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CCU監(jiān)護室護士(2-5年)培訓(xùn)計劃

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CCU監(jiān)護室護士(2-5年)培訓(xùn)計劃

CCU監(jiān)護室護士(2-5年)培訓(xùn)計劃

(一)培訓(xùn)目標(biāo)

1、掌握監(jiān)護室管理制度和工作要求。2、熟練掌握基本監(jiān)護理論和技術(shù)。3、能按要求獨立完成常見危重癥監(jiān)護工作。4、能夠配合急危重癥患者的監(jiān)護和搶救。(二)培訓(xùn)內(nèi)容

每年除完成護理部的訓(xùn)練安排之外,還應(yīng)完成CCU?朴(xùn)練及考核,不斷更新監(jiān)護技能。1、常用護理技術(shù)操作。

2、監(jiān)護室護理人員工作職責(zé)和各班工作程序。3、?瞥R娂膊〉幕A(chǔ)理論、基本知識和基本技能。

4、監(jiān)護系統(tǒng)與各類監(jiān)測儀器設(shè)備的操作方法、臨床應(yīng)用及常見故障的排除。

6、常見危重癥患者搶救技術(shù)。

7、各種應(yīng)急預(yù)案的學(xué)習(xí),專科疾病護理常規(guī)。(三)培訓(xùn)時間:全年(四)培訓(xùn)進度第一季度

1月份:監(jiān)護儀的使用及各種異常報警識別、PICC置管護理?苾(nèi)操作:監(jiān)護儀的使用

2月份:冠心病相關(guān)知識、輸液泵及微量泵的使用與管理。

科內(nèi)操作:輸液泵及微量泵的使用

3月份:心肌梗死的護理、氣管插管及氣管切開患者的護理。

科內(nèi)操作:氣管插管及氣管切開吸痰

第二季度

4月份:呼吸機的應(yīng)用與管理(有創(chuàng)、無創(chuàng))科內(nèi)操作:呼吸機的使用

5月份:有創(chuàng)動脈壓監(jiān)測、?萍膊∽o理常規(guī)?苾(nèi)操作:除顫儀的應(yīng)用

6月份:臨床護理技術(shù)規(guī)范、基礎(chǔ)護理服務(wù)規(guī)范?苾(nèi)操作:靜脈留置針第三季度:

7月份:心臟驟停、心電圖知識、常用檢驗值科內(nèi)操作:心肺復(fù)蘇8月份:臨時起搏器植入的護理?苾(nèi)操作:血糖監(jiān)測技術(shù)

9月份:搶救預(yù)案學(xué)習(xí)與培訓(xùn),包括猝死的緊急預(yù)案、急性左心衰的

搶救、心臟驟;颊叩膿尵攘鞒獭

科內(nèi)操作:留置導(dǎo)尿第四季度:

10月份:輸液反應(yīng)的應(yīng)急預(yù)案、急性心肌梗死與PCI患者術(shù)后的護理?苾(nèi)操作:靜脈注射

11月份:?平】到逃笇(dǎo)、急性左心衰的急救與護理?苾(nèi)操作:皮下注射12月份:常見心律失常觀察及處理?苾(nèi)操作:吸氧技術(shù)

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CCU?谱o士素質(zhì)的培訓(xùn)

【中圖分類號】r-1【文獻標(biāo)識碼】b【文章編號】1008-1879(201*)11-0422-02

心臟監(jiān)護病房(ccu)為高風(fēng)險、高技術(shù)科室。隨著現(xiàn)代危重病醫(yī)學(xué)理論和治療觀念的更新,新的醫(yī)療設(shè)備及技術(shù)的不斷涌現(xiàn),對ccu護士的專業(yè)素質(zhì)及搶救配合技術(shù)的要求也越來越高。護士的素質(zhì)、護理質(zhì)量直接影響危重病人的搶救成功率。通過規(guī)范化培訓(xùn),使ccu護士獲得有效的專業(yè)訓(xùn)練,提高了ccu護士的整體素質(zhì)、專業(yè)知識和技術(shù)水平,降低了職業(yè)風(fēng)險,提高了護理質(zhì)量。

ccu護士的工作具有相對的獨立性、預(yù)見性、責(zé)任性、技術(shù)性的特點,要求護士綜合素質(zhì)要優(yōu)秀。我科確定具有3年以上工作經(jīng)驗及大專以上學(xué)歷的護士作為ccu的資質(zhì)護士,進入ccu前進行系統(tǒng)的培訓(xùn)。培訓(xùn)內(nèi)容包括心血管系統(tǒng)專科知識、?萍夹g(shù)操作和急救技能、人文知識、心理社會知識。培訓(xùn)的方式采用科內(nèi)專業(yè)培訓(xùn)、院內(nèi)學(xué)習(xí)培訓(xùn)和外出學(xué)習(xí)培訓(xùn)相結(jié)合。1職業(yè)素質(zhì)培訓(xùn)

增強職業(yè)責(zé)任感,盡心盡責(zé)履行護士職責(zé)。在護理活動中,做到儀表端莊,舉止穩(wěn)重,語言文明,熱情耐心,作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn),刻苦鉆研業(yè)務(wù),對技術(shù)精益求精。果斷、審慎、敏捷、善于控制自己的情緒;沉著、冷靜、遇事不慌、有較強的應(yīng)變能力,增加病人的信任感和安全感。

2各種管理制度培訓(xùn)

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