銀行201*年上半年創(chuàng)建文明單位工作總結(jié)

信用社201*年上半年創(chuàng)建文明單位工作總結(jié)

為加強(qiáng)我市群眾性文明創(chuàng)建工作，深化群眾性文明創(chuàng)建活動，在市文明辦和地方黨委、政府、市聯(lián)社的正確領(lǐng)導(dǎo)下，XX信用社以爭創(chuàng)浙江農(nóng)信標(biāo)桿為抓手，以先進(jìn)典型為示范，以提高文明服務(wù)質(zhì)量和水平為目標(biāo)，緊緊圍中心工作，深入開展201*年文明單位創(chuàng)建活動，現(xiàn)將我社上半年創(chuàng)建工作情況向上級匯報如下：一、組織領(lǐng)導(dǎo)有力，創(chuàng)建工作扎實

XX信用社高舉中國特色的社會主義偉大旗幟，認(rèn)真落實科學(xué)發(fā)展觀，堅決執(zhí)行黨的路線、方針、政策，自覺堅持“兩手抓、兩手都要硬”的方針，將文明單位創(chuàng)建擺上重要議事日程。為推進(jìn)文明建設(shè)，XX信用社成立創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組，制定規(guī)劃，明確“七好”(班子建設(shè)好、員工素質(zhì)好、質(zhì)量效益好、優(yōu)質(zhì)服務(wù)好、內(nèi)控管理好、環(huán)境衛(wèi)生好、社會形象好)創(chuàng)建目標(biāo)，召開動員大會加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)、加強(qiáng)宣傳教育、加強(qiáng)檢查考核、加強(qiáng)制度建設(shè)，做到目標(biāo)明確、措施具體、考核落實。建立和完善創(chuàng)建機(jī)制，將創(chuàng)建工作與業(yè)務(wù)工作同部署、同落實、同考核、同獎懲。

領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)協(xié)作，作風(fēng)民主，開拓創(chuàng)新，勤政廉政，以身作則，在創(chuàng)建活動中發(fā)揮模范帶頭作用。單位內(nèi)部層層落實文明創(chuàng)建工作責(zé)任制，全體員工普遍參與創(chuàng)建活動，形成“層層有人抓，事事有人管，項項有指標(biāo)，限期達(dá)要求”的良好局面。積極開展“慈善一日捐”、“無償獻(xiàn)血”等活動，熱心支持社會公益事業(yè)，努力為當(dāng)?shù)匚拿鲃?chuàng)建工作作出貢獻(xiàn)。二、思想教育深入，道德風(fēng)尚良好

XX信用社一直把思想道德建設(shè)作為全社德育工作的重點，充分利用自身傳統(tǒng)優(yōu)勢，切實加強(qiáng)思想道德建設(shè)，單位風(fēng)氣正，成員精神狀態(tài)好，形成奮發(fā)向上的團(tuán)隊精神。今年上半年，XX社適時的積極開展“黨風(fēng)廉政專題教育”、“學(xué)習(xí)十八大精神”座談會，建設(shè)“十八大”學(xué)習(xí)窗口，在學(xué)習(xí)雷鋒日組織清掃公園、在清明節(jié)開展掃墓揚(yáng)愛國精神活動，加強(qiáng)宣傳教育，大力弘揚(yáng)和培育民族精神，引導(dǎo)廣大干部職工樹立正確的理想信念和世界觀、人生觀、價值觀。堅持開展以社會公德、思想道德、職業(yè)道德教育活動，如：“上門為客戶兌換零幣”、“金融知識普及宣傳”等活動，全社員工始終牢記為人民服務(wù)的宗旨，自覺遵守黨和國家的各項政策法規(guī)和行內(nèi)的各項規(guī)章制度，近年來無違紀(jì)案件、無重大安全責(zé)任事故發(fā)生。

三、學(xué)習(xí)氛圍濃，文體衛(wèi)生先進(jìn)

XX信用社堅持組織職工開展業(yè)務(wù)知識、普法、黨的知識、行業(yè)禮儀、計劃生育、消防、案件防控等方面的學(xué)習(xí)和測試，形成全員學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)、自覺學(xué)習(xí)的良好風(fēng)尚。通過加強(qiáng)各級領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，做到理念先進(jìn)、觀念新穎，具有新穎的創(chuàng)建戰(zhàn)略意識。堅持集體組織學(xué)習(xí)和教育制度，每月2個學(xué)習(xí)日，建立點名冊，及時簽到，并做好學(xué)習(xí)記錄。同時，社內(nèi)以“做崗位能手，爭從業(yè)標(biāo)兵”為契機(jī)，每周兩次進(jìn)行業(yè)務(wù)技能訓(xùn)練，使新老員工互相學(xué)習(xí)，共同進(jìn)步，從而提高全員整體業(yè)務(wù)素質(zhì)，營造“學(xué)習(xí)標(biāo)桿、爭當(dāng)先進(jìn)，和諧奮進(jìn)、共謀發(fā)展”的良好氛圍。社內(nèi)所有人員崇尚科學(xué)，反對迷信，倡導(dǎo)健康、文明的生活方式。

XX信用社落實衛(wèi)生防疫制度，確保轄內(nèi)各網(wǎng)點衛(wèi)生狀況良好。深入扎實地做好人口與計劃生育工作，每季有臺帳，相關(guān)工作匯報計劃生育率100%。全社積極創(chuàng)建“和諧信用社”、營造“溫馨家園”，用“家”文化感染每位員工。每月開展員工異常行為排查、“九種人”排查，關(guān)注員工八小時內(nèi)外思想活動狀況，落實員工思想動態(tài)調(diào)查制度，掌握員工思想脈搏，通過參加“新春晚會”、“學(xué)習(xí)十八大，我來講黨課”演講比賽、“慶三八”趣味運(yùn)動會、“學(xué)習(xí)十八大知識競賽”等活動，豐富員工文化娛樂生活。四、強(qiáng)民主管理嚴(yán)格遵紀(jì)守法

XX信用社訂有重大事項報告制度、議事規(guī)則，重大事項都由班子集體討論研究決定，始終堅持“行為規(guī)范、公正透明、運(yùn)轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、廉潔高效”的工作作風(fēng)，上半年已召開2次民主生活會。經(jīng)黨支部集體研究討論，上半年培養(yǎng)1名入黨積極分子加入黨組織。民主選舉6名職工代表，參加聯(lián)社組織的第三屆職工代表大會，切實反映職工群眾愿望、意志和要求。五、內(nèi)外環(huán)境優(yōu)美服務(wù)工作文明

XX信用社認(rèn)真落實環(huán)保制度，環(huán)境宣傳教育工作成效明顯，內(nèi)務(wù)管理規(guī)范有序，內(nèi)外環(huán)境清潔整齊，無臟、亂、差現(xiàn)象，積極搞好綠化、美化，確保了工作秩序井然。社內(nèi)一向十分重視辦公場所和營業(yè)網(wǎng)點的保潔工作，建立每月主任衛(wèi)生檢查制度，定期對轄內(nèi)各網(wǎng)點的衛(wèi)生保潔進(jìn)行檢查，為職工營造舒適、優(yōu)美的工作生活環(huán)境。

今年以來，以爭創(chuàng)農(nóng)信標(biāo)桿為契機(jī)，我社不斷創(chuàng)新金融服務(wù)手段，規(guī)范文明服務(wù)。以“干凈整潔的環(huán)境為客戶服務(wù)，以完善的服務(wù)功能為客戶服務(wù)，以嶄新的形象為客戶服務(wù)，以過硬的素質(zhì)為客戶服務(wù)，以靈活的方式為客戶服務(wù)，切實做到“三聲”服務(wù)：來有迎聲，問有答聲，走有送聲，有力的推動了窗口服務(wù)的規(guī)范化。繼續(xù)推進(jìn)民主評議行風(fēng)“回頭看”，文明工作、文明經(jīng)營，各項管理制度健全、科學(xué)；堅持文明服務(wù)第一，積極落實“強(qiáng)黨建、轉(zhuǎn)作風(fēng)、促發(fā)展”和“六個嚴(yán)禁”“八項規(guī)定”轉(zhuǎn)作風(fēng)等活動，切實密切聯(lián)社群眾，為群眾辦實事深入推進(jìn)案件專項治理和“不規(guī)范經(jīng)營”專項整治工作，立足新起點，實現(xiàn)新跨越，再攀新高峰。

六、業(yè)務(wù)水平前進(jìn)，工作實績顯著

XX信用社積極打造精品銀行品牌，走優(yōu)資源發(fā)展之路，樹立科學(xué)的經(jīng)營理念，實現(xiàn)“粗放型”向“集約型”轉(zhuǎn)變，將發(fā)展規(guī)模擴(kuò)張與結(jié)構(gòu)優(yōu)化有機(jī)結(jié)合，推進(jìn)可持續(xù)發(fā)展模式。將“三農(nóng)”和小微企業(yè)成為重要增長點，調(diào)整不合理信貸結(jié)構(gòu)，切實發(fā)揮支農(nóng)支小作用。上半年，社內(nèi)存款余額達(dá)102664萬元，貸款余額達(dá)54404萬元，累計支持小微企業(yè)53家，比年初上升13家。

取利有道、有益社會、助益民生，是XX信用社的堅定信念和不懈追求，我們將繼續(xù)自覺履行社會責(zé)任，做一名守法紀(jì)、重誠信、行公益、促和諧的優(yōu)秀企業(yè)公民，為東陽經(jīng)濟(jì)社會的協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展作出貢獻(xiàn)。文明創(chuàng)建不是一勞永逸，文明單位的牌子也不是永久牌。XX信用社全體員工會經(jīng)常把創(chuàng)建文明單位這項工作放在心上，付之于實際工作中，爭創(chuàng)文明單位，爭當(dāng)文明員工，著力構(gòu)建文明創(chuàng)建新機(jī)制，探索文明創(chuàng)建新形式，形成文明創(chuàng)建新亮點。對于社內(nèi)存在不足之處，也會不斷向先進(jìn)文明單位學(xué)習(xí)，糾正不足，把“創(chuàng)建文明”單位做得更好。

XX信用社201*年7月16日

擴(kuò)展閱讀：201*年上半年創(chuàng)建市級文明單位工作總結(jié)

扶風(fēng)縣第二高級中學(xué)

201*年上半年省級文明校園復(fù)查審報工作總結(jié)

本學(xué)期，學(xué)校以十八大精神為指針，積極貫徹落實各級教育工作會議精神，堅持內(nèi)涵發(fā)展、質(zhì)量立校、特色強(qiáng)校的辦學(xué)思路，著力加強(qiáng)隊伍建設(shè)，進(jìn)一步拓寬德育工作渠道，深化課堂教學(xué)改革，積極開展校本研修，完善校園文化建設(shè)，美化校園環(huán)境，努力提升學(xué)校辦學(xué)水平，全力打造學(xué)校品牌，較圓滿地完成了學(xué)年度各項工作任務(wù)。在縣教研論文征評活動中，我校有關(guān)高效課堂論文，62篇獲獎，占全縣高中段獲獎?wù)撐牡?7%；在市縣組織的高效課堂大賽中，兩名教師獲市級教改標(biāo)兵，7名教師獲縣級教改標(biāo)兵；在省上舉辦的導(dǎo)學(xué)案大賽中，3名老師獲一等獎，兩名老師獲二等獎。學(xué)校先后榮獲市級語言文字示范校、省級語言文字示范校正在通過驗收、扶風(fēng)縣青年志愿者先進(jìn)集體、教師報〃高中新課改�？瘜嵺`探索獎、寶雞市平安校園、寶雞市高效課堂“四星級”學(xué)校，寶雞市高效課堂觀摩研討會、寶雞市高效課堂教學(xué)大賽等活動相繼在我校舉行，市內(nèi)外20多所學(xué)校來我校學(xué)習(xí)交流；本學(xué)年度學(xué)校順利通過省級標(biāo)準(zhǔn)化高中評估驗收；學(xué)校被縣局評為201*年教學(xué)質(zhì)量優(yōu)秀單位、校本研修先進(jìn)單位，學(xué)校被市局授予寶雞市高中高效課堂校長培訓(xùn)基地、寶雞市高效課堂課改工作培訓(xùn)基地；被陜師大確定為教育碩士培養(yǎng)基地。

一、隊伍建設(shè)

1、班子隊伍建設(shè)：根據(jù)上級指示精神，學(xué)校一是根據(jù)實際工作需要，對原有組織機(jī)構(gòu)進(jìn)行了合理調(diào)整；二是對班子成員合理分工，明確

職責(zé)，實行層級管理和崗位目標(biāo)責(zé)任管理，凸現(xiàn)班子成員的示范引領(lǐng)作用；三是堅持校長辦公會制度，班子成員周例會制度，班子成員包班下組、聽評課制度，并及時匯報交流工作，分析研究、解決工作中存在的問題；四是堅持每周一次的集體學(xué)習(xí)制度，不斷更新管理觀念，增強(qiáng)工作責(zé)任，不斷提高管理水平；五是嚴(yán)格工作紀(jì)律，繼續(xù)實行班子成員工作日簽到制度，值周及晚值班，早查宿制度；六是嚴(yán)格辦事程序，如各級文件、通知等，必須經(jīng)批復(fù)后執(zhí)行，上報資料、數(shù)據(jù)、簽訂合同、協(xié)議等，必須經(jīng)校長辦公會研究同意后辦理。財務(wù)收支、物品采購、基建維修等必須按程序辦理，做到公正廉潔，務(wù)實高效。以班子成員的人格和能力引領(lǐng)全體教職工，促進(jìn)學(xué)校各項工作快速發(fā)展。

2、教師隊伍建設(shè)：學(xué)校一是嚴(yán)肅工作紀(jì)律，在原有請假制度的基礎(chǔ)上，增補(bǔ)了工作日外出辦事持假條簽字制度；二是組織教職工認(rèn)真學(xué)習(xí)《中學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》、《教師法》及《陜西省中小學(xué)教師十條禁令》、縣委“雙十”規(guī)定，增強(qiáng)廣大教職工教書育人的責(zé)任心和使命感；三是通過專家講座、法制報告會等形式，把“關(guān)愛學(xué)生，嚴(yán)謹(jǐn)篤學(xué)，淡泊名利，自尊自律”做為新時期教職工的基本要求，促使教職工以人格魅力和學(xué)識魅力教育感染學(xué)生，做學(xué)生健康成長的指導(dǎo)者和引路人；四是建立師德師風(fēng)一票否決制，把師德師風(fēng)表現(xiàn)做為年終考核、評優(yōu)、職稱評審?fù)扑]的必備條件。

其次，學(xué)校認(rèn)真實施“強(qiáng)師興校工程”。學(xué)校制定了《骨干教師培養(yǎng)規(guī)劃》、《名師隊伍建設(shè)規(guī)劃》，開展教師“大講堂”活動，將5%的經(jīng)費(fèi)用作骨干教師和名師隊伍建設(shè)，并舉行中青年教師專業(yè)知識測試，積極組織教師參加省、市、縣的課改培訓(xùn)，組織教師赴兄弟高中聽課學(xué)習(xí)，

聘請市教研室專家進(jìn)行新課改理論輔導(dǎo)，不斷提高教師的專業(yè)水平和教育能力。

二、德育工作

1、繼續(xù)實行新生入學(xué)教育制度，根據(jù)學(xué)校實際，新生入學(xué)教育以周為單位，由學(xué)校政教處、教導(dǎo)處、警務(wù)室、團(tuán)委、總務(wù)處、班級分別對學(xué)生進(jìn)行新生軍訓(xùn)等不同形式的集中教育，迅速提高了新生在新環(huán)境中學(xué)習(xí)生活的適應(yīng)能力。

2、堅持實行班會課程化制度。增強(qiáng)了學(xué)生主體參與、自我教育、自我管理、自我調(diào)整的意識，促進(jìn)了學(xué)生良好的思想品質(zhì)、行為習(xí)慣、價值觀念和健全人格的形成。

3、繼續(xù)實行學(xué)生自主管理制度，將全校的紀(jì)律、衛(wèi)生、安全、學(xué)生的文明禮儀、行為舉止、班級的日常事務(wù)等一律納入學(xué)生自主管理范疇，這一活動的持續(xù)實施，使學(xué)生組織能力、管理能力有了很大的提升。

4、組建并廣泛開展了各種社團(tuán)活動。如組建了“百舸文學(xué)社”、“國學(xué)經(jīng)典誦讀社”、“陽光體育學(xué)社”、“藝馨書畫社”、“電腦制作學(xué)社”等十多個社團(tuán)組織，培養(yǎng)了學(xué)生特長，發(fā)展了學(xué)生個性，形成了學(xué)校的培養(yǎng)特色。

5、高度關(guān)注學(xué)生心理品質(zhì)培養(yǎng)和心理健康教育。開設(shè)了心理健康教育課程，設(shè)立了心理健康咨詢室，建立了貧困生、問題學(xué)生及單親家庭學(xué)生檔案，并定期聘請心理教育專家對學(xué)生作心理疏導(dǎo)報告。

6、狠抓學(xué)生日常行為規(guī)范教育，共制訂儀容儀表、學(xué)習(xí)、衛(wèi)生、文明禮儀、交往守紀(jì)等五項規(guī)范，并在學(xué)生中開展星級評選活動，充分發(fā)揮了榜樣示范作用。

7、結(jié)合學(xué)校校園文化建設(shè)，積極構(gòu)建班級、宿舍、走郎等特色文化，培育了亮點，凝練了特色，提升了學(xué)校的辦學(xué)品位，為學(xué)校的可持續(xù)發(fā)展積蓄了后勁。

8、把后進(jìn)生轉(zhuǎn)化作為學(xué)校的一項重要工作來抓，通過正面教育、心理疏導(dǎo)、家校溝通、建立檔案等形式，把后進(jìn)生轉(zhuǎn)化工作納入了科學(xué)化的軌道。

9、開展德育科研，通過經(jīng)驗交流，班主任工作會，班主任論壇，定期探討在新形勢下德育工作的方法與途徑。同時積極開發(fā)校本課程，已出版《主題班會系列匯編》，激發(fā)了全體班主任老師的研究熱情。

10、法制宣傳教育工作進(jìn)一步加強(qiáng)，本年度我校繼續(xù)聘請公安局李副局長為學(xué)校法治副校長，定期為學(xué)生上法制講座，印制普法學(xué)習(xí)材料下發(fā)各班宣傳學(xué)習(xí)，增強(qiáng)了師生的守法意識和安全防范意識。

11、重視共青團(tuán)組織建設(shè)，定期開展團(tuán)組織活動，利用閱報欄、黑板報、校園廣播室、校園網(wǎng)站等陣地開展宣傳教育活動。學(xué)校每學(xué)期評選和表彰“三好學(xué)生”、“優(yōu)秀學(xué)生會干部”、“優(yōu)秀學(xué)生干部”、“優(yōu)秀團(tuán)支部”、“優(yōu)秀團(tuán)員”，每月開展一次“紀(jì)律之星”、“文明之星”、“學(xué)習(xí)之星”、“進(jìn)步之星”、“干部之星”等校園之星評選活動，樹立典型，弘揚(yáng)了正氣。

12、安全工作常抓不懈。本年度開展了“安全教育月”活動，修訂了《門衛(wèi)門禁制度》、《來客來訪登記冊》、《校園24小時巡查制度》、《學(xué)生請銷假制度》等多項制度，增添了門衛(wèi)警務(wù)人員，抓實了對學(xué)生公寓樓活動時間的管理，有效維護(hù)了學(xué)生生活秩序，確保了師生的人身安全。

三、教學(xué)工作

1、教學(xué)方面，發(fā)揚(yáng)“領(lǐng)導(dǎo)苦管、教師苦教、學(xué)生苦學(xué)”的三苦精神，積極開展質(zhì)量提升年活動。學(xué)校不斷健全常規(guī)管理制度，積極學(xué)習(xí)借鑒各地名校先進(jìn)的管理經(jīng)驗，結(jié)合我校實際，修訂完善了《教學(xué)教研管理制度》，充分體現(xiàn)了目標(biāo)細(xì)化、責(zé)任細(xì)化、過程細(xì)化、考評細(xì)化，使人人明確自己應(yīng)做什么，怎么做，做到什么程度，力求做到有規(guī)可依，有章可循。

2、積極發(fā)揮教導(dǎo)處、年級組、教研組、備課組的職能，強(qiáng)化過程落實監(jiān)控。牢固樹立“細(xì)節(jié)決定成敗，過程決定結(jié)果”的思想。首先是強(qiáng)化過程監(jiān)控。建立了教學(xué)工作“日檢查，周小結(jié)，月考評”模式，領(lǐng)導(dǎo)班子成員堅持降低重心管理，深入班組、學(xué)生宿舍，了解師生思想動態(tài)，解決存在問題，繼續(xù)堅持每月進(jìn)行一次教學(xué)常規(guī)檢查、一次教育教學(xué)問卷和一次師生座談活動，關(guān)注教情與學(xué)情；其次是強(qiáng)化過程評價。把對教師常規(guī)檢查情況、學(xué)生滿意度測評結(jié)果、模塊考試和月考統(tǒng)考情況及時總結(jié)，反饋通報，記入教師個人檔案，在當(dāng)月績效工資中予以獎懲兌現(xiàn)，并作為年度考核，評優(yōu)晉職的重要依據(jù)。最后是強(qiáng)化過程反思。要求科任教師每節(jié)課后書寫教學(xué)反思，備課組、教研組每周進(jìn)行一次教情學(xué)情動態(tài)交流和教學(xué)效果反思，各處室每月進(jìn)行一次總結(jié)與反思，進(jìn)行自查自糾，努力強(qiáng)化自我改進(jìn)意識。

3、堅持教學(xué)教改。學(xué)校立足常規(guī)，不斷創(chuàng)新。一年來，再接再厲，全力打造高效課堂。從201*年元月以來，為了切實改變本校教學(xué)教法陳舊、學(xué)習(xí)被動、效率不高的狀況，根據(jù)市縣“優(yōu)化教學(xué)模式，構(gòu)建高效課堂”的教改精神，依據(jù)高效課堂的教育理論和經(jīng)驗，結(jié)合普通高中特點和學(xué)校實際，在學(xué)習(xí)借鑒，實踐思考的基礎(chǔ)上，按照循序漸進(jìn)、逐

步深入的原則，在高一、高二年級拉開了高效課堂教學(xué)改革實驗的序幕。為了進(jìn)一步促進(jìn)高效課堂常態(tài)化，寶雞市教研室組織部分專家在我校開展了高效課堂“三個一”助推活動，本次活動，對我校全面實施高效課堂產(chǎn)生了深遠(yuǎn)的影響，隨后，我們將實驗范圍擴(kuò)大到高三年級，我校的實驗工作得到了市局教研室的肯定和支持，本學(xué)年度，市局教研室在我校召開了全市高效課堂暨高考復(fù)課觀摩課研討會、全市高中高效課堂體驗研討工作會，又一次對我校高效課堂的全面實施進(jìn)行了有效鞭策和助推。

4、以新課程和新高考研究為重點，不斷提高校本教研的有效性。各備課組每周至少開展一次說課式的集體備課活動，形成“提前安排、輪流主備、中心發(fā)言、集體研討、優(yōu)化方案、資源共享”的活動模式。每兩周開展一次以教與學(xué)的重要問題和專題研究為重點的教研組活動。科任教師每兩周至少做一套高考試題，學(xué)校每學(xué)期進(jìn)行一次以高考模擬為主的教師專業(yè)知識測試。實行課題研究申報、結(jié)題評優(yōu)制度，做到人人有研究課題，個個參與課題研究。截止目前，我校教師已編寫了《扶風(fēng)歷史名人伴我行》、《中國古代史新舊教材知識整合》、《班會教案匯編》等6本校本教材，其中《晨音清風(fēng)》編寫組與《高中英語早讀讀本》編寫組受到學(xué)校獎勵。

5、抓好高考復(fù)課工作。本年度，我們一是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，實行高考目標(biāo)責(zé)任制管理。成立學(xué)校高考復(fù)課領(lǐng)導(dǎo)小組，確定201*年高考奮斗目標(biāo)，建立高考目標(biāo)管理責(zé)任制體系。

二是強(qiáng)化研究，確保高考復(fù)課沿著正確的軌道運(yùn)行。重點做好對高考復(fù)課的幾個研究：（1）學(xué)習(xí)研究課程標(biāo)準(zhǔn)、考綱、考試說明及新教材，

明確對高考和顯性和隱形要求，使高考復(fù)課有法可依，有據(jù)可循，不出偏差；（2）開展高考試題學(xué)研活動。要求高三教師每兩周做一套新課標(biāo)考區(qū)高考真題，總結(jié)歸納考查內(nèi)容、考點分布、命題形式、命題趨勢等，定期在備課組、年級組會上交流研討，達(dá)成共識。（3）學(xué)校積極派員參加省、市、縣各級高考復(fù)課研討會，書面?zhèn)鬟_(dá)會議精神，捕捉高考信息，把握高考動態(tài)；（4）把握研究我校學(xué)生實際，堅持面向中等學(xué)生、面對中低檔題的教學(xué)策略。

三是聚集課堂，改革教法，發(fā)揮課堂教學(xué)的主陣地作用。（1）本學(xué)年在高三全面實施高效課堂教改實驗，推行學(xué)案式課堂教學(xué)模式。在繼承我校既往課堂教學(xué)有效的做法基礎(chǔ)上，充分體現(xiàn)高效課堂的核心思想，堅持以問題為中心，以思維為主攻，以訓(xùn)練為主線的原則，讓學(xué)生先學(xué)先試，嘗試探究，發(fā)現(xiàn)歸納，多議多練，推動學(xué)生積極參與思考和動手、交流與展示、反思與總結(jié)，教師重在點撥指導(dǎo)、總結(jié)拓展。課堂采用導(dǎo)學(xué)案，課前發(fā)放，一般要求當(dāng)堂完成，自習(xí)采用考試化訓(xùn)練，鞏固提升。導(dǎo)學(xué)案內(nèi)容及操作要點為：①梳理知識、構(gòu)建網(wǎng)絡(luò)；②先學(xué)先試，對話交流；③點撥指導(dǎo)，變式拓展；④鞏固訓(xùn)練，反思提升；（2）強(qiáng)化高三集體備課，不斷由單打獨斗走向合作分享。落實“提前分工，輪流主備，中心發(fā)言，集體研討，修訂方案，成果共享”的備課流程，切實發(fā)揮團(tuán)隊合作優(yōu)勢，共享資源，優(yōu)化課堂教學(xué)設(shè)計。（3）以考點復(fù)習(xí)課和試卷講評課為主攻，開展高效課堂教法研究比賽活動。本學(xué)期以來，我們在采用學(xué)科組內(nèi)研究組、骨干教師觀摩課、聘請專家、教研員指導(dǎo)、赴兄弟校聽課觀摩等研究示范的基礎(chǔ)上，開展了人人參與的上法比賽活動；（4）加強(qiáng)對課堂教學(xué)監(jiān)管力度。

四是做實細(xì)節(jié)，狠抓教和學(xué)重點環(huán)節(jié)的落實。（1）繼續(xù)做精做實高三作業(yè)考試化工作。（2）扎實做好月考、統(tǒng)考的組考、質(zhì)量分析和反思總結(jié)工作。嚴(yán)格按高考的程序組考，讓學(xué)生在大考的氛圍中錘煉應(yīng)試能力。（3）做好早讀定位化的落實及拓展工作。要求按照高考考查要求高度重視識記內(nèi)容的研究、整理和落實。

五是突出重點，提早動手，抓好分類推進(jìn)特別是臨界生的推進(jìn)與保苗工作。

六是改革評價，強(qiáng)化復(fù)課過程的管理落實。（1）從第二次月考開始，從班科組目標(biāo)人數(shù)完成率、科任教師學(xué)科上線人數(shù)貢獻(xiàn)率、臨界生包抓幫扶成效三個方面進(jìn)行績效考評，充分體現(xiàn)區(qū)分班級層級分類評價、動態(tài)發(fā)展評價和團(tuán)隊合力評價，及時通報，特別對臨界生包抓上，要把學(xué)生學(xué)科成績位次和總分位次同時上升作為重要考量點�？荚u結(jié)果在當(dāng)月績效工資中兌現(xiàn)。（2）在月考、統(tǒng)考和高考終端評價時，對文綜理綜均實行分科核算評價。

七是凝聚心志，激發(fā)師生復(fù)課迎考的積極性和主動性。（1）召開復(fù)課動員會，采用學(xué)生自我目標(biāo)規(guī)劃、課前宣誓、主題班會、壁報專欄等形式，鼓勵宣傳，營造氛圍，激發(fā)師生復(fù)課熱情；（2）月考后，及時召開班科組、年級組師生面對面交流會，表彰獎勵學(xué)優(yōu)生、進(jìn)步生，總結(jié)交流考試得失，指導(dǎo)學(xué)生優(yōu)化復(fù)課方法，走出復(fù)課誤區(qū)。

四、校園文化建設(shè)

1、按照“整體規(guī)劃、專題教育”的構(gòu)想，學(xué)校圍繞辦學(xué)發(fā)展理念，一區(qū)一主題，一樓一主題，一層一主題，一室一主題，突出“周禮文化”、“師德修養(yǎng)”、“學(xué)生勵志”、“環(huán)境保護(hù)”、“藝術(shù)欣賞”、“國學(xué)名篇鑒賞”、

“歷史教育”、“心理健康教育”八大主題。我校設(shè)計制作了高雅大方的校園文化墻、文化櫥窗，張貼了名人畫像，書寫了勵志格言，介紹了中外名校，展示學(xué)校管理情況和教師團(tuán)隊精神風(fēng)貌，激發(fā)了師生工作和學(xué)習(xí)熱情；在教學(xué)樓上，分層布置了內(nèi)容豐富、生動活潑的文史哲、數(shù)學(xué)、物理、生化、中國文化在扶風(fēng)等文化展板；三個樓梯分別懸掛了圖文并茂的“世界藝術(shù)經(jīng)典”“小故事大道理”“教育哲理語錄”展板；在校園設(shè)置了“育人為本，知行合一”人文景觀石；命名布置了博遠(yuǎn)大道、勵志路、心海路，以激勵學(xué)生自強(qiáng)不息，追求卓越。在操場圍欄上布置了衛(wèi)生、體育知識宣傳版面。學(xué)校重視學(xué)生教室、宿舍文化建設(shè)，充分調(diào)動學(xué)生設(shè)計動手構(gòu)建自己班級、宿舍的特色文化。力求使每一個空間有品位，讓每一面墻壁會說話，使整個校園散發(fā)著濃郁的文化與育人氣息。每日在校園播放校歌《飛向未來》，使校園沉浸在高雅的精神氛圍當(dāng)中。并在學(xué)校建筑物布局暫時無法改變的情況下，通過學(xué)校文化建設(shè)的布置試圖做到教學(xué)、運(yùn)動、生活三區(qū)基本分離。

2、學(xué)校作為傳承文明的搖籃，承載著傳承中華民族文化的歷史重任。我校將語言文字規(guī)范化與校園文化緊密結(jié)合，教育廣大師生為傳承祖國語言文字而努力，并加強(qiáng)對師生語言文字運(yùn)用的培訓(xùn)。創(chuàng)設(shè)學(xué)校推普環(huán)境，在班級積極營造推普氛圍；每月進(jìn)行語言文字常規(guī)工作檢查，并做好記錄進(jìn)行反饋，由于教師的重視和嚴(yán)格訓(xùn)練，我校教師的語言文字規(guī)范化水平得以迅速提高。目前，學(xué)校已把語言文字規(guī)范化工作視為重要工作，將語言文字工作與教職工業(yè)務(wù)考核緊密結(jié)合，納入教師的考評、職稱晉升、業(yè)務(wù)評優(yōu)之中。本年度，學(xué)校榮獲“市級語言文字規(guī)范化示范�！钡臉s譽(yù)，“省級語言文字規(guī)范化示范�！闭�在通過驗收。

五、后勤服務(wù)等工作

1、學(xué)校嚴(yán)格落實體育工作條例、衛(wèi)生工作條例，藝術(shù)教育工作規(guī)程和學(xué)生體質(zhì)健康標(biāo)準(zhǔn)實施辦法，廣泛開展陽光體育活動，確保學(xué)生每天鍛煉一小時，體育課每周保證兩課時，保質(zhì)保量上好“兩操兩課”。本年度舉辦了冬季球類運(yùn)動會，春季田徑運(yùn)動會、校園歌詠大賽、師生書面展、元旦文藝匯演等形式多樣的文化體育活動。進(jìn)一步抓好了校園衛(wèi)生整治，強(qiáng)化了對師生衛(wèi)生健康知識的宣傳，堅持衛(wèi)生日掃、周查、月評等創(chuàng)佳評差活動。各項活動的開展，活躍了校園氣氛，豐富了校園文化，促進(jìn)了學(xué)生全面發(fā)展。

2、學(xué)校工會繼續(xù)發(fā)揮參政議政作用，以高度的責(zé)任感和事業(yè)心為學(xué)校發(fā)展出謀獻(xiàn)策，本年度召開教代會兩次，除做好“教工之家”的運(yùn)作使用外，積極組織各類比賽活動，堅持做好政務(wù)、校務(wù)、財務(wù)三公開工作，同時，做好了我校貧困老師的摸底、退休老師的慰問和全體教師的體檢工作，組織開展了老師早操鍛煉等活動。

3、配合省級標(biāo)準(zhǔn)化高中的創(chuàng)建，學(xué)校后勤著重抓了五方面工作。一是健全總務(wù)人員崗位責(zé)任制，做到了事事有人管，件件有落實；二是強(qiáng)化了師生灶管理，確保了食品衛(wèi)生安全；三是加強(qiáng)了巡查力度，及時發(fā)現(xiàn)并解決了校舍及設(shè)施方面存在的各種隱患問題；四是配合省級標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建，學(xué)校千方百計尋求上級支持：投資170萬元進(jìn)行學(xué)生灶操作間內(nèi)部改造及學(xué)生餐廳建設(shè)，目前學(xué)生餐廳已投入使用。餐廳建筑面積1000平方米，可容納700名學(xué)生同時用餐。投資120多萬元進(jìn)行操場硬化及附屬工程建設(shè)，目前操場已投入使用。投資92萬元進(jìn)行了學(xué)校建筑物內(nèi)外粉美化工程，該項目已順利完成。投資75萬元，增添理化生

實驗室一套、計算機(jī)教室兩個，并對原理化生實驗室進(jìn)行了改造，以上項目已經(jīng)完成。投資近20萬元新建心理咨詢室、音樂教室，開辟閱覽室，增添圖書6000余冊。投資近30萬元進(jìn)行了校園文化建設(shè)。

一學(xué)期來，在上級部門的大力支持和領(lǐng)導(dǎo)下，在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和全體教職工的努力下，圓滿完成了本學(xué)期預(yù)定的各項工作計劃，取得了一定成績。但是，面對成績，我們前面的路還很長，我們面臨的困難還很多，我們將以十八大精神為指針，認(rèn)清形勢，抓住機(jī)遇，堅持內(nèi)涵發(fā)展，堅持改革創(chuàng)新，以促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展為根本，以提高教育質(zhì)量為核心，全力打造西府特色學(xué)校。

扶風(fēng)縣第二高級中學(xué)

201*年7月

友情提示：本文中關(guān)于《銀行201*年上半年創(chuàng)建文明單位工作總結(jié)》給出的范例僅供您參考拓展思維使用，銀行201*年上半年創(chuàng)建文明單位工作總結(jié)：該篇文章建議您自主創(chuàng)作。

來源：網(wǎng)絡(luò)整理 免責(zé)聲明：本文僅限學(xué)習(xí)分享，如產(chǎn)生版權(quán)問題，請聯(lián)系我們及時刪除。

《銀行201*年上半年創(chuàng)建文明單位工作總結(jié)》由互聯(lián)網(wǎng)用戶整理提供,轉(zhuǎn)載分享請保留原作者信息,謝謝!
鏈接地址：http://m.weilaioem.com/gongwen/412312.html

• 上一篇：201*年創(chuàng)建全省級衛(wèi)生城市工作總結(jié)
• 下一篇：201*年143團(tuán)小學(xué)創(chuàng)建安全文化示范學(xué)校工作總結(jié)