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關于組織落實巡察整改工作情況總結報告

網(wǎng)站:公文素材庫 | 時間:2021-10-05 13:51:20 | 移動端:關于組織落實巡察整改工作情況總結報告

關于組織落實巡察整改工作情況總結報告

  市委第X巡察組于今年X月X日至X月X日,對市X進行了為期X天的巡察,并于X月X日向我委X組反饋了巡察意見,實事求是地指出我委X組在X的領導、X的建設、全面從嚴治黨等方面存在的問題,有針對性提出了整改意見和建議。委X組對巡察組的反饋意見高度重視,全面認領,并按照市委的規(guī)定和巡察組要求,以提升站位強化整改,建立臺賬細化整改,靶向聚焦精準整改的工作思路,狠抓整改落實,F(xiàn)將整改情況報告如下:

關于組織落實巡察整改工作情況總結報告

  一、統(tǒng)一認識,科學統(tǒng)籌,切實把巡察整改作為政治任務抓緊抓好抓實

  對市委巡察組反饋的意見和指出的問題,委X組高度重視,以堅決的態(tài)度、嚴明的紀律、扎實的措施,不折不扣地抓好整改,切實擔負起落實巡察整改的主體責任。

 。ㄒ唬┥罨J識,精心組織。X月X日巡察組反饋意見后,X組立即召開專題會議,認真學習習近平總書記關于巡視工作的重要講話精神和巡察反饋意見,進一步提高對巡察整改的認識,對巡察組反饋的意見和指出的問題,誠懇接受,照單全收,堅決整改。委X組書記、主任X同志要求全體干部職工要以巡察組反饋意見為契機,把思想統(tǒng)一到市委的決策部署上來,緊緊扭住黨建這個“牛鼻子”,牢固樹立“四個意識”,嚴格履行各項承諾,強化責任擔當,深入推進全面從嚴治黨。為確保巡察整改工作有序推進,及時成立了市X整改落實工作領導小組,委X組書記、主任X同志任組長,X為副組長,各股室及委屬各單位負責人為成員。領導小組全面統(tǒng)籌抓好巡察整改任務,堅持把做好巡察整改作為當前及今后一項重要政治任務來抓,按照X要管X、從嚴治黨的要求,堅持問題導向,將任務分解細化,明確時間節(jié)點、責任領導、責任股室,扎實做好反饋意見的整改落實工作。

 。ǘ┟鞔_責任,細化措施。巡察意見反饋后,委X組書記、主任X同志切實履行巡察整改工作第一責任人職責,多次主持召開X組會進行專題研究部署,為巡察整改謀思路、把方向、定標準、想辦法。各班子成員按照職責分工、主動認領任務,迅速組織分管股室、下屬單位將巡察組反饋意見和X組整改工作要求進行傳達貫徹。各股室、單位迅速行動,對照巡察反饋意見迅速進行逐條梳理和全面自查,分別研究制定有針對性的整改措施,堅持邊整邊改、立改立行。X月X日,委X組緊緊圍繞巡察反饋意見和整改工作要求,制定印發(fā)了《市X落實市委第X巡察組巡察情況反饋意見整改方案》,明確了指導思想、整改步驟、組織領導、整改內容和具體要求等,對巡察反饋的問題,逐條逐項細化成了X條整改措施,形成了反饋意見整改清單,逐一明確了責任領導、責任股室、整改措施和完成時限,切實做到了領導責任到位、任務分解到位、安排部署到位,工作機制到位。

 。ㄈ⿵膰缽膶崳劢拐。巡察組反饋的意見使委X組和全體干部職工深受觸動、警醒和教育。委X組成員率先垂范,精心準備專題民主生活會對照檢查材料,堅持以習近平治國理政新理念新思想新戰(zhàn)略為指引、以“四個意識”為標桿、以黨章黨規(guī)黨紀為尺子,認真對照巡察反饋意見,緊密聯(lián)系思想和工作實際,深入查找存在的突出問題,深刻反思、剖析根源,制定整改措施。整改落實工作領導小組堅持及時調度、督導檢查重點整改工作的落實情況,協(xié)調解決整改過程中存在的困難或問題。各責任股室、單位嚴格按照《整改方案》的時間表和任務清單抓好各項任務落實,建立整改工作臺賬,采取動態(tài)管理、臺賬推進、對賬銷號的辦法嚴格落實整改。對確實整改到位的問題,完成一項銷號一項;對沒有整改到位的問題,責成限時辦結,確保件件有著落、事事有回音。X月X日,市XX組召開巡察整改專題民主生活會,嚴肅認真開展對照檢查和相互批評,進一步查找差距、深化整改,要求牢固樹立政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識,聚焦堅持黨的領導、加強黨的建設、全面從嚴治黨,對照市委第一巡察組反饋意見,與思想和工作實際緊密結合,深入分析,深挖病根,精準發(fā)力,綜合施策,集中整改,切實把思想和行動統(tǒng)一到市委關于巡察工作的部署要求上來,以巡察成果運用和整改實際成效,推動全委工作再上新臺階。

  二、強化擔當,真抓實改,堅持逐條逐項落實整改措施

  整改期間,市XX組對巡察反饋的問題逐條逐項進行對照檢查,采取有力措施扎扎實實推進整改。具體情況如下:

 。ㄒ唬h的領導方面

  1.“四個意識”落實有偏差①政治意識淡薄,貫徹落實上級決策部署力度不夠

  整改落實情況:一是為認真貫徹黨十九大精神和上級重大決策部署落實,制定了《市X季度工作計劃》,結合我委工作實際提出了具體季度工作安排。二是召開X組中心組專題學習了《縣以上X和國家機關黨員領導干部民主生活會若干規(guī)定》《習近平視察重要講話精神》,進一步明晰、充實了委X組學習習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神計劃。三是及時召開了巡察反饋民主生活會,完善了巡察反饋民主生活會材料并裝訂成冊,進一步規(guī)范了民主生活會流程,提高了民主生活會質量。

 、诖缶忠庾R不強

  整改落實情況:XX選任工作,X月XX日召開X組擴大會對班子成員分管業(yè)務進行了重新分工。督促班子成員認真履行職責,壓緊壓實班子成員工作責任,形成職責分明、各司其職、人崗相適的協(xié)作機制。同時牢固樹立“一盤棋”的觀念,加強相互間的溝通交流,切實了增強X組的戰(zhàn)斗力和凝聚力。

 、酃ぷ髯黠L不實

  整改落實情況:X組書記和班子成員帶頭改進作風,每月帶隊下基層和企業(yè)調研,以身作則,以上率下。20XX年,班子成員下基層和企業(yè)調研XX余次,并針對鄉(xiāng)鎮(zhèn)服務業(yè)發(fā)展、重大項目建設、城鄉(xiāng)融合發(fā)展等方面撰寫了專題調研報告。

  2.X的領導弱化①“三重一大”議事決策制度執(zhí)行有偏差

  整改落實情況:制定了《X市X委員會X組“三重一大”事項集體決策實施辦法》,進一步完善了委X組集體決策機制,規(guī)范了X組對重大問題決策、重要干部任免、重大項目投資安排、大額度資金使用(以下簡稱“三重一大”)的決策行為。

 、诟刹筷犖楦墒聞(chuàng)業(yè)、創(chuàng)新的氛圍不濃

  整改落實情況:制定了《市X干部職工鼓勵激勵辦法》,建立健全了全委鼓勵激勵機制,讓能干事、會干事、干成事的干部得褒獎、有實惠、受重用。

 、鄢殧(shù)配備股級干部

  整改落實情況:我委認真對照機構改革后市編辦下發(fā)的“三定”方案,明晰機構設置,堅持定編定崗到人,制定科學的選人用人計劃,出臺了《市X選任股室長工作方案》,通過個人意愿填報及民主測評,經(jīng)委X組集體討論決定了X位股室長擬任職人選,目前已上報市委組織部,待組織部批復同意后任用。

 、芨刹糠止げ灰(guī)范、人員交叉任職,干部職責不清

  整改落實情況:結合股室長選任工作,及時調整了領導干部分工及干部職工工作,合理安排了人員,明確了分工、定崗到人,最大程度不再出現(xiàn)干部分工不規(guī)范、人員交叉任職,干部職責不清等問題。

  3.推動深化改革的力度不大①“一站式”受理難以到位

  整改落實情況:我委主動對接市行政服務中心,目前已全部實現(xiàn)依申請類政務服務事項進駐行政服務大廳,且依申請類政務服務事項網(wǎng)上可辦率達到100%。同時正在積極配合市行政服務中心完成“一鏈辦理”事項的流程梳理工作。

 、“保姆式”服務需要加強

  整改落實情況:我委加大了對駐行政服務中心工作人員審批業(yè)務的培訓力度,進一步提高了審批事項的辦事效率。

 、“只跑一次”的要求難以達到

  整改落實情況:充分運用各種宣傳手段,印制了市X“全程網(wǎng)辦”宣傳冊。截至目前,共發(fā)放投資項目在線審批指南X余份,進一步擴大了群眾對“最多跑一次”改革工作的知曉率。

  4.服務經(jīng)濟社會發(fā)展的參謀助手作用不凸顯①調研不夠

  整改落實情況:X組書記和班子成員帶頭改進作風,每月帶隊下基層和企業(yè)調研,以身作則,以上率下。20XX年,班子成員下基層和企業(yè)調研X余次,并針對鄉(xiāng)鎮(zhèn)服務業(yè)發(fā)展、重大項目建設、城鄉(xiāng)融合發(fā)展等方面撰寫了專題調研報告。

 、陧椖績淝罢靶圆粔

  整改落實情況:一是制定了《市X推進項目儲備和前期工作實施方案》,進一步完善了重點建設項目儲備機制。協(xié)調和督促各部門、各項目單位按要求上報重點建設項目,報送項目進展相關信息,不斷充實重點建設項目儲備。二是組織股室長開展項目儲備知識業(yè)務學習,由饒明峰主任帶領大家學習了《政府投資條例》及《X省企業(yè)投資項目核準和備案管理辦法》,著力提高了全委抓項目的預見性和前瞻性。

 、蹖φ叻龀值念A判性不高

  整改落實情況:根據(jù)上級安排,組織了全體干部職工集中收聽收看國家X《政府投資條例》專題培訓會,提高了全委對國家政策、產業(yè)政策的分析研判力度。

 、“三爭”工作的力度有待加強

  整改落實情況:20XX年以來,我委進一步加大了“三爭”工作力度,對照國家、省預算內資金項目支持方向,指導各單位篩選好項目、大項目申報,截止目前全X市向上爭取項目合計X項,爭取上級資金X萬元,其中X項目合計X項,爭取上級資金X萬元,占X比例X%。

  5.意識形態(tài)領域工作較薄弱①理論學習抓的不緊

  整改落實情況:制定了《市X20XX年X組理論學習中心組學習安排計劃》,我委嚴格按照中心組學習制度,切實做到了學習有計劃、有執(zhí)行、有監(jiān)督、有落實,確保學習制度化、常態(tài)化和長效化。20XX年以來,召開X組中心組專題學習2次。

 、谥匾暡粔颍鋵嵰庾R形態(tài)責任制不力

  整改落實情況:制定了《市XX組落實意識形態(tài)工作責任制實施辦法》,將意識形態(tài)工作納入黨員干部培訓、X組織生活會、民主生活會等活動的重要內容。將意識形態(tài)工作納入黨建工作重要內容,納入黨風廉政建設責任清單。

  ③管理不嚴,教育引導不力

  整改落實情況:一是加強了理論武裝,把習近平總書記關于意識形態(tài)工作的重要講話精神和各級X委對意識形態(tài)工作的決策部署納入干部職工理論學習計劃,及時召開了全體干部大會學習習近平總書記關于意識形態(tài)工作的重要講話精神。二是制定了《市X20XX年機關干部理論學習計劃》,要求全體干部職工在學習中要緊密聯(lián)系本職工作實際,勇于實踐,大膽探索,敢于創(chuàng)新,進一步解放思想,轉變觀念,學習掌握必要的新知識,提高工作能力和水平,更好地服務群眾。截止目前,我委共安排全體干部開展集中學習3次。三是廣泛開展談心談話。結合今年以來的20XX年度民主生活會、脫貧攻堅專項巡視整改專題民主生活會、巡察整改專題民主生活會等,在全委廣泛開展了談心談話,及時與干部傳遞信息、交流感情,實時掌握干部在思想、生活、作風、履職等方面的情況,從而做到及時引導思想、快速查擺問題,實現(xiàn)了對干部的有效監(jiān)督管理。

 。ǘh的建設方面

  1.黨組抓黨建責任意識不強①X組會議召開不經(jīng)常,研究黨建工作少

  整改落實情況:制定了《市X黨建工作制度匯編》,完善了黨建工作責任體系,切實增強了責任主體抓黨建工作的自覺性。就全年發(fā)展黨員、“不忘初心牢記使命”主題教育活動等召開了黨組會議專題研究。

 、诎嘧映蓡T對黨建工作過問較少

  整改落實情況:班子成員帶頭認真學習黨的創(chuàng)新理論,圍繞增強黨性、提高素質目標,認真做好黨課課件,帶領和督促全體黨員深入學習黨規(guī)黨章、習近平系列重要講話精神。委X組書記、主任X以《XX》為題給全體干部職工上了一堂專題黨課。

  ③黨建專職力量薄弱

  整改落實情況:加強了黨建專職力量,結合機構改革,在內設機構中專門設置機關X委,明確了黨建專職人員,并按要求進一步規(guī)范了黨建記錄會議內容,確保記錄內容真實、準確、完整,同時做好了會議記錄的管理存檔。

  2.組織建設不規(guī)范①干部管理制度不完善

  整改落實情況:委X組高度重視干部選拔任用工作,制定了《機關干部目標管理考核辦法》,完善了選人用人機制,嚴格執(zhí)行干部選拔任用工作各項規(guī)定,在干部選拔任用工作上堅持民主推薦、民主測評等制度。嚴格執(zhí)行《干部任用條例》等有關文件規(guī)定的程序,切實做到履行程序不走樣。

 、邳h支部凝聚力、號召力發(fā)揮不夠

  整改落實情況:支不斷加強對年輕干部的教育和引導,加大對黨的基本理論、基本知識和X的歷史的學習,不斷充實黨員干部隊伍,我委干部X于X月份提交了入黨申請書。

  ③發(fā)展黨員程序不規(guī)范

  整改落實情況:嚴格按照X章和發(fā)展黨員的有關規(guī)定,在培養(yǎng)、考察、政審、審批等每一個環(huán)節(jié)上嚴格要求,嚴格把關,堅持個別吸收原則,成熟一個發(fā)展一個,我委干部X于X月X日通過征求X內外群眾座談會意見并經(jīng)機關支部委員會審議,于X月X日經(jīng)X審議通過,同意列為X的發(fā)展對象。

  ④支部換屆不嚴肅

  整改落實情況:切實規(guī)范支部換屆工作程序,嚴格按照《中國共產黨基層組織選舉工作暫行條例》等要求,確保整個工作依法、依規(guī)、依程序進行。X月X日,離退休支部召開了離退休支部黨員大會,根據(jù)有關規(guī)定,嚴格按程序要求選舉產生了新一屆X市X委員會離退休支部委員會委員。

  ⑤黨員日常教育管理抓常抓細有待加強

  整改落實情況:扎實推進“兩學一做”學習教育制度化、常態(tài)化,督促各黨支部加強X務培訓,定期開展X日活動,深入開展“不忘初心,牢記使命”主題教育實踐活動,加強基層組織建設,發(fā)揮好黨建引領帶動作用。截止目前,機關黨支部開展黨員主題活動X次,離退休黨支部開展主題活動X次,并建立了主題黨日活動臺賬。

  3.X內政治生活不嚴謹①民主生活會召開不嚴謹

  整改落實情況:X月X日,及時召開了巡察反饋民主生活會,完善了巡察反饋民主生活會材料并裝訂成冊,進一步規(guī)范了民主生活會流程,提高了民主生活會質量。

  ②黨員政治生日活動開展不經(jīng)常

  整改落實情況:嚴格落實“三會一課”、“支部主題黨日”、黨員政治生日等制度規(guī)定為關鍵環(huán)節(jié),把制度建設貫穿機關X的建設全過程、全維度,將黨建工作融于業(yè)務工作當中,以黨建促業(yè)務、以業(yè)務帶黨建。X月X日集中開展了黨員政治生日活動,為黨員發(fā)放了政治生日賀卡。

 、勖裰髟u議黨員程序不到位

  整改落實情況:制定了《市X黨建工作制度匯編》,進一步規(guī)范了民主評議程序,要求嚴格按照個人自評、黨員互評、民主測評、總結點評的步驟開展組織評定,不敷衍了事、不弄虛作假,注重評定效果。

 、苷勑恼勗捴贫葓(zhí)行不到位

  整改落實情況:結合今年以來的20XX年度民主生活會、脫貧攻堅專項巡視整改專題民主生活會、巡察整改專題民主生活會等,在全委廣泛開展了談心談話,及時與干部傳遞信息、交流感情,實時掌握干部在思想、生活、作風、履職等方面的情況,從而做到及時引導思想、快速查擺問題,實現(xiàn)了對干部的有效監(jiān)督管理。

  (三)全面從嚴治黨方面

  1.X組主體責任意識不強①主體責任概念模糊

  整改落實情況:委X組召開了X組中心組專題學習貫徹《中國共產XX組工作條例(試行)》,要求大家牢固樹立“四個意識”,切實發(fā)揮X組領導核心作用,落實“兩個責任”,切實擔當起全面從嚴治黨的職責。

 、诼鋵嵢鎻膰乐吸h力度不夠

  整改落實情況:制定了《黨風廉政建設主體責任年度工作計劃》,進一步壓實了全面從嚴治黨主體責任,增強了“四個意識”,堅定了“四個自信”,堅持X要管X、全面從嚴治黨,強化了監(jiān)督執(zhí)紀問責,為推進我委各項工作全面發(fā)展提供了堅強的作風和紀律保證。

 、垲I導干部年度述職述廉不嚴謹

  整改落實情況:嚴格執(zhí)行領導干部述職述廉制度,進一步提高述職述廉工作的科學性,對領導干部述職述廉的基本內容、測評方式、結果運用等環(huán)節(jié)作出了具體規(guī)定,建立完成了個人總結、述職述廉、群眾評議等配套的工作機制。

  2.日常監(jiān)管不力①干部日常監(jiān)督管理寬松軟

  整改落實情況:制定了《機關干部目標管理考核辦法》,并要求全體干部嚴格執(zhí)行《市X機關干部職工考勤管理辦法》。對全委干部職工是否嚴格執(zhí)行了上下班等制度進行了通報。

 、诒O(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”運用不到位

  整改落實情況:制定了《關于運用監(jiān)督執(zhí)紀“第一種形態(tài)”的實施辦法》,對發(fā)現(xiàn)的苗頭性問題,及時進行了提醒教育。并嚴格落實運用好監(jiān)督執(zhí)紀第一種形態(tài),發(fā)現(xiàn)問題及時處理,盡早解決。今年以來,我委運用監(jiān)督執(zhí)紀第一種形態(tài)對我委干部洪巍、徐天桂、龔磊進行了誡勉談話,對所有股級干部進行了談話提醒。

  ③政務公開不到位

  整改落實情況:制定了《市X政府信息公開工作制度》,定期、定量完成我委子網(wǎng)站政務動態(tài)等內容的更新,確保我委涉及領域信息發(fā)布的全面性和自產文件發(fā)布的時效性,截止目前,已在子網(wǎng)站政務動態(tài)欄上更新了X項文件。

  3.崗位風險防范不到位①開展“紅包治理”工作不到位

  整改落實情況:全體干部職工認真重新填寫了“紅包治理個人承諾書”,并要求全體干部職工嚴格執(zhí)行《廉政準則》《廉政風險防控手冊》等法規(guī)制度,加強廉政教育,加強制度建設,嚴格制度管理,嚴格依法行政,規(guī)范辦事程序,有效杜絕違規(guī)違紀違法行為的發(fā)生。

 、谳啀徶贫葓(zhí)行不到位

  整改落實情況:結合股室長選任工作,及時調整了領導干部分工及干部職工崗位,合理安排了人員,明確了分工、定崗到人,按照干部輪崗制度對長期未更換崗位的干部及時調整了崗位。

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  整改落實情況:我委財務制度執(zhí)行進行了再次規(guī)范,要求全體干部嚴格執(zhí)行市相關文件規(guī)定,附件不齊、發(fā)票來源渠道不規(guī)范的,一律不予報銷。同時加強了財務票據(jù)審核,嚴格按照公務接待和差旅費報銷標準執(zhí)行。進一步落實了業(yè)務股室對支出事項的真實性負責制,財務部門對財務支出的規(guī)范性、準確性負責等責任機制,嚴格執(zhí)行財務審批、報銷流程,嚴把支出審核關。

  4.對下屬單位監(jiān)管不到位①對價格認定監(jiān)測局日常監(jiān)管較松散

  整改落實情況:一是對以委辦公室名義下發(fā)了整改落實情況督促函,要求下屬單位針對巡察反饋問題進行及時整改并實地進行了督查。二是加強了對下屬單位財務人員的財政預算管理培訓。三是制定了《市X關于下屬單位監(jiān)督管理辦法》,對下屬單位干部職工不認真履職,出現(xiàn)違紀違規(guī)問題的,將按照追究委分管領導、單位主要負責人和具體經(jīng)辦人的責任。截止目前,下屬單位違規(guī)發(fā)放的費用已全部上交市紀委廉政賬戶。

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  1.項目審批把關不嚴①項目審批過程缺乏充分的醞釀和研究

  整改落實情況:我委制定了項目申報流程圖,要求各股室嚴格執(zhí)行項目申報流程,認真把關項目資料,對不符合審批政策、重大環(huán)保、安全生產隱患的項目堅決不予審批。同時按照《X市人民政府關于印發(fā)X市進一步加強政府投資項目管理辦法的通知》《X市進一步加強政府投資項目管理辦法的通知》等文件對政府投資項目嚴格把關。截止目前,全市召開了政府投資項目聯(lián)審會X次,審批通過項目X個。

  2.項目監(jiān)管不到位①政府投資類項目事前事中事后監(jiān)管不力

  整改落實情況:制定了《市X關于重點項目進度跟蹤調度工作實施方案》,進一步規(guī)范了項目監(jiān)管,要求各股室嚴格項目建設基本程序,深化項目日常管理,繼續(xù)加強對事前事中事后等方面的監(jiān)督和管理,及時發(fā)現(xiàn)、解決項目建設中遇到的問題及困難,為項目建設的順利推進提供有力保障。

  3.項目實施落地難①項目落地難或推進難

  整改落實情況:制定了我市重大重點項目、省市縣三級聯(lián)動項目、預算內投資項目進展情況表,按照一個項目一個月進行一次調度,一個月通報一次的程序,將任務落到實處,保障項目順利進行。截止目前,今年全市計劃安排大中型建設項目X個,完成投資X億元,完成計劃的X%。納入X市大中型建設項目X個,開工項目X個,完成投資X億元,完成計劃的X%。納入省大中型建設項目X個,開工項目共X個,完成投資X億元,完成計劃的X%。省市縣三級聯(lián)動項目X個,開工項目共X個,完成投資X億元,完成計劃的X%。

  4.項目稽察工作不到位①稽查工作對政府投資類項目未做到全覆蓋

  整改落實情況:機構改革后我委的重大項目稽察職責劃至市審計局。在今后我委將進一步加大項目調度力度,通過多種方式切實有效推進我市項目順利實施。

  5.檔案管理不嚴謹①資料歸檔不齊全

  整改落實情況:制定了《市X檔案管理辦法》,進一步完善了檔案管理,明確了一名檔案管理人員,要求每季度進行一次檔案檢查,每半年進行一次檔案清查,切實做好檔案的收集、分類、整理、編目工作,保證檔案的齊全完整。

  (五)責任心不強方面

  1.形式主義依然存在①文件審核把關不嚴

  整改落實情況:在全委范圍內開展了行文規(guī)范自查自糾工作,要求各業(yè)務股室對以往的發(fā)文進行一次全面梳理,對行文規(guī)范及行文內容進行仔細校核,發(fā)現(xiàn)問題及時整改到位。制定了《市X關于進一步規(guī)范各類文件起草工作的通知》,要求文件起草做到穩(wěn)妥慎重,多級審核、層層把關。堅持問題導向,深入調研論證,突出思想性、指導性、針對性和可操作性。

  2.作風教育整治工作不夠深入①“怕慢假庸散”作風教育專項整治工作開展不深入

  整改落實情況:結合“不忘初心牢記使命”主題教育活動,重點圍繞主題教育列出的X個方面突出問題,特別是針對整治侵害群眾利益等X個突出問題,布置開展了作風教育專項再整治工作。

  3.“掃黑除惡”專項斗爭站位不高①宣傳發(fā)動力度不夠,基礎工作不扎實

  整改落實情況:一是進一步加大宣傳力度,結合精準扶貧工作,深入掛點村XX進行掃黑除惡宣傳,讓掃黑除惡專項斗爭深入人心,拓寬舉報渠道,加大群眾監(jiān)督和舉報力度。截止目前,在掛點村XX張貼公告X余份,發(fā)放掃黑除惡宣傳單X余份,開展集中宣傳X余次。二是制定了《市X招投標領域涉黑涉惡問題專項整治工作方案》,緊密結合公共資源交易領域違法違規(guī)違紀行為專項檢查,切實履行好線索管理職責,同時協(xié)調各方,實行周調度制度。加強了招投標領域涉黑涉惡問題專項整治的線索摸排,發(fā)現(xiàn)問題,及時移交。截止目前,共收集招投標領域涉黑涉惡和違法違規(guī)違紀線索XX條并全部移交。

  三、鞏固成果,注重轉化,堅持弛而不息貫徹落實全面從嚴治黨有關要求

  經(jīng)過集中整改,雖然取得了較為顯著的階段性整改成效,但對照市委巡察組提出的整改要求,仍然還需要持續(xù)強化整改認識、持續(xù)壓實整改責任、持續(xù)加大整改力度,切實運用和鞏固好市委巡察成果,以整改為契機推進發(fā)改各項工作再上新臺階。

 。ㄒ唬┝Χ炔粶p抓好整改后續(xù)工作。堅持整改目標不變、整改勁頭不松、整改力度不減,進一步增強政治意識、責任意識和憂患意識,進一步增強巡察整改的責任感和使命感,切實把巡察整改后續(xù)工作抓緊抓實抓好。對已完成的整改任務,適時組織“回頭看”,鞏固整改成果,防止問題反彈;對還沒有完全徹底解決的問題,嚴格按照整改方案,不松勁、不減壓,加強督促檢查,確保按時整改到位;對需要較長時間整改的事項,堅持一抓到底,堅決完成整改,務求取得實效。

  (二)深入落實全面從嚴治黨主體責任。牢固樹立紀律和規(guī)矩意識,堅持抓班子帶隊伍嚴字當頭,著力解決管理上失之于寬、失之于軟的問題。堅持以上率下,發(fā)揮“關鍵少數(shù)”的示范引領作用,時刻用黨紀政紀規(guī)范和約束自己的言行舉止,進一步強化擔當意識,發(fā)揚釘釘子精神,對已確定的重大決策、重要工作、重點項目,做到事事有人抓、件件有落實。堅持不懈履行全面從嚴治黨主體責任,堅持不懈落實班子成員“一崗雙責”要求,真正將全面從嚴治黨的各項決策部署落到實處。堅持不懈改作風,力促作風建設常態(tài)化長效化。

 。ㄈ┙⒔∪L效機制。在深入整改的同時更加注重預防,以問題為導向,倒查制度漏洞,圍繞黨風廉政建設、干部選拔任用等重點領域、重要環(huán)節(jié),加大制度建設力度,形成用制度管人管事管權的長效機制,切實做到治理一個問題、健全一項制度,用機制制度鞏固問題整改成果。在完善健全制度的基礎上,進一步嚴肅執(zhí)紀、嚴肅問責,運用執(zhí)法執(zhí)紀“四種形態(tài)”,尤其是第一種形態(tài),堅持抓早抓小、防微杜漸,嚴格落實談心談話約談制度,對黨員干部身上的問題早發(fā)現(xiàn)、早提醒、早教育、早糾正,讓“咬耳扯袖、紅臉出汗”成為常態(tài),防止小問題變成大問題。以持續(xù)有力的督促檢查,傳導執(zhí)紀壓力,確保各項規(guī)章制度落地生根,見到實效。

  (四)著力推動發(fā)改事業(yè)全面提升。以巡察整改為契機,把巡察整改工作與貫徹中央、省、X市和市委決策部署結合起來,積極謀劃和推進當前及今后一段時期的各方面工作。把實施新舊動能轉換工程作為推動發(fā)展的總抓手,加速打造“XX”,著力增強經(jīng)濟創(chuàng)新力和競爭力。加快產業(yè)優(yōu)化升級,扎實推進“十百千萬”工程,改造提升傳統(tǒng)優(yōu)勢產業(yè),做大新一代信息技術、高端裝備等新興產業(yè),加速建設產業(yè)強市。把發(fā)展的基點放到創(chuàng)新上,扭住創(chuàng)新型城市目標不放松,大力培育引進創(chuàng)新人才,全面深化產學研合作,著力抓好創(chuàng)新平臺建設,形成依靠創(chuàng)新驅動發(fā)展的主體格局。

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