今天在此開展集體廉政談話，其目的是通過談話，提高大家對黨風廉政建設的認識，增強廉潔勤政意識，使我們每位新任干部把好自己的人生航程，在黨風廉政建設方面開好頭、起好步，在新的崗位走正路，為全市經濟發(fā)展和社會進步作出更大的貢獻。在此大家要把握好“三種關系”。

 

　　一、正確看待“權利與制度”的關系

 

　　習近平總書記指出：“要加強對權力運行的制約和監(jiān)督，把權力關進制度的籠子里，形成不敢腐的懲戒機制、不能腐的防范機制、不易腐的保障機制。”作為領導干部，尤其是“一把手”，手中都有一定的權力，在本單位具有一定的決策權。如果權力沒有制度規(guī)定的制約，就可能導致“權力無邊”、“權力無常”，最終導致腐敗現象發(fā)生。黨的十八大以來，修訂出臺了《中國共產黨廉潔自律準則》《中國共產黨紀律處分條例》《中國共產黨問責條例》等一批重要黨內法規(guī)，形成了比較完備的黨內法規(guī)體系。大家要對規(guī)章制度有所敬畏，堅持制度面前人人平等、執(zhí)行制度沒有例外，堅決維護制度的嚴肅性和權威性，讓權力不脫軌、不越界。一要敬畏黨紀黨規(guī)。要堅定政治立場，強化政治紀律和政治規(guī)矩意識，始終站在黨的立場上來想問題、辦事情。要自覺尊崇黨章，黨章要求的必須帶頭做到，黨紀禁止的堅決不去觸犯。二要敬畏法律法規(guī)。無論是工作上還是生活中，一定要遵循法定程序，履行法定職責，嚴格依法辦事。要自覺養(yǎng)成學法、尊法、守法、用法的法治信仰和行為習慣，牢固樹立正確的權力觀、地位觀和利益觀。三要敬畏制度規(guī)章。要把規(guī)章制度作為堅守清廉底線的保障，作為日常工作的標準，作為不可逾越的界線，切實構筑起牢不可破的防線，從源頭上防止違規(guī)違紀問題發(fā)生。

 

　　二、正確認識“紀律規(guī)矩與自由”的關系

 

　　法國思想家盧梭有一句名言：人生而自由，卻無往不在枷鎖之中。這句話啟示我們：自由和紀律規(guī)矩是如影隨形的，不存在脫離紀律規(guī)矩約束的自由。因此，領導干部只有遵守黨紀黨規(guī)，才能在工作和生活中獲得真正的自由。一方面要清醒認識到黨的紀律規(guī)矩為領導干部設置了“底線”和“雷區(qū)”，領導干部一旦突破了這些“底線”和“雷區(qū)”，追求為所欲為的“自由”，私欲的“河流”必然決堤，紀律的“防線”必然瓦解，權利的“紅燈”必然亮起，人生的“列車”也必將脫軌，不但會失去黨內政治生活的自由，甚至會鋃鐺入獄，連人身自由都難以得到保證。我市××就是典型的例子，他們在潛意識里認為自由就是無拘無束、隨心所欲，把權力看作工具，把金錢看作目標，忘記了作為一名共產黨員的初心、職責和使命。這種自由觀是扭曲的，最終付出了慘重的代價。另一方面要認識到紀律規(guī)矩是自由的保障，紀律規(guī)矩時刻校正著領導干部的人生軌跡，指明著領導干部的前進方向。領導干部要按照紀律和規(guī)矩辦事，才不會產生驕橫之氣，才不會心存貪腐之念，才不會做出違紀之舉，才能得到真正的自由。

 

　　三、正確處理“干凈與擔當”的關系

 

　　習近平在中央和國家機關黨的建設工作會議上指出：必須正確處理干凈和擔當的關系，決不能把反腐敗當成不擔當、不作為的借口。所謂干凈，就是清清白白做人，坦坦蕩蕩做事。權利具有天然的誘惑性和腐蝕性，作為領導干部要具備清廉自賞的修養(yǎng)和品德，堅守干凈底線，自覺抵制各式各樣的誘惑，確保“出淤泥而不染”。所謂擔當，就是勇于任職，敢于擔當，想干事，不怕事，能成事。作為新時代的領導干部，要有駕馭復雜局面的膽識和能力，關鍵時刻敢于亮劍，敢于迎難而上，彰顯勇立潮頭的新時代特質。但隨著黨風廉政建設的縱深推進，有少數干部把干凈和擔當對立起來，把反腐敗當成不擔當、不作為的借口，開展工作縮手縮腳、畏首畏尾，甚至懶政惰政，連本職工作也消極怠工，嚴重影響汶川改革發(fā)展的內生動力。今年是“十四五”開局之年，當前我市正處于高速發(fā)展的關鍵時期，大家在守好廉潔底線的同時，要有大局意識，想問題、作決策、辦事情，都要著眼于市委市政府的工作大局；要勇于接燙手山芋，敢于挑最重的擔子，善于啃最硬的骨頭，以實干樹立威信、以實效贏得美譽，為“建設美麗幸福××”努力奮斗。

 

　　我的講話完畢，謝謝！