201*年上半年來，我村新一屆班子在鎮(zhèn)黨委政府的關(guān)懷和指導(dǎo)下，在村民的大力支持下，我認真履行基層黨建工作第一責(zé)任人的職責(zé)，恪盡職守、埋頭苦干，圓滿完成各項工作任務(wù)。現(xiàn)將履職情況報告如下：

一、堅持理論學(xué)習(xí)，全面推進“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化。以推進“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化為契機，以建設(shè)“學(xué)習(xí)型”機關(guān)為抓手，積極推進“3+X”集中學(xué)習(xí)模式，著力加強黨員干部的政治理論、業(yè)務(wù)知識等教育培訓(xùn)，重點學(xué)習(xí)了黨的十九大精神和習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，進一步提升了黨員干部隊伍的政治理論水平、強化了“四個意識”；嚴格落實“三會一課”等規(guī)章制度，積極開展支部主題黨日、“黨員活動日”、爭做合格黨員等活動，采取集中學(xué)習(xí)與自學(xué)相結(jié)合、自我剖析與互相提醒相結(jié)合等方式，幫助黨員干部帶著問題學(xué)、針對問題改，進一步嚴肅黨的組織生活，使黨員干部隊伍的整體素質(zhì)得到明顯提升，黨的基層組織堡壘作用得到鞏固。 

二、強化責(zé)任落實，促進黨建工作落地生根。始終把抓好黨建和抓實黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個主體責(zé)任”作為首要職責(zé)。一是認真落實“三會一課”，召開黨建專題會2次，開展書記講黨課3次，指導(dǎo)開展黨員活動。二是嚴格規(guī)范黨內(nèi)監(jiān)督，帶頭嚴格執(zhí)行“三重一大”運行規(guī)則，重大問題集體討論，堅持少數(shù)服從多數(shù)的原則。三是加強村級黨員干部隊伍建設(shè)，今年發(fā)展入黨積極分子1名李運籌，預(yù)備黨員1名黃志，轉(zhuǎn)正黨員李沛。四是扎實推進“微腐敗”專項治理工作，深入開展黨風(fēng)、黨紀教育和警示教育，落實從嚴治黨向基層延伸。

三、加強思想政治建設(shè)，進一步堅定理想信念。一是開展活動，找出村兩委班子整體和個人存在的問題，并建立問題臺賬，制定整改方案，全部整改到位。二是常態(tài)化開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育活動，利用“三會一課”等機制，學(xué)習(xí)新《黨章》和《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》等有關(guān)規(guī)定，牢固樹立“四個意識”、堅定“四個自信”，加強黨員干部的理想信念教育和思想道德建設(shè)，提高黨員的認識水平和思想覺悟。三是認真落實意識形態(tài)工作責(zé)任制，收集廣大干部群眾對各種熱點、難點問題的思想反映，把握正確輿論導(dǎo)向，掌控意識形態(tài)主導(dǎo)權(quán)，宣傳引導(dǎo)積極健康向上的主流思想。 

四、存在的問題。一是缺乏較強的管黨治黨責(zé)任意識。黨員教育管理工作沒有真正落到實處，批評和自我批評沒有真正開展起來。二是黨員學(xué)習(xí)不夠，黨員大會參會率低，缺乏對年青黨員的管理。黨員思想覺悟有待提高，以良好的黨風(fēng)帶民風(fēng)的社會氛圍還沒有形成。三是在黨建引領(lǐng)和促發(fā)展方面，個別黨員觀望思想嚴重，積極主動性不強，走在群眾后面沒有起到帶頭作用，如農(nóng)村環(huán)境整治等方面。四是黨員后備力量不夠，黨員老齡化嚴重，年青黨員回不來、留不下，后備干部資源匱乏。

五、下一步工作思路。一是落實主體責(zé)任，強化教育管理。切實增強責(zé)任意識，完善黨建工作機制，落實好黨建工作的各項制度，嚴格按制度辦事，強化黨員的教育管理。如：結(jié)合實際，講黨員同志看得見，摸得著的事例，教育黨員在和平年代怎樣做一名合格的共產(chǎn)黨員和如何起好先鋒模范作用。二是優(yōu)化隊伍結(jié)構(gòu)，提升整體素質(zhì)。做好“傳幫帶”工作，深度挖掘村上年輕優(yōu)秀人才，作為后備儲蓄干部進行培養(yǎng)，不斷優(yōu)化黨員隊伍年齡結(jié)構(gòu)和知識結(jié)構(gòu)，增強隊伍戰(zhàn)斗力和凝聚力，為圳下村經(jīng)濟發(fā)展和社會治理，提供強有力的支撐和組織保障。

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