公文范例 鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部201*年教育培訓計劃

公文范例

鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部201*年教育培訓計劃

為深入貫徹落實黨的十六大、十六屆六中全會精神，不斷提高基層干部的政治素質和理論水平，加快全面建設小康社會的步伐，根據(jù)阜康市201*年干部教育培訓工作計劃，結合我鎮(zhèn)實際，制定新寶鎮(zhèn)201*年干部教育培訓計劃。

一、指導思想

以“三個代表”重要思想為指導，以提高干部隊伍素質為目標，以加強基層干部隊伍執(zhí)政能力建設為重點，以提高農村黨員、基層干部思想政治素質和駕馭市場經濟的能力為核心，按照“突出重點對象、提高培訓層次，保證培訓質量”的要求，緊緊圍繞農村黨員、基層干部隊伍建設和____鄉(xiāng)201*201*年干部教育培訓規(guī)劃，用“三個代表”重要思想武裝干部，用現(xiàn)代化科學知識充實干部，用黨的優(yōu)良作風教育干部，深入開展以先進實用技術為重點的科技素質培訓以及經營管理知識、相關的法律法規(guī)知識培訓工作，使基層干部思想政治素質和理論水平有明顯提高，依法行政能力、維護社會穩(wěn)定能力、創(chuàng)造性開展工作的能力進一步增強，帶頭致富、帶領群眾致富的本領不斷提高，使全鄉(xiāng)干部隊伍的學歷、專業(yè)、知識結構從總體上進一步優(yōu)化，為保證黨和政府各項方針政策在農村的貫徹落實，實現(xiàn)全面建設小康社會的奮斗目標，發(fā)揮應有作用。二、培訓方式

培訓堅持“實際、實用、實效”的原則，按照“學得會、用得上、有實效”的要求，采取學歷教育與非學歷教育、集中培訓與分散培訓以及電化教育等形式多樣的方式進行。堅持培訓、示范、普及、服務相結合，通過創(chuàng)建農村黨員干部學用科技示范點、科普致富示范園地，為農牧業(yè)結構調整、推廣普及先進實用技術發(fā)揮龍頭帶動和示范服務作用。堅持培訓與認證使用相結合，積極創(chuàng)造條件促使培訓工作與黨員教育管理、干部考核相銜接，切實提高培訓工作的針對性、超前性和權威性。

三、培訓目標和內容

農村黨員、基層干部培訓的基本目標是：培訓全鎮(zhèn)農村黨員、基層干部200人次，農村黨員、基層干部受教育培訓面達到80%以上。重點抓好鄉(xiāng)村干部的培訓。其中，鄉(xiāng)主要領導參加州市培訓不少于10天，一般干部在鄉(xiāng)黨校培訓不少于15天，農村黨員、村干部每年培訓不少于7天。通過培訓，使他們掌握2-3門適應市場經濟要求的新型實用技術或經營管理技能，并使其中15%左右的人員達到農民技術員職業(yè)資格水平，逐步形成一支認真貫徹執(zhí)行黨在農村的各項方針政策，懂技術、善經營、會管理，能駕馭市場經濟，適應農業(yè)產業(yè)化、經濟國際化發(fā)展新要求的基層干部隊伍和依靠誠實勞動帶頭致富、帶領農民群眾走共同富裕道路的農村黨員隊伍。

一是開展農村先進實用技術及職業(yè)技能培訓。圍繞農牧業(yè)結構調整和農牧民增收目標，抓好與優(yōu)良品種相配套的種養(yǎng)技術，疾病防治技術，無公害農產品生產技術的培訓；有針對性地開展與農村勞動力轉移、組織勞務輸出相關的職業(yè)技能培訓。

二是開展經濟管理和法律知識培訓。緊密結合發(fā)展特色農業(yè)的實際，進一步加大市場經濟知識、政策法規(guī)、實用法律等多方面知識的培訓。

三是廣泛開展現(xiàn)代科技知識和移風易俗的科普教育。按照“三個代表”的要求深入持久地開展理想、信念、宗旨教育；大力宣傳科學技術是第一生產力的思想，進行科學知識、科學思想、科學精神和科學方法的教育，普及與生活相關的氣象、環(huán)境、災害以及人體科學、醫(yī)療健康等方面知識，揭露迷信、邪教與偽科學，宣傳科學的世界觀、人生觀和價值觀，倡導文明、科學、健康的生活方式。

四是開展農村現(xiàn)代化和小城鎮(zhèn)建設管理知識培訓。根據(jù)農村發(fā)展的要求，依據(jù)綜合整治規(guī)劃，進行農村現(xiàn)代化、小城鎮(zhèn)建設管理知識培訓，傳授和普及鄉(xiāng)村環(huán)境治理、鄉(xiāng)村建筑等基本知識，滿足農村城鎮(zhèn)化發(fā)展對農村黨員和基層干部綜合素質的要求。

四、培訓計劃

計劃201*年在鄉(xiāng)黨校舉辦培訓班12期，其中：1、村干部培訓班3期，培訓20人；2、積極分子培訓班1期，培訓20人；3、黨員培訓班4期，培訓160人；4、機關干部培訓班2期，培訓40人；5、專題培訓班2期，培訓30人。機關公務員在參加黨校培訓的同時，參加市人事局組織的培訓學習；事業(yè)單位專業(yè)技術人員參加本系統(tǒng)繼續(xù)教育；副科級以上領導干部參加市集中培訓；機關干部參加學習教育；繼續(xù)落實好各村干部黨員的學歷教育。

五、培訓工作的保障措施

1、進一步加強組織領導。黨校作為主培訓基地，要切實擔負起培訓工作的組織領導，各相關部門要通力協(xié)作，各負其責，齊抓共管，緊密配合，做到統(tǒng)一規(guī)劃，統(tǒng)一布置，共同做好培訓計劃的制訂、教材的落實、示范點建設等工作。充分發(fā)揮各自的職能作用，合理利用培訓資源，形成綜合優(yōu)勢，推進培訓工作的順利開展，擴大培訓工作的實際成果。

2、繼續(xù)抓好陣地建設。充分利用現(xiàn)有的培訓陣地，合理利用培訓資源，挖掘各種培訓陣地、設施、器材的潛力。加強示范點建設，通過實施滾動管理，促其規(guī)范化運作，發(fā)揮黨員電教陣地的作用，因地制宜，有效的開展工作。

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鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部教育培訓計劃

為深入貫徹落實黨的十六大、十六屆六中全會精神，不斷提高基層干部的政治素質和理論水平，加快全面建設小康社會的步伐，根據(jù)阜康市201*年干部教育培訓工作計劃，結合我鎮(zhèn)實際，制定新寶鎮(zhèn)201*年干部教育培訓計劃。

一、指導思想

以“三個代表”重要思想為指導，以提高干部隊伍素質為目標，以加強基層干部隊伍執(zhí)政能力建設為重點，以提高農村黨員、基層干部思想政治素質和駕馭市場經濟的能力為核心，按照“突出重點對象、提高培訓層次，保證培訓質量”的要求，緊緊圍繞農村黨員、基層干部隊伍建設和____鄉(xiāng)201*201*年干部教育培訓規(guī)劃，用“三個代表”重要思想武裝干部，用現(xiàn)代化科學知識充實干部，用黨的優(yōu)良作風教育干部，深入開展以先進實用技術為重點的科技素質培訓以及經營管理知識、相關的法律法規(guī)知識培訓工作，使基層干部思想政治素質和理論水平有明顯提高，依法行政能力、維護社會穩(wěn)定能力、創(chuàng)造性開展工作的能力進一步增強，帶頭致富、帶領群眾致富的本領不斷提高，使全鄉(xiāng)干部隊伍的學歷、專業(yè)、知識結構從總體上進一步優(yōu)化，為保證黨和政府各項方針政策在農村的貫徹落實，實現(xiàn)全面建設小康社會的奮斗目標，發(fā)揮應有作用。

二、培訓方式

培訓堅持“實際、實用、實效”的原則，按照“學得會、用得上、有實效”的要求，采取學歷教育與非學歷教育、集中培訓與分散培訓以及電化教育等形式多樣的方式進行。堅持培訓、示范、普及、服務相結合，通過創(chuàng)建農村黨員干部學用科技示范點、科普致富示范園地，為農牧業(yè)結構調整、推廣普及先進實用技術發(fā)揮龍頭帶動和示范服務作用。堅持培訓與認證使用相結合，積極創(chuàng)造條件促使培訓工作與黨員教育管理、干部考核相銜接，切實提高培訓工作的針對性、超前性和權威性。

三、培訓目標和內容

農村黨員、基層干部培訓的基本目標是：培訓全鎮(zhèn)農村黨員、基層干部200人次，農村黨員、基層干部受教育培訓面達到80%以上。重點抓好鄉(xiāng)村干部的培訓。其中，鄉(xiāng)主要領導參加州市培訓不少于10天，一般干部在鄉(xiāng)黨校培訓不少于15天，農村黨員、村干部每年培訓不少于7天。通過培訓，使他們掌握2-3門適應市場經濟要求的新型實用技術或經營管理技能，并使其中15%左右的人員達到農民技術員職業(yè)資格水平，逐步形成一支認真貫徹執(zhí)行黨在農村的各項方針政策，懂技術、善經營、會管理，能駕馭市場經濟，適應農業(yè)產業(yè)化、經濟國際化發(fā)展新要求的基層干部隊伍和依靠誠實勞動帶頭致富、帶領農民群眾走共同富裕道路的農村黨員隊伍。

一是開展農村先進實用技術及職業(yè)技能培訓。圍繞農牧業(yè)結構調整和農牧民增收目標，抓好與優(yōu)良品種相配套的種養(yǎng)技術，疾病防治技術，無公害農產品生產技術的培訓；有針對性地開展與農村勞動力轉移、組織勞務輸出相關的職業(yè)技能培訓。

二是開展經濟管理和法律知識培訓。緊密結合發(fā)展特色農業(yè)的實際，進一步加大市場經濟知識、政策法規(guī)、實用法律等多方面知識的培訓。

三是廣泛開展現(xiàn)代科技知識和移風易俗的科普教育。按照“三個代表”的要求深入持久地開展理想、信念、宗旨教育；大力宣傳科學技術是第一生產力的思想，進行科學知識、科學思想、科學精神和科學方法的教育，普及與生活相關的氣象、環(huán)境、災害以及人體科學、醫(yī)療健康等方面知識，揭露迷信、邪教與偽科學，宣傳科學的世界觀、人生觀和價值觀，倡導文明、科學、健康的生活方式。

四是開展農村現(xiàn)代化和小城鎮(zhèn)建設管理知識培訓。根據(jù)農村發(fā)展的要求，依據(jù)綜合整治規(guī)劃，進行農村現(xiàn)代化、小城鎮(zhèn)建設管理知識培訓，傳授和普及鄉(xiāng)村環(huán)境治理、鄉(xiāng)村建筑等基本知識，滿足農村城鎮(zhèn)化發(fā)展對農村黨員和基層干部綜合素質的要求。

四、培訓計劃

計劃201*年在鄉(xiāng)黨校舉辦培訓班12期，其中：1、村干部培訓班3期，培訓20人；2、積極分子培訓班1期，培訓20人；3、黨員培訓班4期，培訓160人；4、機關干部培訓班2期，培訓40人；5、專題培訓班2期，培訓30人。

機關公務員在參加黨校培訓的同時，參加市人事局組織的培訓學習；事業(yè)單位專業(yè)技術人員參加本系統(tǒng)繼續(xù)教育；副科級以上領導干部參加市集中培訓；機關干部參加學習教育；繼續(xù)落實好各村干部黨員的學歷教育。

五、培訓工作的保障措施

1、進一步加強組織領導。黨校作為主培訓基地，要切實擔負起培訓工作的組織領導，各相關部門要通力協(xié)作，各負其責，齊抓共管，緊密配合，做到統(tǒng)一規(guī)劃，統(tǒng)一布置，共同做好培訓計劃的制訂、教材的落實、示范點建設等工作。充分發(fā)揮各自的職能作用，合理利用培訓資源，形成綜合優(yōu)勢，推進培訓工作的順利開展，擴大培訓工作的實際成果。

2、繼續(xù)抓好陣地建設。充分利用現(xiàn)有的培訓陣地，合理利用培訓資源，挖掘各種培訓陣地、設施、器材的潛力。加強示范點建設，通過實施滾動管理，促其規(guī)范化運作，發(fā)揮黨員電教陣地的作用，因地制宜，有效的開展工作。

關于開展“鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部大講堂”加強干部教育培訓工作的通知

各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）黨委：

為進一步豐富鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部教育培訓形式，解決鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部特別是一般干部受訓機會少、培訓時間不足、培訓方式單一等問題，提升鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部掌握政策、推動發(fā)展、服務基層的水平和做好新形勢下群眾工作的能力，經研究，決定在全縣開展“鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部大講堂”活動�，F(xiàn)就有關事宜通知如下：

一、充分認識開展“鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部大講堂”活動的重要意義開展“鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部大講堂”，是深入貫徹黨的十七屆四中、五中全會精神，深入推動“三個建設年”扎實開展，大力推進學習型機關、學習型黨組織和學習型干部隊伍建設，形成“基層組織幫學、領導干部帶學、廣大干部評學、考核考評促學”良好氛圍的重要舉措。是全面落實《干部教育培訓工作條例（試行）》，在現(xiàn)有條件下加大鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部教育培訓力度、改進干部教育培訓方式的重要途徑。是順應新形勢下農村工作發(fā)展需要，進一步提高鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部學習能力、思考能力和語言表達能力，增強做好群眾工作本領的有效方法。各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）黨委要充分認識開展“鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部大講堂”的重要性，緊密結合工作實際，認真組織開展，努力讓“鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部大講堂”成為提升鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部綜合素質的重要抓手和加強干部教育培訓工作的特色品牌。

二、參加范圍

各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）黨政機關和事業(yè)單位黨員干部職工，也可根據(jù)實際將范圍擴大到村黨支部書記、村委會主任。

三、具體措施

（一）搞好整體安排。各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）要結合每周學習例會和工作安排會，制定具體的“鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部大講堂”活動方案及輪講安排計劃，每周或每兩周安排2至6名干部進行輪流演講。輪講時安排一名黨委領導班子成員主持會議，合理確定輪講順序。要統(tǒng)一懸掛“鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）干部大講堂”背景標志或會標，做好簽到登記、會風管理、等次測評、圖片收集等工作。

（二）選定輪講內容。輪講人所選擇的內容必須堅持正確的政治方向、堅定的政治立場、健康的政治觀點、向上的政治追求，可以是對黨的路線方針政策的解讀、對加速農村經濟社會發(fā)展的思考、對黨情縣情鄉(xiāng)情形勢的分析、對如何高效履行職責的暢想、對基層工作方法技巧的探討，具體由輪講干部根據(jù)個人崗位職能、工作特點、感受感想、認識體會自行選定。

（三）落實輪講要求。輪講時，輪講人在主席臺采取站立姿勢進行演講，每人每次輪講時間不得低于25分鐘，最長不超過45分鐘。原則上應準備有發(fā)言提綱，并提前3天報送“鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部大講堂”活動領導小組審查、備案。但輪講時不能照本宣科，必須脫稿輪講。

（四）實行效果測評。要組織參會人員根據(jù)輪講人整體表現(xiàn)進行量化打分，按照“好、較好、一般、差”四個等級確定相應等次，提出改進意見建議。要在每次輪講后將測評情況在黨務政務公開欄進行公示，并將參會人員提出的意見建議經梳理后反饋給輪講人。

（五）開展點評分析。“鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部大講堂”活動領導小組每月或每季度要組織全體成員對每名干部輪講情況進行綜合分析和點評，對普遍存在的問題要及時提出改進意見建議，有針對性地加強培訓，不斷提升干部輪講水平。年終要根據(jù)干部平時輪講表現(xiàn)，評選一定數(shù)量的優(yōu)秀干部進行表彰，達到激先策后、整體提升的效果。

四、有關要求

（一）加強領導。開展“鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部大講堂”活動，是推進基層黨建工作創(chuàng)新、加強基層干部教育培訓、強化基層干部培養(yǎng)鍛煉的有益探索。各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）黨委要高度重視，專門成立由組織、人事、黨建分管領導任組長，部分黨政領導班子成員為副組長，相關站辦所負責人為成員的“鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部大講堂”活動領導小組，負責活動的組織領導、統(tǒng)籌安排、考評點評和檔案管理。

（二）精心組織。各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）“鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部大講堂”活動領導小組要認真履行職責，精心組織，搞好輪講安排、會場布置、人員組織等工作。對輪講人輪講內容要嚴格把關。要積極完善操作程序、管理制度和考評機制，不斷提升“鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部大講堂”的實效性。

（三）嚴格考核。縣委黨建辦將把“鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部大講堂”作為年度黨建工作目標管理考核的重要內容，定期開展督促檢查。鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）黨委要將輪講表現(xiàn)情況作為評價干部平時學習、教育培訓的重要依據(jù)，作為干部評先評優(yōu)的重要參考。

二、深化教學內容改革

圍繞“服務科學發(fā)展、服務干部成長”制定鄉(xiāng)鎮(zhèn)干，培訓計劃。在實際教學中，要針對鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部這一群體的特殊性制定合理的培訓內容，結合市區(qū)、區(qū)縣的大環(huán)境，結合正在進行的一批重大工程和項目，他們最需要什么就培訓什么、他們成長中缺什么就補什么。

三、深化內容方式改革

要善于引導鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部在理論學習上真學、真懂、真信、真用，要更加突出針對性，緊緊圍繞全市重大戰(zhàn)略部署和鄉(xiāng)鎮(zhèn)的實際情況，研究編寫培訓大綱和培訓教材，滿足不同地區(qū)、不同崗位的鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部培訓需要。此外，要更加注重實效性，通過一些實際例子講解并推出一些管用有效的培訓舉措，進一步增加鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部教育培訓的實際效果。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨員農民教育培訓計劃

二00五年是我國改革開放深入發(fā)展，經濟結構實施戰(zhàn)略調整的一年，又是實施現(xiàn)代化建設完善市場經濟體制的重要一年，為適應社會經濟發(fā)展的需要，我鎮(zhèn)黨委按照“三個代表”重要思想，力求提高黨員干部隊伍的整體素質，加強基層黨組織的執(zhí)政能力，保持黨組織的先進性，這是事關全局的戰(zhàn)略任務，為此，制定二00五年度黨員干部及農民教育培訓計劃，以促進我鎮(zhèn)經濟發(fā)展發(fā)揮主力軍的作用。

一、指導思想

認真落實“三個代表”重要思想，以提高黨員干部及農民的思想素質為重點，用科學理論武裝黨員干部和群眾，加強實踐鍛煉，提高創(chuàng)新能力，培養(yǎng)一支具有中國特色社會主義道路，全心全意為人民服務，履行崗位職能，走在時代前列的高素質的黨員干部隊伍而努力奮斗。

具體講：以廣大黨員和廣大農民的綜合素質為主題，以促進農業(yè)增效、農民增收為目標，堅持實際、實用、實效的原則，開展科學實用技術，就業(yè)引導，市場營銷，政策法規(guī)為主要內容，提高廣大黨員干部和群眾的整體素質，充分發(fā)揮黨員干部的執(zhí)政能力和鞏固黨在農村的執(zhí)政地位。

二、培訓目標

以提高黨員干部和農民的整體素質為重點，以理論為基礎，開展綜合教育，黨風黨紀教育，業(yè)務能力為筐架，根據(jù)各個時期的中心任務，形成分層次、分類別、多渠道的教育培訓格局，使教育培訓制度進一步完善，以需求為導向，有計劃，有組織地進行自主參訓相結合的方法，使我鎮(zhèn)90%以上的黨員干部及群眾在致富能力，就業(yè)技術等方面全面提高，成為我鎮(zhèn)經濟發(fā)展的中堅力量。

三、培訓形式

以鎮(zhèn)周末黨校村黨校為基地，根據(jù)我鎮(zhèn)實際，采取集中與分散相結合，理論培訓與實踐相結合的原則，緊緊圍繞提高農民素質這一主題，采取靈活多樣的形式，各涉農部門根據(jù)自身的特點，分別明確培訓任務。

四、培訓原則

培訓要堅持理論聯(lián)系實際的原則，著眼于思想問題于實際問題相結合，在解決實際問題上創(chuàng)新，堅持經常性教育與個別教育相結合的創(chuàng)新，在情理上結合，堅持思想工作中，既講情、又講理，做到情理結合，處理好教育者與被教育者的關系，變單一灌輸為雙向交流。發(fā)揮被教育者的主觀能動性，組織懇談活動，察民情、解民意、幫民富、表揚與批評，克服只表揚不批評的現(xiàn)狀，通過疏導，以弘揚先進，鞭策后進，形成正確的輿論導向。

五、主要任務

按照提高黨員干部整體素質的要求，以提高黨員干部的思想政治素質作為干部培訓的首要任務，建立健全理論學習責任制，建立學習型黨員干部學習制，要以學習理論基礎，指導黨員干部的工作，以提高黨員干部的執(zhí)政理念解決實際問題，從而提高黨員干部的執(zhí)政能力。以此作為考察干部的重要內容。貫徹黨要管黨、從嚴治黨的方針，充分發(fā)揮組織部門的監(jiān)督作用，從關心愛護干部出發(fā)，搞好理論教育，增強農村兩委班子的自律意識。堅持求真務實精神，樹立群眾利益無小事的觀念，帶著感情到基層了解民意，貼近群眾，增強與群眾的血肉聯(lián)系。加強民主集中制的原則，落實好話由民說，事由民辦，家由民當?shù)臎Q策制度，不斷完善兩委班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。不斷優(yōu)化農村黨員干部結構，堅持發(fā)展黨員的“十六字”方針，把有文化、有一技之長、能帶領群眾致富的帶頭人吸收到黨內來，保持黨的先進性，鞏固黨在農村的執(zhí)政地位。建立基層干部后備人才庫，對后備干部加強培養(yǎng)和教育，改變兩委班子年齡老化的現(xiàn)狀，不斷為班子輸入新鮮血液，使班子更加符合時代要求。

六、加強培訓工作的領導

黨政領導要把黨員干部培訓列入黨委的重要議事日程，經常深入下去，了解實情，解決存在的突出問題。在黨委的領導下，定期研究，互通情況，進行思想溝通，協(xié)調培訓計劃，制定黨員干部培訓工作制度，按照黨員干部管理體制，加強領導，形成合力，落實好培訓教育計劃。

淺談加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導干部教育培訓

“上面千跟線，下面一針穿”。鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導班子處于基層政權的領導核心，是黨的路線、方針、政策具體貫徹落實的主體，發(fā)揮著區(qū)域決策、指揮、組織、協(xié)調等多種作用。他們既是作戰(zhàn)員，又是指揮員，其素質如何，作用發(fā)揮如何，直接關系到農村三個文明的建設。由此，加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導干部教育培訓，提高鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導干部能力素質，顯得尤為迫切。這是新形勢、新任務的要求，由多方面原因決定的：

首先，加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導干部教育培訓，是形勢發(fā)展所需。隨著生產方式的變革，經濟體制的轉換，同村矛盾的日益凸顯，鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政收入銳減，農村工作的壓力也在進一步加大，克服這些困難，需要有一支高素質的干部隊伍，不折不扣地貫徹黨的路線方針政策。

其次，加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導干部教育培訓，是經濟發(fā)展所需。城鄉(xiāng)發(fā)展的不平衡性，鄉(xiāng)鎮(zhèn)往往處于落后的局面，如何切合實際，帶領一方經濟，領導科學發(fā)展，對于鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導班子提出了新的更高的要求，除必須具備一定管理能力外，還得掌握領導經濟發(fā)展的能力，這對于一個地方的宏觀經濟規(guī)劃至關重要。

第三，加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導干部教育培訓，是能力建設所需。當看到，我們有少數(shù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導干部間，改革創(chuàng)新意識、開拓精神還不夠強，管理水平、專業(yè)水平還不夠高，為民服務的宗旨意識還不夠強，解決這些問題，必須花大力氣，著眼于提高領導干部綜合素質下一番功夫。

筆者認為，加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導干部教育培訓要著重抓好三個方面：一是加強思想政治教育培訓。把理論學習與鞏固和拓展先進性教育活動成果、推進社會主義新農村建設、加強領導班子建設結合起來，進一步用“三個代表”重要思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作。

二是加強構建社會主義和諧社會能力的培訓。把構建社會主義和諧社會能力培訓作為一個獨立教學內容，專題學習構建和諧社會的時代背景、理論基礎、目標任務、實現(xiàn)途徑和保障措施等內容，提高領導干部對構建和諧社會重要性、緊迫性的認識，深化對和諧社會內涵的理解，進一步提高化解農村基層矛盾的能力。

三是加強發(fā)展經濟能力的培訓。可以通過開展社會主義新農村建設研討、組織外出參觀學習、選派優(yōu)秀年輕干部掛職鍛煉等方式，不斷增強鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導干部發(fā)展經濟的能力，進一步促使領導干部理清發(fā)展思路，開闊眼界，增長才干，增強發(fā)展意識，有效解決發(fā)展中的新矛盾、新問題。

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