安監(jiān)局201*年第二季度機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)情況匯報(bào)

安監(jiān)局機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)情況匯報(bào)

根據(jù)《關(guān)于強(qiáng)化機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)的意見》XX文件精神，我局在機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)中，以提高服務(wù)水平和質(zhì)量為著眼點(diǎn)，以提高“三力”(凝聚力、向心力、執(zhí)行力)建設(shè)為中心，以解決思想作風(fēng)、工作效能、制度建設(shè)、隊(duì)伍素質(zhì)、行政執(zhí)法等方面存在的問題為突破口，積極打造“優(yōu)質(zhì)服務(wù)”品牌，全體機(jī)關(guān)工作人員精神面貌煥然一新，工作效率明顯提高，監(jiān)管工作邁上新臺階，機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)取得階段性成果。現(xiàn)將我局第二季度機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)情況匯報(bào)如下：

一、切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，深化思想認(rèn)識

為了保證我局機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)工作的順利開展，我局根據(jù)文件精神庚即召開黨組會，及時(shí)調(diào)整完善我局作風(fēng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組成員，由黨組書記、局長任組長，其他班子成員和科室負(fù)責(zé)人分別擔(dān)任副組長和組員，負(fù)責(zé)對我局作風(fēng)建設(shè)的組織領(lǐng)導(dǎo)。領(lǐng)導(dǎo)小組通過機(jī)關(guān)工作大會和黨日活動(dòng)學(xué)習(xí)的方式組織干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)和領(lǐng)會有關(guān)作風(fēng)建設(shè)的文件、會議精神，統(tǒng)一干部職工思想，提高對開展作風(fēng)建設(shè)重要性、必要性的認(rèn)識，營造輿論氛圍，從而為作風(fēng)建設(shè)的開展提供了組織保證。

二、密切結(jié)合實(shí)際，認(rèn)真開展整改

為了保證能夠行之有效地開展作風(fēng)建設(shè)，我局緊密結(jié)合本單位的實(shí)際情況，使作風(fēng)建設(shè)做到對癥下藥、有的放矢，主要做了以下幾個(gè)方面的工作：

一是深入調(diào)查研究，廣泛征求意見。為了準(zhǔn)確掌握我局在作風(fēng)建設(shè)中存在的問題，全面治理“慵懶散”等機(jī)關(guān)病，我局結(jié)合“大問計(jì)”、“大走訪”活動(dòng)，在深入基層開展業(yè)務(wù)工作的同時(shí)，積極向服務(wù)對象發(fā)放問卷調(diào)查表征求意見。

二是針對存在問題，明確整改重點(diǎn)。對征求到的意見建議，我局派專人負(fù)責(zé)對其歸納整理，并及時(shí)明確整改重點(diǎn)。一是召開全體干部職工會議，通報(bào)征求意見情況，讓每個(gè)干部職工做到“心中有數(shù)”，認(rèn)識到自身存在的問題和不足，進(jìn)一步統(tǒng)一思想認(rèn)識。二是召開班子會議和領(lǐng)導(dǎo)小組會議，提出整改意見，保證整改工作有條不紊進(jìn)行。

三是整改到位，制度健全。針對存在的主要問題，分別由黨組、科室、個(gè)人提出整改措施，限定整改時(shí)間，落實(shí)整改責(zé)任，集中時(shí)間和精力進(jìn)行重點(diǎn)整改。并以提高機(jī)關(guān)效能為重點(diǎn)，建立和完善優(yōu)質(zhì)高效的政務(wù)服務(wù)規(guī)范，完善了責(zé)任到人、責(zé)任追究、黨員承諾、首問負(fù)責(zé)、服務(wù)承諾、限時(shí)辦結(jié)、失職追究等相關(guān)制度，進(jìn)一步規(guī)范了執(zhí)法服務(wù)程序，案件的辦結(jié)率和滿意率不斷提高。

總之，通過第二季度機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)的開展，我局全體機(jī)關(guān)工作人員精神面貌煥然一新，工作效率明顯提高。下一步，我局將加大力度，持續(xù)開展機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)，以“作風(fēng)興區(qū)”，不

斷推進(jìn)安監(jiān)事業(yè)的發(fā)展，用優(yōu)異成績向黨的十八大獻(xiàn)禮。

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市安監(jiān)局作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)第二階段工作總結(jié)

根據(jù)永濟(jì)市委《關(guān)于開展“作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)的實(shí)施意見》（永發(fā)〔201*〕14號文件精神，按照市委、市政府的安排部署，在市委“作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組的直接領(lǐng)導(dǎo)下，由我局“作風(fēng)建設(shè)年”領(lǐng)導(dǎo)小組牽頭，與“作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室緊密配合。從7月1日至今，已經(jīng)按照既定的實(shí)施方案保質(zhì)保量地完成了第二階段即查找問題，公開承諾階段的

工作任務(wù)。現(xiàn)將本階段有關(guān)情況總結(jié)如下：

一、主要工作落實(shí)到位

(一)廣泛征求意見

開展“作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)”,歸根到底是要查出問題，解決問題。為此我局通過發(fā)放征求意見函和廉政監(jiān)督員座談會、干部談心交心等形式聽取意見和建議，查找干部作風(fēng)方面存在的問題，經(jīng)過認(rèn)真細(xì)致的梳理歸納，主要有以下幾條：一是企業(yè)證照辦理有超時(shí)限問題；二是機(jī)關(guān)人員執(zhí)法水平有待于再提高，個(gè)別人員在執(zhí)法過程中存在工作方法簡單；三世整體素質(zhì)有待于再提升，對企業(yè)缺乏專業(yè)性指導(dǎo)意見；四是執(zhí)法文書有待于再規(guī)范；五是局機(jī)關(guān)

服務(wù)意識有待于再增強(qiáng)；六是進(jìn)一步加強(qiáng)日常監(jiān)管工作。

（二）認(rèn)真查找問題

通過征求意見，并圍繞強(qiáng)化“五種意識”，反對“五種傾向”這一主題，對照此次活動(dòng)確定的14個(gè)重點(diǎn)問題，全體干部從自身實(shí)際出發(fā)，認(rèn)真分析自身存在的問題及深層次根源。7月28日，我局召開“作風(fēng)建設(shè)年”民主生活剖析會，全體干部從思想作風(fēng)、學(xué)習(xí)作風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)、生活作風(fēng)等各個(gè)方面進(jìn)行了全面的自身剖析，開展了批評與自我批評，進(jìn)一步發(fā)現(xiàn)問題，剖析根源，大家暢所欲言，高度剖析了自身存在的問題，一是思想不夠解放創(chuàng)新意識不強(qiáng)，存在滿足現(xiàn)狀、固步自封的苗頭。許多同志認(rèn)為各項(xiàng)工作已經(jīng)做得很不錯(cuò)了，以老辦自居、盲目樂觀、安于現(xiàn)狀不愿接受新事物，缺乏創(chuàng)新意識和開拓精神；二是雖然各項(xiàng)工成績都不錯(cuò)但缺乏精品和自己的特色，在體制機(jī)制方面創(chuàng)新還不突出；三是加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)問題。干部隊(duì)伍建設(shè)是最大的任務(wù)也是進(jìn)一步發(fā)展中面臨的一個(gè)主要問題；四是領(lǐng)導(dǎo)班子還深刻發(fā)掘自身性格、工作方法等方面存在的不足。就性格比較急躁批評時(shí)不夠講究方法；業(yè)務(wù)指導(dǎo)不夠深入；對分管處室指導(dǎo)上不均衡；普通干部談心較少；指導(dǎo)工作模式

化方法比較單一等。

（三）開展作風(fēng)建設(shè)承諾活動(dòng)

實(shí)行公開承諾，是把“干部作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)引向深入的一項(xiàng)重要內(nèi)容，8月5日，我局各股室、各安監(jiān)站在局全體人員大會上分別就各自工作進(jìn)行了公開承諾，并接受群眾監(jiān)督。從承諾內(nèi)容上看，切實(shí)做到了權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀，體現(xiàn)了全心全意為人民服務(wù)的宗旨。局領(lǐng)導(dǎo)就局機(jī)關(guān)存在的問題提出了整改措施及建議：進(jìn)一步加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)，作風(fēng)建設(shè)是一項(xiàng)長期而艱巨的任務(wù)，在以后的工作中會進(jìn)一步提高自身和所有安監(jiān)干部對作風(fēng)建設(shè)重要性認(rèn)識，以集中學(xué)習(xí)和多層次多方位培訓(xùn)相結(jié)合的方式，不斷提高安監(jiān)人員的整體素質(zhì)。提高安監(jiān)隊(duì)伍執(zhí)法能力，做到嚴(yán)格執(zhí)法、公正執(zhí)法、文明執(zhí)法。開展作風(fēng)建設(shè)，重點(diǎn)解決以權(quán)謀私、吃拿卡要以及推諉扯皮、不作為、亂作為的問題，形成勤勉敬業(yè)、廉潔奉獻(xiàn)的好作風(fēng)，切實(shí)加強(qiáng)安全執(zhí)法力度及執(zhí)法人員素質(zhì)，真正把作風(fēng)建設(shè)融入嚴(yán)格內(nèi)部管理，

優(yōu)化執(zhí)法工作中去。

二、全局一心成效顯著

通過近兩個(gè)月的作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)開展，使我局“作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)成果得到進(jìn)一步深化，機(jī)關(guān)效能進(jìn)一步增強(qiáng)，服務(wù)環(huán)境進(jìn)一步優(yōu)化，為第三階段工作順利開展奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。近兩個(gè)月，我局共檢查企業(yè)26家，排查各類事故隱患56條，其中51條已整改到位，5條已

制定整改方案，全市安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定。三、下一階段工作安排

第三階段（9月1日12月31日）建章立制，整改提高階段。按照市委的要求，應(yīng)

做到以下幾點(diǎn)：

（一）對各項(xiàng)制度進(jìn)行一次梳理。對行之有效的制度、辦法繼續(xù)落實(shí)執(zhí)行；對制度、辦法中有不適應(yīng)需改進(jìn)的部分及時(shí)進(jìn)行修訂；對在工作探索與實(shí)踐中形成的好做法、好經(jīng)驗(yàn)以

制度的形式固定下來，形成涵蓋全局的管理制度。

（二）總結(jié)鞏固。召開“機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)總結(jié)會，對“機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)進(jìn)行總結(jié)，對今后加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)作出安排。同時(shí)，迎接市“機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小

組對我單位的活動(dòng)開展情況進(jìn)行考核評比。

二○一一年八月十七日

國土資源局機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)第二階段工作總結(jié)

我局對開展機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)高度重視，把這項(xiàng)工作當(dāng)作重要的政治任務(wù)來抓，緊緊圍繞縣委和縣紀(jì)委組確定的指導(dǎo)思想開展一系列活動(dòng)，切實(shí)加強(qiáng)對機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)的領(lǐng)導(dǎo)，結(jié)合實(shí)際作出計(jì)劃安排，有組織，有步驟地扎扎實(shí)實(shí)開展二階段工作，并取得階段性成效。>一、繼續(xù)抓好學(xué)習(xí)教育，推動(dòng)理論學(xué)習(xí)向深層次發(fā)展>堅(jiān)持加強(qiáng)思想建設(shè)與推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)相結(jié)合，把學(xué)習(xí)教育貫穿始終，局理論學(xué)習(xí)中心組充分發(fā)揮了示范作用，多次深入組織全體黨員干部職工學(xué)習(xí)黨的十七屆三中全會、省委八屆六次全會、市委二屆八次全會和縣委七屆七次全會精神，尤其是要認(rèn)真學(xué)好縣委江先奎書記在縣委七屆三次全會上的講話。使廣大黨員干部職工充分認(rèn)識到開展機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)的重要性和必要性，自覺把思想統(tǒng)一到縣委七屆七次全會的精神要求上來。>通過不斷的學(xué)習(xí)教育，進(jìn)一步提高了我局干部職工的思想認(rèn)識，切實(shí)有效地增強(qiáng)了搞好機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)的自覺性和主動(dòng)性。特別是通過興起學(xué)習(xí)貫徹“三個(gè)代表”重要思想新高潮，進(jìn)一步明確了興起學(xué)習(xí)貫徹“三個(gè)代表”重要思想新高潮的重大意義，深刻領(lǐng)會了“三個(gè)代表”重要思想的基本精神，全面把握學(xué)習(xí)貫徹“三個(gè)代表”重要思想要著力解決實(shí)際問題的要求，思想認(rèn)識得到了進(jìn)一步提高，干部職工積極參加作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)的熱情、積極推動(dòng)我局發(fā)展的勁頭十足。通過學(xué)習(xí)教育，激發(fā)了干部職工昂揚(yáng)向上的精神狀態(tài)，使干部職工保持良好的精神狀態(tài)和旺盛的斗志，為做好我局各項(xiàng)工作提供精神動(dòng)力。>二、深入開展調(diào)查研究，廣泛深入地查找存在問題>我局結(jié)合學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)，深入開展了調(diào)查研究，抓好工作落實(shí)。為了深入查找我局作風(fēng)建設(shè)中存在的主要問題，做到有的放矢，我局領(lǐng)導(dǎo)班子多次深入機(jī)關(guān)各股室、基層國土所開展調(diào)研，從不同側(cè)面了解局機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)存在的問題，分層次召開座談會，圍繞服務(wù)我局發(fā)展的全局觀念、服務(wù)態(tài)度、廉潔自律、辦事效率等方面存在的問題，共同探討如何加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的具體意見和建議;開展“作風(fēng)建設(shè)大家談”活動(dòng)，廣泛發(fā)動(dòng)干部群眾暢所欲言;設(shè)立機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)意見箱，接受干部職工和基層群眾來信投訴和反映問題;引導(dǎo)局干部職工積極參與，發(fā)表意見、建議。通過深入地調(diào)查研究，收集、梳理出了我局作風(fēng)建設(shè)中存在的主要問題：一是工作效率不夠高。工作上存在拖拉現(xiàn)象，辦事環(huán)節(jié)多，影響工作的正常開展。二是制度不完善。有的制度不夠健全，有的制度不夠落實(shí)，影響了制度管理應(yīng)有的效果。三是學(xué)習(xí)調(diào)研不夠深入，理論聯(lián)系不夠緊密。表現(xiàn)為學(xué)習(xí)氣氛不濃，研究深層次問題不夠，調(diào)查研究存在走馬觀花的現(xiàn)象，掌握基層情況不全面。四是黨群、干群關(guān)系不夠密切。關(guān)心職工的學(xué)習(xí)、生活等不夠。從整個(gè)調(diào)查研究的過程中，使我們進(jìn)一步調(diào)查了解了我局機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)中存在的問題，在未來的實(shí)踐中更有針對性地開展工作，促進(jìn)了我局機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)的開展。>三、下步工作打算>為廣泛深入地開展機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)，進(jìn)一步提高廣大黨員、干部、職工的思想認(rèn)識，促進(jìn)機(jī)關(guān)職能的轉(zhuǎn)變，提高了服務(wù)水平和辦事效率，形成干凈干事的新氣象，使我局各方面工作都邁上新臺階。我局將有效針對二階段查找出來的主要問題，有的放矢，認(rèn)真加以整改落實(shí)，并在今后的學(xué)習(xí)和工作中，我們要繼續(xù)發(fā)揚(yáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)中好的做法，在完善制度的基礎(chǔ)上建立機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)長效機(jī)制，不斷改進(jìn)我局的作風(fēng)，把作風(fēng)建設(shè)成果轉(zhuǎn)化為求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng);轉(zhuǎn)化為與時(shí)俱進(jìn)的精神狀態(tài);轉(zhuǎn)化為全面建設(shè)小康社會目標(biāo)而奮斗的理想信念，進(jìn)一步提高我局全體干部職工依法行政、辦事高效、廉潔從政、服務(wù)優(yōu)質(zhì)的政府機(jī)關(guān)行政能力和水平

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