時光再一次流逝，帶走了一年的喜怒哀樂，也帶走了的一年的成果與教訓，總結(jié)過去是為了更好的把握未來。 在**年開年之際，本人就一年來的生活、工作情況做個回顧與總結(jié)。

首先，我做為部門負責人對本部門員工表達最誠摯的謝意，謝謝在過去的一年中給我的關(guān)愛與支持。

過去的一年，本人通過不斷的學習與自省，以“大公無我，與人為善”的心態(tài)，在為人子、為人夫、為人父、為人友等方面努力做到尊老愛幼、尊師重道、公正直率；不傲慢、不偽善、不急功近利；不責人小過，不發(fā)人陰私，不念人舊惡。

過去的一年，本人供職的部門工作總的來說是卓有成效的，細述如下。

一、保障行政管理與宣傳教育的有效與規(guī)范。對部門工作遵循以辦事為中心的原則，按分工協(xié)作原則合理分配工作，充分協(xié)調(diào)與協(xié)商。在管理上強調(diào)“外圓、內(nèi)方、方圓相濟”的模式，對外要講“外圓”，講協(xié)同，講寬厚容忍，講留有余地，講柔和。對內(nèi)要講：“內(nèi)方”，講規(guī)范和規(guī)程，講嚴密、嚴格，講立竿見效，雖然也講彈性原則，但要在一般科學性原則下不留過大的彈性余地。

二、正確執(zhí)行黨委、領(lǐng)導交辦的各項工作。本人所在部門是公司的中樞管理部門，有承上啟下、上傳下達、左右聯(lián)橫的紐帶作用。一年來充分貫徹上級組織的方針政策、工作思路，堅決執(zhí)行各項規(guī)章制度，維護公司利益。

三、堅持二線為一線服務的工作作風，團結(jié)公司各部門為共同打造公司最佳品牌而努力。加強與各部門溝通，相互學習交流，互取長短；加強與員工交流，規(guī)范引導，共同進步。信奉“天下大事，必做于細”的道理，即親力親為，又合理委派。

四、嚴格遵循公司企業(yè)文化建設和大政方針政策，打造公司品牌形象。嚴把各類廣告媒體宣傳報導審核關(guān)，加強與社會媒體的互信與合作，加強與上級監(jiān)管機構(gòu)的聯(lián)系與溝通。

五、防范聲譽風險，加強案防管理。“**事件”發(fā)生后，努力在相關(guān)社會場合正確引導公眾意識，把公司負面影響減少到最低程度。始終把案防工作放到首位，加強督導與管理。

過去的已成歷史，把握當下才是未來發(fā)展的基石。在新的一年里我希望繼續(xù)并最終打造一支優(yōu)秀的團隊，一家令人想往的公司，而本人將為此兢兢業(yè)業(yè)努力拚搏！

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