第一篇：共產(chǎn)黨員要爭做改革穩(wěn)定的先鋒者

同志們：

今天，我們這次黨課的主題是《共產(chǎn)黨員要做改革穩(wěn)定的先鋒者》。大家都知道，國有企業(yè)，國之經(jīng) 濟(jì)命脈；國企改制，發(fā)展之必然趨勢。當(dāng)前，隨著企業(yè)的不斷發(fā)展，主輔分離，輔業(yè)改制已經(jīng)擺在我們面前，這次改革改制可以說這是國企改革二十多年來一次較為重大的變革，是企業(yè)管理體制、經(jīng)營機(jī)制的重大變革，是企業(yè)資源重組、結(jié)構(gòu)調(diào)整的重大變革。回顧改革開放20多年來取得的建設(shè)中國特色社會(huì)主義事業(yè)舉世公認(rèn)的偉大成就，國民經(jīng)濟(jì)的持續(xù)快速健康發(fā)展，綜合國力的大幅度躍升，國際的影響力顯著擴(kuò)大，民族的凝聚力極大增強(qiáng)，人民生活的日漸提高，歷史證明并將繼續(xù)證明，我們黨是一個(gè)思想解放、富有革命創(chuàng)造精神的黨，是一個(gè)攻無不克、戰(zhàn)無不勝的黨，是始終代表中國先進(jìn)生產(chǎn)力的發(fā)展要求、代表中國先進(jìn)文化的前進(jìn)方向、代表中國最廣大人民根本利益的黨，是偉大、光榮、正確的黨！

在回顧改革開放20多年來所取得的偉大成就時(shí)刻，我們必須牢牢記�。何覀凕h之所以能夠始終站在時(shí)代前列，始終是中國工人階級的先鋒隊(duì)，始終是中國人民和中華民族的先鋒隊(duì)，始終是中國革命和建設(shè)事業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)核心，最重要、最關(guān)鍵的是我們有一支思想解放、干事創(chuàng)業(yè)的黨員隊(duì)伍。沒有千千萬萬奮力拼搏、勇于奉獻(xiàn)的黨的優(yōu)秀兒女，就沒有我們黨的一切！同樣，我們的企業(yè)今天之所以發(fā)展的這么快，我們的收入之所以不斷提高，我們的生活環(huán)境之所以變得更加美好，最重要、最關(guān)鍵的是我們有一支特別能吃苦、特別能戰(zhàn)斗、特別能奉獻(xiàn)，的黨員隊(duì)伍。如果沒有思想解放、干事創(chuàng)業(yè)，識大體顧大局的廣大共產(chǎn)黨員，就沒有我們企業(yè)的今天！

當(dāng)前，我們的企業(yè)已經(jīng)進(jìn)入了一個(gè)大有作為的重要戰(zhàn)略機(jī)遇期，進(jìn)入了一個(gè)加快推進(jìn)現(xiàn)代化企業(yè)的新的發(fā)展階段。這一階段的實(shí)現(xiàn)，必然要對現(xiàn)在的企業(yè)進(jìn)行改革改制，進(jìn)行主輔分離、輔業(yè)改制，作為新時(shí)期的每一名共產(chǎn)黨員，都有責(zé)任和義務(wù)把這一光榮和艱巨的任務(wù)來完成，對此，希望并相信，廣大共產(chǎn)黨員一定能夠不辱使命、勇挑重?fù)?dān)、知難而進(jìn)、奮勇爭先，更好地實(shí)踐和落實(shí)改革改制的具體要求，積極爭做改革穩(wěn)定的先鋒者。

一、共產(chǎn)黨員要爭做改革穩(wěn)定的先鋒者，必須進(jìn)一步認(rèn)清形勢、明確任務(wù)

認(rèn)清形勢，最重要的就是要認(rèn)識到，第一，這次主輔分離輔業(yè)改制甩包袱，而是為了既要精干主業(yè)、做強(qiáng)主業(yè)，又要利用“三類資產(chǎn)”創(chuàng)辦面向市場、獨(dú)立核算、自負(fù)盈虧的法人經(jīng)濟(jì)實(shí)體，多渠道分流安置企業(yè)富余人員，不是斷了職工的財(cái)路，而是要用三類資產(chǎn)為職工開拓更寬廣更美好地致富道路，這次主輔分離輔業(yè)改制的目標(biāo)是主業(yè)和輔業(yè)雙贏，企業(yè)和員工雙贏。第二，實(shí)施主輔分離、輔業(yè)改制，是國有企業(yè)改革發(fā)展的必然方向，中央和省委、省政府對此都提出了明確要求。早在２００２年，國家經(jīng)貿(mào)委等８部門就制定下發(fā)了《關(guān)于國有大中型企業(yè)主輔分離、輔業(yè)改制，分流安置富余人員的實(shí)施辦法》；２００３年以來，國家有關(guān)部委又先后下發(fā)了《關(guān)于規(guī)范國有企業(yè)改制工作的意見》、《關(guān)于進(jìn)一步明確國有大中型企業(yè)主輔分離、輔業(yè)改制有關(guān)問題的通知》和《企業(yè)國有產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)讓管理暫行辦法》，對國有企業(yè)主輔分離、輔業(yè)改制作出總體部署。今年以來，中央和省委、省政府推進(jìn)國企改革改制的力度明顯加大，中央把２００５年定位為國有企業(yè)深化改革年、改革攻關(guān)的關(guān)鍵一年。省國資委３月２２日召開全省國資監(jiān)管暨國企改革工作會(huì)議后，又于６月２１－２２日在臨沂礦務(wù)局召開了省管企業(yè)主輔分離、輔業(yè)改制現(xiàn)場會(huì)，明確要求省管企業(yè)主輔分離、輔業(yè)改制工作在今年基本完成，明年上半年全部收尾。事實(shí)表明，主輔分離、輔業(yè)改制并不是改不改的問題，而是大勢所趨，勢在必行。第三，加快實(shí)施主輔分離、輔業(yè)改制，對我們來說，是一次新的機(jī)遇和動(dòng)力。從外部來講，國家為了推動(dòng)國企主輔分離、輔業(yè)改制，制定了相關(guān)的優(yōu)惠政策。從內(nèi)部來講，分離不是絕緣，和主業(yè)之間不是絕對化隔離，況且，還要把我們扶上馬送一程。所以說，早改早主動(dòng)，早改早受益；“改”有風(fēng)險(xiǎn)，“不改”風(fēng)險(xiǎn)更大；改革機(jī)不可失，抓不住機(jī)遇，很可能錯(cuò)失歷史良機(jī)。對這一點(diǎn)，我們必須要清醒地認(rèn)識到。

轉(zhuǎn)變觀念，樹立科學(xué)的發(fā)展觀。企業(yè)改制是一項(xiàng)全新的工程，確保改制成功首要的是觀念創(chuàng)新，特別是要樹立科學(xué)的發(fā)展觀、科學(xué)的政績觀，只有實(shí)現(xiàn)觀念的創(chuàng)新，才能實(shí)現(xiàn)真正意義上的體制創(chuàng)新。在改革改制的過程中，最大的困難不是工作量的大小，最大的困難是干部職工的思想觀念的真正轉(zhuǎn)變，特別是領(lǐng)導(dǎo)班子觀念的轉(zhuǎn)變尤其重要，為此要用鄧小平理論武裝員工，用市場經(jīng)濟(jì)的理論知識培訓(xùn)員工，用改革改制后的迅猛發(fā)展的事實(shí)教育員工，促使其轉(zhuǎn)變觀念，開拓進(jìn)取。特別是要認(rèn)清形勢，準(zhǔn)確定位，制定和實(shí)施符合企業(yè)實(shí)際的措施，尤其是在實(shí)施規(guī)劃、戰(zhàn)略和結(jié)構(gòu)調(diào)整時(shí)，要針對自身實(shí)際，量體裁衣，切忌盲從和不切實(shí)際的蠻干，要通過加快調(diào)整拓寬自身發(fā)展空間，在參與市場競爭中求生存、求發(fā)展。進(jìn)一步加快企業(yè)發(fā)展的欲望空前強(qiáng)烈，工作的熱情空前高漲。集團(tuán)公司黨政班子兩次專題學(xué)習(xí)省委工作會(huì)議精神后，大家一致感到深感振憾、深受教育，一致感到最大的收獲就是進(jìn)一步認(rèn)清了形勢，解放了思想，看到了差距，堅(jiān)定了信心。我們縱向與自己比，確實(shí)發(fā)展很快、變化很大，但橫向與先進(jìn)地區(qū)、先

共產(chǎn)黨員要爭做改革穩(wěn)定的先鋒者來自好范文-m.weilaioem.com)黨的事業(yè)出謀劃策，用更多的熱情和更好的務(wù)實(shí)精神支持黨的共產(chǎn)主義偉大事業(yè)，要坦率真誠，相信黨組織。經(jīng)常開展批評與自我批評，使自己在思想上與黨組織靠近，加強(qiáng)自己在社會(huì)實(shí)踐各方面的鍛煉，嚴(yán)格要求自己的一言一行，爭取早日加入我們的中國共產(chǎn)黨并且成為其優(yōu)秀的一員，

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