第一篇：201*年老干部工作總結

201*年老干部工作總結

201*年老干部工作在局黨委的正確領導和市老干部局的具體指導下，以"科學發(fā)展觀"重要思想為指針，緊緊圍繞"老有所為，老有所養(yǎng)，老有所樂，老有所學"這個中心，牢牢抓住政治和生活上"兩個待遇"不變，確保"兩費"到位，充分發(fā)揮老干部作用，取得了明顯成效�，F(xiàn)將一年來老干部工作總結如下：

一、加強領導，進一步增強老干部工作的責任感和使命感。

一年來，局分管領導和具體分管責任科室辦公室以高度的責任感和使命感，思想上高度重視，工作上大力支持，行動上積極配合，成立了局離退休干部領導小組，由教育局黨委書記、局長楊曉東同志任組長、副局長孫承芳同志任副組長，由辦公室主任楊占軍同志任主任，具體負責老干部工作。局黨委議多次研究、討論離退休工作。如：8月初部分離退休人員提出外出活動體驗教育新變化，局黨委會進行了討論，高度重視，最后組織了二十多位離退休同志到四合當中學、**小學、第三初級中學、實驗中學、職教中心參觀。

二、以豐富多彩的活動為載體，全面落實老干部待遇。

局機關組織老干部學習"科學發(fā)展觀"重要思想和黨中央有關會議精神，把落實老干部待遇同老干部思想工作結合起來。凡是教育局召開的應該組織老干部參加的報告會、知識講座、保健知識座談會都積極通知老干部們參加。讓老干部能及時吸收新知識，接受新事物，了解新情況。成立離退休黨支部，下面設有黨小組，共25名黨員，積極開展活動，組織學習，每個度季學習一次。8月份組織到四合當中學、**小學、第三初級中學、實驗中學、職教中心參觀；10月份組織老年節(jié)活動，有二十多人參加活動。堅持春節(jié)等重大節(jié)日慰問老同志制度，召開多次座談會，讓老干部暢所欲言，注意傾聽老干部意見，認真做好一人一事的思想工作，確保老同志思想穩(wěn)定。對因病住院的老干部逐一進行了慰問，全年達20多人次。對老干部的來訪熱情接待，積極辦理，做到件件有著落，事事有回音，做到無越級和重復上訪。大力宣傳老干部光榮傳統(tǒng)和老有所為、老有所學等先進典型，對老有所為的老干部給予大力表彰。

三、落實老干部生活待遇，發(fā)揮(請你收藏好 范 文，請便下次訪問：m.weilaioem.com)老干部作用。

首先是認真落實中央和省、市各項老干部生活待遇政策和規(guī)定。本單位離退休干部無"兩費"拖欠現(xiàn)象。其次是負責老干部工作的人員，工作認真負責，特別是今年老干部管理人員有變動，針對剛接手管理的新人來說，做到不斷學習新的政策理論，不斷提高自己的素質和業(yè)務工作能力。第三是積極做好老干部的醫(yī)療保健工作，組織離退休干部進行了體格檢查。

縱觀全年我局老干部工作主要體現(xiàn)如下特點：

一、政治待遇上不疏老。局黨委在老干部政治待遇上做到了"三個不凡、三個不忘"。即：凡是老干部應該看的文件，都及時送去；凡是老干部應參加的會議，都要請來；凡是老干部應該知道的上級精神，都要傳達。重大會議，不忘宣傳老干部的歷史功績；重大決策，不忘征求老干部的意見；工作再忙，不忘參加老干部的活動。例如，為方便大家在家中搞好政治理論學習，所有老干部均按有關文件要求訂閱書刊雜志，與此同時，在老干部工作的管理上實現(xiàn)了陣地建設配套化、檢查指導經(jīng)常化。局機關專門拿出一間的樓房做為老干部活動中心，無論是來參加集體活動，還是回機關作客，都熱情接待。從根本上徹底改變了過去老干部那種"在家坐床頭，出門站街頭，活動無地頭"的孤獨單調生活。老干部也十分珍惜各種活動，他們無論是重大的政治學習，還是一季度的黨組織生活，一旦接到通知，有的乘車，有的在后輩的挽扶下，都能提前趕到，一人不缺，準時與會。

二、生活待遇上不虧老。局機關現(xiàn)有離退休干部26人。財政壓力越來越大教育經(jīng)費并不充足的前提下，如何保證他們的工資福利不變，醫(yī)療待遇不變，局黨委在干部生活待遇上明確強調，凡有政策規(guī)定的，千方百計的給予落實。每逢節(jié)日期間，都要組織局班子成員分別到各位老干部家中看望，并送去慰問金及禮品。今年重陽節(jié)這天，26名離退休老干部與局班子成員在老干部活動中心歡聚一堂，舉行一年一度的"最美夕陽紅，重陽又相逢"為主題的茶話會，讓大家暢所欲言。

三、發(fā)揮作用上不嫌老。局黨委一直認為，認真組織發(fā)揮老干部的作用，這既是做好老干部工作的一項重要任務，又是振興我市教育的客觀需要。這批老干部雖然退休但沒退色，雖在家中頤養(yǎng)延年，但心系教育改革，情注教育發(fā)展。為了調動這支不可忽視的生力軍的積極性，讓老干部積極行動起來。

一年來，老干部工作雖然有了一定的進展，但在實際工作中也還存在一些不足，在新的一年里，我們將以求真務實的工作作風，克服困難，扎實工作，與時俱進，努力開拓老干部工作新局面。

第二篇：201*年小學老干部工作總結

xx市xx實驗小學老干部工作在校黨總支的直接領導下，根據(jù)市教育局的有關文件精神，圍繞學校中心工作，從離退休教職工實際出發(fā)，為創(chuàng)建和諧文明的集體開展了豐富多彩的活動。下面將過去一年的工作總結如下：

一、樹立科學發(fā)展觀，加強領導

老干部工作是一項政策性很強的工作，它不僅關系到社會的穩(wěn)定，是直接關系到我們黨的形象，關系到我們黨的凝聚力的大問題。因此，學校黨政領導堅持樹立科學發(fā)展觀，始終把老干部工作作為黨的重要工作內容之一。目前我校離退休工作基本做到了管理規(guī)范，服務到位，待遇落實。另外我們按照上級的要求，認真學習“十七”大報告精神，全面、深刻地領會、理解 “十七”大報告中的重要思想和科學內涵，樹立了全心全意為老同志服務的思想，在實際工作之中能以大局為重，嚴格執(zhí)行黨和國家離退休工作的方針、政策、并能注意靈活地結合學校的實際情況，予以全面地貫徹落實。我們?yōu)槔细刹恐Р堪l(fā)放了《深入學習實踐科學發(fā)展觀》讀本及其它輔導材料，組織老同志們自學，領會精神、把握內涵。通過學習把思想和行動統(tǒng)一到黨的xx大精神上，為落實科學發(fā)展觀、促進社會和諧做貢獻。

二、加強老干部工作的管理，健全檔案

鑒于老干部工作的重要性，并且老干部人數(shù)和身體情況都在變化，做老干部工作必須細心、熱情，還要有耐心和愛心。 隨著時間的推移，我校退休教職員工逐年增加，我們加強這方面的工作，逐步建立健全老干部工作管理檔案，切實做到“五清楚”，即清楚家庭住址、清楚家庭通訊情況、清楚身體狀況、清楚家庭成員的工作單位、清楚家庭成員的聯(lián)系方式，做到心中有數(shù)，老有所管。

三、堅持慰問和座談，落實待遇。

1、從政治上關心老干部，使老干部老有所養(yǎng)。

2、及時讓老干部了解國家、省、市重要決策和重要事務，充分調動老干部的主觀能動性發(fā)揮老干部余熱；及時通報老干部，關于各項新的福利政策，并且凡是涉及到老干部切身利益的事務和重大決策都會邀請老干部代表參與決策。

3、組織老干部參加各項有益于身體和心理健康的文體活動，我校成立了老年門球隊，鼓勵退休干部參加，使之晚年健康快樂的生活。在市級比賽中我校門球隊多次獲得好成績，何性英老師今年獲得全市門球個人賽冠軍。

4、每年召開重陽節(jié)座談會，加強與老干部的交流和溝通，找出工作中存在的不足加以改進，認真傾聽他們生活中的困難，盡全力幫忙解決，認真聽取老干部對學校工作的意見和要求，及時改進工作。組織退休及部分即將退休的老干部進行暑期休養(yǎng)。

5、我們堅持節(jié)日慰問老干部制度，保證退休教師享受與在崗教師的同等福利待遇，堅持四必訪：生病住院必訪、喪事必訪、特殊困難必訪、節(jié)日必訪。在春節(jié)、教師節(jié)到來之即，堅持走訪慰問老領導、老教師，落實好老干部醫(yī)療、保險事宜，堅持為我校的退休教師進行生日慶祝，讓他們感受到黨政組織的關懷，感受到大家庭的溫暖。

今后，我們還要抓好以下工作：

1、繼續(xù)落實好老干部政治待遇。組織老同志參觀學習、聽取有關報告，學好xx大精神。堅持情況通報會，定期組織老干部座談會，重大會議邀請老干部代表參會，讓老領導老同志們及時了解學校發(fā)展改革情況，發(fā)揮老干部的作用。開展豐富多彩的有益活動。

2、堅持走訪制度，重大節(jié)日走訪慰問，對有特殊情況的及時探望，對生活有困難的老干部給以幫助，關心并及時解決離退休人員的熱點難點問題。做好老干部信訪工作，及時化解矛盾，解決問題。

3、進一步完善離退休人員信息平臺，做到底數(shù)清，情況明。結合學校離退休人員具體情況，做好離退休管理制度修訂完善工作，促使離退休人員的服務管理工作進一步得到加強。繼續(xù)加強離退休人員服務管理機構和工作人員隊伍建設，進一步改善活動場所和硬件設施的配備。結合學校特點和老干部工作實際，深入調研，寫出質量較高的調研報告。

總之，今后我們要繼續(xù)增強為老干部服務的意識,提高服務水平，不斷探索優(yōu)質服務的有效途徑，我們會在以后的工作中繼續(xù)努力，有熱心、愛心和耐心的為老干部服務好，使他們確實老有所養(yǎng)、老有所依、老有所樂，積極征求老干部的意見和建議，促進老干部工作再上一個新臺階。

第三篇：201*年上半年老干部工作總結

xx年上半年，我單位的老干部工作在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下，按照區(qū)委老干部工作會議的部署要求，切實加強老干部思想建設，認真落實老干部生活待遇，不斷加強部門自身建設，努力提高“雙高期”管理服務水平。充分在政治上尊重、思想上關心、生活上照顧老干部，正確處理老干部與科協(xié)工作的關系，推動了老干部工作的開展，現(xiàn)將工作總結如下：

一、積極宣傳，營造良好的尊老重老氛圍

尊老重老，是中華民族的傳統(tǒng)美德。我部門在過去的一年中，全國科普示范區(qū)創(chuàng)建工作進度加快，科普站欄員工作也在穩(wěn)定中發(fā)展，這些都浸透著老干部的心血和汗水，因此可以說沒有老同志昨天的努力奮斗，就沒有我部門現(xiàn)在的輝煌。為此，我部門利用一切機會，宣傳尊老重老的重大意義，使大家認識到尊重愛護老同志的今天，也就是尊重愛護我們自己的明天，使全體干部職工形成尊老敬老、養(yǎng)老愛老的自覺行動，從而為老同志真正做到老有所為，老有所養(yǎng)，老有所樂奠定了良好的思想基礎。

二、政治上關心，使老同志在精神上有所寄托

利用重陽茶話會召開老干部座談，肯定老干部所做的貢獻，征求他們對我部門工作的意見和建議，鼓勵他們人退休，思想不能退休，在鍛煉好自己身體的同時，充分發(fā)揮自己的特長，為區(qū)科協(xié)做些力所能及的工作。

（一）加強老干部的政治學習。認真貫徹xx同志關于“多從政治上關心老同志”的指示精神，結合“保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動”，堅持退休干部每季度一次政治學習和組織生活制度，組織引導老同志深入學習“三個代表”重要思想，學習黨的xx屆四中全會xx屆五中全會精神，使老同志深刻理解“三個代表”重要思想的科學內涵和精神實質，把思想和行動進一步統(tǒng)一到xx大精神和中央的重大決策部署上來。及時向老干部傳達上級會議精神，使老干部進一步了解了區(qū)科協(xié)事業(yè)發(fā)展的情況。

（二）加強退休干部黨支部建設的工作力度。 (　) 根據(jù)離退休干部“雙高期”的特點，深入開展創(chuàng)建“五好”離退休干部黨支部活動。除了完成自己的本職工作外，對一些家住區(qū)外便于來參加學習的老干部，做好有關服務工作，確保了這些老干部的學習，傳遞與通報區(qū)科協(xié)情況，與老同志一起學習交流，加深了解，增進了感情，深受老同志的歡迎。通過參加組織活動，使老干部黨員進一步了解和掌握了國內外形勢，保持和發(fā)揚革命光榮傳統(tǒng)，增強黨性，提高素質，堅定共產(chǎn)主義理想信念，永葆革命本色。

三、生活上幫助，使老同志在物質上有所依靠

嚴格落實老干部政策，確保老干部“兩項待遇”得到全面落實。我們堅持每年四次重大節(jié)日慰問老同志，今年重陽共支付千余元購買節(jié)日禮品送到老同志手上。隨時關注老同志生活情況，對長病的老同志做到及時探望，在生活上幫助他們，使老同志在物質上有依靠。

四、工作上支持，繼續(xù)鼓勵引導老干部余熱生輝

幫助支持老同志、發(fā)揮特長，使他們真正做到老有所為，是我們義不容辭的責任。為了充分尊重老干部對黨和人民事業(yè)的歷史責任感和社會責任感，尊重他們希望繼續(xù)為黨、為國家、為社會、為人民做一些力所能及工作的真誠愿望，同時也為了充分發(fā)揮他們的威望、經(jīng)驗等優(yōu)勢，在自愿量力的基礎上，我們鼓勵引導老干部把本人志趣和社會需求相結合，繼續(xù)在“三個文明”建設中發(fā)揮作用，并為他們發(fā)揮余熱拓寬渠道、牽線搭橋。目前，有許多老干部在社會治安綜合治理、黨風廉政建設、政策宣傳員、關心下一代、行業(yè)糾風、推動全民健身等多方面發(fā)揮著積極的作用。

總之，上半年，我部門的老干部工作基本完成了上級下達的各項工作任務，并取得了一定的成績，也存在著一些不盡人意或急待解決的困難和問題。我們堅信，在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下，在上級部門的大力支持下，本部門繼續(xù)堅持求真務實、拼博進取的工作精神，今年的老干部工作一定會上一個新的臺階。

第四篇：201*年上半年老干部工作總結

市水務局201*年上半年老干部工作總結

齊齊哈爾市水務局黨委現(xiàn)有老干部 38人，其中：離休干部4人，退休干部34人。半年來，在局黨委的正確領導下，市委老齡委的具體指導下，高舉中國特色社會主義偉大旗幟，以黨的十八大、十八屆三中全會精神和科學發(fā)展觀為指導，深入貫徹落實市委十二屆四次全會和全國、全省老干部局長會議精神，堅持圍繞中心、服務大局的工作宗旨，扎實開展群眾路線教育實踐活動，緊緊把握服務這條主線，進一步落實老干部“兩項待遇”、求真務實，扎實工作，深化老干部文化養(yǎng)老、提升服務工作成效。現(xiàn)將201*年上半年老干部工作總結如下：

一、加強領導，建立健全工作制度

半年來，按照國家、省市老干部工作的整體上部署，市水務局黨委高度重視老干部工作，把老干部工作納入重要日程，加強領導，建立健全各項規(guī)章制度十幾項。分別制定了“領導班子成員聯(lián)系老干部制度”、“走訪慰問老干部制度”、“向老干部通報工作制度”、“老干部組織生活制度”等工作制度。同時局黨委還緊緊圍繞黨的中心工作和水利事業(yè)的發(fā)展，急老干部之所急，做老干部之所需，為老干部做了大量深入扎實、艱苦細致的工作。經(jīng)常到老干部家中看望、了解他們的生活情況，幫助解決各種困難。局領導經(jīng)常深入聯(lián)系戶家中看望，經(jīng)常與家在異地的老干部保持電話聯(lián)系， 1

問詢身體和學習情況，讓各位老干部都能感受大家庭的溫暖。

二、加大力度，積極落實“兩項待遇”

局黨委在工作中認真貫徹執(zhí)行市委相關文件精神，全面落實老干部的政治待遇和生活待遇。在政治待遇上，認真傾聽老干部的意見，每當有重大事項都要把老干部請到機關讓他們發(fā)表意見，為領導決策提供重要參考，切實把各項政策落到實處。在生活待遇上，我們堅持在工作中把老干部的利益放在第一位，同等條件下離退休干部優(yōu)先的原則。繼續(xù)健全完善離休干部“三個機制”，確保離休干部“兩費”共享改革發(fā)展成果。為了讓老干部及時了解黨對老干部的政策和關懷，每年為老干部訂閱《老干部參考》、《退休生活》和老年報，及時送到老干部家中。還為老干部活動室訂閱了十余種報刊雜志，內容豐富，可讀性強。今年還組織了局機關離退休干部到甘南縣音河水庫和水利工程建設現(xiàn)場進行考察調研，不僅進一步活躍了老干部的業(yè)余生活，收到較好的效果。同時，還幾次組織相關人員，認真檢查系統(tǒng)企業(yè)拖欠老干部藥費的問題，對有拖欠藥費的單位，積極做工作，制定計劃盡早解決、能解決的及時解決，解決不了的作好解釋工作并及時向上級反映，使各位老干能理解和支持我們的工作。

三、籌措資金，加強“三大陣地”建設

局黨委關心、重視老干部工作，積極響應、參加市老干部局組織的“走基層、轉作風”活動，為了讓老干部的晚年

生活更加充實、更加有意義，為老干部“老有所學、老有所樂、老有所為”創(chuàng)造良好的活動環(huán)境。在201*年經(jīng)多方籌集資金，為老干部擴建了活動室工作，對部分設施進行了（如：閱覽室、棋牌室、會議室、乒乓球室、臺球室和健身房）等進行了維修，使活動室成了老干部非常愿意去的活動、交流、暢談的場所，成為老干部的活動之家。為了加強管理，更好的發(fā)揮老干部活動室的作用，還安排一名兼職人員，負責老干部活動室的日常管理工作，充分發(fā)揮了老干部活動室的陣地作用，現(xiàn)已輻射到周邊單位的老干部，受到了老干部的歡迎。今年組織了局退休老干部參加了全市老干部乒乓球比賽，并榮獲優(yōu)秀組織獎。

四、發(fā)揮作用，切實提高政治素質

局黨委充分發(fā)揮老干部支部的作用，緊緊圍繞市委、局黨委的中心工作，不斷推進支部建設工作，為老干部打造寬松和諧的精神生活氛圍。一是認真組織理論學習。各位老黨員在思想上始終嚴格要求自己，能自覺地認真學習馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論，堅持用“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀武裝自己，始終保持堅定正確的政治信念，始終牢記黨的宗旨，始終與黨中央保持一致，認真履行崗位職責，模范執(zhí)行黨的路線、方針、政策。二是開展各項政治活動。充分利用門戶網(wǎng)站、老干部黨支部等載體平臺，開展三中全會和市委十二屆四次全會精神的學習教育活動。深化

創(chuàng)先爭優(yōu)，圍繞“同心共筑中國夢”，開展“建兩型支部，做五帶領黨員”活動。特別在活動開展期間，局離退休黨支部能夠按照局黨委的具體要求，認真組織學習，認真記筆記，組織座談，交流學習心得，取得了可喜的成績。三是關心水務發(fā)展，諫言獻策。每年黨支部都組織老干部深入重點單位和水利工程一線，檢查指導工作，針對我市水務發(fā)展的可喜成績，積極對外宣傳。

半年來，由于我局黨委高度重視老干部工作，以“讓黨放心、讓老干部滿意”為目標，真正實現(xiàn)了老干部老有所養(yǎng)、老有所樂、老有所為，積極為水務發(fā)展諫言獻策，為老干部工作可持續(xù)發(fā)展做出了貢獻。

五、201*年下半年老干部工作設想

201*年是貫徹落實黨的十八大精神的關鍵一年，局黨委將按照省市委的部署，在市老干部的具體指導下，認真貫徹黨的十八大、十八屆三中全會精神，努力實踐科學發(fā)展觀，以健全制度，落實各項工作文件為核心，求真務實，扎實工作，積極為老干部服好務。

一是以落實“兩項待遇”為核心，在服務老干部質量上求突破。認真貫徹黨的十八的會議精神，進一步加強離退休干部對會議精神的學習和落實。改進離退休干部黨組織設置，加強社區(qū)、社團（興趣小組）、改制企業(yè)老干部黨組織建設。完善“結對”和“談心”制度，為老干部打造寬松和

諧的精神生活氛圍。加強離退休干部支部建設工作，加強政治理論學習，提高老干部的各項政治待遇。堅持定期聯(lián)系、定期走訪、定期組織學習等政治待遇各項制度。完善情況通報制度，堅持每季通報一次。組織老干部深入重點單位和水利工程一線，檢查指導工作，針對我市水務發(fā)展的可喜成績，積極對外宣傳。

二是以“三大陣地”為平臺，在服務老干部途徑上求突破。加大資金投入，完善教學機制，利用社區(qū)資源。加強老干部文化精品建設和老干部文化骨干隊伍的培養(yǎng)，推動老干部文化活動樹品牌，提升老干部文化的影響力和引領力。關心關懷老干部，積極為他們解決生活中面臨的問題和困難，開展豐富多彩的活動，提高老干部的業(yè)余文化生活需求。依托社區(qū)資源繼續(xù)抓好“四就近”工作，開展“居家養(yǎng)老、社區(qū)關懷”服務活動，統(tǒng)籌解決“雙高期”、獨居、生活不能自理老干部的實際困難，推進退休干部服務管理工作。加強老干部工作的領導，落實好各項政策。積極為老干部服好務。如：開展領導干部包扶工作、及時為老干部報銷醫(yī)藥費，開展定期體檢等。

三是以“讓黨放心、讓老干部滿意”為目標，在服務老干部成效上求突破。（一）加強調查研究，改進服務工作。開通門戶網(wǎng)站的網(wǎng)上讀報、網(wǎng)絡老年教育、網(wǎng)上建言獻策功能，為老干部開展網(wǎng)絡文化活動提供服務。制作“講述—老干部憶傳統(tǒng)”專題片，宣傳老干部光榮傳統(tǒng)，增進社會對老干部的感情。（二）加強隊伍建設，提高服務水平�？椑夏�

心理學、社會學、醫(yī)療保健等知識的培訓，進行提升服務水平的研討和演講，提升老干部工作隊伍的思想政治素質、專業(yè)知識素質、職業(yè)道德素質。加強老干部文化養(yǎng)老輔導員建設，舉辦全市老干部橋牌裁判、麻將裁判培訓班。（三）完善工作制度，提升服務效能。加強貫徹黨的群眾路線的制度建設，堅持老干部工作年度目標的量化考核，完善聯(lián)系、服務、走訪、調研、信訪等制度，加大制度的公開、宣傳和執(zhí)行力度，推進制度的有效落實。

齊齊哈爾市水務局

201*年6月20日

第五篇：城鄉(xiāng)規(guī)劃局老干部工作總結及201*年計劃

我局老干部工作在上級部門的正確領導下，在局黨委的高度重視下，認真貫徹落實有關老干部工作的各項精神和要求，促進了全局工作又好又快的發(fā)展�，F(xiàn)將我局老干部工作總結如下：

一、加強領導周密安排

為更好地做好老干部工作，使老干部的才能不會因退休被埋沒，我局黨委高度重視老干部工作，將老干部工作列入黨委重要議事日程，定期研究部署老干部工作。遇有特殊情況，隨時研究，及時解決老干部工作中存在的問題和困難，把工作落實到實處。取得了很好效果。

二、建言獻策發(fā)揮余熱

為充分發(fā)揮老干部工作的經(jīng)驗和技術，我局多次組織老干部參加組織活動，聽取老干部對規(guī)劃工作的一些意見和建議，針對提出來的一些好的思路和看法，對本局發(fā)展提出的一些意見和建議，局黨委都認真梳理，取其精華。

三、政治待遇落實情況

一是落實情況通報制度。我局堅持在年初工作大會和年末總結大會上邀請老干部代表參加，對全局全年的工作計劃和工作總結對老干部們做一下匯報，也讓老干部及時了解全局全年工作的發(fā)展情況，會后召開老干部座談會，聽取老干部對全局工作的一些看法。

二是落實走訪慰問制度。我局黨委堅持做到在元旦、春節(jié)期間對老干部進行走訪慰問，對一些條件比較困難的家庭給予一定的資金扶持。

三是落實訂閱報刊制度。每年我局按照規(guī)定為離休老干部訂閱報刊，我局為離休老干部胡綿祚同志訂閱了《老年日報》、《退休生活》等雜志。

四是落實老干部統(tǒng)管制度。我局把離退休老干部統(tǒng)一安排在機關退休黨支部，確保按時組織老干部參加各種活動和學習。

四、落實老干部生活待遇情況

我局認真執(zhí)行黨和國家的有關政策、做到工資、醫(yī)藥費統(tǒng)籌金、福利性補貼等無拖欠。在工作中，關心老干部生活，保證了老干部生活待遇的落實。首先認真執(zhí)行黨政領導干部聯(lián)系老干部工作制度，聯(lián)系人平時加強與老干部的聯(lián)系和溝通，定期走訪慰問老干部。交流思想，聽取老干部對本單位工作的意見和建議，了解他們在思想上、生活上存在的問題，及時給予解決。

五、存在問題

1、由于缺乏經(jīng)費，加上個別老干部的身體條件不是很好，還有好多老干部都不在本市生活，沒有組織老干部參觀考察活動。

2、由于老干部的住所不集中，無法大規(guī)模組織全體老干部參加局組織的各項活動，只能就近組織老干部代表參加一些局組織的活動。

六、工作計劃

首先，要繼續(xù)落實老干部政策和政治待遇，加強老干部黨支部建設，圍繞局黨委中心工作，以自學為主，集中為輔，繼續(xù)深入開展十八大精神及提高黨的執(zhí)政能力建設的學習教育活動。組織老干部們學習全中國離退休干部事跡報告文章，積極鼓勵和支持老干部發(fā)揮余熱，使老干部通過“老有所為”實現(xiàn)“老有所樂”。使老干部們保持健康身體和心態(tài)，愉快安度晚年。

其次，要積極落實老干部生活待遇，積極為老干部謀福利、辦實事。繼續(xù)在春節(jié)、“七一”、“重陽”節(jié)等節(jié)日組織老干部召開座談會及慰問活動。在條件允許的情況下，組織老干部到附近區(qū)縣開展一些學習參觀活動，讓老干部們“老有所樂”。鼓勵老干部們發(fā)揮自身余熱，為我局發(fā)展諫言獻策。

市城鄉(xiāng)規(guī)劃局委員會

黨群工作部

二0一x年x月xx日

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老干部201*工作總結99

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