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抓黨建第一責任人職責工作述職報告2020年新

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黨建第一責任人職責工作述職報告2020年新

  2020年是X市“X黨建計劃”的鞏固提升年,在區(qū)委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我認真履行抓黨建第一責任人職責,現(xiàn)將履職情況匯報如下。

抓黨建第一責任人職責工作述職報告2020年新

  一、主要工作

 。ㄒ唬┖粚嶞h建工作責任。一是實行目標責任管理。今年年初分別同文化館、圖書館、文化市場三個二級機構(gòu)簽訂黨建工作目標責任書,將黨建任務(wù)層層分解,細化至各個二級機構(gòu)、各個科室,制定定期督導(dǎo)計劃,對任務(wù)完成情況進行定期督導(dǎo),保證任務(wù)能夠按時高質(zhì)量完成。切實做到黨建年初有計劃、半年有考核、年終有總結(jié),構(gòu)建起抓黨建的工作機制。二是抓好督促落實。落實好“第一責任人”職責,每半年定期召開擴大會,每季度聽取黨建工作匯報,聽取二級機構(gòu)和黨員群眾的意見建議,全面督促二級機構(gòu)負責人認真落實黨建工作。三是助力疫情防控。新型冠狀病毒肺炎發(fā)生后,黨組周密部署、迅速行動,組建10人黨員先鋒隊,盯住重點人群、重點區(qū)域、重點公共活動,先后組織檢查、抽查共11次,帶領(lǐng)全局黨員干部鑄起疫情防控的鋼鐵防線。在黨員先鋒隊的感召下,市文旅局全體黨員干部團結(jié)一心,通過內(nèi)堵輸入、外強防控,疫情防控工作做到守土有責,守土負責、守土盡責。

 。ǘ┳嵵卮蠊ぷ鞑渴。一是認真落實中央、省委、市委、區(qū)委關(guān)于黨建工作的重大部署,重點學(xué)習(xí)貫徹黨的十九屆四中、五中全會、省委X次黨代會、市委X次黨代會、區(qū)委X次黨代會會議精神。2020年黨組織學(xué)習(xí)會議精神X次,組織黨的十九屆四中、五中全會精神集中宣講X場,推進十九大精神深入基層、深入群眾。認真貫徹落實市委“X黨建計劃”和區(qū)委X黨建工程,深刻把握全面從嚴治黨新常態(tài),抓好黨員隊伍精細化建設(shè),加強和規(guī)范黨內(nèi)政治生活,加強黨內(nèi)監(jiān)督。二是對照省委巡視組、市委巡察組、區(qū)委巡察組反饋意見和2019年度述職評議考核中自己查擺、上級點評和群眾評議,對存在問題逐一進行整改:堅持雙重組織生活制度;領(lǐng)導(dǎo)班子落實“一崗雙責”,將黨建工作與業(yè)務(wù)工作有機結(jié)合;履行黨建“第一責任人”責任,強化責任擔當,狠抓責任落實;黨員教育方面,積極利用微信群推送黨建消息、開展知識競賽等,創(chuàng)新培訓(xùn)形式。整改工作于12月底全部整改完畢。三是落實“三會一課”制度,定期召開支部黨員大會、定期上黨課,及時傳達黨的路線方針、政策和上級黨組的決議、指示。每月召開一次支部委員會,討論年度支部工作計劃完成情況并進行工作總結(jié)。開展批評與自我批評,開展民主評議黨員活動。

 。ㄈ┮I(lǐng)促進文旅發(fā)展。年初,我局結(jié)合2019度述職評議考核結(jié)果,制定“以黨建引領(lǐng)業(yè)務(wù)發(fā)展、以業(yè)務(wù)促進黨建提升”的工作目標,緊緊圍繞此目標,與各個二級機構(gòu)制定目標責任書,各項工作均取得了較好的成績。

 。ㄋ模┳ズ命h員作風建設(shè)。大力鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果,全面貫徹從嚴治黨的重大部署,深入學(xué)習(xí)貫徹落實十九屆系列全會精神,開展一系列學(xué)習(xí)教育活動,落實X黨建工程,認真開展“六對照六聯(lián)系六查找”,建立個人整改臺賬,查找問題5項,并分別制定了整改措施,按時間按計劃整改到位,進一步把理想信念轉(zhuǎn)化為對奮斗目標的執(zhí)著追求,恪盡職守,扎實工作,將黨建與業(yè)務(wù)工作創(chuàng)新結(jié)合。

  二、存在的主要問題及原因

  今年黨建是我局工作重中之重,領(lǐng)導(dǎo)重視,取得了一定的成績,但是也存在一些問題。

 。ㄒ唬┩度刖ψh建不夠。平時工作中以業(yè)務(wù)工作為主,黨建工作按部就班,沒有花更多的精力去研究和創(chuàng)新黨建工作,沒有形成把黨建工作趕在前面的工作機制。雖然經(jīng)常在會議上對大家強調(diào)黨建工作的重要性,做到了逢會必講廉政,必講黨規(guī)黨紀,但是個別同志在思想上還存在“業(yè)務(wù)工作是第一,黨建工作第二”的問題,對黨建工作沒有足夠清楚的認識,片面認為黨建工作就是研究表彰獎勵、黨員發(fā)展、困難幫扶等事項,主要精力集中在業(yè)務(wù)工作上,對黨建工作抓的不夠自覺、不夠主動,經(jīng)常是按時限規(guī)定被動完成工作。

 。ǘh建與業(yè)務(wù)融合不夠。二者存在相脫離的“兩張皮”現(xiàn)象,甚至出現(xiàn)黨建工作被虛化的問題,這種現(xiàn)象既不利于黨建工作,也不利于業(yè)務(wù)工作,必須引起高度重視,采取有效舉措加以解決。在具體工作中,往往是把工作任務(wù)分配到各個二級機構(gòu),深入基層督促檢查少,對基層黨支部走訪指導(dǎo)沒有達到百分之百,落實不夠,管理不夠規(guī)范。

  (三)黨員干部管理教育不嚴。對黨員教育管理認識有偏差,黨員教育培訓(xùn)缺乏新意,缺乏工作主動性。對業(yè)務(wù)工作抓得多,安排落實多,把黨員教育管理工作看作“軟”指標,教育培訓(xùn)效果不明顯。對于違紀違規(guī)和工作不力的人和事追責力度不夠,講情面注重人情關(guān)系,總想搞好團結(jié),營造和諧氛圍,殊不知寬松的環(huán)境反而不利于大家樹立紀律意識,反而給管理教育工作帶來了不利。

  (四)黨員干部培訓(xùn)形式單一。黨員教育方法墨守成規(guī),缺乏創(chuàng)新,仍停留在“簡單灌輸”“以會代教”“以會代管”的做法上,形式上仍然以會議傳達精神,日常學(xué)習(xí)鞏固為主,學(xué)習(xí)內(nèi)容也多為念文件、讀報紙、學(xué)精神為主,側(cè)重于單向灌輸,互動上做的不夠,忽視了教育對象多樣性、層次性的特點,忽視了教育管理也應(yīng)該因材施教、因人而異,缺乏針對性,存在不知什么學(xué)什么的現(xiàn)象,缺乏主動性、系統(tǒng)性、統(tǒng)籌性、前瞻性、創(chuàng)新性,這種學(xué)習(xí)使黨員感到與現(xiàn)實反差太大,“空洞乏味”,不解決問題。這些單調(diào)的教育模式,往往枯燥乏味,在一定程度上影響了黨員學(xué)習(xí)的情緒,難以收到預(yù)期效果。

  究其主要原因,一是主要精力放在了搞好業(yè)務(wù)工作上,沒有把黨建當做當前工作的第一要務(wù)來做實,究其原因還是認識不到位,沒有認識到黨建工作應(yīng)圍繞中心、服務(wù)大局,與業(yè)務(wù)工作相輔相成,這是做好黨建工作的重要遵循,需要繼續(xù)學(xué)習(xí)黨的十九大精神,學(xué)習(xí)黨章黨規(guī),不斷提高黨性修養(yǎng),提高基層黨組組織力,發(fā)揮其戰(zhàn)斗堡壘作用。二是工作作風仍然不夠扎實,沒有真正將黨建融入日常工作中,缺乏有機結(jié)合,沒有完全做到密切聯(lián)系群眾,到基層調(diào)研的不夠,沒有深入了解真實情況,工作作風需要進一步扎實。三是黨員干部隊伍有待加強學(xué)習(xí),提高自身覺悟,自覺發(fā)現(xiàn)苗頭性、傾向性問題,另一方面就是沒有真正將責任追究制度落到實處,總希望多講人情,挽救同志,導(dǎo)致追責工作原則性不夠強,有待更進一步。四是根據(jù)上級意見和要求安排黨員教育時,不能大膽創(chuàng)新,總認為工作完成就好,怕犯錯,不敢行動,總是延續(xù)過去的一些老方法,慢慢與新形勢脫節(jié),缺乏勇氣、擔當,老黨員新黨員缺乏交流,沒有清楚認識到每個人的實際情況,導(dǎo)致教育效果比較差。在新形勢下沒有做到根據(jù)黨員隊伍的實際,拓寬培訓(xùn)渠道,增強黨員教育工作的吸引力,沒有發(fā)揮專業(yè)人員特長,為黨員解疑解難。

  三、下步工作思路和主要措施

 。ㄒ唬┰谔嵘幕⻊(wù)能力上下功夫。2021年是“十四五”開局之年,全局要以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),堅決貫徹黨的xxx精神,結(jié)合實際工作謀劃,圍繞區(qū)政府X奮斗目標,加快構(gòu)建文化傳承創(chuàng)新體系,提高文化旅游服務(wù)業(yè)營業(yè)收入增速,鞏固公共文化服務(wù)體系示范區(qū)建設(shè),繼續(xù)開展全民健身,文化惠民工程和文明旅游工作,加強對文化、體育、旅游市場的監(jiān)管,推動文化、體育、旅游市場健康有序發(fā)展。做好本職工作,打造服務(wù)型機關(guān),用為人民做實事來落實黨建精神,在服務(wù)群眾中體現(xiàn)黨建工作成效。

  (二)在解決黨建工作問題上下功夫。牢固樹立“抓好黨建是最大政績”的理念,以“X黨建計劃”全面進步年為契機,全面落實新時代黨的建設(shè)總體要求,以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng),強化政治功能,提升黨組織組織力,以抓好基層黨建五項重點任務(wù)為主線,以辦好基層黨建十件實事為抓手,深入推進“X黨建計劃”以及X黨建工程,嚴格落實“三會一課”制度、民主集中制等黨內(nèi)制度,認真開展組織生活會、談心談話等黨內(nèi)活動,定期開展批評與自我批評,是黨員在黨內(nèi)組織生活中錘煉黨性,提升素質(zhì)。切實擔負起從嚴治黨的政治責任,在“管到位、嚴到份”上下功夫,在抓具體、抓突出問題上見實效,真正做到黨建工作和業(yè)務(wù)工作同謀劃、同部署、同落實、同考核的有機結(jié)合。加強黨建工作調(diào)研指導(dǎo),深入研究解決黨建工作進展不均衡問題,嚴格執(zhí)行黨建工作責任追究制度,及時掌握黨建工作情況,推動黨建工作責任的有效落實。

 。ㄈ┰趪烂C黨內(nèi)政治生活上下功夫。加強黨員管理教育,突出抓好黨性教育、法制教育、黨風廉政教育和履職能力培訓(xùn),教育引導(dǎo)黨員干部樹立法治意識、規(guī)矩意識和紀律意識。以先鋒示范活動為引領(lǐng),創(chuàng)建黨員示范崗,充分發(fā)揮示范帶動作用。以服務(wù)群眾、密切黨群關(guān)系為重點,以改進作風、提升效能為立足點,爭取使黨支部書記抓基層黨建工作落到實處、建立起長效機制,以黨建工作的良好發(fā)展促進業(yè)務(wù)工作取得更大、更長遠的進步,切實將基層黨組織建設(shè)成為宣傳黨的主張、貫徹黨的決定、領(lǐng)導(dǎo)基層治理、團結(jié)動員群眾、推動改革發(fā)展的堅強戰(zhàn)斗堡壘,以黨建促發(fā)展,為實現(xiàn)全區(qū)高質(zhì)量發(fā)展不懈奮斗。

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