合同守信用是企業(yè)經(jīng)營和生存的重要保障,是企業(yè)依法經(jīng)營,減少失誤,避免損失的基礎。因此,公司領導對重合同守信用工作極為重視,根據(jù)企業(yè)自身的特點,以及企業(yè)不斷壯大的具體情況,不斷修改完善相關規(guī)章制度和充實工作人員。公司及時建立了合同臺帳,規(guī)范了合同信用管理。還健全合同檔案的管理,設立了專門的合同檔案管理室,配備了相關的管理人員,并嚴格按照檔案的保留期限分類保存。

此外,企業(yè)在簽訂合同時,嚴格依照《合同法》的相關規(guī)定,由專門的簽訂人員審查簽訂對方的主體資格,證明材料,履約能力和資信等,并做到合同條款齊全、內(nèi)容合法。二、強化學習,提高素質(zhì)。

近年來,公司堅持加強學習型企業(yè)的創(chuàng)建工作,公司與幾個培訓機構建立了長期的合作關系,以“請進來,走出去”的方式為員工進行法律法規(guī)和技術規(guī)范及管理技能等方面的培訓。

我公司在上級主管部門和市工商行政管理部門的支持和指導下,在公司領導班子重視和帶動下,堅持不懈地抓《合同法》及相關法律法規(guī)

的宣傳和培訓工作。在全公司范圍內(nèi)形成了學好、用好《合同法》的局面。一是充分利用外派培訓、集中學習、網(wǎng)絡教育等形式進行重點學習。近年來,公司多次組織員工學習《合同法》,公司領導在工作十分繁忙之中擠出時間,帶頭學習,起到了很好的示范作用。

通過學習,提高了中層以上管理干部和業(yè)務骨干的法律意識,增強了誠信經(jīng)營、依法經(jīng)營的觀念。三、制度健全,依章辦事。

為了嚴格認真、誠實信用地強化經(jīng)營管理,我公司健全了合同管理的一系列制度,并組織相關人員認真學習,從而增強了經(jīng)營中的法制意識和誠信經(jīng)營觀念,在合同管理工作中避免了因工作失誤給企業(yè)帶來不必要的損失。

四、加強管理,嚴格履約

加強合同的管理,保證合同的如期履行。在合同的訂立、履行、變更、終止等活動中,我們以法律法規(guī)為基礎,以行業(yè)標準為依據(jù),從而增強了履行合同的有效性。我公司自成立以來,簽訂的所有合同無一因我方違約而變更,也無一引起訴訟,樹立了良好的誠信經(jīng)營形象。另外,公司與在職員工都簽訂了勞動合同,并每月按時支付員工工資,無拖欠和克扣員工工資現(xiàn)象的發(fā)生,公司內(nèi)部全年無重大質(zhì)量、安全事故,公司以人性化的管理從而營造了良好的工作氛圍。公司經(jīng)濟實力強,經(jīng)濟狀況良好,為合同的履行打下了堅實的基礎。

重合同守信用講誠信,促進了我公司的快速發(fā)展,而今已步入了良性發(fā)展軌道。公司連續(xù)多年被授予徐州市重合同守信用企業(yè),展望未來我公司發(fā)展成為重卡行業(yè)的龍頭企業(yè)指日可待。

徐州永茂桿塔有限公司

201*年2月3日

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