第一篇：學(xué)生會辦公室委員個人工作計劃

西北民族大學(xué)文學(xué)院

文學(xué)院學(xué)生會辦公室委員201*—201*學(xué)年

下學(xué)期個人計劃

時光飛逝，我們又迎來了新的一學(xué)期，而學(xué)生會的各項工作也將

陸續(xù)展開。經(jīng)過半學(xué)期的歷練，我積累了不少寶貴的工作經(jīng)驗(yàn)，再結(jié)合本學(xué)期的實(shí)際情況，現(xiàn)將本人新學(xué)期的工作計劃擬定如下：

一、完善辦公室日常工作制度

在開學(xué)三周內(nèi)，將協(xié)助辦公室各部長、干事對各規(guī)章制度進(jìn)行重新修訂和完善，特別是在衛(wèi)生、例會、值班等方面，將做細(xì)致化規(guī)定，避免在常規(guī)工作中出現(xiàn)同上學(xué)期相似的問題。

二、突破傳統(tǒng)，敢于創(chuàng)新

辦公室給人的印象往往是做一些檔案管理、文件的打印和發(fā)放等

工作。在本學(xué)年我們將使大家改變這一看法。首先，我們將做好老師與學(xué)生會的橋梁作用，使學(xué)生會始終行駛在正確的航道上。其次，我們將在對活動組織上下功夫，結(jié)合各部的特點(diǎn)，以專部專用，以長補(bǔ)短，用最短的時間完成最多的任務(wù)為組織活動的原則，協(xié)助各部舉辦一系列健康活潑的活動，以鍛煉我部的組織能力。

三、善于發(fā)現(xiàn)問題，學(xué)會自主解決問題

身為一名干事，任務(wù)就是做好部長分配下來的事務(wù)，但并不是讓你干什么你就干什么般機(jī)械地做事。在上學(xué)期的工作中，因?yàn)閷�工作�?nèi)容的不了解，自己總是不能自覺、自主地去完成任務(wù)，只會聽命于辦公室

西北民族大學(xué)文學(xué)院

是。到了本學(xué)期，我已不再是位新人了，應(yīng)該以主人翁的身份，自己能解決的問題就要自主地去解決，不要總請示上級，這樣能避免不少麻煩，也是自我能力的一種提高。

總之，本學(xué)期一定盡己所能，做好本職工作，同時也會重視自己的學(xué)習(xí)，努力進(jìn)取，為把辦公室工作帶上一個新的臺階做出自己的貢獻(xiàn)。

學(xué)生會辦公室

干事郭雅娟

201*年2月23日

辦公室

第二篇：學(xué)生會辦公室委員個人工作計劃

生命科學(xué)系團(tuán)總支、學(xué)生分會

生命科學(xué)系學(xué)生分會辦公室委員201*—

201*學(xué)年下學(xué)期個人計劃

時光飛逝，我們又迎來了新的一學(xué)期，而我系學(xué)生分會的各項工作也將陸續(xù)展開。經(jīng)過一學(xué)期的歷練，我積累了不少寶貴的工作經(jīng)驗(yàn)，再結(jié)合本學(xué)期的實(shí)際情況，現(xiàn)將本人新學(xué)期的工作計劃擬定如下：

一、 完善辦公室日常工作制度

在開學(xué)三周內(nèi)，將辦公室各規(guī)章制度進(jìn)行重新修訂和完善，

特別是在衛(wèi)生、例會、值班等方面，將做細(xì)致化規(guī)定，避免在常規(guī)工作中出現(xiàn)同上學(xué)期相似的問題。

二、 加強(qiáng)辦公室資料、財務(wù)管理

在上學(xué)期期末的資料存檔工作中，發(fā)現(xiàn)資料的缺失情況較

為嚴(yán)重，上交的材料中也有許多存在書寫格式不規(guī)范的現(xiàn)象。故本學(xué)期需加強(qiáng)對各部門材料收集工作的力度，嚴(yán)格規(guī)范書寫格式，以迎接本學(xué)期的學(xué)生分會評優(yōu)工作。為了更好地對辦公室內(nèi)的各種財務(wù)進(jìn)行管理，我提議近期需作一個全面的清查整理和登記，同時為了減少財務(wù)的丟失，可試行財務(wù)外借登記制度。

三、 善于發(fā)現(xiàn)問題，學(xué)會自主解決問題

身為一名委員，任務(wù)就是做好部長分配下來的事務(wù)，但并

不是讓你干什么你就干什么般機(jī)械地做事。在上學(xué)期的工作中，

因?yàn)閷�工作�?nèi)容的不了解，自己總是不能自覺、自主地去完成任團(tuán)結(jié)奮斗爭上游

生命科學(xué)系團(tuán)總支、學(xué)生分會

務(wù)，只會聽命于是。到了本學(xué)期，我已不再是位新人了，應(yīng)該以

主人翁的身份，自己能解決的問題就要自主地去解決，不要總請

示上級，這樣能避免不少麻煩，也是自我能力的一種提高。

總之，本學(xué)期一定盡己所能，做好本職工作，同時也會重視

自己的學(xué)習(xí)，努力進(jìn)取，為把辦公室工作帶上一個新的臺階做出

自己的貢獻(xiàn)。

生命科學(xué)系學(xué)生分會辦公室

委員孫榕

201*年3月12日

團(tuán)結(jié)奮斗爭上游

第三篇：院學(xué)生會辦公室個人計劃

院學(xué)生會辦公室個人計劃

時光飛逝，我們又迎來了新的一學(xué)期，而學(xué)生會的各項工作也將陸續(xù)展開。經(jīng)過半學(xué)期的歷練，我積累了不少寶貴的工作經(jīng)驗(yàn)，再結(jié)合本學(xué)期的實(shí)際情況，現(xiàn)將本人新學(xué)期的工作計劃擬定如下：

一． 主要工作任務(wù)

1、準(zhǔn)時參加例會，按時值班。

2、多學(xué)、多看，在工作中有不懂的地方，及時請教主任和同事。

3、在課余時間，積極主動地到辦公室，做一些力所能及的事情。

4、協(xié)調(diào)并配合學(xué)生會各部門工作。

6、做好證書和信息工作。

7、完成上級交給的其它工作任務(wù)。

二、善于發(fā)現(xiàn)問題，學(xué)會自主解決問題

身為一名干事，任務(wù)就是做好部長分配下來的事務(wù)，但并不是讓你干什么你就干什么般機(jī)械地做事。在上學(xué)期的工作中，因?yàn)閷�工作�?nèi)容的不了解，自己總是不能自覺、自主地去完成任務(wù)，只會聽命于是。到了本學(xué)期，我已不再是位新人了，應(yīng)該以主人翁的身份，自己能解決的問題就要自主地去解決，

總之，本學(xué)期一定盡己所能，做好本職工作，同時也會重視自己的學(xué)習(xí)，努力進(jìn)取，為把辦公室工作帶上一個新的臺階做出自己的貢獻(xiàn)。

姚耀

第四篇：學(xué)生會辦公室工作計劃

新的一屆學(xué)院學(xué)生會領(lǐng)導(dǎo)班子已經(jīng)確立，學(xué)生會的各項活動開始穩(wěn)步運(yùn)轉(zhuǎn)，辦公室作為核心部門，其樞紐的作用必須得到充分的體現(xiàn)，辦公室本學(xué)期的工作計劃如下：

一、建筑與土木工程學(xué)院學(xué)生干部考核管理辦法：

在老師指導(dǎo)下制定《建筑與土木工程學(xué)院學(xué)生干部考核管理辦法》，完善學(xué)生會監(jiān)督機(jī)制，增強(qiáng)制度的可執(zhí)行性和影響力。學(xué)期末將考評結(jié)果記入干部檔案表并報各學(xué)院了解。辦公室將盡力做好制度的執(zhí)行工作，做到以評促改。

二、財務(wù)管理制度：

第一條建筑與土木工程學(xué)院團(tuán)委學(xué)生會除宣傳部外其它財務(wù)流動由辦公室負(fù)責(zé)管理。

第二條學(xué)生會各部門活動經(jīng)費(fèi)和日常開支，均須事先上報辦公室，由辦公室與各位老師審批合格后方可購買物品。

第三條所有支出均須統(tǒng)一正式發(fā)票方可報帳（收據(jù)、白條及超市電腦小票等因無法為活動支出提供可靠證據(jù)故一概視為無效憑證不予報銷）。

第四條為加強(qiáng)對發(fā)票報銷的統(tǒng)一管理，發(fā)票最好在每次活動結(jié)束后統(tǒng)一上交辦公室，若支出金額過于零散可于每次學(xué)生會例會時上交。

三、辦公室管理制度：

第一條辦公室的管理機(jī)構(gòu)為建筑與土木工程學(xué)院學(xué)生會辦公室。學(xué)生會辦公室內(nèi)的一切財產(chǎn)歸學(xué)生會所有，不屬于任何個人。

第二條學(xué)生會辦公室的鑰匙由學(xué)生會辦公室統(tǒng)一配發(fā)，不得私自配備，若丟失，需報告學(xué)生會辦公室，由學(xué)生會辦公室再次配發(fā)并登記。持鑰匙人不能隨意進(jìn)入辦公室做與學(xué)生會事務(wù)無關(guān)的事情。

第三條除學(xué)生會例會外，要借用辦公室必須經(jīng)過學(xué)生會辦公室批準(zhǔn)，借用人方可使用。

第四條使用辦公室時，必須愛惜辦公室內(nèi)的財產(chǎn)，如有損壞，必須立即報告學(xué)生會辦公室。

第五條每次活動領(lǐng)取辦公室物品時必須有負(fù)責(zé)人詳細(xì)填寫借出清單，并簽名�；顒油戤厷w還物品時必須及時清點(diǎn)物品并由辦公室確認(rèn)，如有損壞須如實(shí)報告�！寄�正瀏覽的文章由第一＇范文網(wǎng)m.weilaioem.com)制度，更為有效的方式方法和更為耐心的服務(wù)意識來搞好相關(guān)工作，力爭更加出色地完成

新學(xué)期的各項任務(wù)。 2、本部間將實(shí)現(xiàn)新老干事間經(jīng)驗(yàn)交流，培養(yǎng)新干事的處事能力，努力

營造辦公室不斷積累，不斷創(chuàng)新，不斷創(chuàng)造奇跡的良好作風(fēng)。

1、加強(qiáng)內(nèi)部建設(shè)

1.1 基于辦公室工作性質(zhì)的特殊，要求各部門成員必須有較高的思想覺悟，負(fù)責(zé)的工

作態(tài)度。所以在下一步的工作中，本部部員要樹立正確的自身價值觀和人生觀。

1.2部門每周例會，應(yīng)無遲到、無曠會出席參加。增加本部部員間的聯(lián)系與交流。提高

部員間默契。

1.3辦公室是學(xué)生會的一個核心部門，保持辦公室與部門成員的工作熱情，調(diào)動起每

個學(xué)生干部成員的積極性，提高學(xué)生會的凝聚力，了解每個成員的實(shí)際困難，并想辦法幫助

解決，及時做好內(nèi)部溝通工作，使他們感受到學(xué)生會的溫暖，把一種感激之情化成對工作的

熱情，積極的參加到學(xué)生會的工作中來。

1.4加強(qiáng)落實(shí)學(xué)生會精神，教會新干事處人處事以及高尚的人生觀價值觀。發(fā)揚(yáng)獨(dú)立

自主、蓬勃高尚的新時代大學(xué)生的精神面貌。爭取使每位干事都要定位自身價值，確立目標(biāo)，

制定計劃，一步步實(shí)施。

2、學(xué)期計劃

2.1部門例會安排

辦公室作為一個學(xué)生會的樞紐部門，一項很重要的工作就是上傳下達(dá)，左右聯(lián)系，協(xié)助

學(xué)生會主席團(tuán)協(xié)調(diào)各部門間的關(guān)系，加強(qiáng)與各部門的溝通協(xié)作，主要通過以下方式進(jìn)行：一

是各部門例會時辦公室負(fù)責(zé)會議記錄的工作，辦公室主任負(fù)責(zé)學(xué)生會主席團(tuán)會議、主席團(tuán)部

長會議以及其他一些重要會議的會議記錄工作，辦公室干事負(fù)責(zé)學(xué)生會各部室的例會和其他

會議的會議記錄工作，辦公室成員在作會議記錄的同時也起到一個辦公室聯(lián)系學(xué)生會各部門

的作用，可以在不影響正常會議的前提下，在合適的時間跟各部門相關(guān)人員進(jìn)行交流，增進(jìn)

部門間感情，提高部門間協(xié)作的默契；二是辦公室成員有責(zé)任對學(xué)生會各部門情況有所了解，

有必要對學(xué)生會各部門主要人員有所了解，在非正式場合和日常學(xué)習(xí)生活中盡可能多的和學(xué)

生會成員進(jìn)行交流，增進(jìn)感情，取長補(bǔ)短。

2.1.1制定新制度

→重新制作辦公室值班表，并且規(guī)范值班制度、衛(wèi)生制度、例會制度和考勤制度。

→認(rèn)真完成各種通知、決定、總結(jié)、講話、匯報材料等的起草。在行文格式、初審、

把關(guān)等環(huán)節(jié)加強(qiáng)重視。

→在收發(fā)文件，事務(wù)通知方面要更加及時，切實(shí)做好上傳下達(dá)工作，并做好認(rèn)真詳

盡的記錄，以確保日后有案可依。

2.1.2對于系部辦公室值班工作

→準(zhǔn)時到達(dá)辦公室，給老師、學(xué)生會各部、同學(xué)們留下辦公室的守時形象。

→注重禮貌問題。提高個人素質(zhì)修養(yǎng)

→以認(rèn)真、負(fù)責(zé)的態(tài)度面對工作。細(xì)心做好量化考核以及文檔文件整理分析工作。

→提高工作效率，節(jié)省工作時間。

2.1.3對于辦公室各部例會會議記錄工作

→提前至少10分鐘到達(dá)例會現(xiàn)場。給老師、學(xué)生會各部、同學(xué)們留下辦公室的守

時形象。

→注重禮貌問題。提高個人素質(zhì)修養(yǎng)。

→簽到工作的公開、公正。認(rèn)真考核。

→會議記錄字跡工整、詳細(xì)。無錯誤、污點(diǎn)等。

→會議記錄完成后交與相應(yīng)部門部長簽字確認(rèn)。

2.2辦公室非正式交流會

2.2.1為了使辦公室成員持久保持較高的工作熱情，充分調(diào)動起每個辦公室成員的積極

性，提高辦公室的凝聚力，應(yīng)加深部門成員間相互了解、提高工作默契程度，增強(qiáng)工作的熱

情，積極的參加到辦公室的工作中來，增強(qiáng)辦公室成員的大家庭意識和辦公室內(nèi)部的人文關(guān)

懷。

2.2.2充分發(fā)揮辦公室的橋梁紐帶作用，協(xié)調(diào)學(xué)生會各部門間的關(guān)系，改善上學(xué)期中出

現(xiàn)的以部門為單位的現(xiàn)象，加強(qiáng)各部成員間的聯(lián)系，努力使學(xué)生會成為一個團(tuán)結(jié)的大家庭。

在加強(qiáng)院學(xué)生會各部之間的聯(lián)系與溝通的同時，我們也將著重把握與各院系學(xué)生分會的及時

溝通。對于其反應(yīng)的信息作以及時的記錄和匯報，以促使學(xué)生會各項活動的順利開展。

3、提升部門效率，做好常規(guī)工作

1 積極認(rèn)真地完成好學(xué)院及主席團(tuán)布置給辦公室的各項工作任務(wù)；

2 在學(xué)生會主席團(tuán)的帶領(lǐng)下，協(xié)調(diào)好學(xué)生會各部門間的縱與橫雙向關(guān)系，積極協(xié)助學(xué)生會

各部門的工作；

3 做好平時辦公室的開門工作，負(fù)責(zé)辦公室內(nèi)物品的放置，衛(wèi)生打掃，督促值班同學(xué)保持

辦公室的環(huán)境衛(wèi)生；

4例會安排。學(xué)生干部的到會考勤以及例會會議記錄等工作。

5學(xué)生會其他部門有任務(wù)或活動需要辦公室協(xié)助時，熱情的協(xié)助其他部門完成相應(yīng)的任務(wù)

或活動；

6負(fù)責(zé)好辦公室信件報紙收發(fā)工作的管理；進(jìn)一步完善信件管理機(jī)制，確保每一封信件安

全迅速地發(fā)到位；

完善合理的內(nèi)部建設(shè)為自身凝聚力的增強(qiáng)提供可靠保障，明確規(guī)范的細(xì)化分工為工作

效率的提高奠定堅實(shí)基礎(chǔ)。機(jī)遇與挑戰(zhàn)共存，自信與理想同在！好的開始是成功的一半，對

于今后的一個學(xué)期，辦公室的工作任重而道遠(yuǎn)，相信在辦公室所有人的共同努力下，辦公室

人必將以滿腔的熱情和良好的素質(zhì)續(xù)寫學(xué)生會辦公室的輝煌，也為學(xué)生會美好的明天貢獻(xiàn)出

自己的一份力量！

四、活動安排

新年來臨之際，我院也迎來了2周年院慶。市政學(xué)院學(xué)生會各部積極響應(yīng)號召，紛紛出演節(jié)

目，大家的努力使第二屆“慶新春，迎院慶”新年聯(lián)歡晚會圓滿完成。

201*年，我部仍舊不驕傲，不松懈，在新的一年里有著更好、更新、更青春的活動。一下

就是今年的活動安排：

五、改進(jìn)意見

1經(jīng)過各屆學(xué)生會及學(xué)生會辦公室主任的努力下，辦公室的制度已經(jīng)趨于完善。每一屆新的

辦公室建設(shè)重點(diǎn)應(yīng)放在軟件建設(shè)和細(xì)節(jié)處理上。即如何調(diào)動部員積極性，如何處理好部員內(nèi)

部以及部門與學(xué)生會各部、學(xué)院之間的關(guān)系等。在以后的工作中，應(yīng)加強(qiáng)這方面的工作。提

高辦公室的重要地位。

2活動參與情況不是很積極。一方面原因是因?yàn)樽陨聿辉竻⒓�，另一方面是因�(yàn)榛顒犹�老套�?/p>

參加情緒不高。對此應(yīng)該采取不同的方式解決。比如，調(diào)動干事加入活動的積極性，讓部員

自己想點(diǎn)子寫策劃，反映新生的新思想，開展新活動等。

3.落實(shí)學(xué)生會的精神，讓每一位干事感受到身為一個學(xué)生會干事而感到驕傲，感到自豪，感

到真的值得。要讓每一位干事都感覺到：在這里，他們將學(xué)到很多；在這里，他們長大很多；

這里，一直是他溫馨的家，曾經(jīng)有著他年輕的夢。

這里，是夢開始的地方！�。�

市政學(xué)院學(xué)生會辦公室

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