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“兩新”組織黨建工作先進事跡

網(wǎng)站:公文素材庫 | 時間:2019-06-21 00:34:26 | 移動端:“兩新”組織黨建工作先進事跡

近年來,xx市委堅持以經(jīng)濟工作為舞臺,發(fā)揮黨建工作的威力,緊緊圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營這個中心,把為企業(yè)發(fā)展建言獻策、為完成生產(chǎn)任務(wù)突擊出力、為經(jīng)營活動牽線搭橋、為資方業(yè)主排憂解難、促進企業(yè)健康發(fā)展,作為非公黨建工作的出發(fā)點和落腳點,立足于“為企業(yè)發(fā)展所需要、為黨員所歡迎、為職工所擁護、為業(yè)主所理解支持”,尋找非公黨建工作切入點,整合謀劃一批有效的載體和抓手,切實加以推進,取得很好的成效。

非公黨建喜現(xiàn)“三色”,結(jié)出碩果

xx把加強非公有制經(jīng)濟組織黨建工作當作新世紀新階段推進黨的建設(shè)新的偉大工程的重要內(nèi)容,和鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)的大事來抓,按照“切實把非公有制企業(yè)黨組織建立起來,把黨員管理起來,把黨組織和黨員的作用發(fā)揮出來”的思路,采取加強領(lǐng)導(dǎo)、明確目標、典型引路、注重實效等切實有效措施,使非公黨建工作實現(xiàn)了突破性發(fā)展。非公黨建工作呈現(xiàn)“三色”:一是有聲色。這些企業(yè)黨組織廣泛開展“一名黨員一面旗”、“黨員先鋒崗”、“黨員示范崗”等活動,特別是教育黨員在“急、難、險”的工作突發(fā)事件中發(fā)揚“舍我其誰,唯我黨員”、“敢立潮頭,勇挑重擔”的大無畏精神,積極營造出一種“立足本職勤為先,爭創(chuàng)一流把功獻”的先進企業(yè)文化氛圍。通過一系列的活動,非公黨建活動有聲有色地開展。二是有特色。各級黨組織針對非公企業(yè)黨建工作的新情況新問題,整合資源,組織力量,深入調(diào)查研究,大膽探索,不斷實踐,在提升非公有制企業(yè)黨建工作質(zhì)量、建立非公有制企業(yè)黨組織活動保障機制等方面,都總結(jié)出了許多好的做法和經(jīng)驗,形成了不少新亮點。如我市各鎮(zhèn)黨委普遍建立了派駐非公有制企業(yè)黨建指導(dǎo)員制度,把推進非公有制企業(yè)黨建工作的責(zé)任落實到人。同時建立健全如“三會一課”、 民主評議黨員和黨員聯(lián)系群眾等黨建工作制度。三是有起色。廣大企業(yè)家對抓黨建促和諧的認識不斷提高,思想和行動有了明顯轉(zhuǎn)變。過去是“要我抓”,現(xiàn)在是“我要抓”;過去是“被動抓”,現(xiàn)在是“主動抓”,而且實實在在地抓出了成效。據(jù)統(tǒng)計,目前,全市符合建立黨組織的36家非公有制企業(yè)均已建立了39個黨組織( 獨立支部24個,聯(lián)合支部15個)。其中:100人以上的非公有制企業(yè)25家,已建黨組織28個,組建率達 100%,有黨員357人;50—100人的非公有制企業(yè)11家,已建黨組織11個,組建率達100%,有黨員66人。

四項舉措,力促非公黨建工作扎實開展

在非公黨建工作中,xx采取了四項有力措施確保非公黨建工作扎實開展。一是加強領(lǐng)導(dǎo),提高各級黨組織對加強非公有制企業(yè)黨建工作必要性、重要性和緊迫性的認識;二是工作中做到“三心”(即耐心、細心、真心)。各級領(lǐng)導(dǎo)主動深入溝通業(yè)主,爭取企業(yè)主的理解、配合和支持,積極組建黨組織,并不斷發(fā)展壯大非公有制企業(yè)的黨員隊伍;三是不斷改進工作方法,充分發(fā)揮好“四個作用”(即發(fā)揮企業(yè)黨支部政治核心、戰(zhàn)斗堡壘作用,發(fā)揮黨員的穩(wěn)定人心、凝聚人心以及先鋒模范作用);四是建立一個良好的工作機制,形成齊抓共管的工作格局,使非公有制企業(yè)黨支部實現(xiàn)“六個有”(即有牌子,有卡冊,有機構(gòu),有經(jīng)費,有制度,有效果)。通過開展大量扎實有效的工作,非公有制企業(yè)黨建工作取得了初步的成效,全市上下形成了各級黨委重視、社會各界關(guān)心、業(yè)主老板支持、廣大黨員踴躍參與非公有制企業(yè)黨建工作的良好氛圍,全市符合條件的36家非公有制企業(yè)全部建立了黨組織,僅有個別黨員的18家企業(yè)的所有黨員都納入組織管理,做到了“兩要”(即有黨員就有組織,有組織就有上級,有黨員有組織就要開展活動,就要發(fā)揮黨組織和黨員的作用),實現(xiàn)了省委提出的“兩個100%”(即符合條件的非公有制100%建立黨組織,非公有制企業(yè)中的黨員100%納入有效管理)。

精心培育典型,發(fā)揮非公黨建工作示范作用

抓典型,是一種行之有效的工作方法。xx市委要按照“今年樹一批、明年帶一批、逐年上一批”的要求,著重在“精選”、“培育”和“推廣”上做好文章,切實發(fā)揮先進典型的示范帶動作用。如針對附城鎮(zhèn)非公有制企業(yè)較多,為突破附城鎮(zhèn)非公黨建工作局面,擴大非公黨建領(lǐng)域,拓寬黨組織的覆蓋面,市委的指導(dǎo)組經(jīng)常深入附城進行指導(dǎo),附城鎮(zhèn)委書記亦經(jīng)常主動上門與企業(yè)公司負責(zé)人溝通,和他們交朋友,及時幫助解決生產(chǎn)生活方面的困難。正如雅達公司的馬來西亞籍負責(zé)人說:“鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府的領(lǐng)導(dǎo)在工作中充分做到親商、護商、愛商,不遺余力為外商排憂解難,我從他們的身上看到了共產(chǎn)黨員的光輝形象,也使我加深了對中國共產(chǎn)黨的認識。”由于取得企業(yè)主的理解和支持,雅達公司于201*年10月正式成立了黨支部。在民營企業(yè)xx制藥有限公司黨支部,公司總經(jīng)理、支部書記陳明興曾高興地說:“我是一名共產(chǎn)黨員,是黨培養(yǎng)了我,今天我作為一個民營企業(yè)主,我一定要在我的企業(yè)中建立黨組織,為黨的建設(shè)作出自己的應(yīng)有貢獻!”

這些非公黨組織的建立,是我市非公黨建工作中精心培育的典型。這些非公黨組織為當?shù)仄髽I(yè)帶來了更大的發(fā)展活力,為建設(shè)“活力、和諧企業(yè)”作出了應(yīng)有的貢獻。如附城雅達電子廠由開辦時的180名員工發(fā)展到現(xiàn)時擁有雇員過萬人的大型電子工業(yè)企業(yè),打造成為中國大陸最大規(guī)模的充電器制造基地,xx乃至粵西地區(qū)最大的電子工業(yè)生產(chǎn)基地。在附城雅達電子公司黨支部,雅達電子公司負責(zé)人歐陽總經(jīng)理曾說:“我們公司之所以有今天的規(guī)模和效益,并在xx得到不斷的成長和發(fā)展,主要是得到了xx市委、市府及附城鎮(zhèn)黨委、政府的關(guān)心支持,我十分清楚地認識到這成績離不開共產(chǎn)黨對我們外資企業(yè)的關(guān)心和支持。”201*年,附城鎮(zhèn)委還成立了黨員服務(wù)中心,進一步加強對分散在企業(yè)中的黨員的管理工作,向黨員們提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù),送去“家”的溫暖、“黨”的溫暖。

兩項規(guī)劃,進一步提升非公黨建工作水平

為進一步提升非公黨建工作的水平,不斷開創(chuàng)新局面,努力打造xx非公企業(yè)黨建工作的特色品牌,xx市委站在全局的高度上作出兩項規(guī)劃:

一是吸收新鮮血液,不斷擴大和充實黨員隊伍。俗話說“鐵打的營盤,流水的兵”,為了非公黨組織的黨支部組織更具有生命力,關(guān)鍵要“吐故納新,輸送新鮮血液”,不斷擴大和充實黨員隊伍。xx市委將進一步重視加強入黨積極分子培養(yǎng)工作,確;咀龅矫總企業(yè)都有入黨積極分子。市委規(guī)劃,在日后工作中,進一步重視在突出在管理人員、高新知識群體和優(yōu)秀職工中發(fā)展新黨員,重視把科技管理骨干培養(yǎng)成黨員,把黨員培養(yǎng)成科技管理骨干,把黨員科技管理骨干培養(yǎng)成高級管理人員,不斷增強企業(yè)黨的力量。

二是提功能,在發(fā)揮黨組織作用上下功夫。抓非公企業(yè)黨建工作,最根本的是要推進“活力和諧企業(yè)”建設(shè)。通過抓好非公黨建,在充分調(diào)動職工積極性、加強文化建設(shè)、培育團隊精神、開發(fā)人力資源、理順內(nèi)外關(guān)系和維護管理秩序等方面發(fā)揮作用。如附城鎮(zhèn)在抗擊臺風(fēng)“碧利斯”、“格美”和“派比安”中,雅達黨支部就積極組織黨員踴躍捐款支持受災(zāi)區(qū)重建工作,發(fā)揮積極作用。在抓“非公”黨建工作中,還要把黨組織書記的素質(zhì)和能力建設(shè)擺到重要位置。重點要在“選、育、促、護”“四個字”上做文章。“選”就是選好配強,重視從企業(yè)決策管理層中,從黨性觀念強、懂經(jīng)營會管理、善于做群眾工作的黨員中選拔黨組織書記。“育”就是培訓(xùn)教育,組織對企業(yè)黨組織書記進行培訓(xùn),不斷更新他們的知識結(jié)構(gòu),提高他們的工作水平和適應(yīng)能力。“促”就是激勵促進,積極探索黨組織書記的激勵機制,以激發(fā)他們的熱情和積極性。“護”就是維護權(quán)益,要落實黨組織書記在企業(yè)中享有一定的待遇,列席重要會議。

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