筑牢基層戰(zhàn)斗堡壘助推鄉(xiāng)村“五大振興” 本文簡介：

為認真貫徹落實黨的十九大精神和習近平總書記關于實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的部署，充分發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用，全力推動“五大振興”，因地制宜，建設農(nóng)業(yè)強、農(nóng)村美、農(nóng)民富的美好家園�！　≈�牢戰(zhàn)斗堡壘，點燃產(chǎn)業(yè)振興這個引擎�！　�沒有產(chǎn)業(yè)興旺的鄉(xiāng)村振興就是“空中樓閣”。只有大力推進產(chǎn)業(yè)發(fā)展，增強鄉(xiāng)村吸引力，促進各

筑牢基層戰(zhàn)斗堡壘助推鄉(xiāng)村“五大振興” 本文內容：

　　為認真貫徹落實黨的十九大精神和習近平總書記關于實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的部署，充分發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用，全力推動“五大振興”，因地制宜，建設農(nóng)業(yè)強、農(nóng)村美、農(nóng)民富的美好家園。

　　筑牢戰(zhàn)斗堡壘，點燃產(chǎn)業(yè)振興這個引擎。

　　沒有產(chǎn)業(yè)興旺的鄉(xiāng)村振興就是“空中樓閣”。只有大力推進產(chǎn)業(yè)發(fā)展，增強鄉(xiāng)村吸引力，促進各類人才和資源匯聚鄉(xiāng)村，才能推進產(chǎn)業(yè)興旺，實現(xiàn)鄉(xiāng)村振興。然而，大部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)，還停留在礦產(chǎn)、農(nóng)產(chǎn)品加工等低級層面，應對市場風險的能力弱。因此，要激發(fā)國有企業(yè)的社會責任，加強國有企業(yè)黨組織建設，正確處理政治擔當與企業(yè)發(fā)展之間的關系。作為黨領導下的國有企業(yè)，在服務國家戰(zhàn)略和社會民生方面應有大擔當、大作為。用好資源杠桿，撬動國企發(fā)展動力，助力鄉(xiāng)村振興。要發(fā)揮集體經(jīng)濟的功能作用，推行“黨支部+”的方式，發(fā)揮基層黨組織在發(fā)展集體經(jīng)濟中的凝聚、助推作用。推進農(nóng)村“三變”改革，將資源變資產(chǎn)、資金變股金、農(nóng)民變股東。創(chuàng)新經(jīng)營方式，鼓勵用新興媒介擴大銷售渠道。要實現(xiàn)黨建引領下非公企業(yè)發(fā)展與鄉(xiāng)村振興互動共贏，私企建支部、黨員做先鋒。企業(yè)開展教育培訓，設立“黨員示范崗”，建立企業(yè)重大決策和重大制度征求黨支部意見的機制，讓黨員參與到企業(yè)決策中，增強黨員職工認同感、榮譽感，輔以獎補，促進企業(yè)健康發(fā)展。

　　筑牢戰(zhàn)斗堡壘，把握人才振興這個關鍵。

　　沒有人才助力的鄉(xiāng)村振興必將后繼乏力。當前，農(nóng)村普遍存在人少、地閑的困境，受制于經(jīng)濟發(fā)展水平，當?shù)氐娜瞬帕舨蛔�，外來的人才不愿來。為擺脫困局，要培養(yǎng)本地人才，對外出務工或者創(chuàng)業(yè)的，通過政策扶持、資金支持，引導他們回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)。對在本地打拼的，根據(jù)意愿，安排技能培訓、小額貸款等，不斷提升創(chuàng)業(yè)致富能力。要吸引外來人才，制定需求人才目錄，“量身定做”優(yōu)惠政策，建設發(fā)揮人才功能的搭載平臺，健全人才發(fā)展的上升機制。要用好下派干部，從嚴格管理、保障支持、獎優(yōu)罰劣入手，促使下派干部在村里扎根，杜絕形式主義和官僚主義，扎扎實實在基層做好建強基層組織、為民辦事、提升村級治理水平等工作。

　　筑牢戰(zhàn)斗堡壘，鑄牢文化振興這個靈魂。

　　鄉(xiāng)村振興既要塑性，也要鑄魂。沒有靈魂的鄉(xiāng)村，就如同沒有星星的夜晚;沒有黨性的基層組織，就如同沒有太陽的天空。所以，要加強村民思想道德建設，充分發(fā)揮基層黨組織核心作用和黨員先鋒模范作用，科學地制定村規(guī)民約，通過宣傳教育、黨員示范的方式，不斷提升村民文化修養(yǎng)，推進移風易俗，改進生活方式，提高生活質量。要做好優(yōu)秀文化傳承工作，充分挖掘當?shù)貎?yōu)秀的傳統(tǒng)文化，賦予鄉(xiāng)村文化新的時代內涵，廣大黨員要率先擔負文化繼承和發(fā)展的重任，爭當文化傳承急先鋒，“經(jīng)綸滿腹”地投入到鄉(xiāng)村振興中去。要開展群眾文化創(chuàng)新活動，利用村級組織活動場所的陣地能，組織開展豐富多彩的群眾性文化活動，比如：播放紅色電影、制作紅色故事長廊、懸掛好人事跡展牌、舉辦傳統(tǒng)廟會活動等，不斷提高文化產(chǎn)品質量和文化服務水平。

　　筑牢戰(zhàn)斗堡壘，鞏固生態(tài)振興這個支撐。

　　農(nóng)村美不美，環(huán)境好不好，直接關系到農(nóng)民生活質量的提高。黨的十八大以來，黨中央高度重視農(nóng)村生態(tài)環(huán)境整治工作。要樹立綠水青山就是金山銀山的理念，利用現(xiàn)有鄉(xiāng)村黨員干部隊伍，向村民宣傳綠色環(huán)保理念，及時處置焚燒秸稈、亂丟垃圾等落后的生產(chǎn)生活習慣。領導帶隊、群眾參與，針對企業(yè)、酒店等“大戶”，上門宣傳，增強環(huán)保意識，施加問責壓力。要推行農(nóng)業(yè)綠色可持續(xù)發(fā)展方式，領導干部樹立正確的政績觀，拒絕污染企業(yè)進駐，把控資源加工型企業(yè)與當?shù)丨h(huán)境承載力相適應，建立綠色低碳循環(huán)的農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)體系。要加強農(nóng)村生態(tài)環(huán)境保護與修復，組織黨員干部開展集中治理生活垃圾、“牛皮癬”等活動。發(fā)揮基層黨組織核心作用，凝心聚力落實公廁改革、污水治理、植樹造林等惠民政策。

　　筑牢戰(zhàn)斗堡壘，夯實組織振興這個基礎。

　　辦好農(nóng)村的事情，實現(xiàn)鄉(xiāng)村振興，關鍵在于是否充分發(fā)揮基層黨組織“戰(zhàn)斗堡壘”作用。要完善黨領導鄉(xiāng)村振興的體制機制，完善黨的農(nóng)村工作領導體制機制，進一步明確誰來領導、誰來負責、誰來落實等問題。始終在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略領導責任制，進一步壓實黨政一把手責任。將鄉(xiāng)村振興納入黨政領導班子和領導干部綜合考核內容，考核結果作為選拔任用干部的重要依據(jù)。要加強軟弱渙散黨組織的整頓力度，開展談心談話，找準軟弱渙散癥結。對思想弱化、黨性褪色的黨員干部，進行思想教育、勸勉談話，不定期開展紅色專題培訓，再次激發(fā)干事創(chuàng)業(yè)激情。對多次教育、談話無改觀的，及時通過換屆選舉進行整頓。對違法違紀的，嚴肅處理，絕不姑息。要深化村后備干部隊伍的選拔任用，側重從優(yōu)秀青年、大中專返鄉(xiāng)畢業(yè)生中推薦、選拔村后備干部。對納入后備干部隊伍的，從層次、年齡、類別、專業(yè)等方面逐一區(qū)別分析，建立村后備干部隊伍信息庫。村“兩委”班子出現(xiàn)缺額時，優(yōu)先從符合條件的后備干部中推薦，及時讓后備干部“脫穎而出”。

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