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201*年度銷售總結(jié)及201*年度工作安排

網(wǎng)站:公文素材庫 | 時間:2019-05-26 14:51:57 | 移動端:201*年度銷售總結(jié)及201*年度工作安排

201*年度銷售總結(jié)及201*年度工作安排

201*年度總結(jié)及201*年度工作安排

時光匆匆而過,又是一年一度的工作總結(jié)大會,同樣對大家在201*年的努力和辛苦以及配合,本人代表公司及個人向大家表示再次衷心的感謝。

201*年銷售工作情況總結(jié)有以下方面。

1、發(fā)貨問題,雖然一直強調(diào),但是現(xiàn)在不得不繼續(xù)提上銷售議程。首先,要自我批評,由于我們銷售人員沒有與客戶更好的溝通,再加上自身的粗心大意,發(fā)生了好幾次發(fā)錯貨的情況。這不僅給公司造成直接的經(jīng)濟損失,而且給客戶造成很多不必要的麻煩,還耽誤雙方的工作效率。在此,我們銷售部再次檢討自己,爭取在接下來的銷售中,杜絕此類失誤的發(fā)生。確?蛻舻亩▎巍⑹肇浀刂泛吐(lián)系方式的正確及一致性。

2、謹(jǐn)記“顧客就是上帝”這一至理名言。不要輕易反駁客戶,先聆聽客戶的需求。每天要面對一些難搞定的客戶或者是因為壓力大的關(guān)系,難免會脾氣不好,就算客戶有意見與自己不和也要委婉的反駁,對客戶予以肯定態(tài)度。我們一定要保持心態(tài)平衡,不要急于求成,使用文明禮貌用語,良好的態(tài)度也是客戶認(rèn)同我們很關(guān)鍵的一點。

3、人性化的服務(wù)。取得客戶信任,站在客戶的角度提問題,想客戶之所想,急客戶之所急。耐心聽取客戶的要求與他們所做的工藝。關(guān)于客戶的注意細(xì)節(jié)問題,我們必須認(rèn)真對待,及時辦理,不拖延、不誤事、不敷衍。有句這樣的話“一流的銷售是混業(yè)績,二流的銷售是混日子,三流的銷售是混飯吃”。我們現(xiàn)在必須把自己定位成一個一流的銷售,把工作當(dāng)成是自己的事,認(rèn)真,努力,主動的去做。工作安排還是在處理問題時,都得慎重考慮,做到能獨擋一面,所有這些都是我們不可推卸的職責(zé)。

4、知已知彼,揚長避短。做為一名銷售人員首先要對自己所售產(chǎn)品非常熟悉了解。例如我們風(fēng)機用途范圍,其中木材、核桃、大棗、面條、筷子,食品等烘烤都必須配套使用。另外,我們可以通過互聯(lián)網(wǎng)、一些相關(guān)的電子商務(wù)平臺以及客戶方面收集情報,有針對性的了解競爭對手的主要產(chǎn)品、銷售價格及主要的客戶群體,產(chǎn)品的優(yōu)勢與劣勢;對癥下藥,用我們的優(yōu)勢戰(zhàn)勝客戶的劣勢。比如我們產(chǎn)品在質(zhì)量和知名度方面就略勝同行,在與客戶介紹產(chǎn)品時盡量多介紹自家產(chǎn)品的優(yōu)勢。缺點方面盡量少提,但是沒有十全十美的東西。同行中存在的缺點與不足也不要惡意去攻擊與批判,要引導(dǎo)客戶去分析判斷,建議客戶通過實地考察。

5、售后協(xié)調(diào)。“賣產(chǎn)品不如賣服務(wù)”,在下一步工作中,我們要再次增強責(zé)任感,不斷強化優(yōu)質(zhì)服務(wù)?蛻羰褂梦覀兊漠a(chǎn)品如同享受我們提供的服務(wù),從穩(wěn)固市場、長遠合作的角度,我們務(wù)必強化為客戶負(fù)責(zé)的意識,把握每一次與用戶接觸的機會,提供熱情詳細(xì)周到的售后服務(wù),給公司增加一個制勝的籌碼。

6、從11月份開始,每周六下午四點的公司例會。雖然主要涉及的內(nèi)容是生產(chǎn),但是通過會上,生產(chǎn)部門對上周工作情況的總結(jié)和提出的生產(chǎn)弊端及下周工作規(guī)劃,我們銷售人員可以更全面的了解生產(chǎn)的的工序工藝及存在問題,解決方案,使我們更加熟悉生產(chǎn)情況,更好的服務(wù)客戶。

7、今年公司添用了網(wǎng)絡(luò)版企業(yè)管理軟件,銷售和生產(chǎn)管理可以清晰的及時性反映出來。在以后的工作中要逐步完善客戶檔案,做好記錄,以防遺忘客戶資料。讓公司各部門的配合力度進一步加強。另外要值得注意的一點是,銷售部門和財務(wù)部門協(xié)作還不夠明顯。特別對賬時,很多貨款對不上號。希望接下來的時間,兩部門的人員調(diào)整現(xiàn)狀,互相配合,更好的完成工作。公司現(xiàn)在已正式啟用上班遲到懲罰制度,雖然開始實施階段,產(chǎn)生很多的矛盾;但是只有建立了穩(wěn)定可靠的管理制度,才能使我們公司生產(chǎn)及銷售管理充分實現(xiàn)整理工作制度化、規(guī)范化。

201*年的市場機遇和挑戰(zhàn)并存,我們要密切關(guān)注市場動態(tài),把握商機。

1、201*年全國范圍內(nèi)的烤煙風(fēng)機需求量可能減少,那么我們就必須提高其他型號風(fēng)機的銷量,實現(xiàn)保持今年同等的銷售額或有所增長的目標(biāo)。其中潛在市場比較大的風(fēng)機是4號和5號,分為管道式和方型,此為201*年至201*年使用量最多的風(fēng)機。由于使用時間較長,很多風(fēng)機都已老舊。為了保證烤房的正常運行,煙農(nóng)務(wù)必進行整改或購買新風(fēng)機。因此我們一定要把握好這部分的市場。

2、大家都知道,很多汽車廠家都設(shè)立了4S店,他們具有一致性的銷售渠道和統(tǒng)一的文化理念,在提升品牌、企業(yè)形象上是很有優(yōu)勢的。所謂4S店是一種以“四位一體”為核心的特許經(jīng)營模式,包括銷售(Sale)、零配件(Spareparts)、售后服務(wù)(Service)、信息反饋(Survey)等,F(xiàn)在很多煙草公司也借鑒了這一個性突出的經(jīng)營模式。為此我們可以進一步加強同他們的合作力度,在4S方面,通過不斷的提高我們的服務(wù)及產(chǎn)品質(zhì)量,達到擴大我們公司產(chǎn)品市場占有率的目的。

3、我們要時刻觀察市場,了解其變化,結(jié)合本公司的情況,讓經(jīng)銷商對我們的產(chǎn)品樹立信心。建立經(jīng)銷商對我們公司的忠誠度,必要的話,我們可以適當(dāng)?shù)慕o予他們價格支持。關(guān)于產(chǎn)品的退換,還是繼續(xù)建議客戶選擇濟型的物流。對于已退換回來的產(chǎn)品,各部門要及時進行后期的跟進和處理。

4、今年的展會,我們參加了3月份的北京木工機械展,6月份的哈洽會。其目的是開發(fā)潛在客戶,提高公司在行業(yè)內(nèi)的知名度,以及鞏固已有客戶。因此明年的市場開發(fā),我們預(yù)備銷售資金為50萬元,主要情況分配如下:60%的資金用于一年兩季廣交會,國內(nèi)其他木工機械展及其他專業(yè)性的展會約占30%,電子商務(wù)約為10%,其余的用于銷售人員的出差和其它銷售費用。

正如大家所知,明年我們將遷往新廠房。這就意味著生產(chǎn)流水線的增加,公司整體生產(chǎn)能力的提高。所以我們銷售部門必須更好的做好銷售這一至關(guān)重要的環(huán)節(jié)。良好的生產(chǎn)和銷售環(huán)境,配合規(guī)范化的管理,這樣才能通過大家繼續(xù)共同努力,使我們的企業(yè)做強做大,更上一個臺階。

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201*年銷售經(jīng)理年度工作總結(jié)

及201*年工作計劃

一、本年度工作總結(jié)

201*年即將過去,在這將近一年的時間中我通過努力的工作,也有了一點收獲,臨近年終,我感覺有必要對自己的工作做一下總結(jié)。目的在于吸取教訓(xùn),提高自己,以至于把工作做的更好,自己有信心也有決心把明年的工作做的更好。下面我對一年的工作進行簡要的總結(jié)。

我是今年十月份到公司工作的,同時開始組建銷售部,進入公司之后我通過不斷的學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識,收取同行業(yè)之間的信息和積累市場經(jīng)驗,現(xiàn)在對預(yù)付費儲值卡市場有了一個深入的認(rèn)識和了解?梢郧逦⒘骼膽(yīng)對客戶所提到的各種問題,準(zhǔn)確的把握客戶的需要,良好的與客戶溝通,逐漸取得客戶的信任。所以經(jīng)過努力,也取得了幾個成功的客戶資源,一些優(yōu)質(zhì)客戶也逐漸積累到了一定程度,對市場的認(rèn)識也有一個比較透明的掌握。在不斷的學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識和積累經(jīng)驗的同時,自己的能力,業(yè)務(wù)水平都比以前有了一個較大幅度的提高。

雖然之前一直在從事銷售的相關(guān)工作,有一定的銷售知識與經(jīng)驗,但比較優(yōu)秀的成功的銷售管理人才,還是有一定距離的。本職的工作做得不好,感覺自己還停留在一個銷售人員的位上,對銷售人員的培訓(xùn),指導(dǎo)力度不夠,影響銷售部的銷售業(yè)績。

二.部門工作總結(jié)

在將近三個月的時間中,經(jīng)過銷售部全體員工共同的努力,討論制定銷售各環(huán)節(jié)話術(shù),公司產(chǎn)品的核心競爭優(yōu)勢,公司宣傳資料《至客戶的一封信》,為各媒體廣告出謀劃策,提出"萬事無憂德行天下"的核心語句,使我們公司的產(chǎn)品知名度在xx市場上漸漸被客戶所認(rèn)識。部門全體員工累計整理黃頁資料五千余條,寄出公司宣傳資料三千余封,不畏嚴(yán)寒,在稅務(wù)大廳,高新區(qū)各個寫字樓進行陌生拜訪,為即將到來的瘋狂銷售旺季打好了基礎(chǔ)做好了準(zhǔn)備。團隊建設(shè)方面,制定了詳細(xì)的銷售人員考核標(biāo)準(zhǔn),與銷售部運行制度,工作流程,團隊文化等。這是我認(rèn)為我們做的比較好的方面,但在其他方面在工作中我們做法還是存在很大的問題。

從銷售部門銷售業(yè)績上看,我們的工作做的是不好的,可以說是銷售做的十分的失敗。

客觀上的一些因素雖然存在,在工作中其他的一些做法也有很大的問題,主要表現(xiàn)在

1)銷售工作最基本的客戶訪問量太少。銷售部是今年十月中旬開始工作的,在開始工作到現(xiàn)在有記載的客戶訪問記錄有210個,加上沒有記錄的概括為230個,一個月的時間,總體計算五個銷售人員一天拜訪的客戶量2個。從上面的數(shù)字上看我們基本的訪問客戶工作沒有做好。

2)溝通不夠深入。銷售人員在與客戶溝通的過程中,不能把我們公司產(chǎn)品的情況十分清晰的傳達給客戶,了解客戶的真正想法和意圖;對客戶提出的某項建議不能做出迅速的反應(yīng)。在傳達產(chǎn)品信息時不知道客戶對我們的產(chǎn)品有幾分了解或接受的什么程度,在被拒絕之后沒有二次追蹤是一個致命的失誤。

3)工作沒有一個明確的目標(biāo)和詳細(xì)的計劃。銷售人員沒有養(yǎng)成一個寫工作總結(jié)和計劃的習(xí)慣,銷售工作處于放任自流的狀態(tài),從而引發(fā)銷售工作沒有一個統(tǒng)一的管理,工作時間沒有合理的分配,工作局面混亂等各種不良的后果。

4)新業(yè)務(wù)的開拓不夠,業(yè)務(wù)增長小,個別業(yè)務(wù)員的工作責(zé)任心和工作計劃性不強,業(yè)務(wù)能力還有待提高。

三.市場分析

現(xiàn)在xx消費卡市場品牌很多,但主要也就是那幾家公司,現(xiàn)在我們公司的產(chǎn)品從產(chǎn)品質(zhì)量,功能上屬于上等的產(chǎn)品。表面上各家公司之間競爭是激烈的,我公司的出現(xiàn)更是加劇了這一場競爭戰(zhàn)。但冷靜下來仔細(xì)分析,我公司的核心競爭力,例如發(fā)卡資金的監(jiān)管,山西省境外商戶的數(shù)量與質(zhì)量,以及我公司雄厚的資金實力與優(yōu)質(zhì)的客戶資源,都是其他公司無法比擬的。

在xx市場上,消費卡產(chǎn)品品牌眾多,但以我公司雄厚的實力為平臺,加以鋪天蓋地的宣傳態(tài)勢,以及員工鍥而不舍的工作勁頭,在明年的消費卡市場取得大比例的市場占有率已成定局,打造山西省業(yè)內(nèi)的第一品牌指日可待。

市場是良好的,形勢是嚴(yán)峻的。在xx消費卡市場可以用這一句話來概括,在技術(shù)發(fā)展飛快地今天,明年是大有作為的一年,假如在明年一年內(nèi)沒有把銷售做好,沒有抓住這個機遇,我們很可能失去這個蓬勃發(fā)展的機會。

四.201*年工作計劃

在明年的工作規(guī)劃中下面的幾項工作作為主要的工作來做:1)建立一支熟悉業(yè)務(wù),而相對穩(wěn)定的銷售團隊。

人才是企業(yè)最寶貴的資源,一切銷售業(yè)績都起源于有一個好的銷售人員,建立一支具有凝聚力,合作精神的銷售團隊是企業(yè)的根本。在明年的工作中建立一個和諧,具有殺傷力的團隊作為一項主要的工作來抓。團隊擴大建設(shè)方面,初步預(yù)計明年的銷售人力達到十五人。組建兩支銷售小組,分別利用不同渠道開展銷售工作。

2)完善銷售制度,建立一套明確系統(tǒng)的業(yè)務(wù)管理辦法。銷售管理是企業(yè)的老大難問題,銷售人員出勤,見客戶處于放任自流的狀態(tài)。完善銷售管理制度的目的是讓銷售人員在工作中發(fā)揮主觀能動性,對工作有高度的責(zé)任心,提高銷售人員的主人翁意識。強化銷售人員的執(zhí)行力,從而提高工作效率。

3)培養(yǎng)銷售人員發(fā)現(xiàn)問題,總結(jié)問題,不斷自我提高的習(xí)慣。培養(yǎng)銷售人員發(fā)現(xiàn)問題,總結(jié)問題目的在于提高銷售人員綜合素質(zhì),在工作中能發(fā)現(xiàn)問題總結(jié)問題并能提出自己的看法和建議,業(yè)務(wù)能力提高到一個新的檔次。

4)建立新的銷售模式與渠道。

把握好現(xiàn)有的保險公司與證券公司這一金融行業(yè)渠道,做好完善的計劃。同時開拓新的銷售渠道,利用好公司現(xiàn)有資源做好電話銷售與行銷之間的配合。

5)銷售目標(biāo)

今年的銷售目標(biāo)最基本的是做到月月都有進帳的單子。根據(jù)公司下達的銷售任務(wù),把任務(wù)根據(jù)具體情況分解到每月,每周,每日;以每月,每周,每日的銷售目標(biāo)分解到各個銷售人員身上,完成各個時間段的銷售任務(wù)。并在完成銷售任務(wù)的基礎(chǔ)上提高銷售業(yè)績。銷售部內(nèi)部擬定201*年全年業(yè)績指標(biāo)一千五百萬。我將帶領(lǐng)銷售部全體同仁竭盡全力完成目標(biāo)。

今后,在做出一項決定前,應(yīng)先更多的考慮公司領(lǐng)導(dǎo)的看法和決策,遵守領(lǐng)導(dǎo)對各項業(yè)務(wù)的處理決斷。工作中出現(xiàn)分歧時,要靜下心來互相協(xié)商解決,以達到一致的處理意見而后開展工作。今后,只要我能經(jīng)?偨Y(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)、發(fā)揮特長、改正缺點,自覺把自己于公司組織和客戶的監(jiān)督之下,勤奮工作,以身作則。我相信,就一定能有一個更高、更新的開始,也一定能做一名合格的管理人員。

201*年我部門工作重心主要放在開拓市場,選取渠道和團隊建設(shè)方面。當(dāng)下打好201*年公司銷售開門紅的任務(wù)迫在眉睫,我們一定全力以赴。

我認(rèn)為公司明年的發(fā)展是與整個公司的員工綜合素質(zhì),公司的指導(dǎo)方針,團隊的建設(shè),個人的努力是分不開的。提高執(zhí)行力的標(biāo)準(zhǔn),建立一個良好的銷售團隊和有一個好的工作模式與工作習(xí)慣是我們工作的關(guān)鍵。

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