點擊查看更多：2020年度落實黨風廉政建設責任制情況報告

根據(jù)市委、市政府辦公室《關于開展201*年度落實黨風廉政建設責任制檢查考核工作的通知》要求，現(xiàn)將我鎮(zhèn)落實黨風廉政建設責任制相關情況匯報如下：

一、落實黨風廉政建設責任制情況

一年來，我鎮(zhèn)圍繞“兩個責任”要求，黨委切實履行主體責任，紀律認真履行監(jiān)督責任，黨委書記認真履行“第一責任人”的責任，班子成員都能夠履行“一崗雙責”責任，自覺廉潔從政，為全鎮(zhèn)落實黨風廉政建設起到了示范帶頭作用。為切實把黨風廉政建設責任制落到實處，我鎮(zhèn)重點抓好三個方面：一是抓責任落實。年初制定了黨風廉政建設責任制，細化目標分解，制訂責任清單，明確工作責任，做到責任明確、措施具體、行動有力，在全鎮(zhèn)形成了“一級抓一級、層層抓落實”的良好格局。二是抓學習教育。認真開展“三嚴三實”專題教育活動。通過開展黨員干部冬訓、專題教育、警示教育等方式，加強領導班子和基層黨員干部的學習、教育和培訓，教育全鎮(zhèn)廣大黨員干部嚴格執(zhí)行黨風廉政建設各項規(guī)定，自覺遵守中央八項規(guī)定和省市委十項規(guī)定，增強廉潔自律意識，筑牢思想道德防線，樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，做到自省、自重、自警、自勵。三是抓制度建設。年初，編印了《文件匯編》，包括政策、責任、制度三大類、28份規(guī)范性文件，與此同時，圍繞村民建房、集鎮(zhèn)環(huán)境、農(nóng)村財務、招投標等管理工作，制定了相關管理規(guī)定；圍繞機關干部管理、村干部管理等，出臺了相關管理意見，進一步規(guī)范了各級干部的工作責任、管理細則和行為準則。

二、貫徹落實新修訂的《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》和《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》的情況

為認真貫徹落實新修訂的《準則》和《條例》，我鎮(zhèn)重點抓了三個方面：一是抓學習。首先，印發(fā)材料，將《條例》和《準則》及輔導材料印發(fā)給全體鎮(zhèn)干部、各村、各單位，供大家學習使用。其次，組織學習，利用黨委中心組學習會，組織鎮(zhèn)領導班子成員學習《條例》和《準則》全文；利用“村干部培訓周”，組織全體鎮(zhèn)村干部、單位（部門）負責人學習《準則》和《條例》全文；各支部利用支部“三會一課”，組織廣大黨員干部學習。二是抓培訓。以黨員干部冬訓班為契機，鎮(zhèn)黨委書記崔淦才作了題為《新形勢下如何做一名合格的基層干部》的輔導報告，并就“懂規(guī)矩”、“守紀律”、“轉(zhuǎn)作風”方面作了重點強調(diào)。鎮(zhèn)紀委書記唐永琰圍繞《準則》和《條例》的解讀，作了專題輔導報告。三是抓活動。在黨員干部冬訓班上，組織收看了警示教育片，鎮(zhèn)紀委傳達學習了市紀委相關工作會議精神，并通報了201*年以來全鎮(zhèn)黨員干部違紀案件，做到點名道姓、不留情面，使廣大黨員干部受到了良好的教育和啟發(fā)。

三、省委巡視反饋意見整改落實的情況

我鎮(zhèn)共有兩起通過來信的方式，向省委巡視組反映情況，目前已基本處理結束。一是灶陳村通過匿名來信反映原村支書翟玉林的財務問題無處理結果，以及信訪人在理財過程遭到毆打時，相關人員未制止的問題。處理情況：

1、分別于201*年9月20日和201*年5月29日先后兩次給予翟玉林黨內(nèi)警告處分，201*年11月18日，撤銷翟玉林黨支部書記職務；

2、工作人員第一時間制止打人者，并將打人者拘留。為控制相關人員繼續(xù)上訪，我鎮(zhèn)落實了領導包案化解穩(wěn)控責任，鎮(zhèn)長郭慶軍和副鎮(zhèn)長沈干俊為包案領導，徐松偉為責任人。根據(jù)上訪人員最近新反映的有關問題，市紀委檢查二室和**鎮(zhèn)紀委目前正在聯(lián)合調(diào)查核實處理之中。二是原興化膠化有限公司負責人王明春來信反映我鎮(zhèn)東北村支書羅世金在不通知公司的前提下，以S351公路擴建為由，強行扒開該公司圍墻，多次制止無效。

處理情況：我鎮(zhèn)已與市國土、交通、經(jīng)信委等職能部門會辦，形成了矛盾化解方案，并依法依規(guī)進行了處理，當事人比較滿意。

四、黨政領導班子及其成員落實中央八項規(guī)定精神、改進工作作風的情況

根據(jù)中央和省市委最新精神，我鎮(zhèn)修訂和完善了相關制度規(guī)定，同時開展監(jiān)督檢查、查處和通報曝光違紀違規(guī)案件、推進作風建設常態(tài)化。為把中央八項規(guī)定和省市委十項規(guī)定落到實處，我鎮(zhèn)黨政領導班子及其成員堅持把紀律挺在前面，帶頭廉潔自律，帶頭執(zhí)行規(guī)定，無違紀違規(guī)現(xiàn)象。同時，通過多種渠道，對基層黨員干部督促檢查。為嚴格執(zhí)行規(guī)定，切實轉(zhuǎn)變工作作風，我鎮(zhèn)重點抓了四個方面：一是抓制度建設，力促工作規(guī)范有序。完善出臺了一系列制度，用制度管權、管人、管事。同時狠抓制度執(zhí)行情況的督查檢查，確保制度執(zhí)行到位。二是抓管理監(jiān)督，力保干部不出紅線。在加強紀律建設上，建立組織、明確責任、細化目標、嚴格考核。在落實“兩個責任”上，突出黨委主體責任和紀委的監(jiān)督責任，著力在三個方面下功夫，即強化監(jiān)督檢查職能，在監(jiān)督和問責上下功夫；強化查案執(zhí)紀職能，在嚴查和懲處上下功夫；強化教育預防職能，在抓源頭治理上下功夫。三是抓紀律審查，力求“三轉(zhuǎn)”落實到位。重點在“五力”上做好文章：即加強外部合作，橫向借力；爭取上級支持，縱向聚力；加強內(nèi)部協(xié)作，主體發(fā)力；突出正風肅紀，傳遞壓力；強化學習培訓，提升能力。四是抓工作創(chuàng)新，力爭工作作風明顯好轉(zhuǎn)。結合開展“三解三促”活動，開展“雙述雙評雙承諾”活動，推進“三個一線工作法”，即民情一線掌握、民怨一線化解、民心一線凝聚。分別被市里評為“紀檢監(jiān)察創(chuàng)新項目”和全市“黨建工作十佳創(chuàng)新項目”。

五、嚴格執(zhí)行《黨政領導干部選拔任用工作條例》，加強對干部選拔任用工作的監(jiān)督，防止“帶病提拔”的情況

近年來，我鎮(zhèn)嚴格執(zhí)行《黨政領導干部選拔任用工作條例》，高度重視黨內(nèi)監(jiān)督和干部監(jiān)督工作，在干部監(jiān)督工作中，不斷擴大民主，立足機制創(chuàng)新，強化監(jiān)督檢查，對干部選拔任用工作全過程進行嚴格把關，實現(xiàn)了由事中監(jiān)督為主，向事前、事中和事后監(jiān)督并重方面轉(zhuǎn)移，防止了用人上的不正之風。工作中，做到“四個堅持”：一是堅持制度落實，嚴格貫徹落實《條例》。將《干部任用條例》作為選任干部的總章程，嚴格按照《條例》規(guī)定的標準、條件、程序和紀律要求選用干部，嚴把編制審核關、任用動議關、推薦考察關、決定任用關，堅持履行環(huán)節(jié)不減少，執(zhí)行標準不走樣，嚴守程序不變通。二是堅持廉政審查，嚴防干部“帶病提拔”，嚴格審查考察人選的黨風廉政情況，對有問題反映應當核查，但尚未核查或正在核查的，不提交黨委會議討論。前移監(jiān)督關口，加強干部日常監(jiān)督，認真落實述職述廉、誡勉談話和個人有關事項報告等制度，多措并舉抓好“預防”工作。三是堅持明晰責任，完善選用倒查機制。認真貫徹《黨政領導干部選拔任用工作責任追究辦法（試行）》和《關于加強干部選拔任用工作監(jiān)督的意見》等制度辦法，進一步明確干部動議、推薦、考察、醞釀、決定任用等各個環(huán)節(jié)的具體程序。全面落實干部選拔任用全程紀實辦法，確保干部選拔任用有據(jù)可尋，有責可究。四是堅持自查自糾，嚴肅干部人事紀律。從查核干部執(zhí)行干部紀律是否嚴格到位、干部工作業(yè)務是否熟悉規(guī)范等問題入手，對黨委會研究任用的干部適時進行回頭自查，看干部選拔任用程序是否履行到位、用人導向是否正確、結果是否公正，及時發(fā)現(xiàn)問題、解決問題、改進工作，努力營造風清氣正的選人用人環(huán)境。201*年，我鎮(zhèn)選拔任用的14名同志、崗位調(diào)整的23名同志，均得到了廣大干部群眾的認可。

六、健全完善懲治和預防腐敗體系，加強對黨員干部廉政教育，強化對權力運行的制約，堅持民主集中制，加強“三重一大”事項決策和監(jiān)管的情況

按照上級要求，我鎮(zhèn)建立健全了懲治和預防腐敗體系；一是建立思想道德教育的長效體系，從思想認識、思想道德、宣傳等方面構筑一種文化氛圍；二是建立反腐倡廉的制度體系，從法律、政策、制度層面構建和完善反腐倡廉的制度體系；三是建立權力運行的監(jiān)控機制，對權力進行監(jiān)督和制約，確保把權力關進制度的“籠子”里。堅持以領導干部為重點，以權力觀教育為核心，為制度建設為保證，加強對黨員干部的教育，強化對權力運行的制約。鎮(zhèn)黨委嚴格堅持民主集中制原則，認真執(zhí)行重大事項集體議事規(guī)則，對“三重一大”事項決定，都能及時召開黨政聯(lián)席會議，杜絕了“一言堂”、“個人說了算”的不良現(xiàn)象。

七、實施黨風廉政建設責任追究情況，包括給予紀律處分、組織處理、誡勉談話等情況

一年來，我鎮(zhèn)認真貫徹落實黨風廉政建設責任制，一方面，堅持抓早抓小，確保糾小防大。另一方面，堅持嚴肅問責，嚴肅查處違紀案件。對違反黨風廉政建設紀律的黨員干部嚴肅追究、嚴肅查處。一年來，全鎮(zhèn)共查處黨員干部違紀案件8起，給黨內(nèi)警告處分2人，黨內(nèi)嚴重警告處分5人，給予開除黨籍處分1人，給予誡勉談話9人，其中經(jīng)濟案件6件，挽回經(jīng)濟損失76.4萬元。

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