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2020年履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任情況報(bào)告范文

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2020年履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任情況報(bào)告范文

  今年以來(lái),在縣委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,我和組織部門(mén)堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo),認(rèn)真貫徹新時(shí)代黨的建設(shè)總要求,全面踐行新時(shí)代黨的組織路線,按照“抓落實(shí)、促提升、創(chuàng)一流”的總體思路,聚焦主責(zé)主業(yè),扎實(shí)推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展、向基層延伸,主體責(zé)任落實(shí)更加有力、成效進(jìn)一步凸顯,為奪取疫情防控和經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展雙戰(zhàn)雙勝,建設(shè)新時(shí)代“沿海強(qiáng)縣、實(shí)力××”提供了堅(jiān)強(qiáng)組織保證。黨建引領(lǐng)疫情聯(lián)防聯(lián)控和基層黨建示范區(qū)創(chuàng)建典型做法,先后得到市委常委、組織部長(zhǎng)和縣委主要領(lǐng)導(dǎo)批示肯定。

  一、落實(shí)不忘初心、牢記使命制度,堅(jiān)定不移推進(jìn)政治建設(shè)

  鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果,始終把政治建設(shè)擺在首位,堅(jiān)持集中性培訓(xùn)和經(jīng)常性教育一體推進(jìn)、全員覆蓋,教育引導(dǎo)黨員干部增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”。

  1.突出抓好習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想、黨的十九屆四中全會(huì)精神學(xué)習(xí)教育。依托全省干部網(wǎng)絡(luò)學(xué)院舉辦黨的十九屆四中全會(huì)精神網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)班,采取“個(gè)人自學(xué)+專(zhuān)題網(wǎng)班+在線測(cè)試+線下研討”等方式,組織黨員干部學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)、貫徹落實(shí)全會(huì)精神。各類(lèi)主體培訓(xùn)班堅(jiān)持把習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想作為第一課,持續(xù)強(qiáng)化創(chuàng)新理論武裝。依托智慧黨建視頻平臺(tái)舉辦2期“萬(wàn)名黨員大課堂”,以“學(xué)黨史、感黨恩、跟黨走”和迎接黨的十九屆五中全會(huì)勝利召開(kāi)為主題為××萬(wàn)余名農(nóng)村(社區(qū))黨員講黨課,錘煉忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng)?shù)恼纹犯瘛?/p>

  2.進(jìn)一步嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活。認(rèn)真貫徹《新形勢(shì)下黨內(nèi)政治生活若干準(zhǔn)則》,嚴(yán)格落實(shí)民主生活會(huì)和組織生活會(huì)、談心談話、民主評(píng)議黨員等制度,提高“三會(huì)一課”質(zhì)量。深化“主題黨日”制度,每月確定一個(gè)活動(dòng)主題,組織黨員開(kāi)展理論學(xué)習(xí)、志愿服務(wù)等特色活動(dòng),開(kāi)展常態(tài)化督導(dǎo)檢查,確保了學(xué)習(xí)教育融入日常、抓在經(jīng)常。

  3.服務(wù)保障疫情防控和經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展“雙戰(zhàn)雙勝”。第一時(shí)間出臺(tái)《組織工作服務(wù)保障打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)的十條措施》,建立部務(wù)會(huì)成員包聯(lián)制度,在防控一線識(shí)別鍛煉干部、考察發(fā)展黨員;選派縣直單位黨組織和機(jī)關(guān)干部下沉一線全面加強(qiáng)社區(qū)疫情防控;及時(shí)下?lián)茳h費(fèi)××萬(wàn)元、慰問(wèn)金××萬(wàn)元,編發(fā)抗疫簡(jiǎn)報(bào)強(qiáng)化正向激勵(lì),有力地推動(dòng)了全縣疫情防控和企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)。

  4.嚴(yán)格落實(shí)黨內(nèi)法規(guī)制度。整理編印《組織工作法規(guī)制度選編》,加大黨內(nèi)法規(guī)制度的學(xué)習(xí)、宣傳、培訓(xùn)、貫徹力度。健全監(jiān)督檢查、責(zé)任追究機(jī)制,以黨委(黨組)落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任規(guī)定、黨組工作條例、農(nóng)村工作條例、黨和國(guó)家機(jī)關(guān)基層組織工作條例、干部選拔任用工作條例、干部考核工作條例、黨員教育管理工作條例等為重點(diǎn),持續(xù)抓好黨的十八大以來(lái)出臺(tái)的組織工作黨內(nèi)法規(guī)制度貫徹實(shí)施,推動(dòng)了落地見(jiàn)效。

  二、落實(shí)黨管干部、選賢任能制度,建設(shè)忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng)?shù)母咚刭|(zhì)干部隊(duì)伍

  抓牢素質(zhì)培養(yǎng)、知事識(shí)人、選拔任用、從嚴(yán)管理、正向激勵(lì)“五大體系”建設(shè),著力選育管用“創(chuàng)新一流務(wù)實(shí)高效擔(dān)當(dāng)”的領(lǐng)導(dǎo)班子、干部隊(duì)伍。

  1.著力選優(yōu)配強(qiáng)。嚴(yán)格落實(shí)《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》《××省黨政干部政治素質(zhì)考察實(shí)施辦法(試行)》,嚴(yán)格選任標(biāo)準(zhǔn),規(guī)范選任程序,加強(qiáng)政治素質(zhì)考察,把黨的領(lǐng)導(dǎo)貫穿干部選拔任用全過(guò)程。2020年以來(lái),縣委共研究干部調(diào)整11批205人次,干部群眾反響良好。認(rèn)真落實(shí)中央《2019-2023年全國(guó)黨政領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)規(guī)劃綱要》和市委《關(guān)于貫徹落實(shí)<2019-2023 年全國(guó)黨政領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)規(guī)劃綱要>和省<若干措施>的責(zé)任分工》,結(jié)合鎮(zhèn)街改革,把××名35歲以下、全日制大學(xué)本科學(xué)歷的年輕干部提拔進(jìn)入各鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子,目前鎮(zhèn)街領(lǐng)導(dǎo)班子總體配備指標(biāo)進(jìn)度達(dá)到或超過(guò)市委提出的配備指標(biāo)要求;強(qiáng)化選拔任用專(zhuān)業(yè)化導(dǎo)向,對(duì)醫(yī)保局、衛(wèi)健局、發(fā)改局等縣直單位領(lǐng)導(dǎo)班子配備充實(shí)了專(zhuān)業(yè)干部或優(yōu)秀年輕干部,完成了空缺的基層派出所長(zhǎng)(指導(dǎo)員)的選配,對(duì)在一地任職時(shí)間較長(zhǎng)的部分基層派出所指導(dǎo)員進(jìn)行了交流,增強(qiáng)了隊(duì)伍活力。

  2.強(qiáng)化干部培養(yǎng)鍛煉。實(shí)施干部素質(zhì)能力提升計(jì)劃,聚焦重大任務(wù)和中心工作,分領(lǐng)域舉辦了扶貧、審計(jì)、信訪等專(zhuān)業(yè)干部素質(zhì)提升培訓(xùn)班。加大利用干部網(wǎng)絡(luò)學(xué)院等新媒體培訓(xùn)力度,辦好用活各類(lèi)專(zhuān)題網(wǎng)班,提升了干部隊(duì)伍素質(zhì)能力。

  3.嚴(yán)格干部管理監(jiān)督。健全干部違規(guī)違紀(jì)問(wèn)題聯(lián)系通報(bào)制度,抓好領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì),嚴(yán)格干部出國(guó)(境)日常管理,深化“不良痕跡”日常監(jiān)督,加大提醒、函詢、誡勉力度,上半年對(duì)××名干部進(jìn)行函詢,對(duì)××名干部進(jìn)行提醒談話,實(shí)現(xiàn)了抓早抓小、防微杜漸。

  4.激勵(lì)干部擔(dān)當(dāng)作為。修訂完善縣管領(lǐng)導(dǎo)班子和科級(jí)干部綜合考評(píng)辦法,充分發(fā)揮考核指揮棒作用,深入開(kāi)展重點(diǎn)工作大督查。落實(shí)公務(wù)員職務(wù)與職級(jí)并行制度,進(jìn)一步完善各單位職級(jí)職數(shù)設(shè)置。開(kāi)展“爭(zhēng)做人民滿意的公務(wù)員,爭(zhēng)創(chuàng)人民滿意的公務(wù)員集體”“雙十佳”評(píng)選活動(dòng),組織各單位推薦上報(bào)先進(jìn)集體××個(gè)、先進(jìn)個(gè)人××名,縣公安局××同志被授予全市“爭(zhēng)做人民滿意的公務(wù)員”十佳個(gè)人。

  5.圓滿完成鄉(xiāng)鎮(zhèn)和街道改革。落實(shí)鄉(xiāng)鎮(zhèn)和街道改革部署,截至××月××日,鄉(xiāng)鎮(zhèn)和街道職責(zé)調(diào)整、“三定”規(guī)定擬定、人員劃轉(zhuǎn)、辦公用房調(diào)配、工作機(jī)構(gòu)掛牌和印章刻制啟用、檔案移交、預(yù)算財(cái)務(wù)和國(guó)有資產(chǎn)調(diào)整、涉改單位審計(jì)等工作均已順利完成,受到市督導(dǎo)組充分肯定。

  三、落實(shí)質(zhì)量提升、黨建引領(lǐng)要求,著力增強(qiáng)基層黨組織政治功能和組織力

  牢固樹(shù)立大抓基層的鮮明導(dǎo)向,推動(dòng)一切工作到支部,著力夯實(shí)基層組織基礎(chǔ)。

  1.深化“基層黨建質(zhì)量提升年”活動(dòng)。突出抓好黨支部工作條例落實(shí),緊扣農(nóng)村、街道社區(qū)、機(jī)關(guān)、非公企業(yè)和社會(huì)組織、公立醫(yī)院、中小學(xué)校等6個(gè)領(lǐng)域質(zhì)量提升10條標(biāo)準(zhǔn),通過(guò)建立臺(tái)賬、細(xì)化載體、定期調(diào)度等舉措,分領(lǐng)域指導(dǎo)推動(dòng)黨支部標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè),實(shí)現(xiàn)了整體規(guī)范達(dá)標(biāo)。

  2.開(kāi)展“抓黨建、促脫貧、保小康”活動(dòng)。履行牽頭抓總職責(zé),厘清各鎮(zhèn)和××個(gè)縣直部門(mén)責(zé)任,建立鎮(zhèn)黨委書(shū)記抓基層黨建“四個(gè)一”機(jī)制和鎮(zhèn)村黨組織書(shū)記抓基層黨建工作清單制度,實(shí)行臺(tái)賬管理、定期調(diào)度,推動(dòng)了堡壘示范、先鋒引領(lǐng)、人才支撐、能力提升、幫扶助力五項(xiàng)行動(dòng)落實(shí)落地。××鎮(zhèn)、××鎮(zhèn)先后在全市“抓防促保”活動(dòng)擂臺(tái)賽上作了典型發(fā)言。

  3.深化基層黨建引領(lǐng)鄉(xiāng)村振興示范區(qū)創(chuàng)建。對(duì)2019年創(chuàng)建的××個(gè)黨建示范點(diǎn)進(jìn)行通報(bào)命名,縣管黨費(fèi)兌現(xiàn)獎(jiǎng)補(bǔ)資金××萬(wàn)元。謀劃啟動(dòng)××培訓(xùn)基地住宿樓建設(shè),完善設(shè)施功能,持續(xù)放大全國(guó)文明村××的典型效應(yīng)。落實(shí)市全域示范鄉(xiāng)街創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn),指導(dǎo)××、××、××3個(gè)鎮(zhèn)鞏固提升創(chuàng)建成果,打造“十好、六無(wú)”基層黨建引領(lǐng)鄉(xiāng)村振興全域示范區(qū),新培育示范村××個(gè)。組織兩次觀摩評(píng)比,掛牌命名、縣管黨費(fèi)兌現(xiàn)獎(jiǎng)補(bǔ),督促指導(dǎo)其他各鎮(zhèn)圍繞交通干道分別打造3個(gè)以上示范點(diǎn),全縣5條基層黨建示范帶初步成型。

  4.整頓軟弱渙散農(nóng)村黨組織。堅(jiān)持不設(shè)比例、不定指標(biāo)、應(yīng)整盡整,排查確定軟弱渙散基層黨組織××個(gè),安排××名縣領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)村、××個(gè)縣直部門(mén)幫村、××名第一書(shū)記駐村,召開(kāi)動(dòng)員部署會(huì)議啟動(dòng)了整頓工作,建立《集中整頓軟弱渙散村黨組織工作進(jìn)展臺(tái)賬》,印發(fā)《駐村工作日志》,實(shí)行每月調(diào)度。全縣軟弱渙散基層黨組織共解決各類(lèi)遺留問(wèn)題××個(gè),興辦為民實(shí)事××件次,9月底前全部按時(shí)保質(zhì)完成了整頓轉(zhuǎn)化任務(wù)。

  5.加強(qiáng)農(nóng)村“領(lǐng)頭羊”隊(duì)伍建設(shè)。落實(shí)村黨組織書(shū)記縣級(jí)備案管理、不勝任村黨組織書(shū)記動(dòng)態(tài)調(diào)整、農(nóng)村干部績(jī)效考核、村“兩委”成員縣級(jí)聯(lián)審機(jī)制。開(kāi)展返鄉(xiāng)大學(xué)生調(diào)查摸底,組織農(nóng)村黨員干部參加省級(jí)“萬(wàn)人示范培訓(xùn)”專(zhuān)題網(wǎng)班,舉辦全縣“抓防促保”視頻培訓(xùn),持續(xù)提升“領(lǐng)頭羊”隊(duì)伍履職盡責(zé)的能力水平。××等××名農(nóng)村黨支部書(shū)記獲評(píng)省、市鄉(xiāng)村振興“領(lǐng)頭羊”,縣級(jí)命名表彰100名村振興“領(lǐng)頭羊”。

  6.持續(xù)扶持壯大村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)。協(xié)調(diào)縣財(cái)政局、縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局抓好16個(gè)集體經(jīng)濟(jì)扶持村項(xiàng)目落實(shí),匯總整理《××縣發(fā)展壯大村集體經(jīng)濟(jì)20例優(yōu)秀案例》,推廣“十種模式”推動(dòng)村集體經(jīng)濟(jì)“清零消薄”和質(zhì)量提升。目前,全縣村集體收入在5萬(wàn)元以上村已達(dá)××個(gè),占比63.7%。

  7.健全完善農(nóng)村基層治理體系。健全完善黨支部、村委會(huì)、村監(jiān)會(huì)、綜合服務(wù)站、村集體經(jīng)濟(jì)組織“五位一體”、協(xié)調(diào)聯(lián)動(dòng)的農(nóng)村基層組織體系。提升村級(jí)綜合服務(wù)站建設(shè)水平,嚴(yán)格落實(shí)村干部坐班值班和干部包片、黨員包戶制度,推行網(wǎng)格化治理模式,依托黨建視頻平臺(tái)持續(xù)加大監(jiān)督檢查力度,推動(dòng)農(nóng)村干部坐班值班、服務(wù)群眾常態(tài)化。

  8.構(gòu)建共建共治共享的城市基層黨建新格局。組建了由常委組織部長(zhǎng)任組長(zhǎng)的“六位一體”社區(qū)治理工作推進(jìn)組,多次召集責(zé)任單位調(diào)度工作進(jìn)展,組織相關(guān)人員先后到周邊先進(jìn)縣區(qū)進(jìn)行考察學(xué)習(xí);印發(fā)了《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)街道“大工委”和社區(qū)“大黨委”工作機(jī)制建設(shè)的實(shí)施意見(jiàn)》,進(jìn)一步明確街道“大工委”和社區(qū)“大黨委”專(zhuān)兼委員組成和協(xié)調(diào)議事程序,健全常態(tài)長(zhǎng)效議事協(xié)調(diào)機(jī)制;印發(fā)了《關(guān)于認(rèn)真落實(shí)“雙報(bào)到”工作扎實(shí)推進(jìn)城市社區(qū)治理能力現(xiàn)代化的工作提示》,建立黨組織到社區(qū)報(bào)到向縣委組織部報(bào)備制度,進(jìn)一步壯大參與“六位一體”社區(qū)治理的工作力量。堅(jiān)持“黨建引領(lǐng)、貼近實(shí)際、共建共享、作用突出”原則,按照“統(tǒng)一名稱(chēng)、統(tǒng)一標(biāo)識(shí)、統(tǒng)一配置”要求,提出我縣社區(qū)黨群服務(wù)中心建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)(試行),實(shí)行縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)分包,開(kāi)展社區(qū)黨群服務(wù)中心達(dá)標(biāo)攻堅(jiān)行動(dòng),××個(gè)社區(qū)黨群服務(wù)中心面積普遍達(dá)到500平米以上,新打造2個(gè)綜合性示范社區(qū)。

  9.大力實(shí)施農(nóng)村以外各領(lǐng)域黨建示范引領(lǐng)工程。分領(lǐng)域調(diào)度、推進(jìn)10條標(biāo)準(zhǔn)和示范點(diǎn)創(chuàng)建落實(shí),在非公領(lǐng)域開(kāi)展“雙強(qiáng)六好”型兩新組織黨組織創(chuàng)建,在縣直機(jī)關(guān)深入開(kāi)展“模范機(jī)關(guān)、紅旗黨支部、共產(chǎn)黨員示范崗”創(chuàng)建活動(dòng),在社區(qū)開(kāi)展“紅色物業(yè)”示范點(diǎn)創(chuàng)建試點(diǎn),目前已打造各領(lǐng)域黨建示范點(diǎn)20個(gè)。

  10.規(guī)范做好發(fā)展黨員工作。健全完善“四公一票”制度,建立《××縣發(fā)展黨員操作規(guī)程》、《××縣發(fā)展黨員政治審查20條負(fù)面清單》,重新修訂《××縣發(fā)展黨員規(guī)范性文本》和《××縣發(fā)展黨員流程圖》,印發(fā)《關(guān)于做好2020年發(fā)展黨員意見(jiàn)的通知》,進(jìn)一步推進(jìn)全縣發(fā)展黨員工作規(guī)范化標(biāo)準(zhǔn)化。建立多年不發(fā)展黨員村臺(tái)賬,落實(shí)掛賬督辦、約談提醒、一票定檔”等措施,持續(xù)用力解決多年不發(fā)展黨員村問(wèn)題,目前已有××個(gè)村發(fā)展了新黨員,占比70.5%。

  11.嚴(yán)格黨員隊(duì)伍教育管理。組織開(kāi)展紀(jì)念建黨99周年系列活動(dòng),在縣電視臺(tái)開(kāi)設(shè)專(zhuān)欄宣傳報(bào)道10名優(yōu)秀黨員事跡,下?lián)茳h內(nèi)關(guān)愛(ài)資金××萬(wàn)元慰問(wèn)生活困難黨員和老黨員。貫徹落實(shí)《2019-2023年黨員教育培訓(xùn)工作規(guī)劃》,印發(fā)《關(guān)于加強(qiáng)全縣黨員教育培訓(xùn)工作的實(shí)施方案》,分級(jí)明確任務(wù)、制定培訓(xùn)計(jì)劃安排,推動(dòng)黨員教育培訓(xùn)工作落到實(shí)處。印發(fā)《關(guān)于規(guī)范各鎮(zhèn)、街道流動(dòng)黨員黨支部管理工作的通知》,進(jìn)一步規(guī)范了流動(dòng)黨員黨支部建設(shè)和流動(dòng)黨員教育管理。打造××、××等10個(gè)農(nóng)村遠(yuǎn)教文化廣場(chǎng),實(shí)現(xiàn)了遠(yuǎn)程教育由室內(nèi)向室外拓展、由黨員教育向全員教育轉(zhuǎn)變。

  四、落實(shí)黨管人才原則、“聚賢引智興業(yè)”計(jì)劃,增強(qiáng)人才工作服務(wù)高質(zhì)量發(fā)展成效

  持續(xù)實(shí)施“聚賢引智興業(yè)”計(jì)劃,聚焦重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)和關(guān)鍵環(huán)節(jié)聚賢、育才、引智,全年8項(xiàng)績(jī)效指標(biāo)已全部完成,打造人才工作亮點(diǎn)6個(gè),1-9月在市級(jí)以上主流媒體發(fā)稿32篇次,其中省級(jí)以上紙媒3篇,完成市達(dá)指標(biāo)320%。

  1.創(chuàng)新模式引才。打造“優(yōu)秀企業(yè)家+人才團(tuán)隊(duì)+項(xiàng)目+新興產(chǎn)業(yè)”發(fā)展模式,先后創(chuàng)新出臺(tái)《××縣加快科技創(chuàng)新推進(jìn)高質(zhì)量發(fā)展十條措施》《關(guān)于××籍在外工作公務(wù)員(參公)或事業(yè)編制人員回鄉(xiāng)工作的意見(jiàn)》和《關(guān)于實(shí)施“引鳳還巢哺桑梓”工程的指導(dǎo)意見(jiàn)》等一系列政策,提供了有效政策支撐。截至目前,共引進(jìn)高層次人才××人,完成市達(dá)指標(biāo)188%。其中,全職引進(jìn)全日制本科及以上人才××人,(全職或柔性)引進(jìn)省級(jí)以上領(lǐng)軍人才××人;引進(jìn)××名灤南籍公務(wù)員(參公)和事業(yè)編制人員回鄉(xiāng)工作。

  2.加大力度育才。積極應(yīng)對(duì)疫情影響,主動(dòng)組織開(kāi)展在線培訓(xùn),共舉辦在線培訓(xùn)班××期,培訓(xùn)企業(yè)家××人次、企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理者××人次。組織××名技術(shù)人員通過(guò)視頻課程或深入農(nóng)村提供技術(shù)服務(wù),××個(gè)種養(yǎng)大戶從中受益,培訓(xùn)農(nóng)村實(shí)用人才××人次。

  3.搭建平臺(tái)用才。發(fā)揮中科院××中心龍頭帶動(dòng)作用,支持企業(yè)與科研院所共建技術(shù)創(chuàng)新中心、產(chǎn)業(yè)技術(shù)研究院等創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)平臺(tái),已獲批省級(jí)科研平臺(tái)××個(gè),完成市達(dá)指標(biāo)的150%。加強(qiáng)校企對(duì)接,統(tǒng)籌協(xié)調(diào)校城融合發(fā)展各項(xiàng)工作,達(dá)成產(chǎn)學(xué)研合作協(xié)議11項(xiàng),完成市達(dá)指標(biāo)220%。 編制完成《××縣桑梓人才精英庫(kù)》,落地人才項(xiàng)目1個(gè),完成市達(dá)指標(biāo)100%。

  4.優(yōu)化環(huán)境留才。縣委常委會(huì)、縣人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組堅(jiān)持定期研究推進(jìn)人才工作,印發(fā)《2020年人才工作要點(diǎn)》,出臺(tái)《××縣人才工作目標(biāo)責(zé)任制考核辦法(試行)》,將人才工作考核結(jié)果納入各鎮(zhèn)(街道)、各成員單位 2020年度綜合評(píng)價(jià)考核體系。精心謀劃開(kāi)展“人才工作宣傳月”活動(dòng),充分發(fā)揮“人才之家”協(xié)調(diào)服務(wù)保障作用,營(yíng)造了愛(ài)才惜才用才的良好氛圍。

  下一步,將按照縣委要求,進(jìn)一步提高政治站位、履行政治責(zé)任,持續(xù)推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展。一是強(qiáng)化管黨治黨責(zé)任落實(shí)。帶頭履行職責(zé),健全完善上下聯(lián)動(dòng)、一抓到底的制度體系,推動(dòng)主體責(zé)任落到實(shí)處、見(jiàn)到實(shí)效。二是加強(qiáng)思想政治建設(shè)。持續(xù)深入學(xué)習(xí)宣傳貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九屆四中、五中全會(huì)精神,健全完善“不忘初心、牢記使命”制度,鞏固深化主題教育成果。挖掘用好本地紅色資源,強(qiáng)化理想信念教育。三是推動(dòng)重點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題解決。認(rèn)真貫徹新時(shí)代黨的組織路線,堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向,深入基層調(diào)研,帶頭沉下去找對(duì)策,以破解難題推動(dòng)組織工作創(chuàng)新開(kāi)展。堅(jiān)持標(biāo)本兼治,注重從根本上解決問(wèn)題,建立長(zhǎng)效機(jī)制。四是推進(jìn)組織部門(mén)作風(fēng)建設(shè)。始終堅(jiān)持從嚴(yán)治部,從嚴(yán)帶隊(duì)伍,以更高標(biāo)準(zhǔn)、更嚴(yán)要求抓好機(jī)關(guān)黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè),始終保持組織部門(mén)政治本色,努力建設(shè)一支高素質(zhì)專(zhuān)業(yè)化組工干部隊(duì)伍。

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