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水泥廠電氣維修工段工作職責

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水泥廠電氣維修工段工作職責

電氣維修工段工作職責

1、貫徹執(zhí)行國家及上級有關電氣設備管理的方針、政策、和法規(guī),負責制定、修訂和完善公司電氣設備管理工作的有關規(guī)章制度,并監(jiān)督檢查各級執(zhí)行情況;

2、負責全公司電氣設備方面的綜合管理工作,確保電氣設備的過程能力和達到規(guī)定要求的完好率、運轉率;

3、負責監(jiān)督、檢查、指導生產(chǎn)車間關于電氣設備方面的基礎管理工作,并做出相應的獎懲處理措施;

4、負責設備維修(維護保養(yǎng)與修理)管理工作,組織、協(xié)調、落實設備檢修(計劃檢修、搶修、項修、外協(xié)修及大、中修)工作,并予以督查及組織驗收,制定配件的消耗定額、儲備定額,搞好備品配件的管理;

5、負責全公司電氣設備及備配件的計劃、組織、采購督促工作,并配合倉庫做好相應的入庫驗收工作;

6、負責電氣設備固定資產(chǎn)的專業(yè)歸口管理工作,主要是電氣設備的啟用、調拔、報廢、封存等相應工作;

7、負責電氣設備事故、故障的管理工作,并負責組織有關部門對重大、特大電氣設備事故進行調查、分析和總結處理,指導車間及時采取相應的糾正和預防措施;

8、負責電氣設備方面的巡檢管理及執(zhí)行工作;

9、建立健全電氣設備臺帳,電氣設備技術檔案資料的管理,并及時向有關主管部門報送統(tǒng)計資料和報表;

10、負責電氣設備技改項目的管理、組織、協(xié)調、落實工作;11、負責組織電氣設備使用和維修人員的業(yè)務技術培訓工作;12、負責電能的節(jié)能管理工作,按照相關的管理規(guī)定和考核辦法對全公司節(jié)能工作進行檢查,并對電力使用部門電耗進行統(tǒng)計和考核。

13、負責公司領導安排的臨時性工作。14、負責工器具的專業(yè)歸口管理工作;

15、負責組織執(zhí)行對車間電氣設備衛(wèi)生及廠房環(huán)境衛(wèi)生的檢查、考評、獎罰處理工作。

16、研究生產(chǎn)中的技術問題,負責組織攻關。17、負責貫徹執(zhí)行有關程序文件和按作業(yè)指導書作業(yè)。18、負責公司的能源管理工作,落實節(jié)能降耗指標,對能耗指標跟蹤控制和管理。

亞泰集團安達水泥有限公司

生產(chǎn)管理部

201*年1月1日

擴展閱讀:電氣工段長崗位職責

電氣工段長崗位職責

1.崗位職責:

(1)負責電氣工段的安全工作,確保工作順利完成;(2)負責電氣工段日常工作安排,組織電氣人員及時完成特殊操作和事故處理;

(3)認真執(zhí)行交接班、設備巡檢、維護與保養(yǎng)等,抓好本工段的基礎管理工作;

(4)負責完成月的工作總結和做好月備件計劃;

(5)及時傳達分廠領導的會議精神,分解與安排布置的任務;(6)負責定期對員工進行安全思想教育,并進行考核;(7)負責組織電工學好安全操作規(guī)程并嚴格執(zhí)行;

(8)負責組織調整更換分廠電氣方面的特殊元件或大型電氣設備;

(9)負責加裝臨時臨檢線路,對電氣設備進行改造,完成上級交給的其它任務。2.本職工作:

(1)搞好高低壓供電用電管理及維修保養(yǎng)工作,做到計劃用電、安全用電和節(jié)約用電。

(2)協(xié)助水電處領導搞好分廠用電安全協(xié)調工作,嚴格執(zhí)行供電部門調度指令,搞好用電核算工作等。

(3)完成各種電器設備的大小修理和日常電器設備的檢修、保養(yǎng)工

作,并認真填寫檢修運行記錄。

(4)隨時檢查電器設備的運行狀態(tài),發(fā)現(xiàn)問題及時協(xié)調處理,保證安全生產(chǎn)。

(5)申報電器材料計劃并驗收電器配件質量。(6)搞好電器設備和環(huán)境衛(wèi)生,做好文明生產(chǎn)。(7)配合其它工段,搞好團結協(xié)作,共同完成生產(chǎn)任務。6.直接責任:

(1)對自己發(fā)生的錯誤指令及鑒發(fā)的錯誤停電通知單負責。(2)因工作失誤造成后果承擔責任。7.領導責任:

(1)對職工的日常管理及安全工作,勞動紀律的違反進行考核。(2)所管轄范圍內的人員和電器設備,出現(xiàn)的問題承擔領導責任。8.管轄范圍:

(1)礦山分廠高低壓配電室,運行設備及外部用電協(xié)調。(2)運行設備配套的電器柜、公司劃分區(qū)域照明設備。

(10)二、崗位職權

1.人權

(1)有權調配部門職工的日常工作,安排臨時性、突發(fā)性工作,職工考勤、考核、獎懲及向領導提出合理化建議。

(2)把好機配件質量驗收關。

(3)對本工段所屬員工處以警告、停職檢查處分,有提議權;

(4)對本工段所屬員工的轉正、晉級與解聘,有提議權;(5)對直接下級的工作,有調整建議權。2.事權

(1)對電氣工段所屬員工有臨時調配權、對本工段工作有全面指揮權;

(2)對本工段違反規(guī)章制度或玩忽職守造成的事故,有權提出處理意見;

(3)對違章作業(yè)有制止權,對屢教不改者有停止其工作并進行教育和處理的權力;

(4)對本工段行政、生產(chǎn)、檢修有全面的指揮權;(5)對本工段的日常管理事務有直接指揮、處置、決策權;(6)對本工段所屬員工的工作績效,有考核權;

(7)對本工段分管范圍外車間重大管理活動的知情權、建議權。1.對在職責履行中因處置失當而導致的損失負責;

2.對本工段發(fā)生生產(chǎn)事故、安全事故、質量事故,負直接領導責任;

3.對本工段設備的日常維護不當,負直接領導責任;4.對在職責履行中因處置失當而導致的損失負責;5.對部門對本工段的各項考核成果,負領導責任;6.對工段內所有員工的人身安全擔負責任;

7.對所有儀表、通訊、設備的安全及正常運行擔負責任;8.對本工段的人為事故負責;9.對上級下達任務的完成情況負責。工段長的主要考核事項:,

一、人身安全事故:

1、出現(xiàn)人身事故給以免職處理、而且負擔上級安全部門的刑事追究責任。

2、出現(xiàn)人身輕傷事故降職處理、而且負擔公司安環(huán)處的所有罰款責任。

3、對出現(xiàn)不影響人身而且不可以上班的事故給以500元罰款處理。二、設備事故:

1、出現(xiàn)重大設備事故給以免職處理、而且負擔公司的責任罰款。(如設備事故影響下工段原料正常使用、設備事故損失在五萬元以上)。2、

出現(xiàn)設備事故損失在五萬元以下降職處理,(如輸送帶劃傷

無法使用、堆料機軸承損壞、破碎機轉子、軸承損壞、高壓電機燒壞)3、

出現(xiàn)設備事故損失在二萬元左右,對其事故分析,段長罰

款1000元,班長免職處理。電工職責范圍

1、負責全礦山的內線、外線、電機設備、電器開關及電力室內各設備和現(xiàn)場電氣元件的維護、維修工作,保證設備的正常運轉。職責

1)熱愛自己所從事的工作,服從領導指揮,聽從安排,遵紀守法。2)必須參加班前會,聽從段長(值班長)的工作安排,上崗必須佩

戴好勞動保護用品,認真學習安全操作規(guī)程,且實保證人身安全和設備安全。

3)做好電器設備的維修保養(yǎng),維護潤滑電機及電器機構,及時調整潤滑壓力及系統(tǒng)壓力。

4)保證所有設備保護裝置靈敏可靠。設備溫度顯示及儀表顯示正常,發(fā)現(xiàn)問題及時排除更換。

5)每日必須對屬區(qū)的電氣設備主要電機進行巡檢,記錄主電機參數(shù),如電流、軸溫、繞組溫度等。

6)定時對所屬電器設備進行檢查,每日對電器設備進行清潔,保證設備良好運轉。做好巡檢日記及交接班記錄。6)

完成領導安排的其他任務。協(xié)助工段完成電器設備檢修及搶修

工作。7)

服務好生產(chǎn),做好設備停電及送電記錄。所有材料使用必須通

過分廠開票、亥實價格注明使用位置。8)

沒有通過分廠開票的材料領用,屬于私自占有,落實后罰款處

理。9)

庫存材料十天落實一次,每樣只存一件,不得多領或占用。

10)各工段領用材料必須嚴格把關,自行管理,嚴格落實公司節(jié)能降耗政策,節(jié)獎超罰。11)

7、工段長的主要考核事項:一、人身安全事故:

4、出現(xiàn)人身事故給以免職處理、而且負擔上級安全部門的刑事追究責任。

5、出現(xiàn)人身輕傷事故降職處理、而且負擔公司安環(huán)處的所有罰款責任。

6、對出現(xiàn)不影響人身而且不能上班的事故給以500元罰款處理。二、設備事故:

1、出現(xiàn)重大設備事故給以免職處理、而且負擔公司的責任罰款。(如設備事故影響下工段原料正常使用、設備事故損失在五萬元以上)。4、

出現(xiàn)設備事故損失在五萬元以下降職處理,(如輸送帶劃傷

無法使用、堆料機軸承損壞、破碎機轉子、軸承損壞、高壓電機燒壞)5、

出現(xiàn)設備事故損失在二萬元左右,對其事故分析,段長罰

款1000元,班長免職處理。三、工藝事故:

1、杜絕輸送機下料溜堵塞,因堵塞造成輸送帶損傷一次罰款

200元。生產(chǎn)運行中造成設備壓死罰款100元。

2、杜絕破碎機損壞的襯板、錘頭入庫,如有問題及時排除,如

果因鐵塊進入立磨造成事故,后果有輸送工段負擔。3、出現(xiàn)入庫混料,罰款200元。

4、所有材料使用必須通過分廠開票、亥實價格注明使用位置。

5、沒有通過分廠開票的材料領用,屬于私自占有,落實后罰款

處理。

6、庫存材料十天落實一次,每樣只存一件,不得多領或占用。7、各工段領用材料必須嚴格把關,自行管理,嚴格落實公司節(jié)

能降耗政策,節(jié)獎超罰。

四、材料費用管理:

1、所有材料使用必須通過分廠開票、核實價格,注明使用位置,

方可領用。

2、沒有通過分廠開票的材料領用,屬于私自占有,落實后罰款

處理。

3、庫存材料十天落實一次,每樣只存一件,不得多領或占用。4、設備檢修后的現(xiàn)場,不得有焊條、螺栓和備件存在,焊條、

螺栓有維修工負責、備件有巡檢工段負責。

5、各工段領用材料必須嚴格把關,自行管理,嚴格落實公司節(jié)

能降耗政策,節(jié)獎超罰。

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