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“工崗快遞轉(zhuǎn)移就業(yè)促進(jìn)計(jì)劃”工作匯報(bào)

網(wǎng)站:公文素材庫(kù) | 時(shí)間:2021-01-14 14:54:52 | 移動(dòng)端:“工崗快遞轉(zhuǎn)移就業(yè)促進(jìn)計(jì)劃”工作匯報(bào)

“工崗快遞轉(zhuǎn)移就業(yè)促進(jìn)計(jì)劃”工作匯報(bào)

  平頂山地處中原腹地,為中原城市群的中心城市之一,全市現(xiàn)有人口480萬,以煤、鋼、電等基礎(chǔ)工業(yè)為主。團(tuán)省委實(shí)施“工崗快遞轉(zhuǎn)移就業(yè)促進(jìn)計(jì)劃”動(dòng)員會(huì)后,平頂山團(tuán)市委結(jié)合本地實(shí)際,本著“為政府排憂解難,為青年提供方便”的思想,精心組織,充分利用團(tuán)組織的網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢(shì),積極服務(wù)、幫助農(nóng)村青年轉(zhuǎn)移就業(yè),下崗失業(yè)青年和城鎮(zhèn)新增青年勞動(dòng)力創(chuàng)業(yè)、就業(yè),取得了初步成效。截至7月底,已建成市級(jí)就業(yè)培訓(xùn)基地29處,縣級(jí)42處,鄉(xiāng)級(jí)外出務(wù)工就業(yè)指導(dǎo)站78個(gè);市、縣、鄉(xiāng)共培訓(xùn)青年勞動(dòng)力6860(4010 2850)人,籌措就業(yè)崗位近萬個(gè),已向省內(nèi)外輸出務(wù)工青年8330(青農(nóng)6830 青工1500)人,已完成全年任務(wù)73.7%,得到了廣大青年的積極響應(yīng)和廣泛好評(píng),在社會(huì)上產(chǎn)生了良好的影響,今年6月3日的《平頂山日?qǐng)?bào)》對(duì)此做了專門報(bào)道,我們的具體做法是:

“工崗快遞轉(zhuǎn)移就業(yè)促進(jìn)計(jì)劃”工作匯報(bào)

  一、 爭(zhēng)取領(lǐng)導(dǎo)、精心組織,建立強(qiáng)有力的工作格局

  一是及時(shí)向市委主要領(lǐng)導(dǎo)和主管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),爭(zhēng)取領(lǐng)導(dǎo)支持。市委書記鄧永儉兩次聽取匯報(bào),并多次在全市會(huì)議上提到“工崗快遞”工作,為各級(jí)團(tuán)組織開展工作提供了強(qiáng)有力的領(lǐng)導(dǎo)支持,此外,還成立了以市委副書記為顧問,團(tuán)市委書記為組長(zhǎng),各部室負(fù)責(zé)人為成員的“工崗快遞轉(zhuǎn)移就業(yè)促進(jìn)計(jì)劃”領(lǐng)導(dǎo)小組加強(qiáng)對(duì)工崗快遞工作的領(lǐng)導(dǎo);二是制定了詳細(xì)的實(shí)施方案,按照宣傳、外聯(lián)、內(nèi)調(diào)、組織輸送等不同任務(wù),明確了各成員的責(zé)任和目標(biāo),以服務(wù)為切入點(diǎn),確定了從抓好信息、培訓(xùn)、輸送、維權(quán)、服務(wù)這五個(gè)環(huán)節(jié)入手,每年轉(zhuǎn)移農(nóng)村富余勞動(dòng)力10000名,安置城鎮(zhèn)下崗失業(yè)青年和城鎮(zhèn)新增青年勞動(dòng)力3000名的目標(biāo)任務(wù)。三是確定了葉縣、魯山為農(nóng)村青年勞務(wù)輸出龍頭帶動(dòng)縣,發(fā)揮輻射示范作用,提出“輸出一人,帶出一村;輸出一村,帶動(dòng)一方”的工作思路。截止目前,葉縣、魯山輸出200人以上的村達(dá)到28個(gè),發(fā)揮了較好的輻射帶動(dòng)作用。四是建立青年創(chuàng)業(yè)見習(xí)基地。確立了國(guó)家、省、市級(jí)青年文明號(hào)如新華機(jī)械廠、友好旅行社、永威皮鞋廠等12家民營(yíng)企業(yè)為青年創(chuàng)業(yè)見習(xí)基地,先后安排600余人到該基地見習(xí)就業(yè);四是實(shí)行旬報(bào)和周例會(huì)、月例會(huì)制度,加強(qiáng)督查。由于有了強(qiáng)有力的組織保障和明確的目標(biāo)任務(wù),使我市“工崗快遞轉(zhuǎn)移就業(yè)促進(jìn)計(jì)劃”得到了強(qiáng)力推進(jìn)。

  二、 加強(qiáng)宣傳,營(yíng)造氣勢(shì),為農(nóng)村青年外出務(wù)工掃清思想障礙

  首先、澄清底數(shù)。“工崗快遞轉(zhuǎn)移就業(yè)促進(jìn)計(jì)劃”在我市實(shí)施后,團(tuán)市委在10個(gè)縣(市)區(qū)進(jìn)行了比較系統(tǒng)的調(diào)查摸底,較準(zhǔn)確地掌握了農(nóng)村剩余青年勞動(dòng)力的基本情況,包括剩余青年勞動(dòng)力的數(shù)量、性別、年齡、知識(shí)結(jié)構(gòu)、技能水平、流動(dòng)特點(diǎn)、組織化程度等,為下一步工作的開展打下了良好的基礎(chǔ)。

  其二、加強(qiáng)宣傳。團(tuán)市委充分發(fā)揮團(tuán)組織的宣傳優(yōu)勢(shì),利用第一季度在全市開展的“情暖鄉(xiāng)親,青年助農(nóng)”活動(dòng)的現(xiàn)場(chǎng)、科技大篷車及電視、報(bào)紙、網(wǎng)絡(luò)等載體,通過宣傳一些外出務(wù)工致富成才的農(nóng)村青年典型,廣泛宣傳外出務(wù)工對(duì)農(nóng)民增收、繁榮農(nóng)村經(jīng)濟(jì)的重要性,營(yíng)造“務(wù)工有為,務(wù)工光榮”的良好氛圍。還特別針對(duì)部分農(nóng)村青年有著“金窩銀窩,不如自己的草窩”的陳舊觀念,積極進(jìn)行說服引導(dǎo),幫助他們轉(zhuǎn)變觀念,放下包袱,輕裝前進(jìn),樹立早出早富,晚出晚富,不出不富的意識(shí),提高了廣大農(nóng)村青年外出務(wù)工的積極性。

  其三、針對(duì)用工單位的招工意向、崗位特點(diǎn)和技術(shù)要求,加強(qiáng)對(duì)外出務(wù)工人員的正確引導(dǎo),實(shí)現(xiàn)從盲目性外出到針對(duì)性外出,從體力型務(wù)工到智力型務(wù)工的轉(zhuǎn)變,切實(shí)做到輸?shù)贸、占得住、掙得錢。

  其四、充分利用社會(huì)資源。抓住平頂山市委、市政府選撥1000名優(yōu)秀青年到農(nóng)村任“村官”的有利時(shí)機(jī),首先在這些優(yōu)秀青年中營(yíng)造勞務(wù)經(jīng)濟(jì)造福一方的氛圍,使外出農(nóng)村青年能得到當(dāng)?shù)卮鍍晌嘧拥闹С,從而使他們安心在外地工作?/p>

  其五、嘗試在一些地方建立勞務(wù)用工信息庫(kù)。郟縣團(tuán)委充分利用縣駐各地招商工作隊(duì)、勞務(wù)輸出信息員、勞務(wù)經(jīng)紀(jì)人等社會(huì)力量,廣泛采集用工信息,及時(shí)進(jìn)行匯總整理,建立充實(shí)勞務(wù)用工信息庫(kù)。截止7月底,勞務(wù)用工信息庫(kù)共收集用工崗位3600個(gè),輸出務(wù)工青年1200多人。

  三、借助外力,強(qiáng)化培訓(xùn),全面提高務(wù)工青年的綜合素質(zhì)

  我們始終堅(jiān)持先培訓(xùn)、后輸出的原則,借助社會(huì)力量廣泛開展形式多樣的培訓(xùn)。一是抓好訂單培訓(xùn)。依托河南省質(zhì)量工程技術(shù)學(xué)院、市技校、市團(tuán)校、市增彩電腦學(xué)校等學(xué)校的師資力量,有計(jì)劃地組織教師下到縣鄉(xiāng)免費(fèi)巡回教學(xué)。魯山團(tuán)縣委與當(dāng)?shù)刈畲蟮?ldquo;海燕禮儀中心”、縣“西關(guān)服裝裁剪學(xué)校”等聯(lián)系,對(duì)廣大青年進(jìn)行技能培訓(xùn),既方便了廣大青年找工作,也為用人單位輸送了合格人員。截至目前,全市團(tuán)組織已與北京、廣州、湖北等地的48家企業(yè)達(dá)成用工崗位協(xié)議,以“定向培養(yǎng)”的方式,培訓(xùn)適合企業(yè)需要的勞動(dòng)力2600人。

  二是強(qiáng)化技能培訓(xùn)。針對(duì)部分青年勞動(dòng)力素質(zhì)偏低、技能較差的問題,團(tuán)市委和市農(nóng)業(yè)廣播電視學(xué)校聯(lián)合,把技術(shù)培訓(xùn)作為勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移的重要環(huán)節(jié)來抓,對(duì)農(nóng)民工進(jìn)行不同崗位、工種的文化、法律、技能培訓(xùn)。3月10日,在湛河區(qū)曹鎮(zhèn)鄉(xiāng)的邢鋪村,由團(tuán)市委和農(nóng)廣校組織的流動(dòng)培訓(xùn)站正式成立,使農(nóng)民在家門口就能受到培訓(xùn)服務(wù)。汝州市的職業(yè)中專、郟縣的農(nóng)民就業(yè)培訓(xùn)學(xué)校、葉縣的農(nóng)技推廣服務(wù)中心、新華區(qū)的人力資源開發(fā)中心等都開展了靈活多樣的培訓(xùn),取得了良好效果。我們還與市勞動(dòng)就業(yè)局聯(lián)合,依托社區(qū)勞動(dòng)保障平臺(tái),強(qiáng)化對(duì)城市下崗失業(yè)人員或社區(qū)待業(yè)人員的技能培訓(xùn)、就業(yè)指導(dǎo)。上半年,依托這些培訓(xùn)組織共培訓(xùn)外出務(wù)工青年和下崗青年6860人。

  三是做好綜合素質(zhì)培訓(xùn)。在加強(qiáng)實(shí)用技術(shù)培訓(xùn)、務(wù)工常識(shí)培訓(xùn)的同時(shí),我們還著重增加了道德禮儀,安全、衛(wèi)生常識(shí)及法律維權(quán)等內(nèi)容,重點(diǎn)強(qiáng)化品德修養(yǎng)培訓(xùn)和紀(jì)律觀念培訓(xùn),提高外出務(wù)工人員的綜合素質(zhì)。

  四是建立證書制度。我們還充分發(fā)揮各類資質(zhì)評(píng)定機(jī)構(gòu)的優(yōu)勢(shì),做到不培訓(xùn)不發(fā)證,不發(fā)證不輸出提高務(wù)工青年的技術(shù)含量,從而增強(qiáng)了青年農(nóng)民的擇業(yè)能力和社會(huì)認(rèn)可度。

  四、掌握規(guī)律,健全制度,有效促進(jìn)崗位成功對(duì)接

  我們深知,能否實(shí)現(xiàn)崗位對(duì)接是能否落實(shí)工崗快遞轉(zhuǎn)移就業(yè)促進(jìn)計(jì)劃的最重要的環(huán)節(jié)。宣傳、培訓(xùn)都是崗位對(duì)接的鋪墊,為了提高對(duì)接成功率,我們遵循勞動(dòng)力市場(chǎng)規(guī)律,以定向培訓(xùn)、信息發(fā)布、現(xiàn)場(chǎng)招聘、政策引導(dǎo)等形式,引導(dǎo)青年實(shí)現(xiàn)跨地區(qū)、跨行業(yè)就業(yè)。

  ——定向培訓(xùn)。通過與輸入地團(tuán)組織聯(lián)系,了解當(dāng)?shù)仄髽I(yè)用工信息,如用工數(shù)量、技術(shù)要求等,有針對(duì)性地開展培訓(xùn),實(shí)現(xiàn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)與用工企業(yè)的成功對(duì)接。通過這種方式,我們已向廣州、深圳、上海、北京、蘇州等地輸出青年務(wù)工人員3800多名。

  ——信息發(fā)布。我們與市人才交流中心、市職業(yè)技術(shù)中心協(xié)調(diào),每周六在市華誠(chéng)大廈一樓大廳組織勞動(dòng)用工、勞務(wù)輸出信息發(fā)布,形成了經(jīng);、制度化的信息發(fā)布辦法,使青年有了更多、更主動(dòng)的選擇空間。

  ——現(xiàn)場(chǎng)招聘。今年7月中旬,我們組織外地駐平單位、部分外地客商、青企協(xié)會(huì)員單位、部分青聯(lián)委員所在單位共100多家企業(yè),召開現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì),各縣(市)區(qū)青年踴躍參與,當(dāng)場(chǎng)簽訂就業(yè)意項(xiàng)1300多人次,實(shí)現(xiàn)了企業(yè)與青年的直接對(duì)接。

  ——政策引導(dǎo)。我們利用勞動(dòng)部門對(duì)安排下崗失業(yè)人員就業(yè)再就業(yè)有資金扶持、稅費(fèi)減免的政策,積極協(xié)調(diào)社區(qū)騰崗,把保潔、保安、保衛(wèi)、保綠等公益性崗位優(yōu)先安排給我們的下崗失業(yè)待業(yè)青年。積極響應(yīng)團(tuán)省委的號(hào)召,動(dòng)員全市大學(xué)生志愿者服務(wù)貧困縣、支援西部建設(shè),促進(jìn)大學(xué)生就業(yè)成才,8月初,我們有11名大學(xué)生被輸送到新疆支援西部建設(shè),服務(wù)貧困縣的大學(xué)生也報(bào)名踴躍,目前正在抓緊組織。我們還積極響應(yīng)市委、市政府的號(hào)召,動(dòng)員1000名大專以上學(xué)歷的35歲以下青年到農(nóng)村擔(dān)任“村官”,其中60多名為應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生,這一舉措不僅解決了260多名青年的就業(yè)問題,更主要的是也為我們加強(qiáng)基層團(tuán)的組織建設(shè)提供了人才基礎(chǔ)。

  五、完善機(jī)制,加強(qiáng)維權(quán),幫助外出務(wù)工青年解除后顧之憂

  團(tuán)市委圍繞外出務(wù)工青年的五個(gè)希望,即:希望家中農(nóng)活有人幫,希望能及時(shí)準(zhǔn)確掌握勞務(wù)信息,希望正當(dāng)權(quán)益得到保護(hù),希望外出之后有組織管,希望社會(huì)保障能跟上。針對(duì)這些后顧之憂,團(tuán)市委重點(diǎn)搞好維權(quán)服務(wù),全力解除外出務(wù)工青年的后顧之憂。

  一是加強(qiáng)組織建設(shè),在外出務(wù)工青年較多的民營(yíng)企業(yè)普遍建立團(tuán)組織,在市區(qū)務(wù)工青年較集中的社區(qū)建立青年中心,提高外出務(wù)工青年的組織化程度。目前已建立民營(yíng)企業(yè)團(tuán)組織156個(gè),社區(qū)青年中心10個(gè),農(nóng)村青年中心15個(gè),發(fā)揮了較好的服務(wù)作用。

  二是以“伸出援助之手,獻(xiàn)出慈愛之心”為主題,組織市區(qū)團(tuán)員青年向法律援助中心捐款,用于援助權(quán)益受侵的貧困務(wù)工青年,據(jù)不完全統(tǒng)計(jì),這次捐款行動(dòng)共籌集資金28.3萬元,保證了援助中心的正常工作。

  三是給外出務(wù)工青年發(fā)放聯(lián)系卡,設(shè)立148法律援助熱線,重點(diǎn)圍繞務(wù)工青年的工資發(fā)放、工作時(shí)間、勞動(dòng)安全、傷殘賠償、困難幫扶等方面提供義務(wù)服務(wù)和維權(quán)保障。今年,我們共協(xié)調(diào)有關(guān)部門受理務(wù)工青年權(quán)益維護(hù)案件12起,受益務(wù)工青年達(dá)100多人,切實(shí)維護(hù)了務(wù)工青年的合法權(quán)益。

  四是為外出務(wù)工家庭搞好志愿服務(wù),一方面為外出務(wù)工青年家庭的“留守子女”建檔立卡,通過團(tuán)隊(duì)組織及時(shí)掌握他們的思想動(dòng)態(tài),學(xué)習(xí)生活狀況,扶養(yǎng)交往關(guān)系等,給予他們?cè)趯W(xué)習(xí)上、生活上、心理上幫助,切實(shí)保證“留守子女”的健康成長(zhǎng)。另一方面,為外出務(wù)工青年困難家庭解決實(shí)際困難,麥?zhǔn)諘r(shí)節(jié),團(tuán)市委成立了130支志愿助農(nóng)服務(wù)隊(duì),為外出務(wù)工困難家庭幫收、幫種1000余人次。

  以上是平頂山團(tuán)市委在工崗快遞轉(zhuǎn)移就業(yè)方面的一些做法,半年多來,通過全市各級(jí)團(tuán)組織的共同努力,取得了初步成效。但如何進(jìn)一步實(shí)施農(nóng)村青年轉(zhuǎn)移就業(yè),更大范圍地拓寬下崗失業(yè)青年的創(chuàng)業(yè)、就業(yè)渠道,特別是如何進(jìn)一步提高務(wù)工青年的知識(shí)技能、改變陳舊的思想觀念、增加勞動(dòng)收入、有效地保護(hù)合法權(quán)益等問題,有待我們?nèi)プ龃罅康墓ぷ。結(jié)合半年來的工作實(shí)際,我們有以下幾點(diǎn)思考:

  1、要聯(lián)動(dòng),不要單干。解決城市下崗失業(yè)青年就業(yè)和轉(zhuǎn)移農(nóng)村青年富余勞動(dòng)力,是政府有關(guān)職能部門的主要任務(wù),他們有一定的陣地優(yōu)勢(shì),有一定的經(jīng)費(fèi)保障,有一定的網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)。更有國(guó)家專門的政策扶持。我們要充分發(fā)揮這些部門現(xiàn)有的資源優(yōu)勢(shì),由他們“專用”變?yōu)槲覀?ldquo;共用”。上半年我們從三個(gè)層面切入,變共青團(tuán)單干為全社會(huì)聯(lián)動(dòng)。一是緊追不放。多次與司法、勞動(dòng)、人事、工商、財(cái)政等部門結(jié)合,了解政策,摸清實(shí)底,主動(dòng)出擊,積極爭(zhēng)取。上半年共爭(zhēng)取培訓(xùn)項(xiàng)目10個(gè),培訓(xùn)3000多人。二是借雞生蛋,我們依托電大、技校、農(nóng)干校等社會(huì)資源,建立了29個(gè)培訓(xùn)基地,下半年繼續(xù)擴(kuò)大合作面,力爭(zhēng)年底建成50個(gè)基地,并逐一掛牌,使其成為共青團(tuán)開展培訓(xùn)、就業(yè)信息發(fā)布的場(chǎng)所。三是內(nèi)部挖潛。動(dòng)員青聯(lián)、青企協(xié)、青年文明號(hào)及各類青年典型的力量,創(chuàng)造就業(yè)崗位,幫扶青年創(chuàng)業(yè)。4月份在十杰青年、新華機(jī)械廠廠長(zhǎng)陳西平的倡議下,創(chuàng)建了12個(gè)創(chuàng)業(yè)見習(xí)基地,共安置下崗青工600多人上崗見習(xí)。社會(huì)聯(lián)動(dòng)有效地推進(jìn)了工崗快遞轉(zhuǎn)移就業(yè)的全面實(shí)施。

  2、要?jiǎng)?chuàng)新,不要等靠。活動(dòng)初期,大部分團(tuán)干感到無從下手,一沒就業(yè)崗位,二沒資金支持,三沒成功經(jīng)驗(yàn),四是沒培訓(xùn)師資,出現(xiàn)了等崗位、等資金、等政策的現(xiàn)象,工作一時(shí)曾擱置不前;顒(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組經(jīng)過反復(fù)研討,確立了抓宣傳、抓信息、抓培訓(xùn)、抓維權(quán)、抓服務(wù)的工作方法,聘請(qǐng)市委副書記做顧問,確立魯山、葉縣為青年勞務(wù)輸出龍頭帶動(dòng)縣,建立青年外出務(wù)工見習(xí)基地,成立青年助農(nóng)服務(wù)隊(duì),為148法律援助中心捐款,為外出務(wù)工青年家庭的“留守子女”給予生活、學(xué)習(xí)、心理上的幫助等項(xiàng)工作。這些工作的開展很快打開了工作局面,使“工崗快遞轉(zhuǎn)移就業(yè)促進(jìn)計(jì)劃”在全市迅速推進(jìn)。

  3、要?jiǎng)?wù)實(shí),不要虛夸。工崗快遞轉(zhuǎn)移就業(yè)大量工作需要與有關(guān)部門合作,各級(jí)團(tuán)組織容易停留在編簡(jiǎn)報(bào)、抄數(shù)據(jù)、發(fā)消息上,如何虛功實(shí)做至關(guān)重要。平頂山團(tuán)市委制定了“書記包片、部室包點(diǎn)”的工作制度,做到了人人有壓力、人人有責(zé)任、人人有目標(biāo);確立了自查和督察相結(jié)合的推進(jìn)摸式,團(tuán)市委專門下發(fā)了《關(guān)于對(duì)農(nóng)村青年轉(zhuǎn)移就業(yè)和農(nóng)村青年中心建設(shè)工作進(jìn)行督察調(diào)研的通知》,要求各縣(市)、區(qū)團(tuán)委寫出自查報(bào)告,通過自查發(fā)現(xiàn)工作中的亮點(diǎn)和不足;建立周例會(huì)、月例會(huì)制,每周對(duì)各部門推進(jìn)情況進(jìn)行分析,每月對(duì)縣(區(qū))工作完成情況進(jìn)行評(píng)比,及時(shí)調(diào)整工作方法和工作重點(diǎn),實(shí)行動(dòng)態(tài)管理。

  下步平頂山團(tuán)市委將繼續(xù)在宣傳、維權(quán)、信息網(wǎng)絡(luò)建設(shè)等方面加大工作力度,新建培訓(xùn)基地21個(gè),務(wù)工青年見習(xí)基地8個(gè),新培訓(xùn)下崗青工、農(nóng)村富余青年勞動(dòng)力5000人,新籌措就業(yè)崗位6000個(gè),安排下崗青工就業(yè)和農(nóng)村青年轉(zhuǎn)移就業(yè)全年突破15000(12300)人。

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