第一篇：大學(xué)生實習(xí)思想?yún)R報

思想?yún)R報

敬愛的黨組織：

時光荏苒，歲月如梭。轉(zhuǎn)眼間，大學(xué)時光幾乎過了一年，回憶起往事的點點滴滴，有很多感慨，也有不少的收獲。此時此刻，往事云煙卻又歷歷在目，現(xiàn)在仍能記起大一毅然決然地加入詩文社時的那份信心與激情。自從詩文社新一屆成員名單公布的那一刻起，我就開始了詩文社工作的歷程。經(jīng)過快一年，詩文社不斷的有人進出，而我依舊滿懷著對詩文社的工作激情，留守在自己的崗位上，一年多的工作經(jīng)歷使我更添加了一份成熟與自信。

如今我的工作得到了社長們的肯定，在這屆詩文社干部選舉中，我被推選為了詩文社組織部部長，激動之余，我感覺到了身為部長的一份責(zé)任，同時也體會到了工作的付出是有回報的，下面讓我就社團工作得失向黨組織予以匯報。

在工作方面，我學(xué)習(xí)到了要積極主動。剛進入社團，我總是被動的去完成社長交給我的任務(wù)，喜歡聽別人的指揮，更談不上自己去獨立處理問題。但通過快一年的社團學(xué)習(xí)，我體會到，社團培養(yǎng)的是綜合性人才，要求我必須具備積極主動性性，學(xué)會去積極自主獨立地去思考問題，去解決問題，不能什么事都被動的去完成。一件事情要想做的好，必須完成一系列的前期準(zhǔn)備工作，不僅要用足夠的時間去做好每一個細(xì)節(jié)，更要學(xué)會和身邊的同學(xué)合作。在今后的工作中，我會注重去培養(yǎng)，去鍛煉，不斷地去提高自己，學(xué)會積極主動去自己處理

問題，解決問題，爭取完成好每一件事。

在工作方面，我還學(xué)習(xí)到了團結(jié)協(xié)作，要具有團隊意識。起初的工作，我總喜歡一個人去做，談不上和其他的成員去探討，去征求他們的意見，這樣導(dǎo)致的結(jié)果是任務(wù)總不能按時，圓滿的完成，為此我吃了不少虧。通過社團的學(xué)習(xí)，我體會到，社團是一個需要團結(jié)協(xié)作的集體，需要我具有團隊配合意識。一件事要想做好，一個人的力量是肯定不行的，即使去做了，效果肯定會比大家去做要差很多。所以，在今后的工作中，我會更加緊密的去聯(lián)系身邊的同事，在做每一件之前去征求大家的意見，這樣才能讓工作更好的完成。

在學(xué)習(xí)方面，我要注意學(xué)習(xí)能力的培養(yǎng)。不論是自己的專業(yè)知識，還是其他各個方面，都應(yīng)該好好學(xué)習(xí)，去培養(yǎng)，去增強自己的學(xué)習(xí)能力。以前在社團評優(yōu)的時候，很遺憾自己沒有被選上，其原因就是自己的肚子里沒有“貨”，身為詩文社的一員，光工作卻不創(chuàng)造作品，這是很尷尬的事。我很后悔自己沒有好好在社團里學(xué)習(xí)，以至于在工作上花費了很多精力時間，但自己的分內(nèi)事沒能做好。經(jīng)過評優(yōu)的失敗，我懂得，在以積極的態(tài)度投入工作的同時，還要處理好學(xué)習(xí)和工作的關(guān)系。只有處理好了學(xué)習(xí)和工作的關(guān)系，才能學(xué)習(xí)和工作兩不誤，學(xué)習(xí)好才能有利于自身樹立威信，有了威信，才能一呼百應(yīng)。所以，在今后的道路里，我要在工作的同時，去學(xué)習(xí)詩文，去跟詩文社成員交流文筆，把社團這個資源充分的利用。

以上是我的思想?yún)R報，在接下來的工作中，我要總結(jié)工

作和學(xué)習(xí)上的經(jīng)驗和教訓(xùn)，認(rèn)真履行黨章上所要求的一切，嚴(yán)格要求自己，接受黨組織和同志們的監(jiān)督，嚴(yán)于律己、勤奮進取，爭取早日加入黨組織。

第二篇：實習(xí)思想?yún)R報

海南三亞——夢想啟航的地方

盧莉莉

從江西來到北京時，一路陽光明媚，心情愉悅；但從北京來到三亞時，一路陰晴不定，茫然無措。直到身臨其境，特別是海邊，我感覺自己就像島嶼一樣被海水環(huán)繞，到處都是椰子樹和貝殼，看到了詩人眼中的海，感受到“孤帆遠影碧空盡”的離別惜情，也感受到海水的浩瀚和自己的渺小。奮斗事業(yè)是壯大自己的有力保障，和老員工一起團結(jié)奮進成為又紅又專的北工人，應(yīng)該是我來到三亞的最初目標(biāo)。

機關(guān)培訓(xùn)的幾天，我們將公司文化理念理解并背誦下來，到現(xiàn)在還歷歷在目，讓我看到了北工的發(fā)展?jié)摿�。機關(guān)領(lǐng)導(dǎo)對我們新學(xué)員的諄諄教導(dǎo)，同事老員工對我們新學(xué)員的經(jīng)驗傳授，都讓我覺得這兒是個溫暖的大家庭，是一個值得揮灑青春的好地方。

北工我夢想起飛的地方，為了做好起飛的準(zhǔn)備，贏在起點。起航之前，夢想起飛之際，作為主體的我應(yīng)該做好以下幾點：

（1）解放思想，將不可能辦成的事辦成

解放思想是發(fā)展生產(chǎn)力的前提，在這里我認(rèn)為解放思想是進入社會的前提。只有解放思想，才能將學(xué)校的拘泥和固封摒棄，才能將學(xué)校優(yōu)良的作風(fēng)延續(xù)，才能更好的將理論知識轉(zhuǎn)化為實踐活動。主觀認(rèn)為的不能，不是不能突破而是沒

有去實踐過。即將不可能辦成的事盡力辦成，是北工強勢思維的內(nèi)涵。要做到這樣就應(yīng)該不斷否定自己“不會”的思想，杜絕將主觀認(rèn)為不會的東西拿到實踐中去，解放思想，將不能的變?yōu)榭赡�，�?chuàng)出新局面。

（2）信心和責(zé)任贏得機遇和發(fā)展

信心要求自己堅定信心，強勢思維，要通過有效的計劃和方法將信心轉(zhuǎn)化為發(fā)展的希望，尋找機遇，抓住機遇，提高自己。相信自己，路是自己走出來的，不管是專業(yè)還是非專業(yè)都應(yīng)該堅定信心，因為我覺得公司目前面對空前的發(fā)展壓力和挑戰(zhàn)，信心和責(zé)任比什么都重要。責(zé)任則要求自己盡其所能，盡其所職，托起北工賦予我的責(zé)任，以公司為家，以北工的信譽為至上的責(zé)任，不做能而不為的平庸人。

（3）帶著感恩的心去工作

來公司工作之前，我就知道許多大學(xué)生面臨找不到工作的壓力，尤其是比較發(fā)達的城市；因此進入北工我打從心底萌生出一種慶幸，畢竟我沒有像失業(yè)人一樣，我擁有了一份工作，而且是一份穩(wěn)定收入的工作，即使我目前還沒分配和簽訂合同。作為新學(xué)員的我應(yīng)該載著滿滿的感恩去工作，端正心態(tài)，踏踏實實走好每一步，認(rèn)認(rèn)真真做好自己的本職工作。

我飛是因為我有夢想，我在三亞這么美麗的地方起飛，我感到自豪和驕傲。我將帶著這些準(zhǔn)備，為打造卓越北工品

牌而奮斗。同時預(yù)祝自己的航班能夠順利到達目的，公司的發(fā)展會因為有我而精彩！

第三篇：護士實習(xí)思想?yún)R報

怎樣做一名好護士，作為即將畢業(yè)的我們要做好自己本職工作和學(xué)會如何成為一名好護士，我個人認(rèn)為要做的一下幾點:

一　做一名美麗微笑的白衣天使

第一次聽說護理事業(yè)的創(chuàng)始人“弗洛倫斯·南丁格爾”的名字，是在開學(xué)的第一次，新生和老生見面會時。她說：護士其實是一個沒有翅膀的天使。南丁格爾希望他的繼承者既有美麗天使般的外表，又有可以給人類帶來幸福的使者。護理工作的宗旨，就是維護和促進人類的健康，實際上也是一種美的創(chuàng)造活動。

在我實習(xí)的十個月期間，我認(rèn)為心靈美是人的內(nèi)心世界的美，是一種精神境界，它就像一面鏡子，可以反映出護士美的心靈。我們護理工作在平凡的職業(yè)中，要不斷提高自己的精神境界。護理學(xué)科的創(chuàng)始人南丁格爾十分重視護士的品德教育。她說：“我們要求婦女正值、誠實、莊重。沒有這三條，就沒有基礎(chǔ)，則將一事無成�！边@說明一個護士要有心靈美，要有高尚的道德情操，熱愛自己的護理工作，無論患者地位高低，都應(yīng)一視同仁，給予同情和幫助。護士的心靈美是情感美、情操美、寬容美的綜合體現(xiàn)。護理工作每天面對的都是病魔纏身的特殊病人，每天都要帶著救死扶傷的天職和對病人的愛護、同情的情感，不厭其煩地為其護理治療。不僅要關(guān)心病人身體上的病痛，還要注意身體疾患引發(fā)的各種心理反應(yīng)。護理工作者與病人接觸時間最長，在治療與護理的同時，最能發(fā)現(xiàn)病人的心理反應(yīng)，知道她們想什么，擔(dān)心什么，然后針對原因采取護理措施。比如我科有一位剖腹產(chǎn)術(shù)后的病人，因家境貧寒，心里負(fù)擔(dān)很重，這時，我們護理工作的責(zé)任是主動耐心的做她的思想工作，向她講解治病不會花很多的錢的，在醫(yī)院大家都會幫你的。所以說， 護理工作，是科學(xué)、技術(shù)與愛心的結(jié)合。護理工作是平凡的，是日復(fù)一日的護理基礎(chǔ)，是專心致至的臨床護理，是充滿智慧的健康教育，是掙分奪秒的為重病人護理，是充滿愛心的臨終關(guān)懷。

護士美的儀表和愉快的面容帶給人以親切、端莊、純潔、文明的印象，是不開口的自我介紹。護士的良好職業(yè)素養(yǎng)，舉止文雅大方、衣著整潔利落、行步輕柔敏捷，不濃妝艷抹、不奇裝異服，整潔的外表、優(yōu)雅的風(fēng)度、文明的禮節(jié)和端莊的舉止，常能產(chǎn)生個人形象和醫(yī)院形象融為一體的美感效果。語言是人與人之間進行感情和信息交流的工具，是一種重要的行為方式。對于患者來說，語言既可以治病，也可以致病。俗話說：“良言一句三冬暖，惡語傷人六月寒�！比糇o士的語言能體現(xiàn)出對病人的尊重性、關(guān)懷性、愛護性、權(quán)威性，病人就會感到他是受尊重的，受愛護的，從而信任護士，積極配合護士的工作，使護士順利完成護理任務(wù)。

護理工作是通過各種護理技術(shù)操作來完成各種治療和護理的，是一門實踐性非常強的工作。在操作過程中，護理工作應(yīng)始終把握科學(xué)、協(xié)調(diào)、節(jié)力、優(yōu)美的基本原則，表現(xiàn)出和諧有序、舒展大方、干凈利索、規(guī)范嫻熟的護理藝術(shù)美。工作中要做到動作輕、說話輕、走路輕、關(guān)門輕。

護理工作是美好的，每一個人的生、老、病、死，無一不受到其關(guān)照，護士是體現(xiàn)著愛與健康的白衣天使。要樹立起護士高尚、純潔、善良、無私的美好形象，不僅應(yīng)強化護士的職業(yè)能力，增強呵護生命的權(quán)威性與責(zé)任感，同時也應(yīng)努力完善護士的外觀形象。

我們即將從事的護理服務(wù)是艱辛的，但同時我想我也會收獲了許多歡樂的。當(dāng)潔白的燕帽戴在我的頭頂，當(dāng)別人贊我是白衣天使，那一刻我有說不出的激勵，我明白當(dāng)個天使不容易，白衣天使的翅膀太重，左邊背著愛心和真誠；右邊背著是無私奉獻和微笑，不怕臟，不怕累，用愛心一遍一遍書寫著自己的青春。就像有人說的那樣，我們的一生都刻著兩個金燦燦的大字“奉獻”，但我無怨無悔。

我作為一名大三的學(xué)生一名即將走上工作崗位的護士，我不會用豪言壯語來宣誓我日后會怎樣，我會一直用一顆平常的心，把愛心和奉獻播撒到每一位患者的心里我相信我會是一名合格并且優(yōu)秀的護士的

二 要學(xué)會如何對待這個角色

剛實習(xí)時就聽帶教老師們常常說選擇了做一名護士就要懂得如何去愛，什么是無私奉獻，那時還不太明白，只知道老師讓做什么就去做什么，根本不理解其中的道理。只認(rèn)為做好自己的本職工作就好了，根本不會去考慮其中的含義�，F(xiàn)在自己成為一名護士什么事都要自己和病人去接觸(來源說明好范 文網(wǎng)m.weilaioem.com)，才明白想要做好一名護士是多么的不容易。

通過培訓(xùn)的那幾天更深刻的了解到了護理工作的繁瑣、難做。培訓(xùn)的第一堂課上院黨委書記給我們作了重要的講話，他說：“希望和要求我們要做到七點:第一，要珍惜工作、愛醫(yī)院、愛崗位、愛患者；第二，三學(xué)、學(xué)知識、學(xué)服務(wù)、學(xué)做人；第三，要有責(zé)任意識；第四，要加強自身修養(yǎng)樹立良好的形象；第五，處理各方面的關(guān)系；第六，認(rèn)真履行職責(zé)規(guī)范護理行為：第七，嚴(yán)格學(xué)習(xí)紀(jì)律、增強學(xué)習(xí)知識。”通過徐書記的講話使我感觸頗深，看似短短的幾句要求卻內(nèi)涵著很深的意義。

是啊!作為一名護士，要不愛自己的工作，不愛醫(yī)院這個大家庭，不愛自己的崗位，又何來的去愛護患者呢，又怎么會得到患者的喜愛呢；作為一名護士，如果沒有扎實的理論基礎(chǔ)又怎樣去幫助患者解除痛苦呢，沒有好的態(tài)度不知道如何和病人溝通，又將如何得到病人的心來呢；作為一名護士，沒有良好的修養(yǎng)、沒有樹立良好的形象，又將怎樣的到病人的愛戴；作為一名護士，沒有認(rèn)真履行自己的職責(zé)和行為，又會有哪位患者敢信服于你；作為一名護士，不懂得如何遵守紀(jì)律，又何以體現(xiàn)出自己的素質(zhì)和修養(yǎng)，又將怎樣得到大家的好評。這簡短的七句話內(nèi)含著的意義讓我受用一生。

通過那幾天的培訓(xùn)，讓我了解到護士職業(yè)的神圣和高尚，是挽救病人生命的重要戰(zhàn)士。作為一名護士，從現(xiàn)在開始我要學(xué)會去關(guān)愛患者，學(xué)會老師們得愛崗敬業(yè)、無私奉獻的精神，我要再接再勵的努力學(xué)習(xí)、遵守紀(jì)律、爭做一名合格的護士。

三 找準(zhǔn)服務(wù)的對象

僅有自身業(yè)務(wù)水平的提高，對于病人來說是遠遠不夠的，他們更需要護士們的愛心。那這就要求我們要做個優(yōu)秀的護士。

第四篇：實習(xí)思想?yún)R報

實習(xí)思想?yún)R報

時間過的真快，轉(zhuǎn)眼間實習(xí)已經(jīng)結(jié)束了，在這半年里我度過了在大學(xué)中的非常重要的一個時期。這使我學(xué)到了很多更加專業(yè)的知識，有了更多的實踐機會，同時也使我懂得如何更好地去把理論與實踐相結(jié)合。實習(xí)期間，我在思想上不斷地提高，并在工作中不斷地努力實踐.

首先，我說說在實習(xí)期間的一些感悟：我從一個學(xué)生，通過實習(xí)的過渡逐步走進社會，轉(zhuǎn)變成一個真正意義上的社會人，在這段時期中我經(jīng)歷了不少的事情。對于我來說這也是我即將步入社會前的試練，這一些的經(jīng)歷都將對我的成長有很大的好處，我認(rèn)為經(jīng)驗就是財富，經(jīng)歷的多，成長的就多。我也相信自己可以以一個很好的狀態(tài)來迎接我的另一段人生的挑戰(zhàn)。

我西餐廳工作。從上班的第一天起，我就嚴(yán)格要求自己。在實習(xí)期間，我堅持不遲到、不早退，保持認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度，始終把工作放在第一位。并且遇到不懂得地方我虛心地向前輩請教，在工作地過程中向前輩學(xué)習(xí)。實習(xí)工作與我過去在學(xué)校接受的理論有很大的區(qū)別。實習(xí)的第一天，我就拉著同事，向他們問了好多問題，爭取盡快的熟悉以后的工作內(nèi)容，盡早的進入角色。同時我注意觀察同事們的工作方法，學(xué)習(xí)他們的優(yōu)秀工作經(jīng)驗。在工作中，部門中的同事們對我給予了極大地關(guān)心，在很多問題上給我以指導(dǎo)和幫助，幫助我熟悉酒店的規(guī)章制度，工作的具體流程和要注意的問題等，并告訴我他們在多年工作中積累的經(jīng)驗。這使我避免走了不少的彎路。在領(lǐng)導(dǎo)和同

志們的指導(dǎo)下，我獨立的完成迎賓、引客、點單、服務(wù)、結(jié)帳等一系列工作�，F(xiàn)在我已經(jīng)逐步熟悉了餐廳的服務(wù)流程和推行的各種活動,以及部門的規(guī)章制度。在實習(xí)期間，我也處理了許多突發(fā)事件，同時也得到了領(lǐng)導(dǎo)們的肯定，我覺得自己已經(jīng)進入角色。

在酒店實習(xí)的這一段時間，我在餐飲部的各個小部門都加過班，加班是每個新員工的必修課，大多數(shù)時間都是在各部門幫忙，工作有趣不煩躁，充滿著激情，回想原來太過于自大，以為很多事情都很簡單，卻不知道其中很多事情都不像我們想象中那么簡單，有些工作都需要經(jīng)驗累積和技巧，就拿基本的電話溝通來說吧，實踐以后才發(fā)現(xiàn)自己這方面的能力還要大大加強才行，這時才真正領(lǐng)悟到"紙上得來終覺淺，絕知此事要躬行”的含義。

通過半年的實習(xí)，我學(xué)到了許多道理，工作也得到經(jīng)理的高度肯定，并表示畢業(yè)后歡迎繼續(xù)來酒店工作。但是在工作中，依然存在很多不足，覺得自己的獨立處理問題的能力有待進一步提高，做事還是不夠迅速，所以在以后的工作中，我會專門培養(yǎng)自己這方面的能力。

第五篇：項目實習(xí)思想?yún)R報

實訓(xùn)總結(jié)

這個暑假，最學(xué)校和北京達內(nèi)公司合作下，我們進行了基于android的手機售票系統(tǒng)的開發(fā)實習(xí)。為期一個月的實習(xí)，不僅使我學(xué)到了android和java的知識，更重要的是體會了真正在公司做項目的過程，有了切切實實的項目經(jīng)驗。

這次實習(xí)中，我們每6人一個小組，我是組長。一開始的實習(xí)中，我們幾個小組的組長都很迷茫，不知道身為一名組長應(yīng)該如何帶領(lǐng)組員完成項目開發(fā)任務(wù)。好的是我們的指導(dǎo)老師趙老師每天都指導(dǎo)我們，告訴我們每天應(yīng)該干些什么，項目應(yīng)該如何去推進。慢慢的，我們組長們就了解項目的流程，也慢慢掌握的項目推進的速度。最終完成了項目。

第一次做組長的我，體會到了作為一名管理者的責(zé)任與重?fù)?dān)，整個項目的進度，項目的整體設(shè)計以及人員的分工和模塊的整合，都必須完成到位，只要有一個沒有設(shè)計清楚，就會導(dǎo)致項目設(shè)計的復(fù)雜，不能按期完成項目，更嚴(yán)重的，可能導(dǎo)致項目失敗。首先是項目整體框架的設(shè)計，決定了項目是否能成功的關(guān)鍵，框架設(shè)計一定要根據(jù)項目的總體需求，考慮項目以后的擴展進行設(shè)計，盡量考慮更多的問題，才能設(shè)計出合理的框架，一個好的框架不僅可以決定項目的成敗，而且可以提高項目開發(fā)進度�？蚣茉O(shè)計好了，就是人員的分工，必須按照每個人的能力進行合理的分工，這就要使得組長盡可能了解每一個人的能力，如果給一個人分配了他不能完成的任務(wù)，不僅浪費了人力資源，而且由于其做出的軟件可能問題很多，會給整個項目帶來很多麻煩，這樣不僅不會體現(xiàn)團隊的能力，而且會推遲項目進度。所以分配合理的任務(wù)很重要。再次就是團隊合作時，要積極交流，了解項目的進度，探討問題，這樣才能集大家的智慧，解決項目中的問題，這樣會可以即使的將一些小問題找出來加以解決，防止小問題慢慢擴大，最終給整個項目帶來麻煩。

這次實習(xí)，收獲很多，相信通過這次實習(xí)，使得我們能更加了解企業(yè)中實際開發(fā)的流程，為我們以后的工作打下堅實的基礎(chǔ)。

劉平

080341318

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