一、實施就業(yè)優(yōu)先戰(zhàn)略,全力促進(jìn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作。
全面貫徹落實《湘西x州貫徹落實〈x省進(jìn)一步促進(jìn)就業(yè)工作二十條措施〉實施辦法》(州政發(fā)號)、《xx縣鼓勵返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)工作十條措施》等就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策,進(jìn)一步整合完善政策體系,發(fā)揮政策的穩(wěn)定就業(yè)、推進(jìn)就業(yè)最大作用。堅持轉(zhuǎn)移就業(yè)常態(tài)化,完善就業(yè)信息服務(wù)體系,建立就業(yè)監(jiān)測預(yù)警機(jī)制,大力促進(jìn)貧困勞動力及重點(diǎn)群眾轉(zhuǎn)移和穩(wěn)定就業(yè),確保全年新增農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)xxxx人,新增建檔立卡勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)xxx人,新增城鎮(zhèn)就業(yè)xxxx人,新增失業(yè)人員再就業(yè)xxx人,城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在x.x%以下,全縣貧困勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)穩(wěn)定在xxxx人以上;深化以創(chuàng)新引領(lǐng)創(chuàng)業(yè),以創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè),實施“返茶鄉(xiāng)、建茶鄉(xiāng)、興茶鄉(xiāng)”能人回引工程,充分發(fā)揮“回引”能人的技術(shù)、經(jīng)歷和信息優(yōu)勢反哺家鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展,輻射帶動更多貧困群眾實現(xiàn)脫貧夢想。確保全年完成創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)xxx人,新增創(chuàng)業(yè)主體xxx戶,新增創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款發(fā)放xxx萬;建設(shè)扶貧車間促進(jìn)“就地就近”就業(yè),力爭帶動xxx名貧困人口就業(yè),真正實現(xiàn)興產(chǎn)業(yè)、穩(wěn)就業(yè)、置家業(yè);深入落實職業(yè)技能提升行動,健全終身職業(yè)技能培訓(xùn)制度,落實職業(yè)技能培訓(xùn)補(bǔ)貼政策,面向城鄉(xiāng)全體勞動者提供普惠性、均等化、大規(guī)模技能培訓(xùn)。確保完成職業(yè)技能提升培訓(xùn)xxxx人,貧困勞動力技能培訓(xùn)培訓(xùn)xxx人。
二、健全完善社保體系,全面提升社會保障水平。
完善社會保險制度,緊跟國家實施企業(yè)養(yǎng)老保險基金中央調(diào)劑制度部署,認(rèn)真落實省級統(tǒng)收統(tǒng)支要求,確保xxxx年全面完成;完善被征地農(nóng)民等特殊群體社會保障政策。全面實施全民參保計劃,及時完成社會保險待遇調(diào)標(biāo)并足額發(fā)放,做到應(yīng)保盡保、應(yīng)發(fā)盡發(fā),建立完善政策、經(jīng)辦、信息、監(jiān)督四位一體的社保基金風(fēng)險防控體系,嚴(yán)守基金安全底線;加大減稅降費(fèi)工作力度,落實降低社會保險費(fèi)率政策,加大社會保險對我縣經(jīng)濟(jì)建設(shè)的支持力度,確保企業(yè)社會保險繳費(fèi)負(fù)擔(dān)有實質(zhì)性減輕,進(jìn)一步優(yōu)化營商環(huán)境。
三、嚴(yán)格執(zhí)行人事制度,切實加強(qiáng)人力資源建設(shè)。
落實省、州人才相關(guān)政策,加大引進(jìn)培養(yǎng)力度;充分落實職稱評審管理辦法、職稱評審綠色通道等政策,做好中小學(xué)教師專技職務(wù)選推和評審工作,完成農(nóng)村基層衛(wèi)生高級、各系列專業(yè)技術(shù)職務(wù)評審任務(wù);實施高技能人才振興計劃,積極推進(jìn)高技能人才培訓(xùn)基地和技能大師工作室項目建設(shè),為我縣實施創(chuàng)新引領(lǐng)開放崛起戰(zhàn)略,建設(shè)生態(tài)活動精致幸福新xx提供更為有力的人力資源支撐。
四、依法維護(hù)勞動權(quán)益,努力構(gòu)建和諧勞動關(guān)系。
加強(qiáng)勞動關(guān)系協(xié)商協(xié)調(diào),建立健全全縣協(xié)商協(xié)調(diào)勞動關(guān)系聯(lián)席會議制度和勞動關(guān)系監(jiān)測預(yù)警機(jī)制,妥善處置突發(fā)性事件,堅決防范化解勞動關(guān)系風(fēng)險;強(qiáng)化農(nóng)民工工資治欠保支工作,建全企業(yè)勞動保障誠信信息數(shù)據(jù)庫,全面落實“三制兩金”農(nóng)民工工資支付保障制度,強(qiáng)化源頭治本,加大對惡意欠薪行為的打擊力度,確保不發(fā)生越級信訪和群體性事件,確保我縣發(fā)展環(huán)境的和諧穩(wěn)定。
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