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勤辦領(lǐng)導(dǎo)班子調(diào)研考核材料

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勤辦領(lǐng)導(dǎo)班子調(diào)研考核材料

市中小學(xué)后勤管理辦公室現(xiàn)有領(lǐng)導(dǎo)班子4人,其中黨支部書記、主任**,副主任**、**,工會主席**。

整個(gè)領(lǐng)導(dǎo)班子主要表現(xiàn)為:年齡結(jié)構(gòu)趨于老化,但總體素質(zhì)較高,班子團(tuán)結(jié)協(xié)作,有較強(qiáng)的凝聚力。能相互配合,相互支持,相互補(bǔ)臺,民主意識較強(qiáng),大事小事都能相互商量、互相討論,達(dá)成共識。工作中能擰成一股勁,能積極完成各項(xiàng)工作任務(wù),班子較有上進(jìn)心,帶領(lǐng)勤辦認(rèn)真對待每一項(xiàng)工作,始終堅(jiān)持與職工工作在第一線,作風(fēng)務(wù)實(shí),辦事高效,工作部署有落實(shí),較好地完成了上級分配的各項(xiàng)工作任務(wù)。

整個(gè)領(lǐng)導(dǎo)班子主要不足:班子整體年齡結(jié)構(gòu)老化,存在活力不強(qiáng),工作思路上要更開闊些,多想點(diǎn)子、創(chuàng)特色,開創(chuàng)中小學(xué)后勤管理在全省地位中的新局面

得票情況為:總體評價(jià)“優(yōu)秀”6票,“較好”3票。

四中校領(lǐng)導(dǎo)班子主要表現(xiàn)為:

**,男,1962年10月出生,漢族,1981年8月參加工作,1992年7月加入中國共產(chǎn)黨,在職大專學(xué)歷。曾任鎮(zhèn)中心學(xué)校校長,201*年8月至今任**市中小學(xué)后勤管理辦公室主任職務(wù)。其主要表現(xiàn)如下:

思想品德好,綜合素質(zhì)高,群眾基礎(chǔ)好。能主動與勤辦職工進(jìn)行思想溝通,熱心幫助解決實(shí)際困難,得到了職工們的一致認(rèn)可。

進(jìn)取意識強(qiáng),工作熱情高,工作成效實(shí)。該同志具有干事創(chuàng)業(yè)的魄力,做事雷厲風(fēng)行。協(xié)調(diào)能力強(qiáng),自身要求高,具有較高威信。該同志有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力,對自己要求嚴(yán)格。

主要不足:對后勤管理工作還不夠深入,研究得較少,單位人員分工不太明確。

民主測評及任職征求意見:9名同志參加測評,發(fā)出測評意見表9張,收回有效測評意見表9張。測評意見:優(yōu)秀6票,稱職3票;廉政建設(shè):好9票;任職意見:提拔重用3票,繼續(xù)留用6票。

**,男,1963年10月出生,中共黨員,本科學(xué)歷,1981年9月分配至剅河鎮(zhèn)工作,歷任中學(xué)教務(wù)主任、副校長、校長,剅河二中副校長、一中校長、教育組組長,2001年10月任**十一中學(xué)校長,2003年調(diào)入**市中小學(xué)勤工儉學(xué)管理辦公室,2009年9月起任**市中小學(xué)后勤管理辦公室副主任至今。其主要表現(xiàn)為:

善于學(xué)習(xí),勤于探索。該同志能認(rèn)真學(xué)習(xí)關(guān)于學(xué)校后勤管理方面的政策、文件精神,勤于研究新形勢下教育教學(xué)、學(xué)校后勤管理工作的新特點(diǎn)、新任務(wù),進(jìn)一步明確了工作重點(diǎn),增強(qiáng)了自身服務(wù)意識。

規(guī)范管理,成效顯著。一規(guī)范單位和財(cái)務(wù)管理。加強(qiáng)制度建設(shè),制定了機(jī)關(guān)財(cái)務(wù)管理制度,對財(cái)務(wù)收支管理做到公開透明,堅(jiān)持安規(guī)定辦事,嚴(yán)格財(cái)務(wù)審批制度,要求單位內(nèi)部勤儉過日子。二規(guī)范學(xué)校后勤管理。加大對全市中小學(xué)后勤工作基本情況進(jìn)行調(diào)查、摸底、狠抓檢查督辦等工作,各極協(xié)助主要領(lǐng)導(dǎo)組織如開了二次現(xiàn)場會,極大地調(diào)動了學(xué)校抓好后勤管理工作的積極性和主動性,學(xué)校干部、后勤人員服務(wù)意識不斷增強(qiáng),學(xué)校面貌也發(fā)生了明顯變化,學(xué)生投訴學(xué)校食宿問題明顯減少。

廉潔自律,盡職履責(zé)。該同志能夠嚴(yán)格要求自已,遵守工作紀(jì)律、生活紀(jì)律,并能經(jīng)常深入鎮(zhèn)辦學(xué)校。個(gè)人帶頭執(zhí)行單位財(cái)務(wù)開支紀(jì)律,注意勤儉辦事,節(jié)約每一分錢。認(rèn)真完成各級領(lǐng)導(dǎo)布置的各項(xiàng)中心工作。

不足之處:在工作思路上要更開闊些,多想點(diǎn)子、創(chuàng)特些,開創(chuàng)中小學(xué)后勤管理在全省地位中的新局面。

民主測評及任職征求意見:應(yīng)參加測評人數(shù)9人,實(shí)參加測評人數(shù)9人。測評意見:優(yōu)秀6票,稱職3票;廉政建設(shè):好9票;任職意見:提拔重用1票,繼續(xù)留任8票。

**,男,1962年2月出生,中共黨員,在職本科學(xué)歷,1979年9月從事教育工作。歷任中學(xué)班主任、教導(dǎo)主任、副校長、校長、鎮(zhèn)中心學(xué)校校長等職,201*年9月至今任**市中小學(xué)后勤辦公室副主任職務(wù),分管黨務(wù)工作。該同志主要表現(xiàn)為:

為人正直,原則性強(qiáng),有較高的思想覺悟,狠抓黨風(fēng)廉政建設(shè),強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo),落實(shí)廉政建設(shè)責(zé)任制,抓好黨風(fēng)黨紀(jì)教育,提高黨員干部素質(zhì),積極開展腐敗風(fēng)險(xiǎn)自查,大力推進(jìn)黨務(wù)政務(wù)公開,加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理,深化民主管理和監(jiān)督機(jī)制。

作風(fēng)扎實(shí),工作思路清晰。該同志工作責(zé)任感強(qiáng),作風(fēng)硬朗,有一定組織協(xié)調(diào)能力,工作思路清晰,事事率先垂范爭先進(jìn)。

不足之處:工作不夠大膽。

民主測評及任職征求意見:應(yīng)參加測評人數(shù)9人,實(shí)參加測評人數(shù)9人。測評意見:優(yōu)秀6票,稱職3票;廉政建設(shè):好9票;任職意見:提拔重用1票,繼續(xù)留任8票。

**,男,1961年9月出生,1999年7月加入中國共產(chǎn)黨,湖北電大漢語言文學(xué)專業(yè)畢業(yè),在職本科學(xué)歷,1981年參加工作,歷任中心學(xué)校校長等職。2008年12月至今任后勤辦工會主席。其主要表現(xiàn)為:

能力較強(qiáng),較能遵守規(guī)章制度,履行本職工作盡職盡責(zé),較能團(tuán)結(jié)同志,安心做好本職工作。

不足之處:工作較情緒化,愛發(fā)點(diǎn)牢騷。

民主測評及任職征求意見:應(yīng)參加測評人數(shù)9人,實(shí)參加測評人數(shù)9人。測評意見:優(yōu)秀6票,稱職3票;廉政建設(shè):好9票;任職意見:提拔重用1票,繼續(xù)留任8票。

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